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Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten? Gestalten Sie die Finanzstrategie des Landkreises als stellvertretende Kämmereiamtsleitung und Referatsleitung (w/m/d) Finanzverwaltung! Das Kämmereiamt des Landkreises Konstanz verantwortet die Kreiskasse und Finanzverwaltung, das Beteiligungsmanagement sowie das zentrale Verwaltungscontrolling. In der Finanzverwaltung werden der Haushaltsplan und der Jahresabschluss erstellt und die Beratung des Haushaltsplanentwurfs in Kreistag und Gremien begleitet. Ein Haushaltscontrolling fasst mehrmals jährlich den finanziellen Jahresverlauf in Budgetberichten zusammen. Darüber hinaus verwaltet die Finanzverwaltung das Vermögen (Bilanz) und die Schulden des Kreises. Die zentrale Anweisstelle bearbeitet sämtliche buchhalterischen Vorgänge, inklusive der Anlagenbuchhaltung, und bereitet die Zahlungsabwicklung der Kreiskasse vor. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte stellvertretende Kämmereiamtsleitung und Referatsleitung (w/m/d) für die Finanzverwaltung im Kämmereiamt des Landkreises Konstanz. Ihre neuen Aufgaben <ul> <li> Leitung der Finanzverwaltung: Sie leiten das Referat Finanzverwaltung und übernehmen federführend die Haushaltsplanung, den Haushaltsvollzug mit Berichtswesen sowie das Finanzcontrolling. </li> <li> Jahresabschluss und Finanzierung: Sie erstellen gemeinsam mit Ihrem Team den Jahresabschluss, widmen sich den Finanzierungsthemen des Landkreishaushalts und gestalten die Kosten- und Leistungsrechnung. </li> <li> Steuer- und Spendenmanagement: Sie managen die steuer rechtlichen Verpflichtungen und Spendenangelegenheiten des Landkreises (Aufgaben des Landkreises als Steuerschuldner) . </li> <li> Kassenaufsicht: Sie üben die Kassenaufsicht aus. </li> <li> Stellvertretung: Sie vertreten die Amtsleitung des Kämmereiamts während deren Abwesenheit oder Urlaub. </li> </ul> Ihr Profil <ul> <li> Qualifikation: Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Abschluss als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt, ein kaufmännisches oder betriebswirtschaftliches Studium. Alternativ Bereitschaft, den Verwaltungsfachwirt berufsbegleitend zu absolvieren. </li> <li> Führungserfahrung: Idealerweise erste Erfahrung in einer leitenden Position.</li> <li> Technische Kompetenzen: Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen; Kenntnisse in SAP-R/3 sind von Vorteil. </li> <li> Fachwissen: Kenntnisse in Buchhaltung, Betriebswirtschaft und im Kommunalen Finanzwesen (NKHR).</li> <li> Persönliche Stärken: Verhandlungsgeschick, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein. </li> <li> Arbeitsweise: Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Vorgehensweise. </li> </ul> Sie haben viel zu bieten? Wir auch... <ul> <li> Perspektive: Unbefristete Anstellung mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 12 TVöD (4.170,32 - 6.516,74 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A13 LBesO BW. </li> <li> Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit, Homeoffice-Option und Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. Sabbatical).</li> <li> Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Unterstützung: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld - von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li> Weitere Vorteile: Kantine, HANSEFIT, Bike-Benefits sowie ein zentral gelegener Arbeitsplatz mit optimaler Verkehrsanbindung. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19. Januar 2025. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Für Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung: Giulio Celentano, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1376 Simone Kruthoff, Leiterin des Kämmereiamtes unter T. +49 7531 800-1500

Amt für Kinder, Jugend und Familie - Außenstelle Singen

Kreisjugendamt Konstanz Außenstelle Singen

Jobcenter - Geschäftsstelle Singen

KFZ-Zulassungsstelle Singen

Amt für Gesundheit und Versorgung

Amt für Kinder, Jugend und Familie

Veterinäramt

Kreisforstamt

Vermessungsamt

Landwirtschaftsamt

KFZ-Zulassungssstelle Stockach

Ordnungsamt

Amt für Abfallrecht und Gewerbeaufsicht

Amt für Nahverkehr und Schülerbeförderung

Straßenbauamt

Jobcenter - Geschäftsstelle Konstanz

Schifffahrtsamt

KFZ-Zulassungsstelle und Straßenverkehrsbehörde Konstanz

Straßenmeisterei Radolfzell

Straßenmeisterei Welschingen

Landratsamt Konstanz - Hauptgebäude

Landratsamt Konstanz

Referatsleitung Finanzverwaltung (w/m/d)

Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten? In der Verantwortung für das Kindeswohl führt der Fachbereich Vormundschaften und Pflegschaften nach (teilweisem) Entzug der elterlichen Sorge. Die Bestellung zum Vormund erfolgt auf Basis einer Entscheidung des Familiengerichts oder gesetzlicher Vorgaben. Mit einem engagierten Team von sieben Mitarbeitenden sichern wir in allen Lebensbereichen die bestmögliche Unterstützung unserer Mündel. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 1. Februar 2025 eine Sachgebietsleitung (w/m/d) Vormundschaften/Pflegschaften. Ihre neuen Aufgaben <ul> <li>Leitung des Sachgebietes mit sechs Mitarbeitenden sowie eigenverantwortliche Führung von Amtsvormundschaften und Amtspflegschaften. </li> <li>Organisation und Verteilung der Fachaufgaben.</li> <li>Weiterentwicklung, Steuerung und Überwachung der fachlichen Prozesse und Standards.</li> <li>Haushaltsangelegenheiten des Sachgebiets in enger Abstimmung mit der Referatsleitung.</li> <li>Wahrnehmung der gesetzlichen Vertretung minderjähriger Kinder und Jugendlicher (Ausübung der Personen- und Vermögenssorge).</li> </ul> <ul> <li>Vertretung der Kinder und Jugendlichen in familiengerichtlichen Verfahren sowie in allen erforderlichen Rechtsgeschäften.</li> <li>Zusammenarbeit mit Fachdiensten, Gerichten und anderen Behörden sowie externen Dritten.</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Eine Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt, einen abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II bzw. eine vergleichbare Qualifikation ODER ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium bzw. einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Idealerweise erste Führungserfahrung sowie Kenntnisse im Familienrecht und SGB VIII.</li> <li>Persönliche Stärken wie Belastbarkeit, Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie eine selbstständige, effiziente und lösungsorientierte Arbeitsweise. </li> <li>Führerschein und Bereitschaft, Ihr Fahrzeug gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke einzusetzen.</li> </ul> Sie haben viel zu bieten? Wir auch... <ul> <li> Sicherheit: Eine unbefristete Anstellung mit einer Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (das entspricht 3.847,03 - 5.337,97 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A12 LBesO BW bzw. S17 TVöD-SuE (4.110,52 - 6.027,75 Euro) vorbehaltlich der finalen Stellenbewertung. </li> <li> Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical).</li> <li> Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Familienfreundlichkeit: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld - von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Extra-Vorteile: Zuschüsse für HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm für Marken und Produkte, u.v.m. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19. Januar 2025. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Für Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung: Anisa Balbinot, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1381 Ariane Krimmel, Leiterin des Amtes für Kinder, Jugend und Familie unter T. +49 7531 800-2300

Sachgebietsleitung Vormundschaften/Pflegschaften (w/m/d)

Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten? Der Fachbereich Eingliederungshilfe im Sozialamt setzt sich für die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben ein. Mit individuellen Maßnahmen und Assistenzleistungen unterstützt der Soziale Dienst die Selbstbestimmung und Eigenverantwortung der Betroffenen. Ziel ist es, eine menschenwürdige Lebensführung zu ermöglichen und die persönliche Lebensplanung zu fördern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Gruppenleitung (w/m/d) für den Sozialen Dienst der Eingliederungshilfe. Die Stelle eignet sich insbesondere für Sozialpädagoginnen oder Sozialpädagogen. Ihre neuen Aufgaben <ul> <li> Gruppenleitung und Führung: Sie leiten ein engagiertes Team von 10 Mitarbeitenden im Sozialen Dienst. </li> <li> Bundesteilhabegesetz: Sie gewährleisten die rechtmäßige und einheitliche Anwendung des Bundesteilhabegesetzes, setzen das Gesetz in Einzelfällen um und übernehmen die wirtschaftliche Verantwortung in Ihrem Team. </li> <li> Individuelle Fallarbeit: Sie beraten Menschen mit Behinderung sowie deren Angehörige und prüfen und entscheiden über den personenzentrierten Leistungsanspruch in Einzelfällen.</li> <li> Strategische Weiterentwicklung: Sie unterstützen die Referatsleitung bei konzeptionellen und strategischen Aufgaben und arbeiten an der Weiterentwicklung der Eingliederungshilfe mit, indem Sie bedarfsgerechte Angebote schaffen und die Digitalisierung in Ihrem Team vorantreiben. </li> </ul> Ihr Profil <ul> <li> Qualifikation: Sie haben ein sozialpädagogisches Studium (bzw. vergleichbar) erfolgreich abgeschlossen. </li> <li> Führungserfahrung: Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrung in der Führung von Teams oder in einer vergleichbaren Leitungsfunktion. </li> <li> Persönliche Stärken: Sie überzeugen durch Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein. Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Struktur, Selbstständigkeit und Lösungsorientierung. </li> </ul> Sie haben viel zu bieten? Wir auch... <ul> <li> Sicherheit: Eine unbefristete Anstellung mit einer Bezahlung bis Entgeltgruppe S17 TVöD-SuE (das entspricht 4.110,52 - 6.027,75 Euro). </li> <li> Flexibilität: Gleitzeit, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical). </li> <li> Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Unterstützung: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld - von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, Kantine, zentrale Lage mit idealer Verkehrsanbindung.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19. Januar 2025. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Für Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung: Lilli Wahl, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1377 Diana Frey, die Leiterin des Sozialamtes unter T. +49 7531 800-1610

Gruppenleitung für den Sozialen Dienst in der Eingliederungshilfe (w/m/d)

Beschreibung Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notla-gen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie. Für unser Seewerk 2 (anerkannte WfbM) in Konstanz suchen wir zum 1.2.2025 mit einem Stellenumfang von 60% eine/n mobilen Arbeitsanleiter (w/m/d). Arbeit hat in unserer Gesellschaft einen hohen Stellenwert. Darum ist es auch für Menschen mit Behinderung so wichtig, an der Arbeitswelt teilzuhaben. Im Seewerk verwirklichen wir ihren Wunsch nach einer anregenden und ab-wechslungsreichen Beschäftigung. Wir begleiten jeden Einzelnen dabei, die für ihn passende Tätigkeit zu finden. Eine Tätigkeit, die Sinn stiftet, die Selbstständigkeit und Selbstwertgefühl gibt sowie die Persönlichkeit festigt. Stellenprofil Ihre Aufgaben <ul> <li>Sie leiten kognitiv und/oder psychisch beeinträchtige Menschen bei dienstleistungsorientierten Arbeiten außerhalb der Werkstatt an.</li> <li>Sie qualifizieren die Beschäftigten nach arbeitspädagogischen und fachlichen Gesichtspunkten.</li> <li>Sie unterstützen und motivieren die Beschäftigten und stärken ihren beruflichen Selbstwert.</li> <li>Sie dokumentieren die Teilhabeleistung in unserer Software </li> <li>Sie wirken bei übergreifenden Projekten im Seewerkverbund mit.</li> </ul> Wir erwarten <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung.</li> <li>Sie haben sich zum/zur Arbeitserzieher*in bzw. zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung fortgebildet oder verfügen über eine vergleichbare Qualifizierung.</li> <li>Kenntnisse oder Erfahrung in den Bereichen Hauswirtschaft bzw. haushaltnahen Dienstleistungen sowie im Umgang mit beeinträchtigten Menschen von Vorteil.</li> <li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und diszipliniert.</li> <li>Sie sind flexibel und teamfähig.</li> <li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen.</li> <li>Sie bringen gute EDV -Kenntnisse und eine Führerschein Klasse 3 bzw. BE mit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li> <li>Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR </li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li> <li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung</li> <li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto</li> </ul> Weitere Angaben Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail oder Post. Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an. Arbeitsfeld 1 <ul> <li>Menschen in schwierigen Lebenslagen</li> </ul> Funktion <ul> <li>Fachkraft</li> </ul> Beschäftigungsdauer <ul> <li>befristet</li> </ul> Beschäftigungsumfang <ul> <li>Teilzeit</li> </ul> Ansprechperson Dienstgeber Caritasverband Konstanz e.V. Caritaszentrum Konradihaus Uhlandstr.15 78464 Konstanz +49 7531 12000 +49 7531 1200110 <a href="tel:+49753112000" target="_blank">+49 7531 12000</a> +49 7531 1200110 +49 7531 1200110 <a href="mailto:post@caritas-kn.de" target="_blank">post@caritas-kn.de</a> <a href="http://www.caritas-kn.de" target="_blank">http://www.caritas-kn.de</a> Ansprechperson Herr Ludger Ferber-Thiel Leitung Gastronomie <a href="mailto:l.thiel@seehoernle.de" target="_blank">l.thiel@seehoernle.de</a> <a href="https://www.seehoernle.de/" target="_blank">https://www.seehoernle.de/</a> Hotel und Gasthaus Seehörnle Hörnliweg 14 78343 Gaienhofen-Horn

Caritas Konstanz

Caritasverband Konstanz e.V.

Mobiler Arbeitsanleiter (w/m/d)

Beschreibung Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie. Für das Projekt "Ruhestandslotse" in Konstanz suchen wir zum 01.04.2025 mit einem Stellenumfang von 50 % eine Fachkraft Pädagogik als Ruhestandslots*in (w/m/d) mit einem abgeschlossenen Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Qualifikation. Im Fachbereich "Menschen Halt und Perspektive geben" unterstützen und begleiten wir Menschen in ihren unterschiedlichen Lebenslagen mit unseren Unterstützungsangeboten der "Hilfen zur Arbeit" und "Sozialen Dienste" Stellenprofil Ihre Aufgaben <ul> <li>Begleitung und Assistenz für Menschen mit Behinderungen in der Übergangsphase vom Arbeitsleben in den aktiven Ruhestand </li> <li>Durchführung von Sprechstunden und Kursformaten</li> <li>Ermöglichung einer sozialraumorientierten Freizeitgestaltung sowie Unterstützung im Alltag - gemeinsam mit den Klientinnen und Klienten im Ruhestand</li> <li>Koordination von Anfragen im Bereich der Seniorenarbeit</li> <li>Zusammenarbeit mit Diensten der Caritas, unseren Kooperationspartnern und Ehrenamtlichen</li> <li>Öffentlichkeits- und Angehörigenarbeit</li> </ul> Wir erwarten <ul> <li>Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen bzw. Menschen im Alter</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Beratungs- und Unterstützungskompetenz und sind es gewohnt, vernetzt zu arbeiten </li> <li>Sie haben Freunde und Einfühlungsvermögen bei der Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderung</li> <li>Sie arbeiten selbständig, zuverlässig und motiviert mit einem guten Einfühlungsvermögen in die Belange unserer betreuten Klient*innen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li> <li>Gezielte Einarbeitung, selbstverantwortliches Arbeiten</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR </li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li> <li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung</li> <li>Lebensarbeitszeitkonto, Hilfe bei Umzug und Wohnungssuche</li> </ul> Weitere Angaben Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail. Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an. Arbeitsfeld 1 <ul> <li>Menschen in schwierigen Lebenslagen</li> </ul> Funktion <ul> <li>Fachkraft</li> </ul> Beschäftigungsdauer <ul> <li>unbefristet</li> </ul> Beschäftigungsumfang <ul> <li>Teilzeit</li> </ul> Ansprechperson Dienstgeber Caritasverband Konstanz e.V. Caritaszentrum Konradihaus Uhlandstr.15 78464 Konstanz +49 7531 12000 +49 7531 1200110 <a href="tel:+49753112000" target="_blank">+49 7531 12000</a> +49 7531 1200110 +49 7531 1200110 <a href="mailto:post@caritas-kn.de" target="_blank">post@caritas-kn.de</a> <a href="http://www.caritas-kn.de" target="_blank">http://www.caritas-kn.de</a> Ansprechperson Herr Achim Fischer +49 7531 1200 298 <a href="tel:+4975311200298" target="_blank">+49 7531 1200 298</a> <a href="mailto:a.fischer@caritas-kn.de" target="_blank">a.fischer@caritas-kn.de</a> Caritasverband Konstanz e.V. Uhlandstraße 15 78462 Konstanz

Fachkraft Pädagogik als Ruhestandslots*in (w/m/d)

Die DAA ist eines der führenden deutschen Bildungsunternehmen – mit 65 Jahren Erfahrung und 400 Standorten bundesweit. Für den Einsatz in der Jugendmaßnahme „AsA flex“ suchen wir in Bad Säckingen, Lörrach und Freiburg ab sofort <h2>Sozialpädagogen (m/w/d)</h2> DAAdaa-bawue.de/jobs-karriere. Details auf daa-freiburg.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sozialpädagogen (m/w/d)

Die DAA ist eines der führenden deutschen Bildungsunternehmen – mit 65 Jahren Erfahrung und 400 Standorten bundesweit. Für den Einsatz in der Jugendmaßnahme „AsA flex“ suchen wir in Bad Säckingen, Lörrach und Freiburg ab sofort <h2>Ausbildungsbegleiter (m/w/d)</h2> DAAdaa-bawue.de/jobs-karriere. Details auf daa-freiburg.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ausbildungsbegleiter (m/w/d)

Arbeiten bei der Caritas. Aus Liebe zum Nächsten. Die Caritas Singen-Hegau ist eine innovative und traditionsreiche Sozialorganisation in Singen und im Hegau. Wir schauen hin und helfen mit unseren sozialen Dienstleistungen und Angeboten Menschen mit Behinderung, Familien mit Kindern, Kranken, Alten und Menschen in schwierigen Lebenssituationen sowie Menschen am Rande der Gesellschaft. Wir suchen für unsere Geschäftsstelle in Singen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine (m/w/d) <h2>Personalsachbearbeitung mit Schwerpunkt EDV (50 – 100 %)</h2> Die Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.caritas-singen-hegau.de/jobs" target="_blank">www.caritas-singen-hegau.de/jobs</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Caritas Singen-Hegau Erzbergerstraße 25 78224 Singen <a href="http://www.caritas-singen-hegau.de" target="_blank">www.caritas-singen-hegau.de</a>

Caritas Singen-Hegau e.V.

Caritasverband Singen-Hegau e.V.

Mitarbeiter (m/w/d) - Personalsachbearbeitung

DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM MIT ZUKUNFT. Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) zählt mit ihren derzeit rund 33.000 Studierenden (an 9 Standorten und 3 Campus) und 9.000 kooperierenden Unternehmen und sozialen Einrichtungen zu den größten Hochschulen des Landes. Die Duale Hochschule Baden-Württemberg Ravensburg bietet an ihren beiden Standorten Ravensburg und Friedrichshafen ein 3-jähriges duales Studium zum Bachelor of Arts, Bachelor of Engineering und Bachelor of Science. Hervorragende Ausstattung, intensives Lernklima sowie das attraktive Umfeld der Bodenseeregion zeichnen unsere Standorte aus. An der DHBW Ravensburg Campus Friedrichshafen ist folgende Stelle zu besetzen: <h2>Professur für Informationstechnik (m/w/d)</h2> Kennziffer: 2024-RV-T-3 Nähere Informationen und die vollständige Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="https://www.ravensburg.dhbw.de/dhbw-ravensburg/stellenangebote" target="_blank">https://www.ravensburg.dhbw.de/dhbw-ravensburg/stellenangebote</a>.

Professur für Informationstechnik (m/w/d)

<h2>Du bist Augenoptikermeister (m/w/d) mit Leidenschaft; evtl. auch für Kontaktlinsen?</h2> Du möchtest in einem innovativen und dynamischen Umfeld arbeiten? Dann suchen wir genau dich für unsere Geschäfte rund um den Bodensee: <ul><li>Videre Kontaktlinseninstitut und Optik Kramer in Konstanz </li><li>Optik &amp; Akustik Krezdorn in Überlingen </li><li>Optik Apel in Radolfzell</li></ul> Das erwartet dich:<ul><li>hochwertige Messtechnik mit modernsten Geräten </li><li>planbares Arbeiten ausschließlich mit Terminen und administrativer Unterstützung </li><li>ein motiviertes Team mit Spaß und Freude an der Arbeit</li><li>ein hoher Freizeitwert am Bodensee </li><li>Kostenübernahme bei Umzug</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Festanstellung in einer sicheren Branche</li><li>Arbeitsplatz auf dem neusten technischen Stand</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Attraktive Entlohnung</li><li>Spezialisierte Fortbildungsmöglichkeiten bei den Besten der Branche</li><li>30 Urlaubstage (5-Tage-Woche)</li><li>Und mehr...</li></ul> Möchtest du:<ul><li>deine Kompetenzen ausbauen</li><li>dein professionelles Wissen anwenden und erweitern</li><li>mit Spaß und Freude an deiner Karriere arbeiten</li><li>deine Ideen und dein Knowhow einbringen und verwirklichen</li><li>hochwertigste und modernste Optik und Optometrie betreiben</li><li>dich z. B. in das Thema Speziallinsenanpassung einarbeiten</li></ul> Bewirb dich jetzt persönlich vor Ort, online unter <a href="http://www.visionsystemstore.de" target="_blank">www.visionsystemstore.de</a> oder per Mail an <a href="mailto:personal@visionsystemstore.de" target="_blank">personal@visionsystemstore.de</a> Wir freuen uns auf dich! Vision System Store

Augenoptikermeister (m/w/d) 

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