Gruppenleitung für den Sozialen Dienst in der Eingliederungshilfe (w/m/d)

Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten?
Der Fachbereich Eingliederungshilfe im Sozialamt setzt sich für die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben ein. Mit individuellen Maßnahmen und Assistenzleistungen unterstützt der Soziale Dienst die Selbstbestimmung und Eigenverantwortung der Betroffenen. Ziel ist es, eine menschenwürdige Lebensführung zu ermöglichen und die persönliche Lebensplanung zu fördern.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Gruppenleitung (w/m/d) für den Sozialen Dienst der Eingliederungshilfe. Die Stelle eignet sich insbesondere für Sozialpädagoginnen oder Sozialpädagogen.

Ihre neuen Aufgaben

• Gruppenleitung und Führung: Sie leiten ein engagiertes Team von 10 Mitarbeitenden im Sozialen Dienst.
• Bundesteilhabegesetz: Sie gewährleisten die rechtmäßige und einheitliche Anwendung des Bundesteilhabegesetzes, setzen das Gesetz in Einzelfällen um und übernehmen die wirtschaftliche Verantwortung in Ihrem Team.
• Individuelle Fallarbeit: Sie beraten Menschen mit Behinderung sowie deren Angehörige und prüfen und entscheiden über den personenzentrierten Leistungsanspruch in Einzelfällen.
• Strategische Weiterentwicklung: Sie unterstützen die Referatsleitung bei konzeptionellen und strategischen Aufgaben und arbeiten an der Weiterentwicklung der Eingliederungshilfe mit, indem Sie bedarfsgerechte Angebote schaffen und die Digitalisierung in Ihrem Team vorantreiben.

Ihr Profil

• Qualifikation: Sie haben ein sozialpädagogisches Studium (bzw. vergleichbar) erfolgreich abgeschlossen.
• Führungserfahrung: Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrung in der Führung von Teams oder in einer vergleichbaren Leitungsfunktion.
• Persönliche Stärken: Sie überzeugen durch Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein. Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Struktur, Selbstständigkeit und Lösungsorientierung.

Sie haben viel zu bieten? Wir auch...

• Sicherheit: Eine unbefristete Anstellung mit einer Bezahlung bis Entgeltgruppe S17 TVöD-SuE (das entspricht 4.110,52 - 6.027,75 Euro).
• Flexibilität: Gleitzeit, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical).
• Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.
• Unterstützung: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld - von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.
• Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, Kantine, zentrale Lage mit idealer Verkehrsanbindung.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19. Januar 2025.

Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Für Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung:
Lilli Wahl, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1377
Diana Frey, die Leiterin des Sozialamtes unter T. +49 7531 800-1610