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<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Mitwirken beim Erstellen von SAP-System-Konzepten und Erstellen von SAP-System-Teilkonzepten</li><li>Selbständiges Verwalten und Customizing von Komplexen SAP-Systemen</li><li>Projektleiteraufgaben, Konfiguration und Aufbau neuer Systeme</li><li>Beratung über SAP-Lösungen und Anforderungsentwicklung an zukünftige SAP-Systemgestaltung</li><li>Anwenderunterstützung und Durchführung von Schulungen</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Einschlägige Erfahrung im SAP Umfeld mit Schwerpunkt MM und/oder QM</li><li>Prozesskenntnisse aus der Logistik und Zuliefererindustrie</li><li>Fundierte Kenntnisse im Customizing</li><li>Programmierkenntnisse in SAP ABAP wären von Vorteil</li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen</h3><ul><li>Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz und ein auf Kontinuität und Langfristigkeit ausgelegtes Beschäftigungsverhältnis</li><li>Eine attraktive Vergütung mit Anlehnung an den ERA Tarif sowie 30 Urlaubstage im Jahr und ein 13. Monatsgehalt</li><li>Individuelle und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle (Betrieb mit Gleitzeit, mobiles Arbeiten)</li><li>AG Anteil bei vermögenswirksamen Leistungen sowie bei Mitgliedschaft im Fitnessstudio</li><li>Eigene Kantine mit täglich frischen Mahlzeiten</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp; Dann bewerben Sie sich bei uns.</h3>

KOEPFER Group

KOEPFER Zahnrad- und Getriebetechnik GmbH

SAP Inhouse Berater (m/w/d) in Vollzeit

Für den Standort in Furtwangen im Schwarzwald suchen wir ab sofort eine/n SAP Inhouse Berater/-in in Vollzeit
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Erstellen von IT-System-Teilkonzepten</li>
<li>Selbstständiges Installieren und Betreuen von IT-Systemen</li>
<li>Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern</li>
<li>Beratung und Unterstützung von Anwendern und Fachbereichen</li>
<li>Fehleranalyse und Fehlerbehebung</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker-Systemintegration oder abgeschlossenes Studium in der Informatik</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung</li>
<li>Gutes Englisch in Wort und Schrift</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Engagement</li>
<li>Freundlicher und verständnisvoller Umgang mit Menschen</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Einen attraktiven Arbeitsplatz und ein auf Kontinuität und Langfristigkeit ausgelegtes Beschäftigungsverhältnis</li>
<li>Teil eines jungen und motivierten Teams</li>
<li>Eine attraktive Vergütung mit Anlehnung an den ERA-Tarif sowie 30 Urlaubstage im Jahr und ein 13. Monatsgehalt</li>
<li>Individuelle und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Arbeitgeberanteil bei vermögenswirksamen Leistungen, Mitgliedschaft im Fitnessstudio</li>
<li>Eigene Kantine mit täglich frischen Mahlzeiten</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp; Dann bewerben Sie sich bei uns.

IT-Systemmanager (m/w/d)

<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Informationen über Preise, Lieferanten, technische Neuerungen für ein bestimmtes Teilespektrum beschaffen</li><li>Preise, Lieferkonditionen und Termine abstimmen bzw. überwachen</li><li>Verhandlungen über Mengen, Preise, Liefertermine und Bedingungen im Rahmen des zeichnungsrechtes auch in einer Fremdsprache führen</li><li>Vorbereiten von größeren Abschlüssen, Daten zusammenstellen und bei Verhandlungen mitwirken</li><li>Preisvergleiche zur Optimierung der Beschaffungssituation, Wertanalysen, Versuche. Substitution anstoßen und entsprechend verhandeln &nbsp;</li><li>Reklamation Liefertermine</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekauffrau/-mann und eine darauf aufbauende abgeschlossene Fachausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Gutes Englisch in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Engagement</li><li>Freundlicher und verständnisvoller Umgang mit Menschen</li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz und ein auf Kontinuität und Langfristigkeit angelegtes Beschäftigungsverhältnis</li><li>Teil eines jungen und motivierten Teams</li><li>Eine attraktive Vergütung mit Anlehnung an den ERA-Tarif sowie 30 Urlaubstage im Jahr und ein 13. Monatsgehalt</li><li>Individuelle und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li><li>AG Anteil bei vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Teilnahme am Fit for KOEPFER Programm</li><li>Eigene Kantine mit täglich frischen Mahlzeiten</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp; Dann bewerben Sie sich bei uns.</h3>

Mitarbeiter im Einkauf (m/w/d)

<h4>Voraussetzungen</h4>Wir erwarten einen Hauptschul- oder einen mittleren Bildungsabschluss. Neben dem Abschluss ist Motivation, Belastbarkeit und Selbstständigkeit für uns sehr wichtig. Außerdem sind Eigenschaften wie Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein, Spaß an Teamarbeiten, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick die richtigen Skills für deinen Einstieg bei uns.<h4>Aufgaben</h4>Du lernst die Bearbeitung von Metallen durch verschiedene Fertigungsverfahren und das Herstellen von Werkstücken unter präzisen Qualitätsvoraussetzungen. Du erarbeitest dir in einem eigenständigen Ausbildungscenter die Grundlagen für deinen späteren Einsatz in der Fertigung und Herstellung von Getriebe-, Verzahnungslösungen für die führenden Automobilhersteller in der ganzen Welt.<h4>Ausbildungsablauf</h4>Die Ausbildung dauert: 2 Jahre Berufsschule: Robert-Gerwig-Schule Furtwangen1. AusbildungsjahrIm ersten Ausbildungsjahr erlernst du die Grundlagen im Bereich der Metallfertigung, z.B. Bohren, Drehen und Fräsen. Anschließend werden deine erlernten Fertigkeiten in Gruppen- und Projektarbeiten umgesetzt. 2. AusbildungsjahrDu bist nun auf Durchlauf in der Fertigung und lernst unserer Technologien und Maschinen kennen. Außerdem kannst Du die erlernten Grundlagen in unseren Produktionsabteilungen vertiefen und Wissen mit der Praxis abgleichen. Mit der Vorbereitung auf deine Abschlussprüfung verpasst Du deiner Ausbildung den letzten Schliff und ebnest deinen Weg zum Facharbeiter.<h4>Ausbildungsstandort</h4><ul><li>Furtwangen</li></ul><h4>Vorteile</h4><ul><li>Hochinteressante und spannende Einblicke in verschiedenen Bereichen und Technologien des Unternehmens</li><li>Die Möglichkeit von Auslandspraktika an einem unserer Standorte</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket</li><li>Azubi-Ausflüge</li><li>Teilnahme am Fit for KOEPFER Programm</li></ul><h4>Einsatzgebiet bei KOEPFER nach deiner Ausbildung</h4>Als ausgebildeter Maschinen- und Anlagenführer/in bieten sich viele verschiedene Einsatzmöglichkeiten in der Produktion. Dort richtest Du Fertigungsmaschinen und -anlagen ein, nimmst diese in Betrieb und bedienst sie. Du rüstest die Maschinen auch um und hältst sie instand. Zusätzlich hast Du die Möglichkeit durch gute Leistungen im Beruf eine Weiterbildung zum Zerspanungsmechaniker (2,5 Jahre) zu absolvieren.<h4>Haben wir dein Interesse geweckt?</h4><h4><a href="https://www.koepfer.com/karriere/bewerbungsformular/" target="_blank">Dann bewirb dich jetzt online - wir freuen uns auf Dich!</a></h4>

Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

<h4>Voraussetzungen</h4>Wir erwarten einen guten Hauptschul- oder einen mittleren Bildungsabschluss. Neben dem Abschluss ist Motivation, Belastbarkeit und Selbstständigkeit für uns sehr wichtig. Außerdem sind Eigenschaften wie Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein, Spaß an Teamarbeiten, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick die richtigen Skills für deinen Einstieg bei uns.<h4>Aufgaben</h4>Du lernst die Bearbeitung von Metallen an konventionellen wie computergesteuerten Maschinen, die Qualitätsprüfung mit einfachen und modernsten Messtechniken sowie verschiedenste Zerspanungstechnologien. Im Bereich der Werkstoffkunde setzt du dich intensiv mit den Materialien und Werkzeugen auseinander. Auch die Steuerungstechnik und Instandhaltungstätigkeiten zählen zu deinen Aufgaben. Du erarbeitest dir in einem eigenständigen Ausbildungscenter die Grundlagen für den späteren Einsatz in der Fertigung und Herstellung von Getriebe-, Verzahnungslösungen für die führenden Automobilhersteller in der ganzen Welt.<h4>Ausbildungsablauf</h4>Die Ausbildung dauert: 3,5 Jahre Berufsschule: Robert-Gerwig-Schule Furtwangen Gewerbeschule Villingen- Schwenningen &nbsp;1. AusbildungsjahrIm ersten Ausbildungsjahr erlernst du die Grundlagen im Bereich der Metallfertigung, z.B. Bohren, Drehen und Fräsen sowie in der Steuerungstechnik. Anschließend werden deine erlernten Fertigkeiten in Gruppen- und Projektarbeiten umgesetzt. . 2. AusbildungsjahrIm zweiten Ausbildungsjahr lernst Du das CNC-Drehen und Fräsen kennen. Währenddessen bereitest Du Dich intensiv auf die Abschlussprüfung Teil 1 vor, welche zu 40% in die Gesamtnote miteinfließt. 3 – 4. AusbildungsjahrDu bist nun auf Durchlauf in der Fertigung und lernst unsere Technologien und Maschinen kennen. Außerdem kannst Du die erlernten Grundlagen in unseren Produktionsabteilungen vertiefen und Wissen mit der Praxis abgleichen. Nun bist Du ein fester Bestandteil deines zukünftigen Teams. Mit der Vorbereitung auf deine Abschlussprüfung Teil 2 (60%) verpasst Du deiner Ausbildung den letzten Schliff und ebnest deinen Weg zum Facharbeiter.<h4>Ausbildungsstandort</h4><ul><li>Furtwangen</li></ul><h4>Vorteile</h4><ul><li>Hochinteressante und spannende Einblicke in verschiedenen Bereichen und Technologien des Unternehmens</li><li>Die Möglichkeit von Auslandspraktika an einem unserer Standorte</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket</li><li>Azubi-Ausflüge</li><li>Teilnahme am Fit for KOEPFER Programm</li></ul><h4>Einsatzgebiet bei KOEPFER nach deiner Ausbildung</h4>Als ausgebildeter Zerspanungsmechaniker bieten sich viele verschiedene Einsatzmöglichkeiten in der Herstellung von Zahnrad- und Getriebekomponenten. Dort fertigst Du hochpräzise Bauteile durch spanende Verfahren wie z.B. Drehen, Fräsen, Bohren oder Schleifen. Du arbeitest mit CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen und Fertigungssystemen, richtest diese ein und überwachst den Prozess. Zusätzlich hast Du als Facharbeiter gute Weiter- und Aufstiegschancen, wie zum Meister oder Techniker.<h4>Haben wir dein Interesse geweckt?</h4><h4><a href="https://www.koepfer.com/karriere/bewerbungsformular/" target="_blank">Dann bewirb dich jetzt online - wir freuen uns auf Dich!</a></h4>

Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Die Stelle ist zum 01.03.2025 in Vollzeit auf zwei Jahre befristet zu besetzen. &nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Abwicklung des Publikumsverkehrs mit Gewerbe- und Privatkunden an der Kompostanlage Villingen</li><li>Bedienung von Fahrzeugwaage, Kasse und Abrechnungssystem</li><li>Fachberatung zu den angebotenen Kompostprodukten</li></ul>Ihr Profil<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägigen Berufserfahrungen</li><li>wünschenswert sind Erfahrungen in der Gartenarbeit, bzw. einen „grünen Daumen“</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li><li>kommunikative Fähigkeiten, freundliches und sicheres Auftreten gegenüber Kunden</li><li>Belastbarkeit, Teamgeist</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>regelmäßige Arbeitszeiten</li><li>eigenverantwortliche Tätigkeit an externer Betriebsstätte des Landratsamtes</li><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 5 TVöD</li><li>ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Firmenfitness mit Hansefit</li><li>ein Arbeitgeberzuschuss von 25,00 € für das „Move-Deutschland-Ticket Job“</li></ul>Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis fördert die Gleichstellung seiner Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bewerbungsfrist: &nbsp; 16.01.2025Sie haben Fragen?Ihre Ansprechperson zum Tätigkeitsbereich:Herr Martin Fetscher Amtsleitung im Amt für Abfallwirtschaft Telefon: 0160 96975538

Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis

Mitarbeiter/-in (m/w/d) Kompostanlagen, Amt für Abfallwirtschaft

Die Stelle ist zum 01.03.2025 in Vollzeit, als Mutterschafts- und Elternzeitvertretung auf zwei Jahre befristet, zu besetzen.&nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Erfassung von Personen, Haushalten, Betrieben und Müllbehältern sowie Sperrmüll-Abholaufträge in unserer Fachsoftware zur Behälterverwaltung und Gebührenveranlagung</li><li>Abwicklung des Publikumsverkehrs</li><li>Telefonservice, der die Abfallberatung von Bürgern und Betreiben und die Entgegennahme von Reklamationen umfasst</li></ul>Ihr Profil<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation, oder mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li><li>kommunikative Fähigkeiten, Teamgeist</li><li>Belastbarkeit im Umgang mit Anrufern und Besuchern und ein freundliches Auftreten</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz in einem engagierten Team</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD</li><li>ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Firmenfitness mit Hansefit</li><li>ein Arbeitgeberzuschuss von 25,00 € für das „Move-Deutschland-Ticket Job“</li></ul>Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis fördert die Gleichstellung seiner Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bewerbungsfrist: &nbsp; 16.01.2025Sie haben Fragen?Ihre Ansprechpersonen zum Tätigkeitsbereich:Herr Martin Fetscher&nbsp; Amtsleitung im Amt für Abfallwirtschaft Telefon: 07721 913-7328Frau Natalie Merz Sachgebietsleitung Kaufm. Verwaltung Telefon: 07721 913-7337

Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) im Bürgeservice im Amt für Abfallwirtschaft

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit zu besetzen.&nbsp; &nbsp;Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis mit Sitz in Villingen-Schwenningen liegt in einer reizvollen Urlaubsregion mit hohem Freizeitwert und einem reichhaltigen kulturellen Angebot. Das Amt für Digitalisierung des Landratsamtes verantwortet eine große und komplexe IT-Struktur und agiert in der Form eines IT-Systemhauses für insgesamt 1.300 User. Das Amt für Digitalisierung ist der zentrale Dienstleister und Befähiger für die digitale Transformation des Landratsamtes. Wenn Sie Interesse haben an dieser wertvollen und wichtigen Aufgabe mitzuwirken, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.Ihre Aufgaben<ul><li>planerische und konzeptionelle Tätigkeiten im IT-Service-Management; Beratung der Fachämter zur IT-Systemarchitektur; technische Abstimmung zu Schnittstellenanbindungen</li><li>konzeptionelle und strategische Arbeiten zur Ausgestaltung der IT-Architektur und Systemlandschaft für das Landratsamt</li><li>Helpdesk und Support-Tätigkeiten für die Fachämter (Bearbeitung von Incident- und Change- Requests, Benutzerbetreuung, Systemadministration, Dokumentation)</li><li>technische Beratung in Digitalisierungsprojekten</li><li>Mitwirkung bei der Umsetzung von technischen Maßnahmen zur Informationssicherheit und zum Datenschutz</li></ul>Ihr Profil<ul><li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik, oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in (Anwendungsentwicklung oder Systemintegration)</li><li>Erfahrung in einem Microsoft Systemumfeld</li><li>Erfahrung im Bereich PowerShell und Softwareverteilung</li><li>hohe Kunden- und Serviceorientierung</li><li>selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist und Kreativität</li><li>Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team</li><li>Bereitschaft auch „Out-Of-The-Box“ zu denken</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>einen vielfältigen, verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Mitarbeit in einem engagierten Team</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD</li><li>gute Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Möglichkeiten für Homeoffice</li><li>ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. Firmenfitness mit Hansefit</li><li>ein Arbeitgeberzuschuss von 25,00 € für das „Move-Deutschland-Ticket Job“</li><li>JobRad (Fahrradleasing) &nbsp;</li></ul>Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis fördert die Gleichstellung seiner Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bewerbungsfrist: &nbsp; 31.12.2024Sie haben Fragen?Ihre Ansprechpersonen zum Tätigkeitsbereich:Herr Matthias Kreutzer Amtsleitung im Amt für Digitalisierung Telefon: 07721 913-7382Herr Stefan Piotrowski&nbsp; Leitung Betrieb und Support Telefon: 07721 913-7388

IT-Service-Manager/in und IT-Strategie-Berater/in (m/w/d)

SÜDKURIER GmbH

Personaldisponent (m/w/d) Zustellorganisation Schwarzwald

Aufgabenbereich: <ul> <li> Überwachung und Instandhaltung des Kanalnetzes und seiner Sonderbauwerke mit Einbindung in die Rufbereitschaft </li> <li> Reinigungsarbeiten von Regenüberlaufbecken und im Kanalnetz </li> <li> Winterdienst im Bereich der abwassertechnischen Anlagen </li> <li> Grünpflege in den Außenanlagen der abwassertechnischen Anlagen </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li> möglichst abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Abwassertechnik, Ver- und Entsorgungstechniker, Installateur, Schlosser oder Maurer </li> <li> kundenfreundliches, kommunikatives Auftreten </li> <li> Bereitschaft für wechselnde Einsätze auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten </li> <li> Führerschein der Klasse C1E </li> </ul> Wir bieten: <ul> <li> eine abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und aufgeschlossenen Team </li> <li> individuelle Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> JobRad-Angebot </li> <li> JobTicket-Angebot </li> </ul> Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal. Ansprechpartner: Dirk Monien, Amtsleitung Tiefbau, Telefon 0771 857-182 Kevin Erbert, Personalleitung, Telefon 0771 857-114 Stadt Donaueschingen - Personalverwaltung - Rathausplatz 1 - 78166 Donaueschingen <a href="http://www.donaueschingen.de" target="_blank">www.donaueschingen.de</a>

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