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<h3>Einleitung</h3><p>Mit uns kommt Ware von A nach B – und du hoch hinaus! Als Team Lidl Logistik International stellen wir die Versorgung in unseren über 12.000 Filialen weltweit sicher. Und weil wir viel bewegen, brauchen wir auch viele Mitarbeiter! Über 40.000 Kollegen stellen mit dir gemeinsam in mehr als 180 Lagerstandorten in über 30 Ländern die Versorgung sicher. Was wir auch sicherstellen? Ein faires Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung für dich.</p><h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Leitung eines Teams, das die Entwicklung von maßgeschneiderten Personalsystemen und -konzepten für unsere internationalen Logistikstandorte verantwortet  </li><li>Führung, Steuerung und Motivation der Mitarbeiter in der Bearbeitung der Themen und Ansprechpartner für die Logistikkollegen in den Ländern</li><li>Abstimmung der Anforderungen mit unserer IT und weiteren Schnittstellenbereichen wie beispielsweise HR</li><li>Koordination der Roll-Outs von neuen Personalprodukten innerhalb der Logistik in die Länder sowie Verantwortung für die gesamte Prozesskette</li><li>Durchführung von Workshops und Schulungen teilweise auch vor Ort</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Erstellung von HR-Konzepten und der Einführung von neuen HR-Systemen und -Prozessen, idealerweise mit Logistikbezug</li><li>Erfahrung in der Führung und Begeisterung für die stetige Weiterentwicklung von Mitarbeitern</li><li>Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, BWL, Logistik</li><li>IT-Verständnis und Affinität im Umgang mit IT-Systemen von Vorteil</li><li>Zielgruppengerechte Kommunikation und Durchsetzungsstärke</li><li>Freude am bereichsübergreifenden Arbeiten und ausgeprägtes Kostenbewusstsein</li><li>Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h3>Wir bieten</h3><p>Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.</p>

Teamleiter für Personalsysteme und -konzepte Logistik (m/w/d)

Stellenbeschreibung<br><br><p>In dieser abwechslungsreichen Position leitest du ein Team aus Field Service Technikern in der Region Deutschland, Österreich und&nbsp;Skandinavien&nbsp;stehst in engem Kundenkontakt und übernimmst die organisatorischen Aufgaben rund um die Serviceeinsätze.</p><ul><li>Für die Field Service Techniker in deinem Team stellst du die notwendige Qualifikation und Ausrüstung sicher und erzielst mit einer effizienten Ressourcenplanung sowohl die erforderliche Zuverlässigkeit als auch Flexibilität für ihre Einsätze.</li><li>Von der Klärung der Anfrage bis zum Abschluss des Serviceeinsatzes stehst du in engem Austausch mit unseren Kunden in deiner Region und bist auch ihr Ansprechpartner in Helpline-Fällen.</li><li>Du organisierst die Field Service Einsätze entsprechend der vorgegebenen Prozesse und Verantwortlichkeiten, übernimmst dabei auch vertragliche und rechtliche Klärungen und stellst die erforderlichen Informationen zu den Einsätzen bereit.</li><li>Durch einen engen Austausch mit deinem Team, dein Verständnis für unsere Kundenanfragen und deine Stärke bei der Planung und Umsetzung unserer Field Service Einsätze trägst du maßgeblich zu unserem Erfolg bei.</li></ul><br>Qualifikationen<br><br><ul><li>Du verfügst über gute technische als auch betriebswirtschaftliche Kenntnisse, die du im Rahmen deiner technischen Ausbildung erworben hast. Zudem konntest du bereits mehrere Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position sammeln.</li><li>Du bist ein kommunikativer Teamplayer mit hoher Kooperationsbereitschaft und einer ausgeprägten Serviceorientierung und bist es gewohnt mit wechselnden Aufgaben umzugehen und den Überblick zu behalten.</li><li>Du kennst dich mit der MS-Office Palette aus und konntest idealerweise Erfahrungen mit SAP sammeln.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine Reisebereitschaft von ca. 20% runden dein Profil ab.</li></ul><br><br>Zusätzliche Informationen<br><br><p>Start: per sofort oder nach Vereinbarung<br>Pensum: 100%<br>unbefristete Anstellung<br>Arbeitsort: Beringen</p><p>Bei dieser Stelle arbeiten wir&nbsp;<strong>nicht&nbsp;</strong>mit Personalvermittlern zusammen.&nbsp;</p><p><strong>Benefits</strong></p><ul><li>Bei uns erwarten dich flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance - Du gestaltest deinen Arbeitsalltag in einer 40-Stunden-Woche.</li><li>Freue dich auf eine erstklassige Verpflegung in unserem Restaurant mit vielfältiger Auswahl an gesunden Ernährungsangeboten.&nbsp;Events wie Raclette- oder Fonduetage bieten eine entspannte Atmosphäre zum Austausch mit deinen Kollegen.</li><li>Wir unterstützen dich mit subventionierten, vielseitig einsetzbaren Reka-Checks, sowie Ladestationen für Elektroautos &amp; E-Bikes. Unsere Lage bietet eine hervorragende Verkehrsanbindung an den öffentlichen Nahverkehr - damit du entspannt in den Tag startest.</li><li>Profitiere von unseren umfangreichen Sozialleistungen, wie verlängertem Vaterschafts- und Mutterschaftsurlaub, einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall (für max. 2 Jahre), &nbsp;uvm.</li><li>Als Teil von Syntegon kannst du von spannenden Rabatten und Aktionen im Rahmen unseres Corporate Benefit Programms profitieren. Dazu gehören&nbsp;«Brand for Employees», Flottenrabatten, subventioniertes Fitnessabo etc..</li></ul><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Moritz Schaefer<br>Tel: +41 58 674 62 02</p><p>Bei Syntegon am Standort Beringen sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen.</p><p>Syntegon und deren Tochterunternehmen sind Vielfalt ein wichtiges Anliegen ist. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, des Alters, der Herkunft, der Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.</p><p><em>Falls Sie als unbeauftragter Personalvermittler/-dienstleister Kandidat:innen auf SmartRecruiters hochladen bzw. empfehlen, gelten unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen (AGB) für Personaldienstleister. Diese sind unter folgendem <a href="http://www.syntegon.com/HR/AGB-Personaldienstleister-Syntegon-Schweiz.pdf" target="_blank">Link</a> abrufbar. Mit dem Klick auf «Jetzt Bewerben» oder&nbsp;«Jemanden empfehlen» stimmen Sie unseren AGB ausdrücklich zu.</em></p>

Teamleiter Fieldservice Zentraleuropa Food (m/w/d)

<h1> Teamleiter Logistics Process and System Intergration (m/w/d)</h1><h2> LAPP</h2><p> Wir sind ein Unternehmen mit 5.551 Mitarbeitenden, die sich für die Kabeltechnologie stark machen. Mit einem konsolidierten Jahresumsatz von 1,92 Milliarden Euro im Jahr 2022/23, weltweit 21 Fertigungsstandorten und 36 Ländern mit eigenen Vertriebsgesellschaften gehören wir zu den führenden Anbietern. <br> Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen sowohl die spannende Wirtschaftswelt eines global agierenden Technologieunternehmens, als auch die warme Atmosphäre eines Familienunternehmens bieten kann? <br> Dann werden Sie ein Teil von LAPP!</p><h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Logistics Process and System Integration </li> <li>  Mit Ihrem Team an den Standorten Ludwigsburg und Stuttgart bilden Sie die Schnittstelle zwischen unseren operativen Logistikzentren und unserer IT, der Lapp Service GmbH </li> <li>  Innerhalb des Teams liegen u.a. folgende Verantwortlichkeiten: Beratung der logistischen Process Owner zu System-Anforderungen sowie Planung, Koordination, Umsetzung, Abnahme und Nachbereitung von systemtechnischen Projekten </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Vertrieb, Einkauf, Material Management und Weiteren </li> <li>  Übernahme der Teilprojektleitung „Business“ im Projekt der Logistikzentrum Ludwigsburg Erweiterung und der damit verbundenen SAP EWM Einführung </li> <li>  Überwachung und Verfolgung von Projektfortschritten </li> <li>  Koordination von anstehenden Funktions- und Integrationstests sowie Schulungen </li> <li>  Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Bereiche und Einhaltung von Kosten-, Qualitäts- und Terminzielen </li> <li>  Strategische Ausarbeitung und Begleitung der Teamtransformation in Bezug auf System, Prozesse, Standort und Verantwortlichkeiten </li></ul><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im kaufmännischen oder informationstechnischen Umfeld </li> <li>  Relevante, mehrjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld </li> <li>  Umfangreiche Erfahrungen im Bereich Projektmanagement, idealerweise im informationstechnischen oder logistischen Umfeld </li> <li>  Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung </li> <li>  Berufserfahrung in SAP-Logistikprozessen wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Anwendungskenntnisse in SAP </li> <li>  Strukturiertes, zielorientiertes und analytisches Arbeiten </li> <li>  Begeisterungsfähigkeit, Beharrlichkeit sowie eine Hands-on-Einstellung </li> <li>  Hohe Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägtes Interesse am Arbeiten in interdisziplinären Teams </li> <li>  Ausgeprägte Kompromiss- und Konfliktlösungskompetenz </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Das sind gute Gründe für LAPP</h2><ul> <li>  In unserem werteorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien haben Sie viel Freiraum für die Umsetzung Ihrer eigenen Ideen. </li> <li>  Durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten können Sie Beruf und Privatleben bestmöglich miteinander vereinbaren. </li> <li>  Sie profitieren von Sozialleistungen und Zuschüssen wie einem vergünstigten Jobticket, einem Beratungspaket für Sozial- und Pflegedienstleistungen sowie zahlreichen Sport- und Gesundheitsaktivitäten. </li> <li>  Ihre Entwicklung ist uns wichtig, deshalb erhalten Sie ein umfangreiches Onboarding sowie individuelle Förderung. </li> <li>  Den Teamgeist stärken wir mit unserem jährlichen Fußball- und Volleyballturnier. </li> <li>  Sie erreichen uns problemlos mit dem ÖPNV (Stadtbahn-Haltestelle „Lapp Kabel“). </li> <li>  Wir bieten Ihnen unser modernes Betriebsrestaurant mit saisonalem und regionalem Angebot inkl. Frühstücksservice. </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> U.I. Lapp GmbH · Schulze-Delitzsch-Straße 25 · 70565 Stuttgart <br> <br> Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne</p><ul> <li>  Frank Uhlemann </li> <li>  HR Business Partner </li> <li>  0711 7838 3020 </li></ul>

Teamleiter Logistics Process and System Integration (m/w/d)

<p>Benefits:<br><br>• Stundenlohn von 18,00€ bis 22,00€<br>• Termingerechte und pünktliche Bezahlung<br>• Übertarifliche Bezahlung<br>• Urlaubs- und Weihnachtsgeld<br>• Fachgerechte und persönliche Einarbeitung<br>• Fahrdienst nach Bedarf<br>• Mitarbeiter werben Mitarbeiter ( Tankgutschein, Shoppinggutschein )<br><br>Schnell und direkt alle relevanten Informationen! Arbeitsort: Villingendorf, Bereich: Lager, Arbeitszeit: Tagschicht, Branche: Maschinenbau<br></p><h2>Teamleiter Lager und Logistik (m/w/d)</h2><ul><li>Bewerben Sie sich am besten noch heute!</li></ul><h2>WhatsApp: </h2><p>E-Mail:<br></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind der verlängerte Arm des Leiters Materialwirtschaft (Einkauf und Lager)</li><li>Einteilung der Mitarbeiter</li><li>Erfahrung mit chaotischem Lagersystem ist sehr von Vorteil</li><li>Erfahrung im Reklamationswesen und der Qualitätsprüfung im Wareneingang</li><li>Verpacken, Be- und Entladen von LKW</li><li>Buchen von Lagervorgängen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfahrung als Lager oder Teamleiter</li><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik</li><li>Motiviert und engagiert</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li><li>Sorgfältiger Umgang mit Arbeitsgeräten</li><li>Führerschein für Flurförderfahrzeuge</li></ul><p>Sie haben noch Fragen zur Stellenanzeige?<br></p><h2>Ich beantworte Ihnen diese gerne persönlich, Sie können mich unter der erreichen</h2><ul><li>Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion im gesamten Bewerbungsprozess zu!</li></ul><p>Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung und des Bewerberprofils erklären Sie sich einverstanden, dass die Daten für das Besetzungsverfahren und nur für dieses Besetzungsverfahren verwendet werden. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten gewährleistet. Nach Abschluss des Verfahrens (Übersendung der Absage) werden Ihre personenbezogenen Daten nach Ablauf von 6 Monaten datenschutzgerecht vernichtet bzw. gelöscht. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, es sei denn, Sie senden uns einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag mit der Bewerbung. Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform vernichtet.<br><br>Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.<br><br>Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg. Als mittelständisches Familienunternehmen wissen wir, wie wichtig persönliche Nähe ist. Unsere Niederlassungen in ganz Baden-Württemberg garantieren Ihnen eine hervorragende und persönliche Vor-Ort-Betreuung durch unsere erfahrenen Disponenten.<br><br>Ihre Bedürfnisse und Anforderungen haben oberste Priorität und sind die Basis unseres ausgezeichneten und zertifizierten Servicestandards. Uns liegt es am Herzen, Ihnen den Jobeinstieg oder den Jobwechsel so angenehm und einfach wie möglich zu gestalten.<br><br>Personaldienstleistung ist Ihre Karrierechance. Werden Sie Teil eines starken Teams - wir freuen uns auf Sie!<br></p>

Teamleiter Lager und Logistik (m/w/d)

<p>Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Ka...  Überzeugungskraft;Liquiditätsplanung;Führung;Berechnung;Buchhaltung;Wirtschaft;Kommunikation;Wirtschaftsplanung;Finanzamt;Mathe-Affinität;Eigenverantwortung;Finanzprüfung;Finanzplan Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! <a href="https://bit.ly/2KOagYD" target="_blank">https://bit.ly/2KOagYD</a> Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de</p>

Teamleiter Accounting (m/w/d)

<p>Mein Kunde ist Teil einer international aufgestellten Gruppe und für die gruppeninterne Finanz-Dienstleistung zuständig und such aktuell für deren Standort in Freiburg<strong> (Hybrid)</strong> ein Teamleiter IT.</p><p><br></p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>In dieser bedeutenden Rolle als IT-Teamleiter (m/w/d) führst du ein IT-Team, das die technischen Anforderungen des Unternehmens erfüllt.</li><li>Du bist verantwortlich für die termingerechte und qualitativ hochwertige Durchführung aller IT-Betriebsprozesse.</li><li>Du optimierst die Effizienz und Effektivität deines Teams, um einen sicheren und reibungslosen IT-Betrieb im Unternehmen zu gewährleisten und gestaltest so aktiv die Zukunft mit.</li><li>Du führst und entwickelst ein Team von IT-Fachleuten.</li><li>Du planst die Durchführung von IT-Projekten in enger Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement.</li><li>Du gewährleistest die IT-Sicherheit und die Einhaltung der Datenschutzbestimmungen in enger Abstimmung mit dem Informationssicherheitsbeauftragten.</li><li>Zusammen mit deinem Team sorgst du für den täglichen IT-Betrieb und Support im Unternehmen.</li><li>Du koordinierst externe Dienstleister und Partner und trägst zur Optimierung digitaler Geschäftsprozesse in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen bei.</li></ul><p><br></p><p><br></p><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit relevanter Weiterbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition im IT-Bereich</li><li>Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur und IT-Betrieb</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Konzeption und Implementierung von Sicherheitsumgebungen, ähnlich wie Citrix®</li><li>Wertschätzende Kommunikation, die sicher und präzise in Wort und Schrift auf allen Ebenen erfolgt, sowie souveräne Führung des Berichtswesens</li></ul><p><br></p><p>Wenn du auf der Suche nach einem neuen Job bist oder Fragen zu dieser Stelle hast, schick mir einfach eine Nachricht, und wir führen gerne ein kurzes Gespräch!</p>

Teamleiter IT (f/m/d)

<h3>Einleitung</h3><p>Wir wollen für Lidl nur das Beste. Dich zum Beispiel. Egal, was du bei Lidl machst - du machst es mit vollem Einsatz. Als Lidl Stiftung mit internationaler Ausrichtung geben wir dir viel Raum für deine persönliche Entfaltung. Egal, ob im Personal, dem Einkauf oder in der Logistik. Berufseinsteiger oder Berufserfahrene. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu agieren – und dafür Wertschätzung und ein attraktives Gehalt zu bekommen.<br>Werde jetzt Teil des Teams!</p><h3>Deine Aufgaben</h3><p>Als Teamleiter vereinst Du deine Leidenschaft für Führung und operative Themen. Diese beinhalten den stetigen Entwicklungsprozess unserer Bekleidung und Schuhe.  <br>… das bedeutet konkret: </p><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung des Teams sowie Definition und Sicherstellung von Zielen</li><li>Kontinuierliche Produktentwicklung für neue und bestehende Produkte hinsichtlich Passform, Material und Verarbeitung unter Berücksichtigung der unternehmenseigenen Qualitätsstandards</li><li>Verantwortung für die technische Produktspezifikation und deren Erstellung sowie das Begleiten von Musterabnahmen </li><li>Vorbereitung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für das Management sowie Erstellung von Wettbewerbsanalysen </li><li>Koordination und Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen, wie z.B. Einkauf und Lieferanten</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung oder Bekleidungstechnik</li><li>Erfahrung in der Führung und Motivation für die stetige Weiterentwicklung von Mitarbeitern</li><li>Leidenschaft, unsere Produkte stetig mit Engagement und neuen Ideen weiterzuentwickeln sowie ein ausgeprägtes Gespür, sich mit Materialien und technischen Verarbeitungsmethoden zu beschäftigen</li><li>Ausgeprägte Koordinationsfähigkeit und gutes Stakeholder-Management </li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie zielgruppengerechte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten </li><li>Sehr gute Deutsch- und mind. gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h3>Wir bieten</h3><p>Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.</p>

Teamleiter Produktentwicklung (m/w/d)

<p>Teamleiter Qualitätssicherung (m/w/d)Sie haben eine Leidenschaft für Qualität und Präzision? Dann gestalten Sie als "Teamleiter (m/w/d) Qualitätssicherung" die Zukunft eines führenden Industrieunternehmens mit. In dieser Position sind Sie dafür zuständig, ein 6-köpfiges Team zu leiten und eine hohe...</p>

Teamleiter Qualitätssicherung (m/w/d)

<p>Wertschätzend, ambitioniert und mit echtem Interesse für die Menschen, die mit uns arbeiten: Seit mehr als 35 Jahren ist das unser Erfolgsrezept, welches uns als Tochter der Zurich zum europäischen Marktführer in der Kundenbindung für die Automobilbranche macht. Mit Stolz können wir sagen, dass r...  Prozessentwicklung;Fahrzeuge;Führung;Englisch;Prozessentwicklung;Schadenmanagement;Claims;Automatisierung;Strategie;Engagement;Entwicklung;Kommunikation;Best Practices;Innovation;Feedbackgespräche;Teamleitung;Verhandlungsführung;Teil-Projektleitung;Reisebereitschaft;Training;Einführungen;Innovation;Optimierung Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! <a href="https://bit.ly/2KOagYD" target="_blank">https://bit.ly/2KOagYD</a> Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de</p>

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