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Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!Egal ob Türen, Fliesen oder Baustoffe: Du und dein Team seid die erste Anlaufstelle, die die Kund:innen vom Angebot bis zur Umsetzung begleiten und auch bei den ausgefallensten Ideen rund um das Thema Bauen zur Seite stehen. Du bist Coach und Mentor:in und verstehst es, dein Team individuell zu fördern.<h1>Teamleiter Bereich Bauen (m/w/d)</h1><ul><li> OBI Markt Heilbronn</li><li> Voll- oder Teilzeit</li><li> unbefristet</li></ul><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft, vorzugsweise im Baumarkt oder vergleichbaren Branchen</li><li>Alternativ mehrere Jahre Erfahrung im Baugewerbe, z.B. als Bauleiter:in oder Führungskraft in einem Handwerksbetrieb</li><li>Relevante Fachkenntnisse im Bereich Baustoffe, Bauprojekte und Holz</li><li>Ausgeprägte Serviceorientierung und verkäuferisches Talent</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen</li></ul><ul><li>Eigenverantwortliche Leitung der Abteilung Bauen sowie Bericht an die Marktleitung</li><li>Gestaltung der bedarfsorientierten Personalplanung&nbsp;</li><li>Positives Auftreten, Motivation und Weiterentwicklung des Teams</li><li>Bereichsrelevante Kennzahlen behältst du im Blick und setzt entsprechende Maßnahmen um</li><li>Du bist Ansprechpartner:in für Kund:innen und das eigene Team</li><li>Begleitung von Kund:innen vom Angebot bis zur Umsetzung, auch ausgefallene Ideen begleitest du zielsicher</li></ul><ul><li>Attraktive Bezahlung&nbsp;- Anlehnung an den jeweiligen Einzelhandelstarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Work-Life-Balance&nbsp;- Sechs Wochen Jahresurlaub - on top sind zwei weitere Urlaubswochen möglich</li><li>Für dein Zuhause&nbsp;- 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI</li><li>Teamwork zahlt sich aus&nbsp;- Attraktive Umsatzbeteiligung für Mitarbeiter:innen, wenn dein Markt die Umsatzziele übertrifft</li><li>Deine Entwicklung&nbsp;- Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy</li><li>Nachhaltig unterwegs&nbsp;- Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike</li><li>Gut vernetzt&nbsp;- Nach deinem Start erhältst du ein Smartphone zur beruflichen und privaten Nutzung</li><li>Sabbatical&nbsp;- Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen</li><li>Das darf nicht fehlen&nbsp;- Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und das Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul>Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!

Teamleiter Bereich Bauen (m/w/d)

Warum wir Unsere 180 Mitarbeitenden bilden ein gut eingespieltes Team, dem der persönliche und wertschätzende Umgang viel bedeutet. Gemeinsam erarbeiten wir neue, richtungsweisende Lösungen – der Grund, warum wir im Bereich der Trauringproduktion führend sind. Möchtest du auch ein Teil unseres Teams werden? Wir würden gerne mit dir durch gute und schlechte Zeiten gehen! Als traditionsbewusstes und modernes Unternehmen sind wir auf Wachstumskurs und deshalb immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die Teil unserer Erfolgsgeschichte sein wollen. Goldschmied als Teamleiter (m/w/d) bei egf in Pforzheim DAS ERWARTET DICH Du führst und entwickelst Dein Team von 15 Mitarbeiter*innen in unserer Goldschmiedeabteilung Du wirkst bei der Ausbildung unserer Goldschmiedelehrlinge mit Du führst Goldschmiedearbeiten durch Du trägst die Verantwortung für die stetige Verbesserung der Prozesse sowie unserer Effizienz und Qualität Du schulst und arbeitest neue Mitarbeiter ein DAS BRINGST DU MIT Abgeschlossene Ausbildung als Goldschmied (m/w/d) oder Goldschmiedemeister/in wünschenswert aber kein „muss“ Führungserfahrung: Nachweisliche Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams. Qualitätsbewusstsein: Ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und die Fähigkeit, präzise Arbeiten durchzuführen. EDV-Kenntnisse: Erfahrung im Umgang mit Standardsoftware (Word, Excel, Outlook) Kommunikationsfähigkeiten: Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Benefits Das bringen wir mit, um dir den Arbeitsalltag noch angenehmer zu machen: Firmenevents Teamsport Weiterbildung Entwicklungschancen Altersvorsorge Gewinnbeteiligung Corporate Benefits Empfehlungsprogramm Krankenversicherung Massagen E-Bike- &amp; Fahrrad-Leasing Deine Bewerbung Klingt interessant? Dann sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) idealerweise als PDF Datei mit Angabe deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu. BEWIRB DICH JETZT. WIR FREUEN UNS AUF DICH! Schnellbewerbung Einfach schnell eine E-Mail senden. E-Mail Onlinebewerbung Nutzt einfach unser Formular Onlinebewerbung Persönliche Bewerbung Stelle dich persönlich bei uns vor! +49 7231 1434-308 People &amp; Culture | Telefon +49 7231 1434-308 | E-Mail <a href="mailto:jobs@egf.biz" target="_blank">jobs@egf.biz</a> egf - Eduard G. Fidel GmbH · Reutlinger Straße 8 · 75179 Pforzheim · <a href="http://www.egf.biz" target="_blank">www.egf.biz</a>

Goldschmied als Teamleiter (m/w/d)

Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office &amp; Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 19 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von „Deutschlands Besten Arbeitgebern“ ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Teamleiter Recruiting (w/m/d) in Stuttgart agieren Sie als Vorbild in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften aus dem Finanz- und Rechnungswesen und aus dem IT-Bereich. Darüber hinaus bist Du für die strategische Geschäftsentwicklung Ihrer Abteilung verantwortlich. Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! <h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Als Teamleiter:in übernehmen Sie die strategische und operative Führung Ihrer Abteilung</li><li>Als erfahrene/r Recruiter:in gehen Sie als Vorbild voran, bauen Ihre langfristige Geschäftsbeziehungen aus und gewinnen durch aktive Ansprache Kandidat:innen</li><li>Mit Ihrem Team entdecken Sie neue Chancen und Marktpotenziale und setzen hierfür alle erforderlichen Rekrutierungsaktivitäten um</li><li>Sie führen, fördern, motivieren und entwickeln ihre Mitarbeitenden zielorientiert und stehen diesen als Ansprechpartner:in jederzeit zur Seite</li><li>Regelmäßige Feedback- und Jahresendgespräche, samt individueller Zielvereinbarungen, werden durch Sie durchgeführt</li><li>Sie bauen Ihr Team weiter aus und nutzen hierfür auch Ihr bestehendes Netzwerk</li><li>Kontakt zu Weiterbildungsträgern z.B. Organisation von Bewerber:innentage</li><li>Regelmäßiger Austausch mit der Bundesagentur für Arbeit</li><li>Betreuung diverser Projekte im Recruiting (bundesweit) </li><li>Moderation wöchentlicher, bundesweiter Recruiter Weeklys</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung</li><li>Ihr Recruitingtalent sowie Ihre Kompetenz als fachliche und/oder disziplinarische Führungskraft konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung unter Beweis stellen</li><li>Auf Basis Ihrer vorangegangenen Erfahrung konnten Sie bereits ein modernes und motivierendes Führungskonzept für sich entwickeln</li><li>Ihr Führungsverständnis basiert auf einem stabilen Wertegerüst, das Ihre Mitarbeiter:innen gleichsam sowohl fordert als auch fördert</li><li>Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit Ihrem Team bringen Sie Unternehmen und Bewerber:innen zusammen</li><li>Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten sowie durch Ihr Verhandlungsgeschick und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Kandidat:innen</li><li>Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick behalten</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul><h3>Ihre Benefits</h3><ul><li>Unbefristete Festanstellung: eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Gehaltspaket: bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt, einer erfolgsbasierten Provision, weiteren Bonuszahlungen und 30 Tage Urlaub </li><li>Ausstattung &amp; Arbeitsplatz: iPhone und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung </li><li>Mobile Working inkl. Home Office &amp; flexible Arbeitszeiten: freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich</li><li>Onboarding, Trainings &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten: exzellentes Onboarding Programm, individuelle Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Fach- und Führungskräfte-Karrierewege </li><li>Great Place to Work: 19x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur</li><li>Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen</li><li>Zusatzleistungen &amp; Incentives: u.a. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Everest Club</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 275104. Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie einen der erfolgreichsten deutschen Personaldienstleister kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter: <a href="http://www.dis-ag.com" target="_blank">www.dis-ag.com</a> <h3>Ihr Kontakt</h3>Frau Delia Schneider <a href="mailto:internekarriere@dis-ag.com?subject=Bewerbung%20auf%20Ihre%20Anzeige%3A%20Teamleiter%20%28m%2Fw%2Fd%29%20Recruiting%20%20%2D%20%28JOB%5FID%20275104%20%2F%20Schaltung%203359250%29" target="_blank">internekarriere@dis-ag.com</a> <h3>DIS AG</h3>Talent Acquisition Pragstr. 154 70376 Stuttgart Telefon +49 221 2773018 <a href="https://www.dis-ag.com" target="_blank">www.dis-ag.com</a>

Teamleiter (m/w/d) Recruiting

Du hast Erfahrung in der Lagerlogistik, bist eine Führungspersönlichkeit und hast Freude daran, ein Team zu leiten? Dann suchen wir genau Dich als Teamleiter Lager/Kommissionierung für unser Unternehmen<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Führung und Motivation eines Teams von Lager- und Kommissionierungsmitarbeitern</li><li>Steuerung und Optimierung der täglichen Arbeitsabläufe in der Kommissionierung</li><li>Überwachung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards</li><li>Koordination von Warenausgängen sowie der Bestandsführung</li><li>Bestandsführung von Verbrauchsmaterial </li><li>Schulung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter</li><li>Sicherstellung einer termingerechten und effizienten Auftragsbearbeitung</li><li>Erstellen von Schichtplänen und Überwachung der Arbeitszeiten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Retoure und Wareneingang</li><li>Planung und Umsetzung von Optimierungen</li><li>Kontrolle von Differenzen und Kundenbeschwerden</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Lager- oder Logistikbereich, idealerweise mit Führungsverantwortung</li><li>Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist</li><li>Organisationsstärke und lösungsorientiertes Arbeiten</li><li>Sicherer Umgang mit Lagerverwaltungssystemen (z. B. SAP, WMS)</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (späteste Uhrzeit ca. 20Uhr) und Flexibilität</li></ul>Good to have: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Verantwortungsvolle Führungsposition in einem dynamischen Team</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Mitarbeitervergünstigungen und betriebliche Altersvorsorge!</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem leistungsorientierten Arbeitsumfeld</li><li>Gegenseitiger Respekt und gute Zusammenarbeit</li><li>Ein engagiertes und ambitioniertes Team mit viel Spass!</li></ul> SwissCommerce kauft oder gründet Unternehmen für Nischenmärkte. Unser Fokus liegt dabei auf offenen, noch wenig ausgelasteten Marktsegmenten.

Teamleiter Lager / Kommissionierung (m/w/d)

Teamleiter HR (m/w/d) Herzlich willkommen bei JobImpulse! Wir sind ein erfahrener internationaler Personaldienstleister, der seit Gründung 2006 eine außergewöhnliche Erfolgsgeschichte vorweisen kann. Heute unterhalten wir über 53 Büros in 13 Ländern und beschäftigen weltweit mehr als 9.300 Mitarbeiter. Wir suchen einen Teamleiter HR (m/w/d), Leiter (m/w/d) Personalteam oder Personalleiter (m/w/d) für unseren Kunden in Aichtal.Werden Sie Teil des JobImpulse-Teams und profitieren Sie von vielen Vorteilen. Wir für Sie: <ul><li>Eine faire Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Zusätzlich erhalten Sie übertarifliche Zulagen und Prämien</li><li>300 € Willkommens-Prämie nach dreimonatiger Betriebszugehörigkeit</li><li>Ein großes Portfolio an Kundenbetrieben mit dem perfekten Match für Sie</li><li>Gute Übernahmemöglichkeiten bei unserem Kunden</li><li>Ein unkomplizierter Bewerbungsprozess: Wir benötigen kein Anschreiben und melden uns umgehend zurück</li><li>Unsere Mitarbeiter (m/w/d) stehen bei uns jederzeit im Mittelpunkt - nach unserem Anspruch und Motto „Wir bringen Menschen ans Ziel“ </li></ul> Ihre Aufgaben als Teamleiter HR (m/w/d): <ul><li>Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter vor Ort</li><li>Verantwortung für den kompletten Lifecycle (Recruiting, Eintritt, Weiterentwicklung, Austritt)</li><li>Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Erstellung von Reporten (Headcount Report, internationales Reporting) und HR Budget</li><li>Stetige Verbesserung und Überarbeitung von HR Prozessen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Finanzen und internationalen HR Kollegen</li><li>Mithilfe und teilweise Leitung von HR Projekten, auch auf europäischer Ebene</li></ul> Sie für uns: <ul><li>Bachelorabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder BWL sind wünschenswert</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Betriebsverfassungs- sowie Arbeitsgesetz</li><li>Sehr gute Arbeitsorganisation, selbstständige Arbeitsweise sowie Projekt-Management-Fähigkeiten</li><li>Erfahrung in der operativen HR Arbeit z.B. als Teamleiter HR (m/w/d), Leiter (m/w/d) Personalteam oder Personalleiter (m/w/d)</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, die uns zeigen, was Sie können und wer Sie sind - weil der ganze Mensch zählt. Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie uns einfach an: +49 7022 7198080 oder melden Sie sich gerne direkt per WhatsApp: Whats-App: 0162-2056080 Ihr/e Ansprechpartner/in JobImpulse Süd GmbH NL Nürtingen Gülben Güvenoglu Brunnsteige 12 72622 Nürtingen Telefon: +49 7022 7198080 Mail: <a href="mailto:job.nuertingen@job-impulse.com" target="_blank">job.nuertingen@job-impulse.com</a>

Teamleiter HR (m/w/d)

Was Deinen Einstieg bei uns besonders machtUnser #worklife ermöglicht Dir Freizeit und Arbeit zu vereinen<li>Du hast eine flexibel einteilbare Arbeitszeit und ein Gleitzeitsystem</li><li>Du kannst die wöchentliche Arbeitszeit zweimal im Jahr anpassen</li><li>Je nach Jobanforderungen, kannst Du entweder vor Ort arbeiten oder flexibel mobiles Arbeiten und Präsenzarbeit kombinieren</li>Wir haben noch mehr #benefits als Müsli und Kaffee<li>Du bekommst eine faire Bezahlung nach IG Metall Tarif und Benefits wie Jobrad, Firmenwagen, Altersvorsorge und mehr</li>In der EVOMOTIV #akademie kannst Du Dich selbstbestimmt weiterbilden<li>Du bekommst ein Weiterbildungsbudget für deine persönliche Weiterentwicklung</li>Unsere EVOMOTIV #kultur macht es Dir leicht Dich wohlzufühlen<li>Du bist Teil einer offenen und entspannten Kultur mit Kommunikation auf Augenhöhe</li>Mehr zu EVOMOTIV findest Du auf&nbsp;Kununu&nbsp;oder auf unserer&nbsp;Karriereseite.Du hast Lust bei uns als Teamleiter (m/w/d) im Bereich Fahrdynamik zu starten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Darauf kannst Du dich freuen<li>Du leitest und koordinierst Projekte im Bereich Fahrdynamik und Bremsregelsysteme</li><li>Du baust nachhaltig ein Team auf und führst dieses</li><li>Du arbeitest operativ an Projekten in der Applikation und Absicherung von Bremsregelsysteme mit</li><li>Du fährst Versuche im und über den physikalischen Grenzbereich hinaus</li><li>Du hast ein offenes Ohr für unsere Kunden, fragst nach ihren Wünschen, analysierst Lastenhefte und arbeitest Kalkulationen und Angebote aus</li>Das bringst Du mit<li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Fahrzeugtechnik, Mechatronik oder in einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Du besitzt erste Führungserfahrung</li><li>Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Bremsregelsystemen</li><li>Du hast Erfahrung in der Fahrdynamik und beherrschst Versuchsfahrzeuge sicher</li><li>Du hast gute Kenntnisse im Projektmanagement</li><li>Du sprichst fließend Deutsch und gutes Englisch</li>Alternative Jobtitel: Team Lead Vehicle Dynamics (m/w/d), Leiter Fahrdynamik-Entwicklung (m/w/d)Du hast noch Fragen oder möchtest dich per E-Mail bewerben?Isabelle Hörschkes 0711/32 06 74-24 <a href="mailto:personal.stuttgart@evomotiv.de" target="_blank">personal.stuttgart@evomotiv.de</a> Referenznummer: DE-S-GFD-0436

Teamleiter Fahrdynamik (m/w/d)

<h1>Teamleiter Elektro m/w/d in Vollzeit</h1> Unser Kunde ist die richtige Wahl, wenn es um hochwertige sanitäre Nasszellen für Schienenfahrzeuge geht. Er entwickelt und produziert überzeugende Lösungen sowohl als Einzelanfertigungen, als auch in Serienproduktion. Zur Unterstützung sucht er einen Teamleiter Elektro&nbsp;m/w/d in Vollzeit. Es erwartet Sie eine langfristige Tätigkeit in einem engagierten Team. Sie haben hier die Chance auf Übernahme in eine Festanstellung&nbsp; Online Bewerben <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul><li>Klärung der Elektrokomponenten &amp; Dokumentationszuarbeit für die ENGINEERING / PROJEKTLEITUNG</li><li>Ausführung aller elektrischen Arbeiten / Installationen an den Produkten</li><li>Termineinhaltung von Produktionsaufträgen im Verantwortungsbereich (Elektro-Abteilung)</li><li>Überwachung der Mitarbeiter der Elektro-Abteilung</li><li>Vertretung Leiter Elektro-Abteilung</li><li>Ordnung und Sauberkeit im Verantwortungsbereich (Elektro-Abteilung)</li><li>Abfalltrennung und -entsorgung im Verantwortungsbereich (Elektro-Abteilung)</li><li>Wartung, Pflege und Dokumentation sämtlicher Anlagen, Maschinen und Elektrogeräte im Gesamtbetrieb</li><li>Wartung, Pflege und Dokumentation der Telefonanlage</li><li>Wartung, Pflege und Dokumentation für die physikalische Netzwerk-Verkabelung (EDV)</li><li>Maßgebliches mitwirken an der Gefährdungsbeurteilung im Gesamtbetrieb</li></ul> <h2>Das bringen Sie mit</h2> <ul><li>abgeschlossene Elektro- Facharbeiterausbildung</li><li>Erfahrung in Mitarbeiterführung</li><li>hohes techn. Verständnis</li><li>Englisch-Kenntnisse</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li><li>selbständig, ordentlich, teamfähig, engagiert und belastbar</li><li>unternehmerisches Denken &amp; Handeln</li><li>KFZ-Führerschein</li></ul> <h2>Ihre Vorteile</h2> Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Anstellung mit Perspektive: Vom ersten Tag an profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag.</li><li>Fair &amp; Transparent: Unsere tariflichen Rahmenbedingungen garantieren Ihnen Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sowie vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Karriere bei top Unternehmen: Wir ermöglichen langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!</li><li>Diskret &amp; Vertrauensvoll: Anonym und kostenfrei zum Top-Job innerhalb unseres exklusiven Firmen-Netzwerkes</li><li>Empfehlung lohnt sich: Profitieren Sie von unserer Empfehlungsprämie.</li><li>Lernen &amp; Wachsen: Erweitern Sie Ihre Skills mit Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie und unseren Kooperationspartnern.</li><li>Gesund &amp; Gut ausgestattet: Wir sorgen für arbeitsmedizinische Betreuung und stellen Ihnen Arbeitskleidung kostenfrei zur Verfügung.</li><li>Immer für Sie da: Ihr persönlicher Ansprechpartner steht Ihnen jederzeit zur Seite und kümmert sich um all Ihre Anliegen.</li><li>Top-Arbeitgeber: Wir sind stolz darauf, zu den 10 beliebtesten Arbeitgebern Deutschlands zu gehören (lt. Auswertung von zeit in&nbsp; Kooperation mit kununu)</li></ul>Über uns: Als Spezialist für gewerbliche, kaufmännische und technische Hilfs-, Fach- sowie Führungskräfte orientieren wir uns an dem, was sich im Bereich der Jobsuche bewährt hat. Wir machen dabei vieles Gleich. Aber. Besser.Interessiert? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen <h2>Kontaktinformationen</h2> equal personal GmbH &amp; Co. KG Göppingen Frau Andrea Gutfleisch Davidstraße 41 73033 Göppingen 07161 / 919 16 0 bewerbung.goeppingen@equal-personal <h2>Stellendetails</h2> Arbeitsort: Salach Anstellungsart: Vollzeit ArbeitsstellenID: IDW - 58032 Jetzt Bewerben

Teamleiter Elektro m/w/d in Vollzeit

Ort:&nbsp;69168 Wiesloch&nbsp;|Vertragsart: Vollzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;|Job-ID:&nbsp;877801Waswir zusammen vorhaben:&nbsp;DieWarengruppe Obst und Gemüse ist von hoher Dynamik geprägt underfordert schnelle und sichere Entscheidungen. Als REWE GroupFruchtlogistik arbeiten wir täglich an der Optimierung der Obst-und Gemüse-Prozesskette, um für unsere Kunden REWE Markt und PENNYMarkt einen Wettbewerbsvorteil am Markt zu schaffen. Stark machtuns hierbei die Vielfalt und Kompetenz unserer Mitarbeitenden,genauso wie die grundlegenden Werte und Überzeugungen, die unsverbinden. Unterstütze auch du uns mit Leidenschaft bei derErreichung unsererZiele.Was dubei uns bewegst:<ul><li>Duverantwortest den reibungslosen Ablauf vom Wareneingang bis hin zumWarenausgang, insbesondere die operative Steuerung desWareneingangs- und desKommissionierprozesses.&nbsp;</li><li>Du führst dieMitarbeitenden deines Fachbereichs fachlich wie organisatorisch undbist für die Kontrolle der ordnungsgemäßen Aufgabenerfüllungzuständig.&nbsp;</li><li>Du übernimmst die Einweisungbzw. Schulung der Mitarbeitenden&nbsp;sowie die Schicht- undUrlaubsplanung.&nbsp;</li><li>Gemeinsam mit deinenKolleg:innen&nbsp;führst du Maßnahmen zur Inventursicherung durchund stellst die Umsetzung der Hygiene- (HACCP) und IFS-Vorgaben indem verantworteten Lagerbereichsicher.&nbsp;</li></ul>Wasuns überzeugt:<ul><li>DeineBereitschaft zur Schichtarbeit an 5 Tagen in der Woche, auch anWochenenden und Feiertagen (Samstag bis Donnerstag mitSchichtbeginn zwischen 14:00-01:00 Uhr)</li><li>Deineerfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjährigeBerufserfahrung in der Lagerlogistik, sowie erste Erfahrungen alsFührungskraft.</li><li>Deine Zielstrebigkeit, deinVerantwortungsbewusstsein, deine Eigeninitiative, sowie deineausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeichnen dichaus.</li><li>Deine Grundkenntnisse inwarenwirtschaftlichen Systemen.</li><li>Deine gutenDeutschkenntnisse.</li></ul>Waswir bieten:<ul><li>EinBruttoentgelt&nbsp;von 3.474€ + 333,00€ Zulage = 3.807,00€plus&nbsp;steuerfreie Zuschläge von durchschnittlich550,00€.</li><li>ZusätzlicheSonderleistungen wie Weihnachts- undUrlaubsgeld.</li><li>6 WochenUrlaub/Jahr, 1 – 2 geschenkte Arbeitstage für persönlicheEreignisse, Auszeitmodelle je nachLebenssituation.</li><li>Einenentspannten Arbeitsweg&nbsp;mit dem vergünstigtenDeutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor derTür.</li><li>Mitarbeitendenrabatt –5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beimtoom Baumarkt und bei DERTouristik.</li><li>VergünstigteVersorgung in derBetriebskantine.</li><li>Rundumversorgungdurch umfangreiche Gesundheitsleistungen und eine Bezuschussung derAltersvorsorge.</li></ul>WeitereInformationen erhältst du unter karriere.rewe-group.com/fruchtlogistik.Wirfreuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deinerVerfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen inPapierform können wir leider nichtzurücksenden.Du hastFragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;877801)? Dann melde dichbei unserer Bewerbungshotline unter0.<h6>Wirbetonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig vonGeschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer undsozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Altersowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommensind</h6>

Teamleiter Logistik Spätschicht (m/w/d)

Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen. <ul> <li>Sie stellen die Funktions- und Leistungsfähigkeit des Teams AOK DirektBeratung sicher, um den Kunden eine hohe Servicequalität über die virtuellen Servicekanäle zu bieten.</li> <li>Sie unterstützen bei der Führung aller Mitarbeiter/innen des Standortes und begleiten diese in ihrer täglichen Praxis für eine exzellente Kundenberatung auf allen Kanälen der DirektBeratung und eine hohe Arbeitsqualität im Team.</li> <li>Sie unterstützen bei der Harmonisierung des Schichtplans.</li> <li>Sie setzen die Strategie, Ziele und Budgetvorgaben auf Basis der Vorgaben Ihrer Führungskraft in der täglichen Arbeit und im Zusammenspiel mit allen Standorten operativ um.</li> <li>Sie optimieren kontinuierlich die Arbeitsorganisation, Beratungsqualität und Kundenzufriedenheit als Teil des Führungsteams.</li> <li>Für die Förderung der Kundenzufriedenheit durch konsequente Umsetzung der Maßnahmen im Rahmen der Servicestandards sowie Sicherstellung der Umsetzung des Vertriebs- und Marketingkonzeptes sowie Förderung des Verkaufs von Zusatzprodukten der AOK Baden-Württemberg sind Sie verantwortlich.</li> <li>Sie stellen die Kommunikation und Information gegenüber der direkten Führungskraft und innerhalb des Teams sicher und sorgen für eine konstruktive, partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen Organisationseinheiten.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium zum/zur AOK-Betriebswirt/in oder verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Mehrjährige Führungserfahrung und mehrjährige Berufserfahrung in der Gesetzlichen Krankenversicherung sind von Vorteil.</li> <li>Von sich aus erkennen Sie Situationen, die eine schnelle Entscheidung notwendig machen.</li> <li>Sie fördern Eigenverantwortung und entwickeln Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</li> <li>Um langfristig die Unternehmensziele zu erreichen, denken und planen Sie vorausschauend.</li> <li>Sie fördern das Bewusstsein für ein nachhaltiges Gesundheitswesenvertrauen und Offenheit schaffen Sie durch Nähe, Transparenz und Verlässlichkeit.</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung – Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung nach AOK-Tarifvertrag (entsprechend der Anforderung, Qualifikation und Berufserfahrung nach BAT/AOK-Neu) bieten wir Ihnen verschiedene Sozialleistungen wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sozialzuschläge, eine interessante betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen. Außerdem erhalten Sie einen monatlichen Zuschuss zum ÖPNV sowie exklusive Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen über unsere Partnerplattform „Corporate Benefits”.</li> <li>Arbeitsumfeld– Moderne Arbeitswelten mit Eltern-Kind-Räumen und Kantine (je nach Standort) und Möglichkeiten zum alternierenden Homeoffice oder wohnortnahen Arbeiten. Wir stellen Ihnen alles Notwendige für einen erfolgreichen Arbeitstag zur Verfügung.</li> <li>Beruf und Freizeit – Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ist uns wichtig. Sie haben bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage, Weihnachten und Silvester sind zudem arbeitsfrei.</li> <li>Gesundheit – Gesundheit steht für uns an oberster Stelle. Wir unterstützen Sie mit umfangreichen Gesundheitsangeboten und bezuschussen Ihre Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder Sportverein.</li> <li>Weiterbildung – Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot</li> </ul> JBTC1_DE

Teamleiter AOK DirektBeratung (m/w/d)

<h3>Mach was dein Herz dir sagt!</h3>Kohler Handelsgesellschaft Süd GmbHIm Marktkauf Zähringen (Freiburg im Breisgau) erwartet unsere Mitarbeitenden ein moderner Arbeitsplatz und unsere Kundschaft ein Einkaufserlebnis der Superlative. Auf 9300 m² bieten wir ein Sortiment von 60.000 Artikeln an. Unsere 100 Mitarbeitenden verfügen durch stetige Fort- und Weiterbildungen über umfangreiche Warenkenntnisse. So können wir eine umfangreiche Beratung unserer Kundschaft und einen optimalen Service garantieren. Für unseren Standort Zähringen (Freiburg im Breisgau) suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter / Teamleiter - Wein / Weinfachmann (m/w/d) <h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Verantwortung: Sie sorgen für reibungslose Marktabläufe in der Abteilung Wein</li><li>Beratung: Freude am Verkauf und eine ansprechende Warenpräsentation stehen für Sie im Vordergrund</li><li>Personal: Sie sind eine zuverlässige Ansprechperson für Ihre Mitarbeitenden und sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima</li><li>Unternehmensstandards: Gesetzliche und betriebliche Vorgaben stehen für Sie im Vordergrund</li></ul> <h3>Ihre Voraussetzungen</h3><ul><li>Ausbildung: Sie besitzen idealerweise eine Ausbildung als Verkäufer, Einzelhandelskaufmann, Sommelier, Winzer oder Vergleichbares</li><li>Berufserfahrung: Idealerweise haben Sie Berufs- und Führungserfahrung in einem Getränkemarkt, Weinfachhandel oder ähnliches</li><li>Kundenfokus: Frische, Sauberkeit und Qualität steht für Sie an erster Stelle</li><li>Leidenschaft: Mit ihrer positiven Ausstrahlung begeistern Sie die Kunden und sind eine kompetente Teamleitung für Ihre Mitarbeitenden</li></ul> <h3>Ihre Vorteile</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen</li><li>Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv</li><li>Mitarbeiterraba Als Teil unseres Teams erhalten Sie 10% Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe</li><li>Selbstständigkeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Ideen mit einzubringen und eigenständig umzusetzen</li><li>Mobilität: Wir sind exklusives Mitglied bei Jobrad</li><li>Sonderzahlungen: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Urlaub: Bei uns haben Sie 36 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Weiterbildung: Wir bieten Ihnen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. <h3>Interessiert?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.<a href="https://bit.ly/2YPgjIf" target="_blank"></a> <h3>Ihre Ansprechperson</h3>Andrea Wurth<h3>Mehr über EDEKA Südwest:</h3><a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a> <a href="https://www.facebook.com/EDEKASW/" target="_blank"></a> <a href="https://www.linkedin.com/company/edekasuedwest" target="_blank"></a> <a href="https://www.xing.com/company/edekasuedwest" target="_blank"></a> <a href="https://www.kununu.com/de/edekasuedwest" target="_blank"></a>

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