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Wir bilden vorausWir wollen Menschen weiter bringen. Deshalb entwickeln wir seit über 90 Jahren technische Bildungslösungen und geben Lehrenden und Lernenden genau das Rüstzeug, das sie brauchen, um Wissen und technische Fähigkeiten auf- und auszubauen. Von der Grund- bis zur Berufsschule, von der Aus- bis zur Weiterbildung. Dabei verbinden wir Theorie und Praxis, Industrie und Handwerk, heute und morgen.Weil wir überzeugt sind, dass man mit dem Lernen nie fertig ist, denken wir auch unsere Produkte permanent weiter. Das Ergebnis sind Fachbücher, Schulungsunterlagen und digitale Medien, genauso wie Lehrsysteme, Schulungsstände und Fachräume. Aber vor allem: Jede Menge Begeisterung für Technik. Und das Versprechen: Wir denken Bildung neu, weiter und voraus.Ihre Aufgaben:<ul><li>Technische Betreuung unserer Kunden im Vertriebsinnendienst</li><li>Angebotserstellung und Beratung unserer Kunden in technischen Fragen über Telefon oder MS Teams</li><li>Erarbeitung von Lösungsansätzen aus dem umfangreichen Christiani-Produktportfolio</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsaußendienst und dem Produktmanagement</li><li>Gespür für Kundenbedürfnisse, das für direkte Verkaufsaktivitäten aus dem Innendienst genutzt wird</li><li>Überblick von laufenden Angeboten und Projekten mit Einsatz des CRM-Tools erarbeiten</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossene technische, handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Erfahrungen im elektrotechnischen Bereich</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, hohes Maß an Organisationstalent und Eigeninitiative</li><li>Hohe Kundenorientierung und daraus resultierende dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationskompetenz im Team und gegenüber unseren Kunden</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>ein strukturierter Onboarding-Prozess</li><li>Hansefit-Firmenfitness</li><li>Dienstradleasing über Eurorad</li><li>unsere moderne Geschäftsausstattung lässt keine Wünsche offen</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle sorgen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance</li><li>wirkliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>regelmäßige Firmenevents für optimales Teambuilding</li><li>wir setzen uns für Offenheit, Diversität, Vertrauen und Engagement in unserem Team ein</li><li>Faires Gehalt mit Sondervergütungen, Fahrtkostenzuschuss und betrieblichen Sozialleistungen</li><li>Förderung der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>kostenlose Kaltgetränke und Kaffeespezialitäten</li><li>Zuschuss zum warmen Mittagessen</li><li>freiwillige Teilnahme an verschiedenen Laufveranstaltungen und Gesundheitskursen</li><li>kostenlose Parkplätze und optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Mittagspause am See – arbeiten wo andere Urlaub machen</li></ul>

Dr.-Ing. Paul Christiani GmbH & Co. KG

Unsere Mittagspause bei Christiani in Konstanz

Unser Bewerbungsprozess

Kundenberater (m/w/d) im Vertriebsinnendienst mit Schwerpunkt Elektro

Kath. Familienzentrum St. Laurentius 

Kirchplatz 6 

77709 Wolfach 

Telefon: 07834 / 9171 


Weitere interessante Stellenangebote finden Sie unter: <a href="http://www.vst-villingen.de" target="_blank">www.vst-villingen.de</a> 


Die Röm. Katholische Kirchengemeinde An Wolf und Kinzig ist Träger von 

einer Kindertageseinrichtung. 

Zum 01.09.2025 suchen wir für unser 6-gruppiges 

Kath. Familienzentrum St. Laurentius in Wolfach 


eine pädagogische Fachkraft w/m/d 


mit einem unbefristeten Beschäftigungsumfang von 100 % (39 Wochenstunden). 


Über uns: 

Wir sind eine 6-gruppige Einrichtung mit großem Außenspielbereich und bieten für Kinder im 

Alter von 1 Jahr bis zur Einschulung in 4 Kindergarten- und 2 Krippengruppen Bildung, Er-

ziehung und sozialpädagogische Betreuung an. Unser motiviertes Team arbeitet sowohl 

gruppenintern als auch gruppenübergreifend nach den Vorgaben des Orientierungsplanes 

Baden-Württemberg. 


Wir bieten Ihnen: 

ï· fröhliche, unternehmungslustige Kinder 

ï· eine vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Ge-

schäftsführung 

ï· Vergütung gemäß AVO (kirchliche Fassung des TVÖD/SuE) 

ï· die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen 

ï· jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 

ï· geregelte Verfügungszeit (20 %) 

ï· Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie (<a href="https://www.ebfr.de/erzdioezese" target="_blank">https://www.ebfr.de/erzdioezese</a>-

freiburg/ueber-das-erzbistum/arbeitgeber-erzbistum-freiburg/beruf-und-familie/) 

ï· Jobrad, Jobticket, Hansefit 
 

Wir erwarten von Ihnen: 

ï· Spaß und Phantasie in der pädagogischen Arbeit mit Kindern 

ï· persönliche und fachliche Kompetenz 

ï· engagiertes, kreatives, eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten 

ï· professionelle Zusammenarbeit mit Team, Eltern und Träger und die Identifikation mit 

den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung 


Ihr Profil : 

Eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich 

(lt. Fachkräftekatalog neben staatl. anerk. Erzieher/innen und staatl. anerk. Kinderpfleger/ 

innen z. B. auch Heilpädagogen, Heilerziehungspfleger, Physiotherapeuten, Krankengymnas-

ten, Ergotherapeuten, Logopäden, Kinderkrankenpfleger/innen, Familienpfleger/ innen und 

Dorfhelfer/innen) 


Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Dann richten Sie Ihre Bewerbung an die kath. Verrechnungsstelle Villingen, z. Hd. Frau Elvira 

Gaus, Tannheimer Ring 5/1, 78052 Villingen-Schwenningen oder per Mail (im PDF-Format) an 

<a href="mailto:stefanie.kohler@vst-villingen.de" target="_blank">stefanie.kohler@vst-villingen.de</a>. 

Für Fragen stehen Ihnen Frau Elvira Gaus (Geschäftsführung Kindertageseinrichtungen) unter 

07705 / 9260-41 oder Frau Tatjana Gudelius (Einrichtungsleitung) unter 07834 / 9171 gerne 

zur Verfügung. 


<a href="http://www.vst-villingen.de/" target="_blank">http://www.vst-villingen.de/</a>
<a href="mailto:stefanie.kohler@vst-villingen.de" target="_blank">mailto:stefanie.kohler@vst-villingen.de</a>

Verrechnungsstelle für kath. Kirchengemeinden Villingen

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Kath. Familienzentrum St. Laurentius Wolfach

Die Reha-Südwest Südbaden ist ein privater gemeinnütziger Träger von Diensten und Einrichtungen der Jugend- und Eingliederungshilfe. Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung.Die Reha-Südwest Südbaden gGmbH bietet in der Bregtalschule – Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum (SBBZ) mit dem Förderschwerpunkt geistige Entwicklung mit Internat und Kindergarten Rappelkiste in Furtwangen zum 15. September 2025 eine Stelle für Sie alsFachlehrkraft für Sonderpädagogik, Physiotherapeut, Ergotherapeut, Erzieher, Heilpädagoge (m/w/d) in Tätigkeit einer Fachlehrkraft Teilzeit oder Vollzeit mit mindestens 15 bis 39 Wochenstunden, unbefristetIhre Tätigkeiten<ul><li>Unterricht im im privaten sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum Bregtalschule mit dem Förderschwerpunkt geistige Entwicklung oder Tätigkeit im Schulkindergarten</li><li>Interdisziplinäre Planung und Durchführung der Förderung, auch für Kinder und Jugendliche mit einer zusätzlichen Körperbehinderung</li><li>Beratung der Erziehungsberechtigten</li><li>Zusammenarbeit mit Kollegen und Kolleginnen in einem interdisziplinären Team</li><li>Mitarbeit an Prozessen der Schulentwicklung (z. B. Arbeitskreise zu aktuellen Themen wie Unterstützte Kommunikation)</li></ul>Unsere Anforderungen<ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut, Ergotherapeut, Erzieher, Heilpädagoge (m/w/d) oder Ausbildung zur Fachlehrkraft für Sonderpädagogik mit Förderschwerpunkt GENT oder KMENT</li><li>Eigeninitiative und selbstständige Arbeit</li><li>hohe Fachkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>engagiertes und flexibles Arbeiten mit Kindern und Jugendlichen mit sonderpädagogischem Förderbedarf in unterschiedlichen Altersgruppen in Schule oder Schulkindergarten</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen Sie Ihre Ideen einbringen und umsetzen können</li><li>Vergütung nach TV-L mit tariflicher Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL) bzw. Beurlaubungsmöglichkeiten in den Privatschuldienst bei entsprechender Eignung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>einen Lernort ohne Leistungsdruck, an dem Sie den individuellen Lernbedürfnissen der Kinder und Jugendlichen gerecht werden können</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine umfassende Einarbeitung im Team</li><li>Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten für Mitarbeitende</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren Anruf und Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als PDF-Datei. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Reha-Südwest Südbaden gGmbH Bregtalschule Furtwangen SBBZ Marlies Klingelhöfer Schulleitung Dilgerhofweg 13 78120 Furtwangen Telefon 07723 93210 <a href="mailto:verwaltung.bts@reha-suedwest.de" target="_blank">verwaltung.bts@reha-suedwest.de</a> <a href="www.reha-suedwest.de/sb/stellen">www.reha-suedwest.de/sb/stellen</a>

Reha-Südwest gGmbH

Fachlehrkraft für Sonderpädagogik, Physiotherapeut, Ergotherapeut, Erzieher, Heilpädagoge (m/w/d) in Tätigkeit einer Fachlehrkraft

Die Reha-Südwest Südbaden ist ein privater gemeinnütziger Träger von Diensten und Einrichtungen der Jugend- und Eingliederungshilfe. Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung.Die Reha-Südwest Südbaden gGmbH bietet im Schulkindergarten Rappelkiste an der Bregtalschule – Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum (SBBZ) mit dem Förderschwerpunkt geistige Entwicklung in Furtwangen zum 15. März 2025 eine Stelle für Sie alsFachlehrkraft für Sonderpädagogik, Erzieher in Tätigkeit einer Fachlehrkraft (m/w/d) Teilzeit oder Vollzeit mit 27 bis 39 Wochenstunden, unbefristetIhre Tätigkeiten<ul><li>Sie werden schwerpunktmäßig im Schulkindergartenbereich des privaten sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum mit dem Förderschwerpunkt Geistige Entwicklung und Körperliche und Motorische Entwicklung eingesetzt.</li><li>Sie erstellen gemeinsam in einem interdisziplinären Team den individuellen Bildungsplan und setzen die individuelle Förderung von Kindern im Förderschwerpunkt geistige und/oder körperliche und motorische Entwicklung um.</li><li>Sie wirken aktiv an Prozessen der pädagogischen Weiterentwicklung des Kindergartens mit.</li><li>Sie sind Ansprechpartner und Berater für die Angehörigen und Erziehungsberechtigten.</li><li>Sie arbeiten interdisziplinär im Kindergartenteam und innerhalb der Einrichtung zusammen.</li></ul>Unsere Anforderungen<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Ausbildung zur Fachlehrkraft für Sonderpädagogik mit Förderschwerpunkt GENT oder KMENT (m/w/d)</li><li>hohe Fachkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeit ? Eigeninitiative, Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise</li><li>engagiertes und flexibles Arbeiten mit Kindern mit sonderpädagogischem Förderbedarf im Vorschulalter</li><li>neben der Tätigkeit im Schulkindergarten ggf. zusätzliche Mitarbeit im Unterricht des Schulbereichs (Vollzeitstelle) Reha-Südwest</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen Sie Ihre eigenen Ideen einbringen können</li><li>eine Vergütung nach TV-L mit tariflicher Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL) bzw. bei Eignung Verbeamtungsmöglichkeiten nach dem Landesbesoldungsgesetz Baden-Württemberg und Beurlaubung in den Privatschuldienst</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Raum für Ideen und kreative Gestaltung des pädagogischen Alltags</li><li>einen Lernort ohne Leistungsdruck, an dem Sie den individuellen Lernbedürfnissen der Schüler und Schülerinnen gerecht werden können</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine umfassende Einarbeitung im Team</li><li>Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten für Mitarbeitende</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Supervision</li></ul>Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren Anruf und Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als PDF-Datei. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Reha-Südwest Südbaden gGmbH Bregtalschule Furtwangen SBBZ Anja Auer Leitung Schulkindergarten Dilgerhofweg 13 78120 Furtwangen Telefon 07723 93210 <a href="mailto:verwaltung.bts@reha-suedwest.de" target="_blank">verwaltung.bts@reha-suedwest.de</a> <a href="www.reha-suedwest.de/sb/stellen">www.reha-suedwest.de/sb/stellen</a>

Fachlehrkraft für Sonderpädagogik, Erzieher in Tätigkeit einer Fachlehrkraft (m/w/d)

Das <a href="https://www.jobs-studentenwerke.de/seezeit-studierendenwerk-bodensee" target="_blank">Seezeit Studierendenwerk Bodensee</a> sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Konstanz:<h2>Projektmanagement Hochschulgastronomie 100 % (m/w/d)</h2>Seezeit unterstützt als Dienstleistungsunternehmen mit etwa 250 Beschäftigten rund 26.000 Studierende in der Bodenseeregion in ihrem Alltag. Mensen und Cafeterien, günstiges Wohnen sowie Studienfinanzierung, Beratung und Kinderbetreuung: Unsere vielfältigen Angebote sichern Chancengleichheit in der Bildung.Seezeit betreibt insgesamt zehn Mensen, Cafeterien und Cafés in Konstanz, Weingarten, Ravensburg und Friedrichshafen. Dort versorgen wir täglich bis zu 10.000 Studierende mit Speisen, Getränken und Snacks. Mit mehr als 100 Beschäftigten ist die Hochschulgastronomie der größte Bereich bei Seezeit. Sowohl in unseren modern ausgestatteten Großküchen als auch in der Verwaltung übernehmen die Beschäftigten viele verschiedene Aufgaben vom Zubereiten und Ausgeben der Speisen bis hin zu Catering und Veranstaltungen. Das engagierte Team der Hochschulgastronomie-Verwaltung freut sich auf Verstärkung!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie planen, steuern und setzen Projekte der Hochschulgastronomie bei Seezeit um. Dabei entwickeln Sie beispielsweise langfristige Gastrokonzepte für neue Einrichtungen inkl. Budgetplanung, Personalplanung, Inneneinrichtung und technischer Planung.</li><li>Sie analysieren, entwickeln und optimieren unsere internen Abläufe kontinuierlich weiter und treiben Innovationen voran.&nbsp;</li><li>Sie sind erste Ansprechperson für unsere externen Partner*innen und unterstützen die interne Kommunikation.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Es erwarten Sie sinnhafte und vielseitige Aufgaben in einem sozialen, kundenorientierten Unternehmen, das im direkten Umfeld von Studierenden und Hochschulen angesiedelt ist.</li><li>Durch unsere moderne und flexible Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 40% der Arbeitszeit) lassen sich Familie und Beruf besser vereinbaren.</li><li>Bei Seezeit finden Sie eine teamorientierte und persönliche Atmosphäre. Nach dem Gedanken „Wir sind Seezeit“ können Sie sich selbst und Ihre Ideen einbringen und diese gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen verwirklichen.</li><li>Seezeit fördert eine wertschätzende Unternehmenskultur und eine offene Kommunikation u.a. durch regelmäßige Mitarbeiter*innen-Gespräche, Seezeit- Newsletter, Intranet und interne Veranstaltungen wie gemeinsames Frühstück oder Sommerfest.</li><li>Wir vergüten Sie fair und sicher nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Bei einer Wochenarbeitszeit von 39,50 Stunden erwartet Sie in der Entgeltgruppe 9a ein Gehalt zwischen 3.520 € und 4.490 €.</li><li>Hinzu kommen 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. und eine Jahressonderzahlung.</li><li>Mit unserem ganzheitlichen Betrieblichen Gesundheitsmanagement (u.a. Gesundheitstag, Firmenfitness mit Hansefit, JobRad, Gesundheitsliege) fördern wir die Gesundheit unserer Beschäftigten.</li><li>Mit umfangreichen und spannenden Weiterbildungen können Sie sich bei Seezeit fachlich und persönlich weiterentwickeln.</li><li>Die Stelle ist unbefristet.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erste Berufserfahrungen, idealerweise im gastronomischen Umfeld oder im Projektmanagement, sind wünschenswert bzw. von Vorteil.</li><li>Sie haben Anwenderkenntnisse in MS-Office-Programmen und sind bereit, sich in die entsprechenden Verwaltungsprogramme einzuarbeiten.</li><li>Sie sind kommunikativ und bereit, sich aktiv in unser Team einzubringen.</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Weitere Infos Wenn Sie mehr über die Arbeit bei Seezeit erfahren möchten, schauen Sie gerne auf <a href="https://seezeit.com/seezeit/karriere/" target="_blank">seezeit.com/karriere </a>vorbei oder verbinden Sie sich mit uns auf <a href="https://de.linkedin.com/company/seezeit-studierendenwerk-bodensee" target="_blank">LinkedIn</a>, <a href="https://www.facebook.com/SeezeitStudierendenwerkBodensee/?locale=de_DE" target="_blank">Facebook</a> oder <a href="https://www.xing.com/pages/seezeitstudierendenwerkbodensee" target="_blank">Xing</a>. Online-Bewerbung In unserem <a href="https://karriere.seezeit.com/de/jobposting/0bb570468467a9b6284dd7831a340e8264667aa10/apply" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a> können Sie in wenigen Schritten Ihre Daten eingeben und Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) hochladen. Seezeit fördert die Chancengleichheit am Arbeitsplatz und bei der Bewerbung. Alle, die etwas leisten wollen, sind bei Seezeit willkommen - wir freuen uns über jede Bewerbung! Kontakt Haben Sie noch Fragen zur Bewerbung? Ingo Frick aus der Personalabteilung hilft Ihnen gerne weiter.Bewerbungsfrist: 23.02.2025

Seezeit Studierendenwerk Bodensee

Projektmanagement Hochschulgastronomie 100 % (m/w/d)

Deine Aufgaben:<ul><li>Warengruppen unter Berücksichtigung der optimalen Losgröße, Lagerbestände, Verfügbarkeit und Ressourcen steuern und planen</li><li>Kundenbestellungen terminieren &amp; termingerechte Auslieferung von Fertigteilen sicherstellen</li><li>Arbeitspläne im ERP-System erstellen und überwachen</li><li>Fertigungspapiere kontrollieren und fertigmelden</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Fachwirt (m/w/d)</li><li>Idealerweise 2-3 Jahre Berufserfahrung, Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen</li><li>Erfahrung und Kenntnis in der Anwendung eines ERP-Systems sind von Vorteil, aber nicht voraussgesetzt</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen</li><li>Lösungsorientierte, kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit, eigenverantwortlich und kooperativ im Team zusammenzuarbeiten</li></ul>Was dich bei uns erwartet:<ul><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die eigenverantwortliches Arbeiten fördern</li><li>Ein zukunftssicherer und moderner Arbeitsplatz</li><li>Ein abwechslungsreiches und innovatives Arbeitsumfeld in einem starken Team</li><li>Systematisches Onboarding</li><li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitkonten</li><li>Attraktive Vergütung (Weihnachts- und Urlaubsgeld, Fahrgeld)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfassendes Weiterbildungsangebot</li><li>Umfangreiches Gesundheits- und Sportangebot (Ergonomische Arbeitsplätze, Hansefit, Gesundheitstage, Betriebsarzt, kostenfreie Schutzimpfungen)</li><li>Abwechslungsreiches und gesundes Essen durch betriebseigene Küche</li><li>Kostenlose Getränke &amp; frisches Obst</li><li>Durch regelmäßige Firmenevents fördern wir unseren Teamgeist</li><li>Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von namhaften Marken über Corporate Benefits</li></ul>

PAJUNK® GmbH Medizintechnologie

Mitarbeiter Produktionsplanung & -steuerung (m/w/d)

Together into the futurePajunk ist ein international agierendes und inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Geisingen in Süddeutschland und Vertriebsniederlassungen in den USA, Großbritannien und der Schweiz. Wir beschäftigen weltweit über 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unser Fokus liegt in den Bereichen der Regionalanästhesie, Schmerztherapie, Neurologie, Biopsie sowie der minimalinvasiven Chirurgie.&nbsp;Der Pioniergeist hat uns von Anfang an getrieben. Damit Innovation immer Tradition bleibt, suchen wir Menschen die neuen Aufgaben mit Innovation und Kreativität begegnen.&nbsp;Unterstützen Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit (Stellenumfang nach Absprache) an unserem Standort in Geisingen.&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Als freundliche Ansprechpartnerin für Führungskräfte und Mitarbeitende stellen Sie sicher, dass die Anfragen zu unseren Prozessen, Regelungen und Betriebsvereinbarungen zuverlässig beantwortet werden</li><li>Alle Tätigkeiten von Pre- bis Offboarding, dazu gehören die Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen sowie die Pflege unserer HR-Systeme</li><li>Sie arbeiten eng mit unserer HR-Leitung zusammen und unterstützen diese u.a. bei der Lohnabrechnung mit DATEV und der Erstellung von HR-Reportings&nbsp;</li><li>Wir freuen uns, wenn Sie sich nach Absprache bei spannenden HR-Projekten einbringen und unsere HR-Prozesse weiterentwickeln</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Kaufmännische Aus-/Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal</li><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen</li><li>DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Freundliches Auftreten und Kommunikationsvermögen&nbsp;</li></ul>Ihre Vorteile bei Pajunk:<ul><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die eigenverantwortliches Arbeiten fördern</li><li>Ein zukunftssicherer und moderner Arbeitsplatz</li><li>Ein abwechslungsreiches und innovatives Arbeitsumfeld in einem starken Team</li><li>Systematisches Onboarding</li><li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitkonten</li><li>Home-Office nach Absprache</li><li>Attraktive Vergütung (Weihnachts- und Urlaubsgeld, Fahrgeld)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfassendes Weiterbildungsangebot</li><li>Umfangreiches Gesundheits- und Sportangebot (Ergonomische Arbeitsplätze, Hansefit, Gesundheitstage, Betriebsarzt, kostenfreie Schutzimpfungen)</li><li>Saisonales und genussvolles Essen, frisch zubereitet von unserem Küchenteam</li><li>Kostenlose Getränke &amp; frisches Obst</li><li>Regelmäßige Firmenevents zur Förderung unseres Teamgeistes</li><li>Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von namhaften Marken über Corporate Benefits</li></ul>Sie haben noch Fragen?Annalen Ohnmacht aus der Personalabteilung steht Ihnen bei Rückfragen gerne telefonisch zur Verfügung (Tel. +49 7704 9291 547).

Personalreferent in Teilzeit (m/w/d)

Stellenausschreibung 
 
 

<a href="http://www.klinikum-karlsruhe.com/beruf-karriere/stellenmarkt" target="_blank">www.klinikum-karlsruhe.com/beruf-karriere/stellenmarkt</a> 
 
Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH 
Geschäftsbereich Personal 
Moltkestraße 90, 76133 Karlsruhe 
 

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im 
Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region aus-
gewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.500 
qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher. 
 
Für die Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie (Direktor: Prof. Dr. Dr. (H) A. Dunsche) 
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n 
 

Zahnmedizinische*n Fachangestellte*n 

befristet in Voll- oder Teilzeit (Regeldienst, Bereitschaftsdienst, Nachtdienst) 
 
Ihre Aufgaben bei uns: 

ï· Besetzung der Anmeldung 
ï· Stuhlassistenz chirurgisch/konservierend 
ï· Dokumentation und Abrechnung 
ï· Teilnahme am Bereitschaftsdienst und Nachtdienst 
ï· Assistenz im OP Bereich 
ï· Röntgen 

 
Sie verfügen über: 

ï· Eine abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r 
ï· Eine selbständige und vorausschauende Arbeitsweise 
ï· Empathie, freundliche Umgangsformern und respektvolles Verhalten 
ï· Abrechnungskenntnisse (GOZ, Bema, GOÄ, ggf. EBM) 
ï· Kenntnisse in Evident und Orbis wären von Vorteil 
ï· Gute Office Kenntnisse 
ï· Einen Röntgenschein 
 
Das erwartet Sie bei uns: 
 
ï· Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet 
ï· Die Chance, die Ausrichtung der Abteilung aktiv mitzugestalten 
ï· Die Möglichkeit Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln 
ï· Eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K) sowie 

eine betriebliche Altersvorsorge 
ï· Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und 

die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen 
ï· Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, JobRad, vermögenswirksame Leis-

tungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote und Angebote im Rahmen der Gesundheitsförde-
rung 

 
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Holst, Assistentin des Klinikdirektors, unter der Telefonnummer 
0721/974-4201 gerne zur Verfügung. Interessent*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung 
bevorzugt berücksichtigt. 
 
Wir freuen uns auf den Eingang Ihrer aussagekräftigen Bewerbung bis zum 15.12.2024

Städtisches Klinikum Karlsruhe

Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH

Zahnmedizinische*n Fachangestellte*n

Das Landratsamt Waldshut - Amt für Finanzen&nbsp; - hat zum&nbsp; nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als &nbsp;<h2>Sachbearbeiter/in&nbsp; im Bereich Kreiskasse</h2> in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 70 % zu besetzen. &nbsp;<h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Prüfung und Zahlbarmachung der täglichen Auszahlungsvorgänge, insbesondere aus dem Sozialbereich, für Lieferantenrechnungen und termingebundene Zahlungen</li><li>Bearbeitung der Zahlbarmachung von Lohn, Sozialversicherungen und Lohnsteuer</li><li>Abwicklung von Scheckauszahlungen im Sozialbereich</li><li>Kassenseitige Durchführung der Schlüsselzuweisungen und Kreisumlage</li><li>Verantwortliche Führung des Verwahrgelasses</li><li>Ansprechpartner/in für die Landesoberkasse</li><li>Mitarbeit beim Jahresabschluss</li></ul> Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten. &nbsp;<h2>Unsere Anforderungen an Sie:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Word und Excel)</li><li>Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten sowie die Fähigkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten</li><li>Bereitschaft, sich in neue EDV-Verfahren, insbesondere in die SAP-Module, einzuarbeiten</li><li>Kenntnisse in der kommunalen Doppik sind von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine unbefristete Einstellung in Entgeltgruppe 8 TVöD</li><li>Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung sowie ein Jobticket</li></ul> Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben. Für nähere Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Herr Heiko Altvater, Kassenverwalter, unter Tel.: 07751/86-1209 oder per E-Mail: <a href="mailto:heiko.altvater@landkreis-waldshut.de" target="_blank">heiko.altvater@landkreis-waldshut.de</a> gerne zur Verfügung. Fragen zum Arbeitsverhältnis beantwortet Ihnen gerne Frau Marilena Vogt vom Amt für Personal und Organisation, Tel.: 07751/86-1122, E-Mail: <a href="mailto:marilena.vogt@landkreis-waldshut.de" target="_blank">marilena.vogt@landkreis-waldshut.de</a>.Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich jetzt online unter <a href="http://www.landkreis-waldshut.de/" target="_blank">www.landkreis-waldshut.de</a>. Alternativ senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis spätestens 08.12.2024&nbsp;an das Landratsamt Waldshut, Amt für Personal und Organisation, Kaiserstraße 110 in 79761 Waldshut-Tiengen. &nbsp;

Landkreis Waldshut

Sachbearbeiter/in im Bereich Kreiskasse

WELCOME TO THE HOUSE OF SWIMWEAR BRANDS &nbsp; Die maryan beachwear group GmbH ist ein international erfolgreich operierendes Unternehmen im Segment der hochwertigen Swim- und Beachwear. &nbsp; &nbsp; Für unser Headquarter in Murg suchen wir eine/n &nbsp;Personalreferent/in (m/w/d)Das bieten wir Ihnen:<ul><li>Mitarbeiterrabatte in unserem Factory Outlet</li><li>Betrieblich unterstützte Altersvorsorge und finanzielle Leistungen</li><li>Gesundheits- und Fitnessangebote durch Hansefit</li><li>E-Bikes zum Spaß und für den Arbeitsweg</li><li>Regelmäßige Teamevents zum Kennenlernen und Feiern</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld</li><li>Umzugsunterstützung und Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Eine Plug-in-Ladestation für Elektrofahrzeuge</li><li>Fortlaufende Entwicklung durch Schulungsprogramme sowie Sprachkurse</li><li>Eine Firmenkultur, die Feedback und Wachstum schätzt</li></ul>Unser neues Teammitglied sollte mitbringen:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium und mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personaladministration</li><li>Möglichst Berufserfahrung im Ausbildungsbereich, Ausbildereignung (AdA-Schein) wünschenswert</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Sympathisches Auftreten sowie gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Mindestens gute Englischkenntnisse</li></ul>Die Aufgabe:<ul><li>Verantwortliche Durchführung der Recruiting-Prozesse in Abstimmung mit der Geschäftsleitung und den Fachabteilungen</li><li>Begleitung unserer Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten von On- bis Offboarding&nbsp;</li><li>Übernahme administrative Aufgaben im Personalwesen wie Vertragsmanagement, Zeugniserstellung, Zeiterfassung</li><li>Organisation und Betreuung der kaufmännischen Ausbildung im Betrieb</li><li>Zuarbeiten für die Lohn- und Gehaltsabrechnungen</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Prozesse</li></ul>Sind Sie interessiert?Kommen Sie mit uns ins Gespräch, werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns, mehr über Ihre Motivation zu erfahren. Melanie Fessler gibt Auskunft zu dieser Position unter 07763/9201-1709.

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