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WIR SUCHEN DICH! ALS VERSTÄRKUNG IN UNSEREN UNTERNEHMENSBEREICHEN: <h2>VERWALTUNG &amp; IT</h2> WIR BIETEN:<ul><li>Zuverlässiger Arbeitgeber: einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen.</li><li>Arbeitsatmosphäre: offenes und nahbares Arbeitsumfeld mit motivierten Kollegen.</li><li>Geld und Vorsorge: attraktive Vergütung auf Basis des Tarifvertrags der chemischen Industrie, betriebliche Altersversorgung, Langzeitkonten (z. B. zur Entnahme für Sabbaticals) und 30 Tage Urlaub.</li><li>Familienorientierte Leistungen: Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten und Kinderferienbetreuung.</li><li>Verpflegung: täglich frische und hochwertige Speisen in unserem Personalrestaurant.</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Geberit Vital bietet Maßnahmen in den Bereichen Bewegung, mentale Gesundheit und Ernährung an.</li></ul> WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG! Geberit<a href="http://www.geberit.de/karriere" target="_blank">www.geberit.de/karriere</a>

Mitarbeiter Verwaltung & IT (m/w/d)

Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von über 62.000 Einwohnern. Unterstützen Sie uns dabei.Wir haben im Amt für Digitalisierung, Smart City und Informationstechnik – Abteilung Information und Kommunikation - zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende neue Stelle (m/w/d) zu besetzen:Stellvertretende Abteilungsleitung ITDie Abteilung Information und Kommunikation ist interner IT-Dienstleister für die städtischen Ämter, Stadträte und Schulen. Wir betreuen eine professionelle und zukunftsorientierte IT- und TK-Infrastruktur mit über 200 Servern und mehr als 2400 Clients an 95 Standorten. <h3>Ihre Aufgaben</h3><ul>
<li>Stellvertretung der Abteilungsleitung mit den Aufgabenschwerpunkten IT-Management, IT-Beschaffung und IT-Controlling</li>
<li>Fortschreibung der IT-Strategie für die 14 städtischen Schulen sowie Kommunikation gegenüber Schulleitungen etc.</li>
<li>Konzeptionelle und administrative Betreuung des Druck- und Kopierkonzepts </li>
<li>Durchführung von Ausschreibungen nach UVgO und VgV</li>
<li>Erarbeitung von Grundsätzen, Standards, Konzepten und Dienstanweisungen</li>
</ul>
Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. <h3>Ihr Profil</h3><ul>
<li>Abgeschlossenes Studium für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Public Management (B.A.)) vorzugsweise mit der Vertiefung Informationstechnik und -management, abgeschlossenes Studium Digitales Verwaltungsmanagement (B.A.), Wirtschaftsinformatik (B.Sc.) oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung</li>
<li>Erweiterte Kenntnisse in den Bereichen Server, Firewall, Software, Hardware, Netzwerktechnologien sowie IT-Sicherheit</li>
<li>Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse, rechtliche Kenntnisse im IT-Bereich u.a. Datenschutzrecht sowie im Vergaberecht</li>
<li>Sehr gute Auffassungsgabe sowie Bereitschaft an der Teilnahme von Weiterbildungen</li>
<li>Freude bei der Arbeit im Team</li>
<li>Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Auffassungsgabe</li>
<li>Durchsetzungsfähigkeit, Kundenorientierung und Eigeninitiative</li>
<li>Selbstständige und organisierte Arbeitsweise sowie Personalführungskompetenz</li>
<li>Gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift</li>
<li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B</li>
</ul> <h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul>
<li>Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz und bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Anstellung in Vollzeit im Beamtenverhältnis bis <a href="https://lbv.landbw.de/documents/20181/0/3_Besoldungstabelle+01.12.2022.pdf/88291d15-8e43-bd8b-fb57-4bea847bbde8?t=1673957097711#page=1&amp;zoom=auto,-216,595" target="_blank">Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW</a>
</li>
<li>Alternativ eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit einer leistungsgerechten Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis <a href="https://www.haufe.de/oeffentlicher-dienst/personal-tarifrecht/entgelttabellen/entgelttabelle-tvoedvka_144_519500.html" target="_blank">Entgeltgruppe 11 TVöD</a> inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen
</li>
<li>Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung</li>
<li>Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li>
<li>Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei</li>
<li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li>
<li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf</li>
<li>Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft </li>
<li>Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest</li>
</ul>
Unter <a href="https://www.friedrichshafen.de/buerger-stadt/rathaus-buergerservice/stellenangebote-1/" target="_blank">jobs.friedrichshafen.de</a> erfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. <h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3>Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind in unserem Team herzlich willkommen!

Stadt Friedrichshafen

Stellvertretende Abteilungsleitung IT

<h3>Das bieten wir Dir</h3><ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Werde Teil eines stark wachsenden Logistik- und Transportunternehmens, das dir langfristige Perspektiven bietet</li> <li>Attraktive Vergütung: Wir bieten dir eine faire und wettbewerbsfähige Bezahlung, die deine Leistungen wertschätzt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichere deine Zukunft mit unseren attraktiven Zusatzleistungen ab</li> <li>Moderner Arbeitsplatz: Genieße ein zeitgemäß ausgestattetes Arbeitsumfeld</li> <li>Umfangreiche interne Schulungsangebote: Entwickle deine Fähigkeiten weiter mit Schulungen über unsere Grieshaber Akademie und speziellen Weiterbildungsangeboten</li> <li>Vielseitige Zusatzleistungen: Nimm an spannenden Teamevents teil, nutze das BusinessBike Leasing, profitiere von einem Kindergartenzuschuss und gesundheitsfördernden Aktionen sowie Fitnessrabatten in ausgewählten Studios</li> <li>Mitarbeiterrabatte: Erhalte vergünstigte Angebote für zahlreiche Online-Shops und nutze unsere speziellen Mitarbeiterrabatte</li> <li>Unkompliziertes Einstellungsverfahren: Wir bieten ein schnelles und unkompliziertes Einstellungsverfahren, damit du sofort oder nach Vereinbarung bei uns starten kannst</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li> Die Mitverantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung der ICT-Infrastruktur</li><li> Die Sicherstellung eines effizienten und reibungslosen Betriebs unserer Microsoft-Server-Landschaft, einschließlich Active Directory, Entra ID (Azure Active Directory) und MS SQL Server</li><li> Die Administration unserer M365-Umgebung und die aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unserer ICT-Infrastruktur</li><li> Das Vulnerability Management zur Beseitigung von Schwachstellen</li><li> Das Hardening der Systemlandschaft</li><li> Den 2nd-Level-Support für den Helpdesk und bei Engpässen auch Aushilfe im 1st-Level-Support</li><li> Die Betreuung und Koordination externer Spezialisten bei der Umsetzung komplexer Anforderungen</li><li> Die Koordination von Projekten und Teilprojekten, einschließlich der Erstellung von Pflichtenheften, Präsentationen, Management Summaries und Konzepten</li><li> Die Dokumentation der IT-Umgebung und die Erstellung von Betriebsdokumentationen als Bestandteil unseres Arbeitsalltags</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Abgeschossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Fachspezifische Zertifizierungen sind von Vorteil (Microsoft, VMware, ITIL etc.)</li><li>Erfahrungen im Bereich Server und Client Virtualisierung auf Basis von VMware vSphere mit vSAN und VMware Horizon </li><li>Kenntnisse im Storage Umfeld und im Bereich Backup-Lösungen sowie Security</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise, hohe Problemlösungsfähigkeit und analytisches Denkvermögen runden Dein Profil ab</li><li>Regionale Reisebereitschaft im Rahmen der Standortbetreuung</li><li>Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h3>Wer wir sind</h3><ul>Wir sind ein zukunftsorientiertes, international tätiges Familienunternehmen im Transport-und Logistiksektor. An neun hochmodernen Logistikstandorten in der EU erbringen unsere mehr als 750 Mitarbeitenden täglich hochwertige Dienstleistungen in den Branchen Pharma / Healthcare und Industrie. Unsere Dienstleistungen setzen Maßstäbe - weltweit. Sie stehen für Qualität, Innovation und höchste Kundenzufriedenheit. Dahinter steht ein leistungsstarkes, engagiertes und unternehmerisch denkendes Team. Für unser stetiges Wachstum suchen wir neue motivierte Mitarbeiter in allen Bereichen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Bewirb Dich jetzt online, es dauert maximal 5 Minuten.</ul><h3>Deine Ansprechpartnerin</h3>Ruth Berger +4977619215122 <a href="mailto:rberger@grieshaber-group.com" target="_blank">rberger@grieshaber-group.com</a>

Grieshaber Logistics Group AG

Microsoft System Engineer (m/w/d) 80-100% - Kopie

<h1># Abrechnungsmanager (m/w/d)</h1>Wir arbeiten an Mobilität, die auch morgen bewegt, und an visionären Lösungen, die beständig Energie spenden. Mit reinstem Trinkwasserund vielem mehr schaffen wir echte Lebensqualität in einer von uns vernetzten Stadt, die wir lieben, weil sie unsere Heimat ist. Für mehr Konstanz im Leben.<h2>Gestalte gemeinsam im Team und profitiere von vielen Vorteilen:</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung und eine Vergütung nach dem TV-V</li><li>Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Viele unterschiedliche Benefits aus der Stadtwerke-Welt</li><li>Und nicht zuletzt Freude daran, in Konstanz und das hier und jetzt ein Stück mitzugestalten</li></ul>Unser Plus für Mitarbeitende:<ul><li>30 Tage Erholungsurlaub, 13. Entgelt</li><li>Jobticket, vergünstigter Bädereintritt</li><li>Fahrradleasing, Hansefit</li></ul><h2>Was du für uns gestaltest:</h2><ul><li>Du planst, plausibilisierst und führst sämtliche Abrechnungsläufe in Wilken-Energie durch</li><li>Du koordinierst die fristgerechte Durchführung der Druckdaten</li><li>Du baust Abrechnungsprodukte auf und aktualisierst deren Preis-, Abgabe- und Steuerelemente</li><li>Du optimierst und implementierst Prozesse unter Berücksichtigung künftiger gesetzlicher Anforderungen</li><li>Du erstellst und plausibilisierst bilanzielle Abgrenzungen und Mengenstatistiken und bereinigst deren Fehler</li><li>Du erstellst Statistiken für den Jahresabschluss</li></ul><h2>Was du mitbringst:</h2><ul><li>Betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit betriebswirtschaftlicher Fortbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft</li><li>Du hast Spaß am Umgang mit Privat- und Geschäftskunden und an der Steuerung von Dienstleistern</li><li>Die Anwendung von Verordnungen und Gesetztestexten liegt dir</li><li>Du bis belastbar, denkst analytisch und hast eine schnelle Auffassungsgabe für komplexen Sachverhalte und IT Lösungen</li></ul><h2>Gestalte mit uns das Hier und bewirb dich bei uns bis zum 22.01.2025.</h2>Du hast noch Fragen?Herr Khanh Tran, Leiter Kundenkommunikation, beantwortet sie gerne unter Telefon 07531 803-8480.Oder schaue auf unsere Website:Die Stadtwerke Konstanz fördern die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Stadtwerke Konstanz GmbH

Einblicke - Die Fähre Konstanz-Meersburg

Unser reines Trinkwasser aus dem Bodensee

Familienzeit im Schwaketenbad Konstanz

Abrechnungsmanager  (m/w/d)

<h1># SYSTEM- UND NETZWERK ADMINISTRATOR (M/W/D)</h1>Wir arbeiten an Mobilität, die auch morgen bewegt, und an visionären Lösungen, die beständig Energie spenden. Mit reinstem Trinkwasserund vielem mehr schaffen wir echte Lebensqualität in einer von uns vernetzten Stadt, die wir lieben, weil sie unsere Heimat ist. Für mehr Konstanz im Leben.<h2>Gestalte gemeinsam im Team und profitiere von vielen Vorteilen:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortlichkeit</li><li>Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung und eine Vergütung nach dem TV-V EG 8</li><li>Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Viele unterschiedliche Benefits aus der Stadtwerke-Welt</li><li>Und nicht zuletzt Freude daran, in Konstanz und das hier und jetzt ein Stück mitzugestalten</li></ul>Unser Plus für Mitarbeitende:<ul><li>30 Tage Erholungsurlaub, 13. Entgelt</li><li>Vergünstigter Bädereintritt</li><li>Fahrradleasing</li></ul><h2>Was du für uns gestaltest:</h2><ul><li>Expertenarbeit – Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der IT-Infrastruktur (Second-Level-Support), Betrieb von Cloud-Infrastrukturen (u. a. Microsoft 365, Exchange Online, Azure), Erstellung und Pflege von Konzepten und Dokumentationen</li><li>Analysearbeit – Analyse und Optimierung der Systemlandschaft sowie der IT-Prozesse</li><li>Zukunftsarbeit – Erarbeitung und Erschließung innovativer Technologien</li><li>Projektarbeit – Umsetzung von IT-Infrastrukturprojekten</li><li>Zusammenarbeit – Schnittstelle zu den Fachabteilungen inkl. Aufnahme, Analyse und Umsetzung der Anforderungen</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst</li></ul><h2>Was du mitbringst:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation als IT-Systemadministrator (m/w/d), Fachinformatiker (m/w/d), Netzwerkadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Microsoft-Umfeld</li><li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position, guter Überblick über allgemeine IT-Themen, -Architekturen, -Standards und -Entwicklungen, Erfahrung in der Zusammenarbeit mit und Steuerung von Dienstleistern,</li><li>Fortgeschrittene Kenntnisse im Bereich IT-Security sind von Vorteil</li><li>Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, hohes Verantwortungs- und Servicebewusstsein sowie Teamfähigkeit</li></ul><h2>Gestalte mit uns das Hier und bewirb dich bei uns</h2>Du hast noch Fragen?Herr Christian Waidele, Leiter IT, beantwortet sie gerne unter Telefon 07531 803-4910.Oder schaue auf unsere Website:Die Stadtwerke Konstanz fördern die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

System- und Netzwerk Administrator (m/w/d)

Für das zentrale Produktmanagement Fort- und Weiterbildung der bfz gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit eine/n Fachinformatiker/in o. ä. als Ausbilder (m/w/d) für IT-Berufe. Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet. Dienstsitz ist vorzugsweise Augsburg oder Regensburg. In Absprache ist ein anderer Einsatzort an einem unserer Standorte deutschlandweit, auch kombiniert mit mobilem Arbeiten, denkbar. Das Produktmanagement Fort- und Weiterbildung beschäftigt sich mit allen Themen rund um die berufliche Weiterbildung. Wir bieten ein breites Spektrum an Qualifizierungen an - sowohl in Präsenz bayernweit an unseren bfz Standorten, als auch bundesweit online über das virtuelle Klassenzimmer. Wir konzipieren Weiterbildungsangebote für den Arbeitsmarkt der Zukunft und leisten damit einen wesentlichen Beitrag gegen den Fachkräftemangel. Als Ausbilder für IT-Berufe (m/w/d) arbeiten Sie eng mit unseren Teilnehmenden und unseren Standorten zusammen, um einen optimalen Lernablauf und -erfolg zu gewährleisten. Unterstützt durch unser Ausbilderteam beteiligen Sie sich an der Weiterentwicklung unserer Produkte speziell im IT-Bereich. Wir geben Ihnen die Möglichkeit, Ihr bisher erworbenes Fachwissen in einem vielfältigen Umfeld an die nächste Generation von Fachkräften weiterzugeben. <ul> <li>Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH</li> <li>Augsburg, Regensburg - auch andere Standorte in Deutschland und in Absprache mobiles Arbeiten möglich</li> <li>Bewerbungen jederzeit möglich</li> </ul> Aufgabengebiet <ul> <li>Planung von digitalen Umschulungen und Teilqualifizierungen im Fachbereich IT und Fachinformatik</li> <li>Erstellung der Dozenteneinsatzplanung</li> <li>Gestaltung und Durchführung eigener Unterrichtseinheiten im virtuellen Klassenzimmer</li> <li>Pflege und Ausbau unserer Lernplattform</li> <li>Fachliche Betreuung unserer Teilnehmer*innen im virtuellen Klassenzimmer</li> <li>Fachliche Betreuung der Standorte in Umschulungsfragen deutschlandweit</li> <li>Feststellung der beruflichen Kompetenz der Teilnehmer*innen</li> <li>Erarbeitung der Kompetenzfeststellungen und Eignungstests</li> <li>Mitwirkung in Prüfungsausschüssen</li> <li>Übernahme administrativer und organisatorischer Tätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich IT/Technik oder eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in, Informatikkaufmann/frau, IT-Systemelektroniker*in</li> <li>Ausbildereignung (AdA-Schein) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben</li> <li>Fachkenntnisse in der Informatik z.B. Netzwerksysteme, Programmierung, Datenbanken, Betriebssysteme, Server, qualifizierte Kenntnisse im Hard-, Software und Netzwerkbereich</li> <li>Freude im Umgang und in der Kommunikation mit Menschen</li> <li>Einen Blick für Prozesse und Erkennen von Verbesserungsmöglichkeiten</li> <li>Kunden-, service- und vertriebsorientierte Denkweise</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Eigeninitiative und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li> </ul> Angebot <ul> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12. &amp; 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen</li> <li>Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li> <li>Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe</li> <li>Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken</li> <li>Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus</li> <li>Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.</li> </ul> Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Martin Heger, Tel.: +49 89 44108-882 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH

Ausbilder (m/w/d) für IT-Berufe

Für das zentrale Produktmanagement Fort- und Weiterbildung der bfz gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit einen Fachinformatiker (m/w/d) als Fachlehrkraft für IT-Berufe. Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet. Dienstsitz ist vorzugsweise Augsburg oder Regensburg. In Absprache ist ein anderer Einsatzort an einem unserer Standorte deutschlandweit, auch kombiniert mit mobilem Arbeiten, denkbar. Das Produktmanagement Fort- und Weiterbildung beschäftigt sich mit allen Themen rund um die berufliche Weiterbildung. Wir bieten ein breites Spektrum an Qualifizierungen an - sowohl in Präsenz bayernweit an unseren bfz Standorten, als auch bundesweit online über das virtuelle Klassenzimmer. Wir konzipieren Weiterbildungsangebote für den Arbeitsmarkt der Zukunft und leisten damit einen wesentlichen Beitrag gegen den Fachkräftemangel. Als Fachlehrkraft für IT-Berufe arbeiten Sie eng mit unseren Teilnehmenden und unseren Standorten zusammen, um einen optimalen Lernablauf und -erfolg zu gewährleisten. Unterstützt durch unser Team beteiligen Sie sich an der Weiterentwicklung unserer Produkte speziell im IT-Bereich. Wir geben Ihnen die Möglichkeit, Ihr bisher erworbenes Fachwissen in einem vielfältigen Umfeld an die nächste Generation von Fachkräften weiterzugeben. <ul> <li>Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH</li> <li>Augsburg, Regensburg - auch andere Standorte in Deutschland und in Absprache mobiles Arbeiten möglich</li> <li>Bewerbungen sind jederzeit möglich</li> </ul> Aufgabengebiet <ul> <li>Gestaltung und Durchführung eigener Unterrichtseinheiten im virtuellen Klassenzimmer</li> <li>Didaktische Aufbereitung und Gestaltung von Lernkonzepten</li> <li>Kursmanagement und Weiterentwicklung von Kursinhalten</li> <li>Pflege und Ausbau unserer Lernplattform</li> <li>Weiterentwicklung unseres Produktportfolios</li> <li>Fachliche Betreuung der Teilnehmer*innen im virtuellen Klassenzimmer</li> <li>Fachliche Betreuung unserer Standorte deutschlandweit in Fragen rund um IT-Berufe</li> <li>Erarbeitung von Kompetenzfeststellungen und Eignungstests</li> <li>Administrative und organisatorische Tätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich IT/Technik oder eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in, Informatikkaufmann/frau, IT-Systemelektroniker*in mit Berufserfahrung</li> <li>Fachkenntnisse im Bereich der Fachinformatik z.B. Netzwerksysteme, Programmierung, Datenbanken, Betriebssysteme, Server, qualifizierte Kenntnisse im Hard-, Software und Netzwerkbereich</li> <li>Freude im Umgang und in der Kommunikation mit Menschen</li> <li>Einen Blick für Prozesse und Erkennen von Verbesserungsmöglichkeiten</li> <li>Kunden-, service- und vertriebsorientierte Denkweise</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Eigeninitiative und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li> </ul> Angebot <ul> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12. &amp; 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen</li> <li>Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li> <li>Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe</li> <li>Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken</li> <li>Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus</li> <li>Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.</li> </ul> Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Martin Heger, Tel.: +49 89 44108-882 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Fachlehrkraft (m/w/d) für Fachinformatiker

Im bfz Augsburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Ausbilder (m/w/d) in der Übungsfirma für kaufmännische Berufe (Büromanagement und E-Commerce) mit Dienstsitz in Augsburg in Teilzeit zu besetzen. <ul> <li>Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH</li> <li>Augsburg</li> <li>Bewerbungen jederzeit möglich</li> </ul> Aufgabengebiet <ul> <li>Leitung und Weiterentwicklung der Übungsfirma</li> <li>Übernahme von Unterrichtseinheiten</li> <li>Feststellung der beruflichen Kompetenz der Teilnehmer*innen</li> <li>Ausarbeitung und Anwendung von Kompetenzfeststellungen und Eignungstests für jugendliche und erwachsene Rehabilitanden</li> <li>Handlungsorientierte Vermittlung von Ausbildungs- und Schulungsinhalten</li> <li>Erstellen und Durchführen von Lernzielkontrollen und praktischen Unterweisungen im Ausbildungsbereich</li> <li>Fachliche Betreuung der Teilnehmer*innen in der Übungsfirma (einschließlich Anleitung zum Führen von Berichtsheften)</li> <li>Ausbau und Pflege von Kontakten zu Betrieben in der Wirtschaftsregion Augsburg, anderen Übungsfirmen und weiteren Netzwerkpartnern </li> <li>Mitwirkung bei der Akquise von Praktika</li> <li>Administrative, dokumentarische und organisatorische Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau für Bürokommunikation, für Dialogmarketing, im E-Commerce oder vergleichbare kfm. Ausbildung</li> <li>Ausbildereignung (AdA-Schein) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben</li> <li>Idealerweise Erfahrung als Ausbilder*in</li> <li>Gute Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und Einkauf/Verkauf in Theorie und Praxis</li> <li>Erfahrung mit einem Warenwirtschaftssystem, idealerweise mit Lexware</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, MS Teams und Zoom</li> <li>Verständnis für die Probleme gesundheitlich beeinträchtigter Menschen</li> <li>Freude an der Arbeit mit jugendlichen und erwachsenen Menschen mit gesundheitlichen Problemen</li> <li>Eigeninitiative, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Problemlösungskompetenzen</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit, Teamorientierung, Organisationsfähigkeit</li> </ul> Angebot <ul> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12. &amp; 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen</li> <li>Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li> <li>Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe</li> <li>Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken</li> <li>Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus</li> </ul> Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen <a href="https://www.bbw.de/fileadmin/user_upload/Zentrale/Downloads/Personal_und_Sozialbericht_bbw_Gruppe.pdf" target="_blank">Personal- und Sozialbericht</a>. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Franziska Isenberg, Tel.: +49 821 40802-126 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Ausbilder (m/w/d) in der kaufmännischen Übungsfirma

Im bfz Schweinfurt ist ab 03.02.2025 die Stelle als Lernprozessbegleiter (m/w/d) - Bereich: Digitale Weiterbildung in Vollzeit in Schweinfurt zu besetzen. Lernprozessbegleiter*innen unterstützen Teilnehmenden vor Ort bei fachlichen, organisatorischen, technischen und motivatorischen Fragen. Sie begleiten die Lernenden während des praktischen Lernens und reflektieren deren Erfahrungen, um eine nachhaltige Lernentwicklung zu fördern. Sie stehen als Ansprechpartner*innen bei Problemen und Herausforderungen zur Verfügung. Lernprozessbegleiter*innen stellen sicher, dass Teilnehmende nicht nur im virtuellen Klassenzimmer, sondern auch in der Praxis optimal betreut werden und motiviert bleiben. <ul> <li>Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH</li> <li>Schweinfurt</li> <li>31.01.2025</li> </ul> Aufgabengebiet <ul> <li>Betreuung der Teilnehmer*innen</li> <li>Unterstützung im Weiterbildungsprozess</li> <li>Hilfestellung bei der Suche von Praktikumsplätzen</li> <li>Kontakte zu Auftraggebern</li> <li>Akquise von Praktikumsplätzen</li> <li>Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben</li> <li>Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems</li> </ul> Profil <ul> <li>Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss idealerweise im kaufmännischen Bereich</li> <li>Kommunikationsstärke</li> <li>Berufserfahrung in der Aus- oder Weiterbildung von Vorteil</li> <li>Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse, Microsoft Teams, DATEV und Affinität zu digitalen Arbeitswerkzeugen</li> </ul> Angebot <ul> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12. &amp; 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen</li> <li>Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li> <li>Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe</li> <li>Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken</li> <li>Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus</li> </ul> Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen <a href="https://www.bbw.de/fileadmin/user_upload/Zentrale/Downloads/Personal_und_Sozialbericht_bbw_Gruppe.pdf" target="_blank">Personal- und Sozialbericht</a>. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Frau Ulrike Kleinhenz Telefonnummer: 09771 6126-14 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Lernprozessbegleiter (m/w/d) - Bereich: Digitale Weiterbildung

Was erwartet Sie bei uns?
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<li>Unterstützung der EDV Abteilung im Betrieb einer Windows Server Umgebung</li>
<li>First und Second Level Service von 200 Arbeitsplätzen sowie Netzwerk- und Storage-Komponenten</li>
<li>Betreuung des Windows Client- und Applikations-Betriebs</li>
<li>Weiterentwicklung der CITRIX-Umgebung</li>
<li>Lokalisieren und Beheben von Störungen</li>
<li>Beraten der Anwender in allen Fragen des operativen Betriebs</li>
<li>Dokumentieren der systemtechnischen Beschreibungen und Übersichten</li>
<li>Unterstützung der IT-Leitung in allen Fachfragen</li>
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So überzeugen Sie uns
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<li>Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder IT-System-Elektroniker (m/w/d) oder ähnliches</li>
<li>Fundiertes Wissen in Windows Server, Terminalserver/Citrix und Windows 10/11 Umfeld</li>
<li>Erfahrung mit virtuellen Serverstrukturen</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Netzwerk, Backup, Rechnerhardware</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich MS Office</li>
<li>Eigeninitiative und Engagement</li>
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Unser Angebot an Sie
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<li>Eine gründliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung</li>
<li>Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Arbeiten in einem motivierten Umfeld, ein offenes und kollegiales Arbeitsklima</li>
<li>Eine Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und vielfältigen&nbsp;Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung gem. AVR mit zusätzlicher Altersversorgung</li>
<li>ein moderner Arbeitsplatz in einem etwas anderen und zukunftsorientierten Unternehmen</li>
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Interesse?
Für erste Vorab-Infos freut sich unser IT-Leiter Alwin Seliger über Ihren Anruf&nbsp; Tel.: 07533 / 807-336 oder per Email an <a href="mailto:seliger@kloster-hegne.de" target="_blank">seliger@kloster-hegne.de</a>.

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