field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Der Stadtteil Waldmössingen mit ca. 2.100 Einwohnern bietet ein reges Kultur- und Vereinsleben sowie attraktive Freizeitmöglichkeiten. Der Stadtteil hat sich seinen eigenen ländlichen Charakter bewahrt und ist mit seinen Industrie- und Gewerbegebieten eines der wirtschaftlichen Standbeine der Stadt Schramberg.<h3>Ihre Aufgaben bei uns</h3><ul><li>Vorsitz des Ortschaftsrates Waldmössingen&nbsp;</li><li>Vertretung der Oberbürgermeisterin beim Vollzug der Beschlüsse des Ortschaftsrates</li><li>Wahrnehmung der mit der Funktion der Ortsvorsteherin/des Ortsvorstehers verbundenen repräsentativen Aufgaben</li><li>Leitung der örtlichen Verwaltung einschließlich des örtlichen Bauhofs</li></ul>Eine Anpassung der Aufgabengebiete bleibt vorbehalten<h3>Das wünschen wir uns von Ihnen</h3><ul><li>Abschluss als Bachelor of Arts – Public Management, Dipl. Verwaltungswirt/in (FH) oder vergleichbare Ausbildung mit Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst</li><li>idealerweise Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung</li><li>gute fachliche Qualifikationen und idealerweise auch Erfahrung mit Personalführung</li><li>eine dynamische und kontaktfreudige Persönlichkeit mit einem freundlichen, offenen und sicheren Auftreten&nbsp;</li><li>geistige und zeitliche Flexibilität</li><li>die Fähigkeit und Bereitschaft zu ganzheitlichem Denken und kooperativer Zusammenarbeit mit der Oberbürgermeisterin und der städtischen Verwaltung</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>einen vielseitigen, interessanten, anspruchsvollen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung für Ausgleich von Job, Familie und Freizeit</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Zuschuss zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs / Deutschland-Jobticket</li><li>Fahrradleasing</li></ul><h3>Gehalt</h3>Die Einstellung erfolgt im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 sowie eine Aufwandsentschädigung für Repräsentationsaufgaben. &nbsp;<h3>Bewerbungsschluss</h3>Bewerbungsschluss ist der 04.12.2024.

Große Kreisstadt Schramberg

Hauptamtliche/n Ortsvorsteher/in (m/w/d) für den Stadtteil Waldmössingen

Die Stadt Schramberg, malerisch eingebettet in die beeindruckende Landschaft des Schwarzwalds, bietet nicht nur ihren rund 21.300 Einwohnern, sondern auch zahlreichen Gästen eine Vielzahl an Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten. Als anerkannter Erholungsort mit dem Stadtteil Tennenbronn, der das Prädikat Luftkurort trägt, ist Schramberg ein beliebtes Ziel für Naturliebhaber, Wanderer und Familien. Mit einem breit gefächerten Angebot an Kultur- und Sportveranstaltungen, historischen Sehenswürdigkeiten und einer lebendigen Innenstadt, gestalten wir das touristische Leben in unserer Region aktiv mit. Für unser Sachgebiet Marketing und Tourismus im Eigenbetrieb Wirtschaftsförderung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für Tourismus und Stadtmarketing. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben bei uns</h3><ul><li>City- und Stadtmarketing inkl. Veranstaltungen in Kooperation mit dem HGV Schramberg</li><li>Teilnahme an Arbeitskreissitzungen und Marketingkooperationen&nbsp;</li><li>Organisation von Veranstaltungen wie z.B. Stadtfeste, Märkte, Konzerte</li><li>Organisation von Ferienprogrammen inklusive Pressearbeit</li><li>Durchführung von Messeauftritten</li><li>Content-Pflege und Weiterentwicklung der Online-Medien (Website, Social Media, Toubiz)</li><li>Mitarbeit bei der grafischen und inhaltlichen Gestaltung von Werbematerialien</li></ul>Eine Anpassung der Aufgabengebiete bleibt vorbehalten &nbsp;<h3>Erforderlicher Schulabschluss</h3>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Tourismus oder eine vergleichbare Qualifikation. &nbsp;<h3>Das wünschen wir uns von Ihnen</h3><ul><li>Idealerweise Berufserfahrung im Tourismus und/oder Marketing</li><li>Selbstständige, strukturierte und engagierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und InDesign&nbsp;</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Körperliche Belastbarkeit &nbsp;</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>eine unbefristete Einstellung</li><li>einen vielseitigen, interessanten, anspruchsvollen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung für Ausgleich von Job, Familie und Freizeit</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Zuschuss zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs / Deutschland-Jobticket</li><li>Fahrradleasing &nbsp;</li></ul><h3>Gehalt</h3>Vergütung bis Entgeltgruppe 9a nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). &nbsp;<h3>Bewerbungsschluss</h3>Bewerbungsschluss ist der 06.12.2024.

Mitarbeiter (m/w/d) für Tourismus und Stadtmarketing

<h3>Ihre Aufgaben bei uns</h3><ul><li>Pflege und Unterhaltung von vier Friedhofsanlagen</li><li>Vorbereitung von Gräbern für Bestattungen</li><li>Einsatz bei Bestattungen als Sarg-/Urnenträger</li><li>Mithilfe im Besuchsdienst</li></ul>Eine Anpassung der Aufgabengebiete bleibt vorbehalten. &nbsp;<h3>Das wünschen wir uns von Ihnen</h3><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung im Grün- und/oder Friedhofsbereich.</li><li>Flexibilität, berufliches Engagement und hohe Motivation</li><li>Führerschein der Klasse B, idealerweise auch Klasse BE, C1, C1E</li><li>Körperliche und psychische Belastbarkeit und Leistungsfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>eine unbefristete Stelle</li><li>einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung für Ausgleich von Job, Familie und Freizeit</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Zuschuss zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs / Deutschland-Jobticket</li><li>Fahrradleasing &nbsp;</li></ul><h3>Gehalt</h3>Vergütung bis Entgeltgruppe EG 5 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).

Mitarbeiter (m/w/d) für die Friedhöfe in Schramberg Tal und Sulgen

Gestandene Kompetenz: Ein wichtiger Schritt zu mehr Gemeinschaft.&nbsp;<h2>Wir suchen eine</h2><h2>Medizinische Fachangestellte (w/m/d) für die Leitstelle in unserer Tagesklinik / Chemoambulanz</h2><h3>Sie bringen mit</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (w/m/d)</li><li>Erfahrungen im gynäkologischen Bereich sowie Diskretion und Taktgefühl</li><li>Ein sicheres, sympathisches Auftreten sowie eine eigenverantwortliche, systematische und voraus­schauende Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Programmen und idealerweise Erfahrungen mit ORBIS</li></ul><h3>Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h3><ul><li>Sie organisieren und koordinieren die Patientenströme in unserer Tagesklinik</li><li>Sie sind einfühlsamer Ansprechpartner für unsere Patienten</li><li>Sie sind für die Blutabnahmen zuständig</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilung</li><li>Sie sind zuständig für die KV-Abrechnung, ASV-Abrechnung und MVZ-Abrechnung</li></ul>Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie <a href="https://www.sbk-vs.de/de/klinikum/karriere/arbeiten-am-klinikum/arbeiten-am-klinikum.php" target="_blank">hier</a>!Ihre Ansprechpartnerin Frau Welsch, Ambulanzleitung Frauenklinik Tel.: 07721 93-3108Wir freuen uns auf Sie!

Schwarzwald-Baar Klinikum VS GmbH

Medizinische Fachangestellte (w/m/d) für die Leitstelle in unserer Tagesklinik / Chemoambulanz

Sie haben Lust auf eine neue Herausforderung? Wir sind eine engagierte Tagespflegeeinrichtung im Caritasverband für den schwarzwald- Baar-Kreis e.V., die Senioren und Seniorinnen in ihrem Alltag unterstützt, ihnen Gesellschaft bietet und ihre Lebensqualität verbessert. Unser Ziel ist es, unseren Gästen einen Ort zu bieten, an dem sie sich sicher, wohl und wertgeschätzt fühlen. Für unsere Tagespflege Donaueschingen suchen wir ab sofort Alltagsbegleitung (w/m/d) in der Tagespflege Donaueschingen auf 538 Euro-Basis Ihr Aufgabengebiet: Als Alltagsbegleitung in unserer Tagespflegeeinrichtung spielen Sie eine zentrale Rolle im Leben unserer Gäste. <ul><li>Unterstützung bei der alltäglichen Versorgung und Betreuung der Gäste</li><li>Gestaltung und Durchführung von Gruppen- sowie Einzelaktivitäten (z. B. gemeinsames Spielen, Spaziergänge, Basteln, Gedächtnistraining) </li><li>Unterstützung bei der Mobilität und Bewegung unserer Gäste</li><li>Einfühlsame Begleitung und Betreuung bei den Mahlzeiten</li><li>Zubereitung und Herstellung von Mahlzeiten</li><li>Beobachtung und Dokumentation des Wohlbefindens unserer</li><li>Förderung der sozialen Kontakte der Gäste und Stärkung des Gemeinschaftsgefühls </li></ul> Ihr Profil:<ul><li>Erfahrung im Umgang mit älteren Menschen und Freude an der Betreuung und Begleitung im Alltag Empathie, Geduld und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement</li><li>Freude an kreativen Aktivitäten und der aktiven Gestaltung des Alltags</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen einer kirchlich caritativen Einrichtung </li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Interessantes Aufgabenfeld</li><li>Bezahlung auf der Grundlage der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)</li><li>tariflicher Urlaubsanspruch</li><li>Einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem engagierten, professionellen und freundlichen kleinen Team</li><li>betriebliche Altersversorgung über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse </li><li>Gesundheitsfürsorge</li><li>Kontinuierliche Fort- und Weiterbildung </li><li>Kooperation im Fitnessbereich (Hansefit)</li><li>Caritas als sicherer Arbeitgeber - wir legen Wert auf grenzachtenden Umgang und Anvertrautenschutz</li></ul> Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung gerne per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@caritas-sbk.de" target="_blank">bewerbung@caritas-sbk.de</a> Caritasverband für den Schwarzwald-Baar-Kreis e.V., Personalabteilung, Gerwigstraße 6, 78050 Villingen-Schwenningen; <a href="http://www.caritas-sbk.de" target="_blank">www.caritas-sbk.de</a> Ansprechpartner für stellenrelevante Fragen: Silvia Liebgott Tagespflege Donaueschingen Tel. 0771/83228-20 Bitte senden Sie Bewerbungen ausschließlich an <a href="mailto:bewerbung@caritas-sbk.de" target="_blank">bewerbung@caritas-sbk.de</a> oder über den "Jetzt einfach bewerben"-Button.

Caritasverband für den Schwarzwald-Baar-Kreis e.V.

Alltagsbegleitung (w/m/d) in der Tagespflege Donaueschingen

Du suchst eine sinnvolle Tätigkeit im sozialen Berech? Dann mach die Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann (w/m/d) in der statinären Altenhilfe Im Caritasverband für den Schwarzwald-Baar-Kreis e.V., ein zukunftsorientierter Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche, verbinden wir soziales Engagement mit wirtschaftlichem Handeln und suchen innovative Menschen mit Interesse an einer Aufgabe im sozialen Umfeld. Mit rund 500 hauptamtlichen und ca. 400 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in den Aufgabenfeldern Alter, Pflege, Familie, Jugend, Soziale Beratung, Migration, Behinderung / Gemeindepsychiatrie tätig. Wir bilden aus ab August /Oktober 2025 (je nach Pflegefachschule): Pflegefachfrau/-mann (w/m/d) in unserem Seniorenzentrum in Bräunlingen Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen, hast ein soziales Wesen und Interesse an einer abwechslungsreichen medizinisch/pflegerischer Tätigkeit?Dann mach dies zu Deinem Beruf! In der dreijährigen Ausbildung zur Pflegefachfrau/ zum Pflegefachmann lernst du:<ul><li>Überblick und die Vertiefung über den Aufbau und die Funktion des menschlichen Körpers</li><li>Ursachen und Symptome spezieller Erkrankungen kennenlernen</li><li>Anwendung von Pflegemaßnahmen bei alten und behinderten Menschen</li><li>Unterstützung bei der Alltags-und Lebensgestaltung</li><li>Auseinandersetzung mit pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li><li>das Erlernen von behandlungspflegerischen Maßnahmen</li><li>den Umgang mit dementiell veränderten Menschen</li></ul> Was wir suchen:<ul><li>Du hast einen guten mittleren Schulabschluss (Realschule)</li><li>Deutschkenntnisse Niveau B2</li><li>Du bist physisch und psychisch belastbar</li><li>Du bist einfühlsam den Bewohner/Bewohnerinnen und deren Angehörigen gegenüber</li><li>Du führst die dir übertragenen Aufgaben zuverlässig und sorgfältig aus</li><li>Du hast ein freundliches Auftreten</li><li>Du arbeitest gern im Team</li></ul> Unser Angebot:<ul><li>abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot</li><li>tarifliche Bezahlung (AVR-C), tariflicher Urlaubsanspruch</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>Kooperation im Fitnessbereich (Hansefit)</li><li>JobRad</li><li>Benefits.me</li><li>Caritas als sicherer Arbeitgeber - wir legen Wert auf Grenzachtenden Umgang und Anvertrautenschutz</li><li>Anleitung und individuelle Begleitung durch Fachkräfte</li><li>regelmäßige Reflexionsgespräche</li><li>interkulturelles und motiviertes Team</li></ul> Haben wir Dich überzeugt? Dann bewirb dich jetzt! Ganz einfach über den "jetzt einfach bewerben" - Button Ansprechpartner für stellenrelevante Fragen: David Liehner Heimleiter Niedereschach / Bräunlingen <a href="mailto:david.liehner@caritas-sbk.de" target="_blank">david.liehner@caritas-sbk.de</a>

Ausbildung zu/m Pflegefachfrau/-mann (w/m/d) in der stationären Altenhilfe ab Herbst 2025

Du suchst eine sinnvolle Tätigkeit im sozialen Bereich? Dann mach die Ausbildung zur/m Altenpflegehelfer*in (w/m/d) in der stationären Altenhilfe! Im Caritasverband für den Schwarzwald-Baar-Kreis e.V. verbinden wir soziales Engagement mit wirtschaftlichem Handeln und suchen innovative Menschen mit Interesse an einer Aufgabe im sozialen Umfeld. Rund 500 hauptamtliche und ca. 400 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind in den Aufgabenfeldern Alter, Pflege, Familie, Jugend, Soziale Beratung, Migration, Behinderung / Gemeindepsychiatrie tätig. Wir bilden aus ab Herbst 2025: Ausbildung Altenpflegehelfer*in (w/m/d) im Seniorenzentrum Bräunlingen Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen, hast ein soziales Wesen und Interesse an einer abwechslungsreichen medizinisch/pflegerischer Tätigkeit?Dann mach dies zu Deinem Beruf!In der einjährigen Ausbildung zur/zum Altenpflegehelfer*in (m/w/d) erwirbst du Kenntnisse, Fertigkeiten und Kompetenzen, die für eine qualifizierte Betreuung und Pflege älterer Menschen unter Anleitung einer Pflegefachfrau/-mann erforderlich sind. Was wir suchen:<ul><li>Du hast einen guten Schulabschluss (Hauptschule)</li><li>Deutschkenntnisse Niveau B1</li><li>Du bist physisch und psychisch belastbar</li><li>Du bist einfühlsam den Bewohner/Bewohnerinnen und deren Angehörigen gegenüber</li><li>Du führst die dir übertragenen Aufgaben zuverlässig und sorgfältig aus</li><li>Du hast ein freundliches Auftreten</li><li>Du arbeitest gern im Team</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Anleitung und individuelle Begleitung durch Fachkräfte</li><li>regelmäßige Reflexionsgespräche</li><li>interkulturelles und motiviertes Team</li><li>tarifliche Bezahlung (AVR-C), tariflicher Urlaubsanspruch und betriebliche Altersversorgung</li><li>Kooperation im Fitnessbereich (Hansefit) und JobRad</li><li>Benefits.me</li><li>Caritas als sicherer Arbeitgeber - wir legen Wert auf Grenzachtenden Umgang und Anvertrautenschutz</li></ul>Haben wir Dich überzeugt? Dann bewirb dich jetzt! Ganz einfach über den "jetzt einfach bewerben" - Button Caritasverband für den Schwarzwald-Baar-Kreis e.V., Personalabteilung, Gerwigstraße 6, 78050 Villingen-Schwenningen; Ansprechpartner für stellenrelevante Fragen: David Liehner Heimleiter Niedereschach / Bräunlingen Pflegehaus Am Eschachpark Niedereschach <a href="mailto:david.liehner@caritas-sbk.de" target="_blank">david.liehner@caritas-sbk.de</a>

Ausbildung Altenpflegehelfer*in (w/m/d)  im Seniorenzentrum Bräunlingen ab Herbst 2025

Werde Teil unseres Teams! Arbeite mit uns an der Versorgung von morgen!Aufgabengebiet<h4>&nbsp;- Kabelmontagen im 0,4/20 kV Bereich</h4>&nbsp;- Erstellen von Hausanschlüsse für Strom und Kommunikation&nbsp;- Neubau und Instandhaltungsarbeiten an Straßenbeleuchtungsanlagen Voraussetzung &nbsp;- Abgeschlossene Ausbildung zur Elektrofachkraft&nbsp;&nbsp;- Bereitschaft zur Weiterbildung, z.B. zum LWL-Monteur&nbsp;- Führerschein Klasse B zwingend erforderlich; Führerschein Klasse CE wäre von VorteilWas Sie erwarten können - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 6 Monate Probezeit - Eine fundierte und fachkompetente Einarbeitung für eine verantwortungsvolle und entwicklungsfähige Position - Viel Freiraum und Unterstützung für Eigeninitiative - Faire Anstellungsbedingungen, sowie eine gutes Arbeitsklima in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien - Keine mehrtägigen Montagen - Sie sind abends immer zuhause - Es erwartet dich eine leistungsgerechte Bezahlung - Kostenlose Arbeitskleidung - Verpflegungsmehraufwand - Vermögenswirksame Leistungen oder betriebliche Altersvorsorge - Zuschuss zu Kindergartengebühren - Verschiedene Mehrwertprogramme - Mitarbeiterbewertung als Punkte-System mit ergebnisorientierter und leistungsbezogener SonderzahlungWir erwarten von Ihnen - Selbständige Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Bereitschaft zur Weiterbildung - Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Telefon-Nummer, E-Mailadresse,&nbsp;ZeugnisseWir freuen uns auf deine Bewerbung !Kundt Elektrobau Hohlgasse 11 79843 Löffingen <a href="mailto:jobs@kundt-netzbau.de" target="_blank">jobs@kundt-netzbau.de</a> Tel. 07654 80890

Kundt Elektrobau

Elektrofachkraft (m/w/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und 						größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir 						unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis 						hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam 						mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. 
 Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
 
 Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Obereschach (m/w/d)
 
 Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE Folgende Stelle ist zu besetzen: pädagogische Fachkraft, Gruppenleitung, Verlängerte Öffnungszeiten für Kinder von 2 bis 6 Jahren, 32 - 37 Stunden 
 
 In unserer Kita werden rund 80 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren in 4 Stammgruppen betreut. Schwerpunktmäßig arbeiten wir nach dem Ansatz der Bildungs- und Lerngeschichten. Hierbei steht der individuelle Lernprozess des Kindes im Vordergrund. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und ein respektvoller Umgang mit den Familien ist uns, dem etwa 15-köpfigen Team, ein großes Anliegen. 
 
 Ihre Aufgaben
 <ul><li>Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren in der Angebotsform Verlängerte Öffnungszeit</li></ul><ul><li>Beobachtungen und Dokumentationen auf Grundlage des pädagogischen Konzepts Bildungs- und Lerngeschichten</li><li>Sprachförderung der Kinder im Alltag</li><li>Planung und Durchführung von Bildungsangeboten in unterschiedlichen Bildungsbereichen</li><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam, im Kollegium und mit den Familien</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Elterngesprächen</li><li>Anleitung von Auszubildenden</li></ul>
 Unser Angebot
 <ul><li>Mitgestaltung am pädagogischen Konzept in einem motivierten Team</li><li>intensive und individuelle Einarbeitung</li><li>geregelte Arbeitszeit durch festgelegten Dienstplan</li><li>sehr gute Ausstattung mit digitalen Medien für Kinder und Personal</li><li>Begleitung durch Fachberatung und den heilpädagogischen Dienst</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul>
 Ihr Profil
 <ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung</li><li>wir wünschen uns eine einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien</li><li>Sie zeigen Freude und eine positive Grundhaltung bei der liebevollen Entwicklungsbegleitung der Kinder, dann sind Sie bei uns richtig</li><li>Gelassenheit und Humor hilft uns im Team um den unterschiedlichsten Herausforderungen gelassen und konsequent zu begegnen</li><li>unser Team freut sich über Ihre die Bereitschaft unser langjährig bewährtes pädagogisches Konzept in der täglichen Arbeit umzusetzen und mit neuen und kreativen Ideen zu bereichern</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, gute Sprachkenntnisse, Fortbildungsbereitschaft, sowie Erfahrungen mit dem Orientierungsplan sind im pädagogischen Alltag unerlässlich</li><li>gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li><li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern</li></ul>
 STADTVERWALTUNG
 
 Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt
 
 Ihre Bewerbung
 
 Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 27.11.2024.
 
 Kontakt
 
 Stadt Villingen-Schwenningen 						Haupt- und Personalamt 						Postfach 12 60 						78002 Villingen-Schwenningen
 
 Fragen beantwortet Ihnen gerne
 Sibylle Maier, Tel. 07721 71265 Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann rufen Sie einfach an! Wir vereinbaren gerne einen Termin zum Kennenlernen der Kita. Informationen über die Kindertagesstätte: <a href="https://www.villingen-schwenningen.de/bildung-soziales/kindertagesbetreuung/kitafinder/einrichtung/staedtische-kindertagesstaette-obereschach/" target="_blank">https://www.villingen-schwenningen.de/bildung-soziales/kindertagesbetreuung/kitafinder/einrichtung/staedtische-kindertagesstaette-obereschach/</a>

Stadt Villingen-Schwenningen

Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Obereschach (m/w/d)

Wenn jeder Tag wie ein kleines Abenteuer ist, wenn Sie sehen, dass Ihre Arbeit Früchte trägt, wenn Ihnen in Ihrer Arbeit ein liebevoller Umgang mit Kindern wichtig ist und Sie sich als Wegbegleiter für unsere Kinder verstehen, dann sind Sie bei uns richtig. Wir erwarten: <ul> <li> abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> eine wertschätzende Grundhaltung in der Arbeit mit Kindern, Eltern und Teammitgliedern </li> <li>ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen </li> <li>Teamgeist und Motivation </li> <li>die inhaltliche Auseinandersetzung mit der bestehenden Konzeption </li> <li>eine entsprechende Qualifikation und Bereitschaft für die Arbeit nach dem Orientierungs- und Bildungsplan Baden-Württemberg </li> </ul> Wir bieten: <ul> <li> einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> JobTicket-Angebot </li> <li> JobRad-Angebot </li> </ul> Die Vergütung erfolgt entsprechend der Qualifikation bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle. Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal. Stellenkennziffer: 61.17.02.04 Ansprechpartner: Nicole Wetzel, Kindergartenleitung Pfohren, Telefon 0771 7196 Kevin Erbert, Personalleitung, Telefon 0771 857-114 Stadt Donaueschingen - Personalverwaltung - Rathausplatz 1 - 78166 Donaueschingen <a href="http://www.donaueschingen.de" target="_blank">www.donaueschingen.de</a>

948 Jobs in 78120 Furtwangen im Schwarzwald, Deutschland