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Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Stellvertretender Filialleiter (gn)

Als Filialleiter sorgst du selbstständig für die Führung und den Erfolg der DESA Filiale und erfüllen die folgenden Aufgaben:<ul><li>Verantwortlich für die Planung und Koordination der Aufträge der Filiale</li><li>Erreichung der Ziele (qualitativ/quantitativ) und KPI's</li><li>Weiterentwicklung der Filiale</li><li>Führung des Teams</li><li>Unterstützung in technischen Bereichen</li><li>Professionelle Betreuung und Beratung unserer Kundschaft</li></ul>Das bringst du mit: <ul><li>Du hast eine Berufslehre (EFZ) in der Automobilbranche (Carosseriespengler EFZ, Automechaniker, Automobilmechatroniker, Automobilfachmann) abgeschlossen</li><li>Du verfügst zusätzlich über ein Handelsdiplom oder hast die Weiterbildung zum Technischen Kaufmann abgeschlossen</li><li>Du bringst Führungserfahrung mit</li><li>Du bist offen für Neues</li><li>Du besitzt Verkaufsflair, um unsere Kunden kompetent zu beraten</li><li>Du bist flexibel und an selbstständiges Arbeiten gewohnt</li><li>Du hast einen gültigen Führerausweis Kat. B</li></ul>Das bieten wir dir: <ul><li>Professionelle Einführung und ausführliche Ausbildung</li><li>Eine vorteilhafte Pauschalspesen-Regelung</li><li>5 Wochen Ferien</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Regionalleiter</li><li>Interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung vom Hauptsitz</li><li>Vielseitige Herausforderung durch Kompetenzen und Eigenverantwortung</li><li>Moderne Infrastruktur und hohe Qualitätsstandards</li></ul>Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per Mail an:&nbsp;<a href="mailto:hr@desa-autoglass.ch" target="_blank">hr@desa-autoglass.ch</a>

Filialleiter Kriens (m,w,d)

Stellvertretende:r Teamleiter:in - Produktion Arbeitsort:&nbsp; Emmenbrücke Aufgaben, die Dir gefallen werden • Unterstützung des Teamleiters und des gesamten Teams während der Schicht • Vertretung des Teamleiters in dessen Abwesenheit • Administrative und physische Arbeitsvorbereitung • Personal – und Produktionsplanung • Ferienplanung • Bedienung verschiedener Produktions- und Verpackungsanlagen • Umsetzung und Einhaltung unsere Qualitätsstandards und du arbeitest nach unseren Hygiene- und Sicherheitsrichtlinien • du bist fähig ein Team zu führen, ehrgeizig, zuverlässig, arbeitest selbständig und speditiv Voraussetzungen, die Du mitbringst • du bist ausgebildeter Bäcker, Lebensmitteltechniker oder Industriemechaniker • du bist mobil bezüglich Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes (rund um die Uhr - Mehrschichtbetrieb, Montag-Freitag, bei Bedarf auch am Wochenende) • du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • du bist körperlich fit und belastbar • erste Führungserfahrungen sind wünschenswert • du bist Schweizer:in oder besitzt eine gültige Arbeitsbewilligung für die Schweiz Vorteile, die wir Dir bieten • arbeiten an Anlagen auf höchst technischem Niveau, mit einem Charme von Handwerkskunst • ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Freiraum für Ideen und Kreativität • attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte bei den Valora Formaten • flache Hierarchien und eine "DU-Kultur" • tägliche ofenfrische Brezeln und den besten italienischen Caffè • Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Anstellungsbedingungen • Firmen-Events

Stellvertretende:r Teamleiter:in - Produktion

Wir suchen für unseres Kunden, ein erfolgreiches Treuhandunternehmen in Baar, per sofort oder nach Vereinbarung einenTeamleiter Treuhand (m/w/d) D/E 80-100%Ihre Herausforderung<ul><li>Mitarbeiterführung</li><li>Mandatsbetreuung</li><li>Finanzbuchhaltung für nationale und internationale Kundschaft</li><li>Mehrwertsteuerabrechnungen</li><li>Monats,- Quartals- und Jahresabschlüsse inkl. Reporting</li><li>Lohnbuchhaltung / Sozialversicherungen</li><li>Projektarbeit</li></ul>Ihre Kompetenz<ul><li>Kaufmännische Grundausbildung</li><li>Weiterbildung als Treuhänder/in mit eidg. FA oder in Ausbildung zum Dipl. Treuhandexpert/in</li><li>Fundierte Berufserfahrung im Treuhandwesen, insbesondere in der Beratung und Mandatsleitung</li><li>Abschlusssicherheit</li><li>Führungserfahrung</li><li>Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2), sehr gut Englisch (B2/C1) von Vorteil</li><li>EDV-Kenntnisse: MS-Office, Abacus, Dr. Tax</li><li>Persönliche Eigenschaften: selbstständig, exakte Arbeitsweise, belastbar, stressresistent, Zahlenflair</li></ul>Ihre Perspektiven<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>1-2 Tage/Woche HomeOffice</li><li>Digitale Arbeitsweise</li><li>Motiviertes und junges Team</li></ul>Ihr KontaktFrau Stephanie Spichtig, Deputy Branch Manager, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 3280 oder per <a href="mailto:Stephanie.Spichtig@adecco.ch?subject=Teamleiter Treuhand (m/w/d) D/E 80-100% - Ref. 037-SPST-132457-32-DE" target="_blank">eMail</a>. Bitte bewerben Sie sich direkt online, oder per <a href="mailto:Stephanie.Spichtig@adecco.ch?subject=Teamleiter Treuhand (m/w/d) D/E 80-100% - Ref. 037-SPST-132457-32-DE" target="_blank">eMail</a>. Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 037-SPST-132457-32-DE.

Teamleiter Treuhand (m/w/d) D/E 80-100%

Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu deﬁnieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen. Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen. Heute wagen. Morgen begeistern. Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben! In weniger als 10 Minuten. APCT1_DE

Projektleiter Produktentwicklung Elektronenmikroskopie (m/w/d)

Deine Karriere bei OMS PrüfserviceElektrische Sicherheitsprüfungen bilden das Herzstück vonOMS. Als Elektriker Teamleiter in der Prüftechnik bei OMS in Lorchbietest du einen erstklassigen Service für unsere Kunden, in dem dufür die elektrische Sicherheit und Qualität der Prüfung vor Ortsorgst und übernimmst Verantwortung für dein Team. Durch deinenEinsatz trägst du dazu bei, ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffenund bist selbst Teil einer zukunftssicheren und innovativenBranche.&nbsp;Deine Aufgaben Elektriker Teamleiter in derPrüftechnik<ul><li>Du führst den Elektro-Check bei unseren Kunden vor Ortdurch und sorgst damit für die elektrische Sicherheit vonortsveränderlichen Geräten </li><li>Du prüfst und erfasst elektrischeGefahrenherde oder Mängel digital und papierlos perDiagnose-Software und Diagnose-Smartphone (z.B. Isolationswerte,Schutzleiterwiderstände, äußere Beschädigungenetc.)</li><li>Du generierst Messprotokolle und Fehlerberichte direktaus der Diagnose-Software heraus, die automatisch und digital demKunden bereitgestellt werden</li><li>Du stimmst den Prüfablauf mit denKunden vor Ort ab, teilst dein Team zu und beantwortest Fragen zurDurchführung&nbsp;</li><li>Du stimmst dich eng mit derProjektleitung ab, die die Kundeneinsätze übergeordnet plant undverantwortet</li></ul>&nbsp; Deine Qualifikation als Elektriker Teamleiter in derPrüftechnik<ul><li>Du bist Elektriker, Elektroniker oder Mechatroniker oderhast eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Du arbeitest gewissenhaft undsorgfältig</li><li>Du bist freundlich und stehst vor Ort gerne in Kontaktmit Kunden</li><li>Du hast Lust ein Team von 2-5 Prüfern vor Ort zukoordinieren</li><li>Du sprichst Deutsch und idealerweise auch Englisch, umauch internationale Teammitgliederanzuleiten</li></ul> Deine Benefits am StandortLorch<ul><li>Attraktives Gehalt +leistungsabhängiger Quartalbonus (bis zu1.500€)</li><li>BetrieblicheAltersvorsorge und privateUnfallversicherung</li><li>FesteArbeitszeiten ohneSchichtdienste</li><li>BezahlteFahrtzeit von der Niederlassung zumKunde</li><li>RegionaleKundeneinsätze</li><li>Abwechslungsreicheund saubere Tätigkeit in einemmotiviertenTeam</li><li>UnbefristeterArbeitsvertrag in einer zukunftssicherenBranche</li><li>Arbeitskleidung vonEngelbertStrauß</li><li>Stundenkonto</li><li>Zuschüssefür private Fahrzeuge (Elektro- oder Verbrennermodelle),E-/Bikes und KinderbetreuungmittelsKiTa-Zuschuss&nbsp;</li><li>Mitgliedschaftin über 5.000 Fitness-Studios undOnline-Fitnesskursen über EGYMWellpass</li></ul>Das erwartet dichbei OMSUnser Ziel ist es, alsQualitätsführer im Bereich der elektrischen Sicherheitsprüfungenvoranzugehen. Das Herzstück dafür bildet unser starkes Team.Bei OMS zu arbeiten,bedeutet vorauszudenken und Verantwortung zu übernehmen. Sichgegenseitig zu unterstützen, eine helfende Hand für seine Kollegenund Kolleginnen zu haben und gemeinsam etwas zu bewegen – das istOMS Teamgeist. Durch starke Ergebnisse schaffen wir Vertrauen inunsere Arbeit. Wirmeinen, was wir sagen und lassen Worten Taten folgen. Unsere Wertebegleiten uns im Alltag. Sie prägen unser Tun und Handeln – alsLeitlinie und gelebte Unternehmenskultur. Wir haben den Mut, unsere Stärkeneinzusetzen und brennen dafür, die Welt von morgen sicherer undlebenswerter zu machen. Deshalb setzen wir auf eine elektrischeFlotte und kurze Fahrtwege zum Kunden.

Elektriker Teamleiter in der Prüftechnik (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung AFRY bietet Ingenieur-, Design- und Beratungsdienstleistungen an, um den Wandel zu einer nachhaltigeren Gesellschaft voranzutreiben. Unsere engagierten Expertinnen und Experten für Infrastruktur, Industrie und Energie legen den Grundstein für zukünftige Generationen. AFRY hat nordische Wurzeln. Making Future Stellenbeschreibung Werden Sie Teil unseres Teams in der&nbsp; Niederlassung FREIBURG . Wir leiten, entwickeln, entwerfen und planen Infrastrukturprojekte aller Art. Diese Projekte begleiten wir von der Planung bis zur Realisierung. Übernehmen Sie bei uns Verantwortung als: PROJEKTLEITER:IN IM HOCHBAU / TRAGWERKSPLANUNG 80-100% - FRIBOURG IHRE AUFGABEN: <li> Sie treten unserer Niederlassung in Freiburg bei und unterstützen unser lokales Team sich in den Gebieten Region Bern und das deutschsprechende Teil des Kantons Freiburg weiterzuentwickeln.</li> <li> Sie übernehmen die Stellvertretung und möglicherweise die Leitung des Teams Tragwerksplanung.</li> <li> Leitung von Hochbau und Tragwerksplanungsprojekten mit technischer, finanzieller und kommerzieller bei der Planung, Ausführung bis hin zur Inbetriebnahme.</li> <li> Erarbeitung von bautechnischen Lösungen mit einem Team aus Projektingenieur: innen.</li> <li> Unterstützung an den Niederlassungsleiter für das Geschäftsaufbau.</li> IHRE CHANCEN: <li> Erwerb und Umsetzung von Kenntnissen in VDC/BIM Projekten im Bereich Infrastruktur durch interne/externe Schulung und Weiterbildung sowie direkt in unseren Projekten</li> <li> Möglichkeit als Teamleiter und eventuell als Niederlassungsleiter-STV befördert zu werden</li> IHR PROFIL: <li> Abgeschlossenes Bauingenieurstudium</li> <li> Interesse am Hochbau und mind. 10 Jahre Berufserfahrung im Fachgebiet auf verschiedenen Projektphasen</li> <li> Erfahrung in der erfolgreichen Projektleitung von Infrastrukturprojekten,</li> <li> Motiviert neue Herausforderungen anzunehmen sowie verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen</li> <li> Bereits Erfahrung in der VDC/BIM Methode von Vorteil</li> <li> Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache im Wort und Schrift.</li> <li> Gute Kenntnisse der französischen Sprache im Wort und Schrift.</li> Werden Sie Teil der AFRY-Erfolgsgeschichte! Wir bieten Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung, kollegiale und internationale Arbeitsatmosphäre, zeitgemässe Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsmodelle, überdurchschnittliche Sozialleistungen, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und moderne Bürogebäude an zentraler Lage. Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung! Zusätzliche Informationen Bei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen. Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen. Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen. So gestalten wir die Zukunft. Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten. Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen.

Projektleiter:in Hochbau/Tragwerksplanung 80-100% - Fribourg

Ort: 69121 Heidelberg | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 882553Was wir zusammen vorhaben:Sie wollen als Führungskraft Verantwortung übernehmen und zu einer wertschätzenden Führungskultur beitragen? Sie freuen sich darauf gemeinsam mit Ihrem Team zum Erfolg des REWE Vertriebskonzeptes beizutragen? Machen Sie unsere Kunden zu Ihren Gästen und vermitteln ihnen jeden Tag das gute Gefühl in Ihrer REWE Karaaslan oHG willkommen zu sein:Was Sie bei uns bewegen:<ul><li>Sie verantworten die Umsetzung des erfolgreichen REWE Vertriebskonzeptes und realisieren die damit verbundenen Werbe- und Verkaufsmaßnahmen.</li><li>Sie steuern die Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung.</li><li>Sie führen Ihr Team kompetent und gehen als Vorbild voran.</li><li>Eine wertschätzende Führung auf Augenhöhe sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie verantworten die Sortimentsgestaltung sowie das Qualitätsmanagement.</li><li>Sie stellen die einwandfreie Steuerung des Warengeschäfts sowie die Einhaltung von gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen sicher.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Ihre Berufsausbildung als Kaufmann, vornehmlich im Lebensmitteleinzelhandel, oder vergleichbar.</li><li>Ihre idealerweise mehrjährigen Berufserfahrungen als Marktmanager/-leiter oder in einer leitenden Position im Verkauf.</li><li>Ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse, Ihre Führungskompetenz und Ihr Organisationsgeschick runden Ihr Profil ab.</li><li>Ihr Verantwortungsbewusstsein, Ihre Servicekompetenz und Ihre ergebnisorientierte Arbeitsweise.</li><li>Ihre Flexibilität, Ihr Teamgeist, Ihre Leistungsmotivation und Ihre Gewissenhaftigkeit sind für sie selbstverständlich.</li><li>Ihr Abschluss zum Handelsfachwirt ist ein Plus.</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.</li><li>Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme.</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE-Group Pensionskasse.</li><li>Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf sparen.</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter rewe.de/karriere.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 882553)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

Marktmanager / Filialleiter (m/w/d) 1

Stellvertretender Filialleiter (m/w/x)

<h2>Lohn - 115'000 - 130'000</h2> <h2>Deine Verantwortung</h2><ul><li>Analyse von Problemstellungen in Fachanforderungen, Geschäftsprozessen, Daten und Funktionen</li><li>Planung, Leitung und Steuerung von SAP-basierten Digitalisierungsprojekten von Initiierung bis Implementierung</li><li>Sicherstellung der Leistungs-, Termin- und Kostenabwicklung der Projekte</li><li>Projekt- und Ressourcenplanung sowie Erstellung von Reportings</li><li>Sicherstellung der GMP-konformen CSV-Dokumentation der Projekte</li></ul> <h2>Deine Skills</h2><ul><li>Höhere IT-Ausbildung, SAP-Kenntnisse von Vorteil, PMI-Abschluss wünschenswert</li><li>3 - 4 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere im SAP-Umfeld (idealerweise im Gesundheitswesen) </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> <h2>Benefits</h2><ul><li>Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte</li></ul> ROCKEN Jobs: <a href="https://rocken.jobs" target="_blank">https://rocken.jobs</a> Profil erstellen: <a href="https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/" target="_blank">https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/</a>

2.112 Führungskräfte / Management Jobs