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Oberkochen Vollzeit JR_1033152 You want to do exciting work and take responsibility for your own projects starting from day one all geared to a clear target role? Then join our 18-month Graduate Program and shape the future of ZEISS.&nbsp;Your Profile <ul><li>Completed field of study in Business Administration, Banking, Finance or Accounting and/or other business-focused areas, ideally combined with strong IT-skills</li><li>Practical experience gained, for example, as an intern or working student (maximum of 1,5 years)</li><li>Experience in common MS Office applications, experience in SAP-applications would be appreciated</li><li>Interest in challenging project tasks and associated challenges (this bullet point can be exchanged with your individual requirement if necessary)</li><li>Flexibility to work at different ZEISS locations in Germany during the program </li><li>Fluent in English &amp; German, both written and spoken, further languages beneficial</li></ul> Your Role During the 18 months, you will rotate between 4 different ZEISS departments across the company's different business units and possibly also abroad. Which departments these are depends on you your chosen focus and your future role. During the program, you will also take part in several training sessions, workshops and project work that enhances your professional and personal development. All this aims at enabling you to hit the ground running after completing the program and make you familiar with the basics to kickstart your career @ ZEISS.&nbsp; Possible tasks within the program:&nbsp;<ul><li>Support the Treasury Operations processes such as payments, cash application and cash flow planning</li><li>Contribute to the implementation project of the new SAP S/4 ERP system in terms of banking and payments and gain experience in driving a project to success</li><li>Take part in developing and implementing digital payment solutions and make an idea become reality</li><li>Be part of an international cash management project such as selecting a regional bank or implementing a cash pooling structure</li><li>Select and implement a software solution for a dedicated treasury process</li><li>Conduct reviews of treasury processes and bring them to a new level</li></ul> Über uns Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu deﬁnieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen. Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen. Heute wagen. Morgen begeistern. Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.

Wir suchen: Finance Trainee (m/w/x) Graduate Program Finance with focus on Cash Management & Treasury

-&gt; The Department of Management, Technology and Economics (D-MTEC, ) at ETH Zurich invites applications for the above-mentioned position. -&gt; The field of Sustainable Finance is a rapidly evolving interdisciplinary domain that combines the principles of finance with environmental, social, and governance (ESG) considerations. It seeks to integrate sustainability criteria into managerial decisionmaking processes, with the goal of promoting long-term economic growth, environmental protection, and social well-being. This professorship aims at bridging scientific research and managerial practice by generating evidence-based implications for decision makers in private and public organizations alike. -&gt; The candidate's research is aimed at knowledge creation and transfer from a financial perspective, creating impact in areas such as the management of critical and limited resources, biodiversity, energy, or climate change. At the assistant professor level, commitment to teaching and the ability to lead a research group are expected. Furthermore, the successful candidate has demonstrated ability to teach advanced finance courses aimed at equipping future leaders in society with the scientific fundamentals of corporate finance and the trade-offs organizations have to make given limited financial resources, market dynamics or competitive forces. -&gt; Assistant professorships have been established to promote the careers of younger scientists. ETH Zurich implements a tenure track system equivalent to that of other top international universities. -&gt; ETH Zurich is an equal opportunity and family-friendly employer, values diversity, and is responsive to the needs of dual-career couples. -&gt; Please apply online at: -&gt; Applications should include a curriculum vitae, a list of publications, top three papers (published or unpublished) for consideration of the committee, a statement of future research and teaching interests, a description of the leadership philosophy, a description of the three most important achievements, a certificate of the highest degree, and the names and contact information of three possible references. The letter of application should be addressed to the President of ETH Zurich, Prof. Dr. Joël Mesot. The closing date for applications is 15 December 2024.

Assistant Professor (Tenure Track) of Sustainable Finance (m/f/d)

<h2>Lohn - 100'000 - 115'000</h2> <h2>Deine Verantwortung</h2><ul><li>Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach Swiss GAAP und OR.</li><li>Überwachung und Analyse der Finanzkennzahlen zur Unterstützung der Unternehmensziele.</li><li>Budgetierung und Forecasting: Erstellung und Kontrolle der Budgetplanung.</li><li>Durchführung von Soll-Ist-Analysen zur Identifikation von Abweichungen.</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Reporting-Tools und -Prozesse.</li><li>Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, um eine effiziente Kommunikation sicherzustellen.</li><li>Optimierung von Finanzprozessen und Implementierung von Best Practices.</li><li>Erstellung von ad-hoc-Reports zur Unterstützung der Geschäftsführung.</li></ul> <h2>Deine Skills</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachmann Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. FA oder Bachelor in BWL.</li><li>Gute SAP FI/CO Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung.</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling oder Finanzwesen.</li><li>Analytische Denkweise und eine hohe Zahlenaffinität.</li><li>Teamfähigkeit und hohe Eigenverantwortung.</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.</li></ul> <h2>Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Markt- und Leistungsgerechte Löhne</li><li>Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte</li><li>Eingespieltes und dynamisches Team </li></ul> ROCKEN Jobs: <a href="https://rocken.jobs" target="_blank">https://rocken.jobs</a> Profil erstellen: <a href="https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/" target="_blank">https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/</a>

Finance Controller 80-100% (m/w/d)

Wir sind die Sparda BW: eine Bank von Menschen für Menschen. Arbeiten bei der Sparda-Bank ist Herzenssache! Für alle, die weiterkommen und Verantwortung übernehmen wollen. Und alle, die sich nicht verstellen wollen. Der Sparda- Spirit ist überall! Flache Hierarchien sorgen für kurze Wege, schnelle Entscheidungen und deine Chance, Karriere zu machen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in Stuttgart die Stelle als Mitarbeiter Auslagerungsmanagement (m/w/d) zu besetzen. APCT1_DE

Bankkaufmann / Bankkauffrau / Mitarbeiter Auslagerungsmanagement (m/w/d)

<h2>Lohn - 110'000 - 150'000</h2> ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.Unser Partner ist ein langjähriges Schweizer Unternehmen welches seit nun mehr als 30 Jahren erfolgreich in der Fahrradbranche tätig ist. Dank verschiedener innovativen Ideen und ihrer Grundphilosophie, gelingt es ihnen immer wieder fortschrittliche Designs und Technologien zu erschaffen.<h2>Deine Rolle</h2>Unser Rocken Partner sucht Dich! Der Head of Finance &amp; HR trägt die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Führung der Bereiche Finanz- und Rechnungswesen sowie Human Resources. Diese Rolle erfordert fundiertes Wissen in Finanzmanagement und Personalführung sowie ein hohes Maß an strategischer Weitsicht und Kommunikationsstärke. <h2>Deine Verantwortung</h2><ul><li>Finanzsteuerung und Reporting: Verantwortung für das gesamte Finanz- und Rechnungswesen, inklusive Erstellung von Berichten, Auswertungen und Analysen</li><li>HR-Management: Führung und Weiterentwicklung des HR-Bereichs, inklusive Personalstrategie und Personalplanung</li><li>Investitionsentscheidungen: Mitwirkung bei Investitions- und Finanzierungsentscheidungen sowie deren Umsetzung</li><li>Mitarbeiterführung: Leitung und Entwicklung von Talenten im Finanz- und HR-Bereich</li><li>Strategische Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit der Geschäftsleitung zur Umsetzung strategischer Ziele</li><li>Beziehungsmanagement: Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Kunden, Lieferanten und strategischen Partnern</li></ul> <h2>Deine Skills</h2><ul><li>Ausbildung im Finanzwesen: Abgeschlossene Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen auf Expertenniveau oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Finanzverantwortung, idealerweise im KMU-Umfeld.</li><li>Sprachkenntnisse: Stilsichere Kommunikation in Deutsch, Kenntnisse in Englisch und Französisch von Vorteil.</li><li>Analytisches Denken: Hohe Fähigkeit, finanzielle und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge zu erkennen und zu steuern.</li><li>Qualitätsbewusstsein und IT-Affinität: Hoher Anspruch an die eigene Arbeit und routinierter Umgang mit IT-Tools.</li><li>Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Sozialkompetenz und Freude an der Arbeit im Team.</li></ul> <h2>Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte</li><li>Eingespieltes und dynamisches Team </li></ul> ROCKEN Jobs: <a href="https://rocken.jobs" target="_blank">https://rocken.jobs</a> Profil erstellen: <a href="https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/" target="_blank">https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/</a>

Head of Finance & HR (80-100%) (m/w/d)

A.S.I. - Anders Sein durch Ideen Du möchtest&nbsp;kundenorientiert&nbsp;arbeiten und deinen Mandanten (Ärzte, Zahnärzte, Ingenieure, Wirtschaftswissenschaftler) über Jahrzehnte einen&nbsp;echten Mehrwert bieten? Dir sind flexible Arbeitszeiten genauso wichtig wie&nbsp;sehr gute Verdienstmöglichkeiten&nbsp;und die Sicherheit eines&nbsp;unbefristeten Vertrages? Dann sollten wir uns kennenlernen! Seit über&nbsp;50 Jahren&nbsp;beraten wir bei A.S.I. unsere exklusiven Mandanten zu allen Fragen der persönlichen Finanzen. Über die klassische Finanzberatung hinaus haben wir uns auf die wirtschaftliche Beratung von Medizinern rund um das Thema Praxis spezialisiert. Unsere Berater bilden dabei mit den Spezialisten im Backoffice ein eingespieltes Team, um unseren Mandanten maßgeschneiderte und unabhängige Produktlösungen anbieten zu können. Wir suchen dich für unsere Starttermine im Januar, Mai oder September Absolvent Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL o. ä.) als Trainee Finanzberater (m/w/d) und wollen gemeinsam mit dir durchstarten!Das bringst du mit: <ul><li>Du hast dein Studium, gerne mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund, oder eine Ausbildung im Versicherungs- oder Bankenbereich erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du bist interessiert an Finanzthemen&nbsp;</li><li>Du hast Spaß an der Beratung und gibst dein umfangreiches Fachwissen gerne an unsere Zielgruppenmandanten weiter</li><li>Du bist offen, kommunikationsstark und zielstrebig</li><li>Du möchtest dich persönlich weiterentwickeln und deine Karriere selbst in die Hand nehmen</li></ul>Das erwartet dich: <ul><li>Dein Traineeprogramm startet mit einem auf dich abgestimmten 4-monatigen Training, welches mit einer IHK-Prüfung abgeschlossen wird</li><li>Du übernimmst frühzeitig Verantwortung durch den Vertrieb von Finanz- und Versicherungslösungen für exklusive Mandanten, wie z.B. Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieure und Mediziner</li><li>Du baust dir deinen eigenen Mandantenstamm auf, den du durch alle Lebensphasen begleitest</li><li>Dein persönlicher Mentor und dein Vertriebscoach stehen&nbsp;dir stets unterstützend zur Seite</li></ul>Das bieten wir dir: <ul><li>Firmenlaptop</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mitarbeiterevents&nbsp;&nbsp;</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;&nbsp;</li><li>Aus- und Weiterbildung&nbsp;&nbsp;</li><li>Coaching&nbsp;&nbsp;</li><li>Gute Verkehrsanbindung&nbsp;&nbsp;</li><li>Mobiles Arbeiten</li></ul>Bei uns kannst du deinen Traum der Selbstständigkeit leben und bist dabei vollumfassend abgesichert: Wir bieten dir einen unbefristeten Vertrag und in den ersten 2 Jahren ein monatliches Fixeinkommen sowie ein branchenführendes Provisionsmodell. Des Weiteren bieten wir dir Folgendes:<ul><li>Ein starkes Unternehmen, welches dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite steht</li><li>Ein auf dich maßgeschneidertes Aus- und Weiterbildungsprogramm, um deine persönliche Karriere voranzutreiben</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, ein starker Zusammenhalt bei flachen Hierarchien und einem gemeinsamen Teamspirit</li><li>Ein attraktives Büro, flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Perspektivische Führung einer Geschäftsstelle (mit weiteren Gesellschaftern)</li></ul>

Absolvent/-in Wirtschaftswissenschaften als Trainee Finanzberater (m/w/d)

Allfinanz-Dienstleister gibt es viele. Doch nur sehr wenige sind wie die FG FINANZ-SERVICE AG seit Jahrzehnten länderübergreifend erfolgreich am Markt.Wie uns das gelingt? Mittels weniger, aber entscheidender Säulen: Freiheit, Neutralität und Zuverlässigkeit. Gegenüber Mitarbeitern und Geschäftspartnern ebenso wie gegenüber Kunden. Konkret bedeutet das: Wir sind weder börsennotiert noch von einem bestimmten Anbieter oder Gesellschaft abhängig.Du möchtest:<ul><li>Deine berufliche Zukunft selbst in die Hand nehmen</li><li>unabhängig und ohne Umsatzvorgaben beraten</li><li>ein eigenes Team aus Finanzprofis leiten wenn gewünscht</li><li>Dein eigener Chef sein und deinen Karriereaufstieg selbst bestimmen</li><li>attraktiv verdienen und erreichte Provisionsstufen behalten</li><li>als Teil einer erfolgreichen Firmengemeinschaft ein starkes Produktportfolio repräsentieren</li></ul>Deine Fähigkeiten:<ul><li>Du hast bereits Erfahrungen als Finanz- oder Versicherungsprofi oder Versicherungsmakler*in</li><li>oder bereits eine andere Berufsausbildung und das Thema Finanzen begeistert dich</li><li>Du bringst eine hohe Motivation mit, hast Kontaktfreude und ein professionelles, seriöses Auftreten</li><li>Du arbeitest zielorientiert und hast Spaß an neuen Herausforderungen und einen Eigenantrieb, dich und Dinge ständig neu zu denken oder neue Ansätze auszuprobieren.</li></ul>Darauf kannst Du dich freuen:<ul><li>die Chance, Deine berufliche Heimat zu finden</li><li>individuelle Unterstützung in allen Bereichen durch Spezialisten und unser Backoffice</li><li>einen Job in einer zukunftssicheren Branche mit attraktiven Verdienstmöglichkeitenbleibe stets „up to date“ – wir bieten dir Möglichkeiten, Dich weiterzuentwickeln, aufzusteigen und eigene Ideen umzusetzen</li><li>wir legen Wert auf Flexibilität, sowohl bei der Arbeitszeit als auch beim Arbeitsort</li><li>eines der umfangreichsten Portfolios am Markt mit hervorragenden Partnern</li><li>eine einzigartige Nachfolgeregelung</li><li>Neutralität und Unabhängigkeit in der Beratung</li><li>die Betreuung, Gewinnung und Beratung von Privat- und Firmenkunden</li><li>Erarbeitung von bedarfsgerechten Finanzkonzepten</li><li>ein individuelles Ausbildungsprogramm - werde Spezialist/-in&nbsp;z.B. für Baufinanzierungen, Anlageberatungen oder Versicherungen mit qualifiziertem IHK-Abschluss (gemäß § 34 i, f und d&nbsp;GewO) oder Immobilienberatungen (gemäß § 34 c GewO)</li></ul>Du möchtest etwas bewegen - wir ermöglichen es Dir und unterstützen Dich dabei!Wir freuen uns auf Dich! Kurzbewerbung an Frau Menger-Kölle unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fg-finanz-service.de" target="_blank">b.menger-koelle@fg-finanz-service.de</a>

Versicherungskaufmann / Versicherungsmakler (w/m/d) gesucht

Stellenbeschreibung Für das Team EMEA SAP am Standort Stuttgart suchen wir ab sofort Verstärkung:&nbsp;SAP FI Business Process Manager - Fokus auf Finance-Accounting (m/w/d)<ul><li>SAP-Roll-outs und -Integrationen von Sika-Gesellschaften und Akquistionen in der Region EMEA</li><li>Betreuung und Ansprechpartner (m/w/d)&nbsp;für die verwendeten Programme/Tools in der Buchhaltung (z.B. VIM)&nbsp;</li><li>Zielgerichtete Umsetzung von Business Anforderungen und IT-Lösungen unterschiedlicher Größe von Prozessen in der Buchhaltung</li><li>Prozessprüfungen und -anpassungen im Rahmen des Transformationsprozesses vom S/4 Kompatibilitätsmodus zum S/4 Standard</li><li>Aktive Begleitung der Konzeption und der Implementierungsphase von neuen Prozessen und Systemänderungen</li><li>Bearbeitung von Anfragen der SAP-Prozessverantwortlichen der Sika-Gesellschaften, Fehleranalysen und Koordination von Korrekturmaßnahmen</li><li>Aktive Mitarbeit im Rahmen der digitalen Transformation der Unternehmensprozesse</li><li>Erstellen von Anwenderdokumentationen, Prozessbeschreibungen und Analysen von Change Requests</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Prozessverantwortlichen der Fachbereiche in den Sika-Gesellschaften und der zentralen IT</li><li>Über die erfolgreiche Durchführung von internen User-Schulungen und die Mitarbeit bei internationalen Projekten haben Sie die Möglichkeit, sich innerhalb des Unternehmens zu einem&nbsp;gefragten Ansprechpartner (m/w/d)&nbsp;für SAP-Prozesse zu entwickeln</li></ul> Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossenes&nbsp;betriebswirtschaftliches Studium&nbsp;oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit SAP ERP (Modul FI)</li><li>Gutes Verständnis von Buchhaltungsprozessen (Kreditoren, Debitoren, Anlagevermögen)&nbsp;und Erfahrung im Fachbereich des externen Rechnungswesens bilden fachlich das&nbsp;Fundament für diese Aufgabe</li><li>Lösungen überzeugend und strukturiert präsentieren</li><li>Souveräner&nbsp;Umgang mit MS-Office&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie umfassende Kommunikations- und Präsentationskompetenz</li><li>Ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse, analytisches Denkvermögen, eine&nbsp;selbständige, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Geschäftsreisen (20 - 30%)</li></ul> Zusätzliche Informationen <ul><li>Vertrauen ist für uns das Wichtigste. Wir ver­trauen auf Ihre Fähig­keiten und ermög­lichen Ihnen viele Gestaltungs­räume – jeden Tag auf's Neue</li><li>Eine intensive Einarbei­tung und interes­sante Perspek­tiven für alle, die in der Branche eine neue Heraus­forderung wagen und weiter­kommen wollen</li><li>Raum für eigene Ideen, inte­res­sante Ge­stal­tungs­felder und die Über­nahme von Ver­ant­wor­tung sorgen für viel Pionier­geist</li></ul>Für erste Informationen steht Ihnen unser HR Business Partner, Fabian Fregien (Tel.-Nr. 0711 8009 4129) gerne zur Verfügung.

SAP FI Business Process Manager - Fokus auf Finance-Accounting (m/w/d)

Global Process Owner O2C (m|w|d) für die Corporate Unit FinanceIhr Stellenprofil:Sie führen Order to Cash (O2C) Projekte und Programme auf Konzernebene unter Mitwirkung der Regionen durch. Sie sind SAP FI Key User für die Debitorenbuchhaltung und Ansprechpartner für O2C Themen. Als BPMN-Multiplikator geben Sie Wissen in die O2C Regionalteams weiter. Sie analysieren und definieren Prozessen mit den Regionalteams und anderen an den jeweiligen Prozess beteiligten Corporate Units. Die Ausarbeitung und Definition zukünftiger (IT-) Lösungskonzepte im Bereich O2C sowie Steuerung von Softwarelieferanten gehört zu Ihren Aufgaben. Monitoring und Unterstützung der Implementierung neuer O2C-Prozesse und Verbesserungen in den Regionen sowie Training regionaler Prozess-Multiplikatoren (O2C) runden Ihr Aufgabenprofil ab.Das zeichnet Sie aus:Ihr Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar haben Sie erfolgreich abgeschlossen. Sie besitzen sehr gute IT- und SAP-Kenntnisse. Erfahrungen im Projektmanagement im nationalen und internationalen Umfeld sowie Methodenwissen im Bereich Projekt- und Prozessmanagement setzen wir voraus. Prozessaffinität, eine lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungs- und Umsetzungsstärke zeichnen Sie aus. Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Die Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (ca. 10%) rundet Ihr Profil ab.Benefits:Vergütung gemäß Metall-Tarif Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Sozial- und Pflegeberatung Unternehmenseigene Kantine Mitarbeiterrabatte Sabbatical möglichStarten Sie mit uns durch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online . Jetzt online bewerben Ihre Kontaktperson Henriette Sprenger location_on Dettingen an der Erms location_away Remote/Hybrid confirmation_number DE18985 elringklinger.de/karriere

Global Process Owner O2C (m|w|d) für die Corporate Unit Finance

<h3>Aufgaben: </h3><ul> <li>Als Spezialist erstellst Du Analysen und Reports auf Umsatz- und Kostenebene und unterstützt die Umsetzung der Strategie der PAUL HARTMANN Deutschland</li> <li>Zur Unterstützung der Entscheidungsfindung im Team, erstellst du Wirtschaftlichkeitsrechnungen und betreust Tools zur Vertriebssteuerung und -messung</li> <li>Durch deine Kostenprognosen trägst Du zum Forecast- und Planungsprozess bei</li> <li>Deine Rolle ist primär analysierend, wobei Du Dich auch proaktiv in die Steuerung unseres Geschäfts einbringst und Impulse für die Optimierung unserer Performance setzt</li> <li>Als Teamplayer denkst und handelst Du lösungsorientiert, agierst auf Augenhöhe mit verschiedenen Stakeholdern</li> </ul><h3>Kompetenzen: </h3><ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder gleichwertige Qualifikation durch Fortbildungsmaßnahmen abgeschlossen,</li> <li>blickst auf erste Berufserfahrung im Controlling zurück</li> <li>und zeichnest Dich durch eine Hands-on-Mentalität, Genauigkeit und Deine Offenheit in der täglichen Arbeit aus</li> <li>Du verfügst über ein hohes Maß an analytischem und bereichsübergreifendem Denkvermögen, sichere Kommunikation auf unterschiedlichen Ebenen</li> <li>Du bringst gute Kenntnisse im Umgang mit ERP, Business Warehouse und CRM / BI-Tools mit und bist sehr fit in Excel</li> <li>Zur Interaktion in unserem Team benötigst Du fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul><h3>Benefits</h3><ul> <li>Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten </li> <li>International Mobile Working</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss </li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung</li> <li>Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop</li> <li>Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)</li> <li>Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.</li> <li>JobRad Leasing </li> <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen</li> </ul>

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