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SÜDKURIERundSÜDKURIER

Business Development Manager Clean Tech (D-A-CH)

companyAlfa Laval
location8304 Wallisellen, Schweiz
VeröffentlichtVeröffentlicht: 13.8.2024
Vollzeit

Wir bei Alfa Laval gehen stets die Extrameile, um selbst die größten Herausforderungen zu meistern. Was uns antreibt, ist der Wunsch, Erfolge für unsere Kunden, unsere Mitarbeiter und unseren Planeten zu fördern. Erreichbar ist dies nur mit engagierten Mitarbeitern, die stets neugierig bleiben. Neugierde ist der zündende Funke hinter großartigen Ideen. Und großartige Ideen treiben den Fortschritt voran.

Als Mitglied unseres Alfa Laval Teams entfaltest Du Dich in einem vielfältigen, auf Eigenverantwortung basierenden Arbeitsplatz. Du bist hier, um etwas zu bewirken. Mit nachhaltigen Lösungen ständig Brücken in die Zukunft bauen, die einen Einfluss auf die dringendsten Probleme unseres Planeten haben. Die Welt zu einem besseren Ort zu machen. Und das jeden Tag.

Wer Du bist.

Du bist verantwortlich für die Suche und Entwicklung von Clean-Tech Geschäftsmöglichkeiten für unsere Produkte und Services und arbeitest dabei eng mit den Kollegen aus den Bereichen Vertrieb, Marketing und Business Unit zusammen, um neue Chancen zu identifizieren und neue Märkte zu entwickeln. Du behältst neue Trends und Entwicklungen genau im Blick, um Chancen zu erkennen und daraus neue strategische Kundenbeziehungen zu entwickeln und neue Wege mit Bestandskunden auszubauen. Dabei kannst Du Deine Freude am Netzwerken, Deine Kompetenz in der Kundenakquise und Deine analytischen Fähigkeiten einbringen.

Was die Arbeit ausmacht.

  • Identifizierung und Validierung von Geschäftsmöglichkeiten auf der Grundlage von Marktanforderungen, Trends und Nachfrage im Energiemarkt

  • Vertretung von Alfa Laval in relevanten Foren und Konferenzen

  • Networking mit Cleantech-Beratern und Kunden

  • Entwicklung, Pflege und Weiterverfolgung langfristiger Leads und Chancen im Cleantech-Bereich, bevor sie vom operativen Vertrieb übernommen werden

  • Verfolgung von Terminen und Initiierung von Leads im CRM

  • Aufbau strategischer Partnerschaften in der Region

  • Lokalisierung zentraler Marktstudien gemeinsam mit dem Marketingteam

  • Entwicklung einer Clean-Tech Positionierung gemeinsam mit den Communication Spezialisten

  • Enge Zusammenarbeit mit den globalen Business Development Rollen in der Zentrale

  • Regelmäßige Dienstreisen in der D-A-CH Region und in die Zentrale in Lund, bei Bedarf auch zu Fertigungsstandorten in Europa

  • Was Du mitbringst.

  • Abgeschlossenes technisches/Wirtschaftsingenieurs Studium oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung und kaufmännischer Kompetenzen

  • Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Geschäftsanbahnung für erklärungsbedürftige Produkte im industriellen B2B-Geschäft. - vorzugsweise mit einem Hintergrund im Energy und Clean Tech Bereich. Zusätzlich verfügst Du idealerweise bereits über ein aktives Kundennetzwerk in diesen Bereichen.

  • Du bist eine kreative und visionäre Persönlichkeit mit Blick für neue Geschäftsmodelle

  • Du verfügst über Verhandlungsstärke und -geschick auf allen Ebenen, sowie ein hohes Maß an Kundenorientierung und Teamfähigkeit

  • Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe mit einer Offenheit für Veränderung und Fähigkeit zur Selbstmotivation und Eigeninitiative

  • Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch

  • Du hast eine Affinität zur Nutzung moderner IT-Anwendungen, wie MS Office, MS Dynamics, Power BI und hauseigner Anwendungen

  • Was wir mitbringen.

  • Eine spannende Herausforderung, bei der Du wirklich etwas bewegen kannst

  • Eine mitarbeiterorientierte und offene Unternehmenskultur

  • Ein Firmenwagen wird Dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung gestellt

  • Gesundheitsmanagement u. a. Förderung verschiedener Fitnessangebote

  • Fokus auf Personalentwicklung mit internationalen Weiterentwicklungsmöglichkeiten

  • Eine attraktive Mobile-Work-Regelung

  • Du berichtest in Deiner Rolle an den Division Manager Energy Mid Europe

  • Für weitere Informationen kontaktiere bitte Julia Tammeveski (Recruiting) unter .

    Bewirb Dich gerne mit einem Anschreiben und Lebenslauf unter Angabe des frühestmöglichen Einstiegstermins und Deines Gehaltswunsches über unser Bewerbermanagementtool. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.