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Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, zunächst auf 2 Jahre befristet als Mutterschafts- und Elternzeitvertretung, zu besetzen. Eine Teilbarkeit der Stelle ist bei entsprechender Bewerberlage möglich.&nbsp; &nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Erst- und Pflegeberatung in allen Fragen zu Hilfen für ältere, pflegebedürftige Personen und deren Angehörige sowie Darstellung bedarfsorientierter Angebote regionaler Anbieter</li><li>Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit</li><li>einen guten Einblick in die Tätigkeit gibt das Video unter: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=YZyM7sJiEcA" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=YZyM7sJiEcA</a></li></ul>Ihr Profil<ul><li>ein Abschluss als Bachelor of Arts in den Bereichen Sozialwirtschaft, Sozialpädagogik, angewandte Gesundheitswissenschaften, Public Management / Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrungen im Sozialbereich sowie in einem Dokumentenmanagement wie z.B. ENAIO sind erwünscht</li><li>Qualifizierung als Pflegeberater/in ist erwünscht</li><li>eine gute und schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität und Einsatzfreude</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Publikum, ein selbständiges und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Kfz-Führerschein und Einsatz des eigenen Kfz für dienstliche Zwecke sind erforderlich</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>eine selbständige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz in einem engagierten Team</li><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. S 15 TVöD SuE</li><li>die Möglichkeit, neben der Tätigkeit vor Ort auch tageweise im Homeoffice zu arbeiten</li><li>ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Firmenfitness mit Hansefit</li><li>ein Arbeitgeberzuschuss von 25,00 € für das „Move-Deutschland-Ticket Job“</li></ul>Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis fördert die Gleichstellung seiner Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bewerbungsfrist: &nbsp; 05.01.2025Sie haben Fragen?Ihre Ansprechpersonen zum Tätigkeitsbereich: Herr Jan Hauser Amtsleitung im Amt für Soziale Sicherung, Pflege und Teilhabe Telefon: 07721 913-7254Herr Jürgen Schweizer Sachgebietsleitung Hilfe zur Pflege Telefon: 07721 913-7266 &nbsp;

Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis

Pflegeberater/-in (m/w/d) im Pflegestützpunkt Schwarzwald-Baar-Kreis

Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit unbefristet zu besetzen.&nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>die Bearbeitung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX, Zahlbarmachung sämtlicher Leistungen, Bearbeitung einfacher Widersprüche, Beratung in Fragen der Eingliederungshilfe und vorrangigen Ansprüchen</li><li>Neufallbegleitungen mit der Fallsteuerung</li><li>Statistik und Berichtswesen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management), Sozialwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>soziales und menschliches Verständnis</li><li>ein vielseitiges Fachwissen und ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Erfahrungen im Sozialbereich und in der EDV sind erwünscht</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz in einem engagierten Team</li><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesG</li><li>bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme ins Beamtenverhältnis möglich</li><li>die Möglichkeit, neben der Tätigkeit vor Ort auch im Homeoffice zu arbeiten</li><li>ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Firmenfitness mit Hansefit</li><li>ein Arbeitgeberzuschuss von 25,00 € für das „Move-Deutschland-Ticket Job“</li><li>JobRad (Fahrradleasing) &nbsp;</li></ul>Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis fördert die Gleichstellung seiner Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bewerbungsfrist: &nbsp; 12.01.2025Sie haben Fragen?Ihre Ansprechpersonen zum Tätigkeitsbereich: &nbsp;Herr Jan Hauser Amtsleitung im Amt für Soziale Sicherung, Pflege und Teilhabe Telefon: 07721 913-7254Frau Janina Wursthorn&nbsp; Sachgebietsleitung Eingliederungshilfe Telefon: 07721 913-7874

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für das Sachgebiet Eingliederungshilfe

Die Stadt Schramberg ist Ortspolizeibehörde. Die Mitarbeiter des Kommunalen Ordnungsdienstes haben die Funktion von Gemeindevollzugsbediensteten und im Rahmen der Aufgabenerfüllung die Stellung von Polizeibeamten im Sinne des Polizeigesetzes Baden-Württemberg. Sie tragen Uniform und sind nach einem Schichtplan im Einsatz.Ihre Aufgaben bei uns<ul><li>Sicherstellung der Öffentlichen Sicherheit im Stadtgebiet</li><li>Aufgabenwahrnehmung nach dem Polizeigesetz</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Polizeivollzugsdienst</li><li>Überwachung der materiellen Gesetze</li><li>Verfolgung allgemeiner Ordnungsangelegenheiten</li><li>Wahrnehmung verschiedenster Präventionsaufgaben, wie zum Beispiel Jugendschutzkontrollen, Kontrollen im Gewerbe-, Spielhallen-, Gaststätten-, Waffen-, Sprengstoffrecht, etc.</li><li>Durchführung von vielfältigen polizeilichen Vollzugsaufgaben nach dem Polizeigesetz</li><li>Überwachung von straßenverkehrs- und straßenrechtlichen Erlaubnissen; Baustellenkontrollen</li><li>Durchführung von mobilen kommunalen Geschwindigkeitskontrollen mit dem städtischen Messfahrzeug</li><li>Betreuung der stationären kommunalen Geschwindigkeitsmesseinrichtungen</li><li>Ermittlungstätigkeiten in unterschiedlichen Bereichen</li><li>Maßnahmen nach der Polizeiverordnung zum Halten gefährlicher Hunde (Kampfhundeverordnung)</li><li>Kontrollen / Ordnungsbehördliche Maßnahmen in besonderen Einsatzlagen</li><li>Verwarnungen / Überwachungstätigkeiten im ruhenden und teilweise fließenden Verkehr</li><li>Marktwesen</li></ul>Eine Anpassung der Aufgabengebiete bleibt vorbehalten.Das wünschen wir uns von Ihnen<ul><li>eine einschlägige Berufsausbildung im Verwaltungs-, Vollzugs- oder Ordnungsbereich</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Ausbildungslehrgang "Kommunaler Ordnungsdienst" bei der Verwaltungsschule des Gemeindetages Baden-Württemberg in Karlsruhe</li><li>Gute Umgangsformen und sicheres Auftreten</li><li>Körperliche Belastbarkeit und Fitness</li><li>Gesundheitliche Eignung für Außendiensttätigkeiten bei allen Witterungen</li><li>Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li><li>Fähigkeit sowohl zur Zusammenarbeit im Team als auch zur selbständigen Arbeit</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst mit Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Gute PC-Kenntnisse im Windows-Office</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>ein interessantes und abwechslungsreiches sowie verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>eine moderne Ausstattung mit Dienstkleidung und persönlicher Schutzausrüstung</li><li>eine umfangreiche Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung für Ausgleich von Job, Familie und Freizeit</li><li>sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Zuschuss zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs und Deutschlandticket</li><li>Fahrradleasing</li><li>Unbefristete Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VkA)</li></ul>GehaltVergütung bis EG 9a nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VkA).

Große Kreisstadt Schramberg

Kommunaler Ordnungsdienst (m/w/d)

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. &nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>die Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und bei der Erstellung der Jahresrechnung</li><li>das Berichtswesen in Teilbereichen der Verwaltung sowie die Begleitung der Fachbereiche beim Haushaltsvollzug</li><li>Anlagenbuchhaltung</li><li>interne Leistungsverrechnung</li><li>Systemadministration des Fachverfahrens CIP (SAP ab 01.01.2026)</li><li>Projektarbeit Eine Änderung der Aufgabenzuordnung bleibt vorbehalten.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management), ein betriebswirtschaftliches Studium, eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r mit der Zusatzqualifikation als Verwaltungsfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>vorzugsweise Kenntnisse im Neuen Kommunalen Haushalts- und Wirtschaftsrecht</li><li>zuverlässiges, selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz in einem motivierten Team, in dem Wert auf Kollegialität und Miteinander gelegt wird</li><li>eine Besoldung bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. bei entsprechender Qualifikation bis Entgeltgruppe 10 TVöD</li><li>gute Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li><li>ein etabliertes Gesundheitsmanagement, u. a. Firmenfitness mit Hansefit</li><li>ein Arbeitgeberzuschuss von 25,00 € für das „Move-Deutschland-Ticket Job“</li><li>JobRad (Fahrradleasing) &nbsp;</li></ul>Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis fördert die Gleichstellung seiner Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bewerbungsfrist: &nbsp;10.12.2024Sie haben Fragen?Ihre Ansprechpersonen zum Tätigkeitsbereich: Herr Christopher Rist Amtsleitung Kreiskämmerei Telefon: 07721 913-7360Frau Sandra Schmitt Sachgebietsleitung Haushalt und Finanzen Telefon: 07721 913-7827

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für unsere Kämmerei

<h3>Ihre Aufgaben bei uns</h3><ul><li>Pflege und Unterhaltung von vier Friedhofsanlagen</li><li>Vorbereitung von Gräbern für Bestattungen</li><li>Einsatz bei Bestattungen als Sarg-/Urnenträger</li><li>Mithilfe im Besuchsdienst</li></ul>Eine Anpassung der Aufgabengebiete bleibt vorbehalten. &nbsp;<h3>Das wünschen wir uns von Ihnen</h3><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung im Grün- und/oder Friedhofsbereich.</li><li>Flexibilität, berufliches Engagement und hohe Motivation</li><li>Führerschein der Klasse B, idealerweise auch Klasse BE, C1, C1E</li><li>Körperliche und psychische Belastbarkeit und Leistungsfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>eine unbefristete Stelle</li><li>einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung für Ausgleich von Job, Familie und Freizeit</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Zuschuss zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs / Deutschland-Jobticket</li><li>Fahrradleasing &nbsp;</li></ul><h3>Gehalt</h3>Vergütung bis Entgeltgruppe EG 5 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).

Mitarbeiter (m/w/d) für die Friedhöfe in Schramberg Tal und Sulgen

Die beste Zeit – HFU.Im Schwarzwald, in einer einzigartigen Naturlandschaft, arbeiten wir an der Hochschule Furtwangen wissenschaftlich und angewandt mit starken Unternehmen zusammen. Wir sind die höchstgelegene und eine der traditionsreichsten Hochschulen Deutschlands, 1850 als erste staatliche Uhrenmacherschule gegründet. Zeit ist unsere Leidenschaft, die beste Zeit für unsere Gegenwart und unsere Zukunft. Wir leben Erfindergeist und Qualität, Neugierde und Verantwortung. Und bei uns zählen Weitblick und Zusammenhalt. Wir verbinden den Schwarzwald und die Welt, ganz besonders in den Themen Informatik, Technik, Wirtschaft, Medien und Gesundheit. Unsere Gemeinschaft besteht aus rund 5.000 Studierenden, über 450 Beschäftigten und über 190 Professorinnen und Professoren an den drei Standorten Furtwangen, Villingen-Schwenningen und Tuttlingen sowie dem Studienzentrum in Freiburg und dem Forschungszentrum in Rottweil. Wir sind Vieles und wir sind eine der forschungsstärksten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg.An der Hochschule Furtwangen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Personalabteilung eine Stelle als<h2>Personalcontroller*in (m / w / d)</h2>zu besetzen.Die Stelle ist unbefristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,5 Stunden (100 %). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 11 TV-L. Der Dienstort ist Villingen-Schwenningen. Die Bereitschaft zur regelmäßigen Wahrnehmung von Aufgaben an den anderen Standorten wird erwartet.Der Aufgabenbereich umfasst u. a.:<ul><li>Konzipierung, Aufbau, Durchführung und Weiterentwicklung eines Personalreportings und -controllings für interne Zwecke in enger Abstimmung mit der Leitung der Personalabteilung&nbsp;</li><li>Weiterentwicklung von für die Steuerung der Hochschule relevanten Personalkennzahlen&nbsp;</li><li>Qualitätssicherung und Erstellung von Berichten für interne und externe Zwecke&nbsp;</li><li>Übernahme von Hochrechnungen im Entgelt- und Besoldungsbereich für Planungszwecke&nbsp;</li><li>Mitarbeit im Bereich der Personalsachbearbeitung sowie bei sonstigen Aufgaben und Projekten aus dem Bereich Personal; Sonderaufgaben</li></ul>Wir erwarten:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise im Bereich Public Management (B.A.), Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), Allgemeine Finanzverwaltung (LL.B), Betriebswirtschaft, Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal und/oder Controlling. Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem verwaltungsnahen oder kaufmännischen Beruf mit langjähriger Berufspraxis im Bereich des Personalcontrollings oder der Entgeltrechnung im Anwendungsbereich des TV-L oder vergleichbarer Tarifwerke. Eine Anpassung des Aufgabenbereichs und der Eingruppierung bleibt abhängig von der vorhandenen Qualifikation vorbehalten. Sie zeichnen sich durch sorgfältige, strukturierte und selbständige Arbeitsweise, hohe Service- und Dienstleistungsorientierung, Freude im Umgang sowohl mit Menschen als auch mit Zahlen, hohes Engagement und Teamfähigkeit aus. Eigeninitiative, Flexibilität, Lösungsorientierung, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab. Sicherer Umgang mit IT-Systemen, MS Office (insbesondere Excel) und die Bereitschaft, sich in hochschulspezifische Softwarelösungen einzuarbeiten, zeichnen Sie ebenso aus wie gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch. Berufserfahrung im Bereich der Personalverwaltung im öffentlichen Dienst ist von Vorteil.Wir bieten:Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen.&nbsp;Die Hochschule strebt eine Erhöhung ihres Frauenanteils an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.Informationen zur Hochschule erhalten Sie im Internet unter <a href="https://www.hs-furtwangen.de/" target="_blank">www.hs-furtwangen.de</a>. Nähere Auskünfte zu dieser Ausschreibung erteilt Frau Regina Sauter, telefonisch unter +49.7720/307-4284 oder per E-Mail unter <a href="mailto:regina.sauter@hs-furtwangen.de" target="_blank">regina.sauter@hs-furtwangen.de</a>.Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, die Sie bitte über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://recruitingapp-5457.de.umantis.com/Vacancies/1150/Application/New/1" target="_blank">jobs.hs-furtwangen.de</a> bis spätestens 07.01.2025, Kennziffer 2024-159-VW-B ein­reichen.

Hochschule Furtwangen

Personalcontroller*in (m / w / d)

<h2>Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Begegnungstreff „Café Vielfalt“</h2> Teilzeit (Beschäftigungsumfang 20-40 %) Der Begegnungstreff „Café Vielfalt“ im Roten Löwen bietet einen integrativen und inklusiven Raum, der Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen aller Altersgruppen in einer herzlichen und einladenden Umgebung empfängt. Mit etwa 40 gemütlichen Plätzen wird Raum für Begegnung geboten und ein besonderer Fokus auf die Förderung sozialer Interaktion und Integration gelegt. Ausführliche Informationen über den Inhalt, die Details und Ansprechpartner dieser Stellenausschreibung können auf der Homepage der Stadt St. Georgen eingesehen und entnommen werden. Stadt St. Georgen<a href="http://www.st-georgen.de/Karriere" target="_blank">www.st-georgen.de/Karriere</a> Bewerbungsschluss ist der 6. Januar 2025. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.

Stadt St. Georgen

Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Begegnungstreff „Café Vielfalt“

Beim Regierungspräsidium Freiburg sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 4 - Mobilität, Verkehr, Straßen - zwei unbefristete Vollzeitstellen zu besetzen mit Fachpersonen (w/m/d) der Qualifikation <h2>Bachelor / Diplom (FH) Landespflege, Landschaftsplanung oder vergleichbar.</h2> Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen die ökologische Begleitung von Straßen- und Radwegeplanungen, insb. Umweltverträglichkeitsstudien, landschaftspflegerische Beiträge, artenschutzrechtliche Untersuchungen und FFH-Verträglichkeitsprüfungen. Als Dienstort sind Singen, Donaueschingen oder Bad Säckingen wählbar. Bei Vorliegen aller rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder in Entgeltgruppe 11. Nähere Informationen finden Sie auf unserer Internet-Seite (<a href="http://www.rp-freiburg.de" target="_blank">www.rp-freiburg.de</a>) unter dem Stichwort „Stellenangebote“. Bitte nutzen Sie zur Bewerbung unser Onlineverfahren unter der Kennziffer e24127. Bewerbungsschluss ist der 7. Januar 2025.

Bachelor / Diplom (FH) Landespflege, Landschaftsplanung (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung! <h2>Leitung Hauptamt (m/w/d)</h2> unbefristete Stelle in Vollzeit als auch in Teilzeit (ab 70 %) möglich IHRE AUFGABEN SIND:<ul><li>Die Leitung des Hauptamtes mit allgemeinen Verwaltungsaufgaben und den zugehörigen Fachbereichen Bürgerbüro, Standesamt, Liegenschaftsverwaltung sowie öffentliche Sicherheit und Ordnung</li><li>Die Sachbearbeitung in den Bereichen Bildung und Soziales, Wahlen, Bauordnungsrecht und Bauleitplanung</li><li>Die Unterstützung der Verwaltungsleitung und Klärung von Grundsatzfragen</li><li>Die Teilnahme an Gremiensitzungen und sonstigen Veranstaltungen</li></ul> WIR ERWARTEN VON IHNEN:<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Verwaltungswirt/in (FH) / Bachelor of Arts Public Management oder eine vergleichbare Ausbildung (Verwaltungsfachwirt/in bzw. Angestelltenprüfung II)</li><li>Fundiertes Rechts- und Fachwissen</li><li>Teamfähigkeit, hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz, kooperativer Führungsstil</li><li>Flexibilität, Entscheidungsfreude, eigenverantwortliches Arbeiten</li></ul> WIR BIETEN IHNEN:<ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Leistungsgerechte Besoldung nach A 12 oder die vergleichbare Einstufung nach dem TVöD</li><li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Moderner Arbeitsplatz mit Möglichkeit für Homeoffice</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement/Jobrad/Hanset/BKV</li></ul> INTERESSIERT?Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens zum 17.01.2025 per E-Mail an <a href="mailto:personal@unterkirnach.de" target="_blank">personal@unterkirnach.de</a>. Bei weiteren Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Ulrike Haberstroh, Telefon 07721 8008-22. WEITERE INFOS UNTER: <a href="http://www.unterkirnach.de" target="_blank">www.unterkirnach.de</a> Gemeinde Unterkirnach

Gemeinde Unterkirnach

Leitung Hauptamt (m/w/d)

Die beste Zeit – HFU.Im Schwarzwald, in einer einzigartigen Naturlandschaft, arbeiten wir an der Hochschule Furtwangen wissenschaftlich und angewandt mit starken Unternehmen zusammen. Wir sind die höchstgelegene und eine der traditionsreichsten Hochschulen Deutschlands, 1850 als erste staatliche Uhrenmacherschule gegründet. Zeit ist unsere Leidenschaft, die beste Zeit für unsere Gegenwart und unsere Zukunft. Wir leben Erfindergeist und Qualität, Neugierde und Verantwortung. Und bei uns zählen Weitblick und Zusammenhalt. Wir verbinden den Schwarzwald und die Welt, ganz besonders in den Themen Informatik, Technik, Wirtschaft, Medien und Gesundheit. Unsere Gemeinschaft besteht aus rund 5.000 Studierenden, über 450 Beschäftigten und über 190 Professorinnen und Professoren an den drei Standorten Furtwangen, Villingen-Schwenningen und Tuttlingen sowie dem Studienzentrum in Freiburg und dem Forschungszentrum in Rottweil. Wir sind Vieles und wir sind eine der forschungsstärksten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. &nbsp;An der Hochschule Furtwangen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Fakultät Gesundheit, Sicherheit, Gesellschaft (GSG) eine Stelle als<h2>Praxisbegleiter / in (m / w / d) im Studiengang Hebammenwissenschaft (B.Sc.)</h2>zu besetzen.Die Stelle ist für die Dauer einer Mutterschutzvertretung und sich daran anschließenden Elternzeit befristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,75 Stunden (50 %). Die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 9a TV-L. Dienstort ist Furtwangen. Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Aufgaben an den anderen Standorten wird erwartet.Der Aufgabenbereich umfasst u. a.:<ul><li>Unterstützung bei der Übernahme von Seminaren/praktischen Übungen</li><li>Begleitung und Betreuung der Studierenden bei den Praxiseinsätzen</li><li>Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben im Bereich der Studiengangorganisation (u. a. Praxiseinsatzplanung und Praxisbegleitung)</li><li>Ansprechperson für Dozierende und Studierende</li><li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Studienganges</li><li>Beteiligung an der Optimierung der hochschulbegleiteten berufspraktischen Einsätze der Hebammenstudierenden</li><li>Organisation praxisorientierter Veranstaltungen</li><li>Kommunikation mit den Praxisanleitenden der Praxispartner*innen</li></ul>Wir erwarten:Eine berufliche Qualifikation als Hebamme und fundierte berufliche Erfahrung im Bereich Hebammenwesen sowie eine hohe Kommunikationskompetenz sind erforderlich. Sie bringen sehr gute didaktische Kenntnisse und Erfahrung in pädagogischen Aufgabenfeldern (z. B. Praxisanleitung) mit. Zudem sind Sie eine teamfähige Persönlichkeit und können sich gut in ein bestehendes Team integrieren. Vorausgesetzt werden weiterhin Engagement und Flexibilität bei einem serviceorientierten Umgang mit Studierenden sowie Freude an der Organisation sowie ein selbstständiger und verantwortungsbewusster Arbeitsstil. Wünschenswert sind Kompetenzen und Erfahrungen in der Hochschullehre.Wir bieten:Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen.Die Hochschule Furtwangen steht für Chancengleichheit und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordern deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.Informationen zur Hochschule erhalten Sie im Internet unter <a href="https://www.hs-furtwangen.de/" target="_blank">www.hs-furtwangen.de</a>. Nähere Auskünfte zu dieser Ausschreibung erteilt Prof. Dr. Christian Weidmann, telefonisch unter 07723/920-2580 oder per E-Mail unter <a href="mailto:christian.weidmann@hs-furtwangen.de" target="_blank">christian.weidmann@hs-furtwangen.de</a>.Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, die Sie bitte über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://recruitingapp-5457.de.umantis.com/Vacancies/1145/Application/New/1" target="_blank">jobs.hs-furtwangen.de</a> bis spätestens 07.01.2025, Kennziffer 2024-154-GSG-B ein­reichen.

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