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Bei der Gemeinde Schönwald sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen zu vergeben <h2>Pädagogische Fachkräfte für unsere KiTa</h2> unbefristet in Voll- oder Teilzeit Ausführliche Informationen finden Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.schoenwald.net" target="_blank">www.schoenwald.net</a>

Pädagogische Fachkräfte für unsere KiTa

Gemeinde Mönchweiler - Schwarzwald-Baar-Kreis Die Gemeinde Mönchweiler sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>Erzieher/in</h2> Alle Informationen finden Sie unter <a href="http://www.moenchweiler.de" target="_blank">www.moenchweiler.de</a>. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bitte an folgende Anschrift: Gemeinde MönchweilerPersonalamtHindenburgstraße 4278087 Mönchweileroder online an <a href="mailto:bewerbung@moenchweiler.de" target="_blank">bewerbung@moenchweiler.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. <a href="http://www.stelleninserate.de" target="_blank">www.stelleninserate.de</a>

Gemeinde Mönchweiler

Erzieher/in (m/w/d)

Gemeinde Mönchweiler - Schwarzwald-Baar-Kreis Die Gemeinde Mönchweiler sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>Kinderpfleger/in (m/w/d)</h2> Alle Informationen finden Sie unter <a href="http://www.moenchweiler.de" target="_blank">www.moenchweiler.de</a>. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bitte an folgende Anschrift: Gemeinde MönchweilerPersonalamtHindenburgstraße 4278087 Mönchweileroder online an <a href="mailto:bewerbung@moenchweiler.de" target="_blank">bewerbung@moenchweiler.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. <a href="http://www.stelleninserate.de" target="_blank">www.stelleninserate.de</a>

Kinderpfleger/in (m/w/d)

Das Landratsamt Waldshut - Amt für Kreisschulen und Liegenschaften -&nbsp;hat zum 01.09.2024 eine Stelle als &nbsp;<h2>Betreuende Assistenz- und Pflegefachkraft am SBBZ-Campus in WT-Tiengen</h2><h2>(Carl-Heinrich-Rösch-Schule)</h2> in Teilzeit mit einer schulwöchentlichen Arbeitszeit von ca. 32,8 Stunden zu besetzen. &nbsp; Die Carl-Heinrich-Rösch-Schule, ein Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit dem Förderschwerpunkt geistige Entwicklung, wird derzeit von 131 Schülerinnen und Schülern besucht. Zusätzlich ist ein Schulkindergarten mit 12 Kindern angeschlossen.<h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2>Betreuung von Kleinkindern sowie von Schülerinnen und Schülern mit mehrheitlich SchwerstmehrfachbehinderungenMithilfe bei therapeutischen und oder gymnastischen ÜbungenÜberwachung von Beatmung, Absaugen von Speichel, Infusionen legenVerabreichen von Medikamenten und Spritzen, Ausführen von Einreibungen, Inhalation, etc., Wiegen, Messen von Temperatur, Puls, Atmung, BlutzuckerVersorgung von Wunden (einfache Verbände, Schienen usw.) incl. postoperative VersorgungNotfallmanagement bei akuten AnfällenPersönliche Hilfeleistungen (Hilfe bei Transfer, An-/Ausziehen, Gehen, beim Benutzen von Wagen/Rollstuhl und An-/Ablagen von Geräten, Orthesen, Prothesen und Hilfsmitteln), Grundpflege und Hilfestellung beim ToilettengangBetreuung und Hilfeleistungen beim Essen, Verabreichung von Sonden-Nahrung incl. medizinischer PEG-Versorgung (perkutane endoskopische Gastrostomie)Unterrichtsassistenz, Unterstützung bei unterrichtlichen Tätigkeiten sowie Hilfestellung beim Umgang mit neuen MedienBegleitung außerhalb des klassischen Unterrichts bei lebenspraktischen Tätigkeiten (Bus-/ Zugtraining, Einkaufen, Lerngänge, Spaziergänge, Ausflüge und sonstige Aktivitäten sowie Schullandheim-Aufenthalte)&nbsp;Unsere Anforderungen an Sie:Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder eine vergleichbare QualifikationUnbefangenheit im Umgang mit behinderten Kindern und Jugendlichenhohe SozialkompetenzTeamfähigkeit, Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit&nbsp;Wir bieten Ihnen:Die Einstellung erfolgt in Entgeltgruppe P7&nbsp;TVöDEine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen TeamGesundheits- und Sportangebote über HANSEFITWir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Job-TicketFortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen WeiterbildungChancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben. Bei Interesse an der Position wenden Sie sich bitte für die Vereinbarung eines Hospitationstags an den Schulleiter Herrn Zettel Kreide (<a href="mailto:R.Zettel-Kreide@chr-schule.de" target="_blank">R.Zettel-Kreide@chr-schule.de</a> oder 07741/9200-20). Für nähere Auskünfte zum genannten Stellenprofil steht Ihnen Frau Annette Spedt, Tel. 07751/86-1304, <a href="mailto:annette.spedt@landkreis-waldshut.de" target="_blank">annette.spedt@landkreis-waldshut.de</a>, gerne zur Verfügung. Fragen zum Arbeitsverhältnis beantwortet Ihnen gerne Marilena Vogt, Amt für Personal und Organisation, Tel.: 07751/86-1164, <a href="mailto:marilena.vogt@landkreis-waldshut.de" target="_blank">marilena.vogt@landkreis-waldshut.de</a>. &nbsp;Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich jetzt online unter <a href="http://www.landkreis-waldshut.de" target="_blank">www.landkreis-waldshut.de</a>. Alternativ senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis spätestens 18.11.2024 an das Landratsamt Waldshut, Amt für Personal und Organisation, Kaiserstraße 110 in 79761 Waldshut-Tiengen. &nbsp;

Landkreis Waldshut

Betreuende Assistenz- und Pflegefachkraft am SBBZ-Campus in WT-Tiengen (Carl-Heinrich-Rösch-Schule)

Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation.Starten Sie mit uns stark in die Zukunft alsLeitung Entlassmanagement/Casemanagement (m/w/d)für das Entlassmanagement/Casemanagement am Klinikum Konstanzin Vollzeitzum 01.02.2025, im Zuge einer NachfolgeregelungWas Sie erwartet:In dieser spannenden Schnittstellenfunktion fungieren Sie als Bindeglied zwischen Patienten, Ärzten und externen Leistungsträgern. Sie übernehmen zu 50% die Leitungsfunktion, zudem arbeiten Sie mit 50% Ihrer Arbeitszeit im operativen Bereich mit. Ihr Aufgabenfeld umfasst die konzeptionelle Ausrichtung für das Entlass- und Casemanagement am Klinikum Konstanz unter Anwendung moderner Managementinstrumente. Sie sind zuständig für für die Organisationseinheit Entlass- und Casemanagement und übernehmen die organisatorisch-administrative Verantwortung für diesen Bereich mit derzeit 11 Mitarbeitenden. Darüber hinaus sind Sie für die Überarbeitung des Rahmenkonzeptes Entlassmanagement mit Einbindung der betreffenden Berufsgruppen zur patientenorientieren Versorgung unter Berücksichtigung der gesetzlichen Rahmenbedingungen zuständig. Sie steuern und initiieren digitale Prozesse, stellen die fachliche Qualität des Entlass- und Casemanagement sicher und arbeiten eng mit dem Qualitätsmanagement zusammen.Ihr Tätigkeitsprofil:<ul><li>Führung und Anleitung der Mitarbeiter:innen im Entlassmanagement</li><li>Sicherstellung und Qualitätsverantwortung für effiziente, patienten- und lösungsorientierte Entlass- und Casemanagement-Prozesse Ihrer Abteilung</li><li>Gestaltung, Steuerung, und Entwicklung von Abläufen</li><li>Einleitung medizinischer Rehabilitationsmaßnahmen</li><li>Beratung zu sozialrechtlichen Angelegenheiten</li><li>Beratung zu häuslicher und stationärer Weiterversorgung</li><li>Unterstützung beim Umgang mit sozialen, beruflichen und finanziellen Auswirkungen einer Erkrankung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Ärzten/ Ärztinnen, Pflegefachkräften sowie externen Stellen</li></ul>Wer Sie sind:<ul><li>Sie haben ein Studium der sozialen Arbeit (Bachelor oder Master of Arts) mit staatlicher Anerkennung oder ein gleichwertiges Studium erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Eine Weiterbildung im Case Management (DGCC) ist wünschenswert</li><li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen mit</li><li>Sie haben gute Kenntnisse im Bereich Abteilungsleitung (Grundlagen des Qualitätsmanagements und betriebswirtschaftliches Basiswissen, Kompetenzen im Projektmanagement und der Mitarbeiterführung, Arbeitsrechtliche Kenntnisse)</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, eine Abteilung selbständig und eigenverantwortlich zu leiten</li><li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Motivation und Leistungsfähigkeit sowie physische und psychische Stabilität gehören ebenfalls zu Ihren Stärken</li><li>Sie denken strategisch und zukunftsorientiert</li><li>Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz&nbsp;</li></ul>Worauf Sie sich freuen können:<ul><li>Vergütung und Sozialleistungen nach TVöD</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungspotential</li><li>Geregelte Arbeitszeiten (kein Nachtdienst!)</li><li>Moderne Ausstattung</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB &amp; Deutschlandticket</li><li>Kooperation mit Hansefit &amp; JobRad</li><li>Corporate Benefits: Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Herstellern</li><li>Attraktiver Arbeits- und Wohnort durch die unmittelbare Nähe zum Bodensee und einem großen Freizeit- und Kulturangebot</li></ul>Unser Team freut sich auf Sie!Für Fragen zur Tätigkeit stehen Ihnen die Teamleitung, Frau Lorenz (Tel. 07531/801-1278) oder die Personalleitung, Frau Gaag (Tel. 07531-801-2131) gerne zur Verfügung.&nbsp;Bewerben Sie sich jetzt!Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a>

Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz GmbH

Leitung Entlassmanagement/Casemanagement (m/w/d)

Für unsere städtischen Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
 
 Erzieher/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder zugelassene Fachkräfte nach § 7 KiTaG
 
 für eine unbefristete Anstellung nach TvöD SuE zur Verstärkung unserer Teams. 
 Folgende Stellen sind zu besetzen: 
 in der Kita Forsthof (Krippe/Kita), 50 - 100 % 
 <a>https://portal.little-bird.de/Waldshut-Tiengen/Staedtische-Kindertageseinrichtung-forsthof</a> 
 in der Kita Zeppelinstraße (Kita), 50 - 100 % 
 <a>https://portal.little-bird.de/Waldshut-Tiengen/Staedtische-Kindertageseinrichtung-Zeppelinstrasse</a> 
 im Kindergarten Detzeln, 50 % 
 <a>https://portal.little-bird.de/Waldshut-Tiengen/Staedtischer-kindergarten-detzeln</a> 
 in der Kinderkrippe Trottengasse, 50 - 70 % 
 <a>https://portal.little-bird.de/Waldshut-Tiengen/Staedtische-Kinderkrippe-Trottengasse</a> 
 in der Kita Eichholzstraße (Kita), 50 - 100 % 
 <a>https://portal.little-bird.de/Waldshut-Tiengen/Staedtische-Kindertageseinrichtung-eichholzstrasse</a> 
 Springertätigkeit 
60 % - 80 % Ihre Aufgaben:
 
 <ul>
<li>Erziehungsdienst in den städtischen Kindertageseinrichtungen</li>
</ul>Ihr Profil:
 
 <ul>
<li>Staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d) oder zugelassene Fachkraft nach § 7 KiTaG.</li>
</ul>Was wir Ihnen bieten:
 
 Eine attraktive, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit, vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, JobTicket, Leistungsentgelt, betriebliches Gesundheitsmanagement etc.. 
 Eine unbefristete Anstellung nach TVöD SuE. Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 
 Sie sind verantwortungsbewusst und ein Teamplayer? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns gerne über unser Bewerberportal oder per Mail zukommen lassen. 
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. // ÜBER UNS
 
 Die Stadt Waldshut-Tiengen liegt am malerischen Hochrhein im Südwesten Baden-Württembergs, unmittelbar an der Schweizer Grenze. Sie ist mit rd. 25.000 Einwohnern die größte Stadt des Landkreises Waldshut und Mittelzentrum für die umliegenden Gemeinden. 
 
 
 // KONTAKT
 
 Für fachliche Fragen stehen Ihnen Stephanie Meyer (Tel. <a>07751 833-151</a>) und für Personalfragen Florian Böhler (Tel. <a>07751 833-144</a>) gerne zur Verfügung. // Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen
 
 Kaiserstraße 28-32, 
79761 Waldshut-Tiengen 
 E-Mail: <a>bewerbung@waldshut-tiengen.de</a>

Stadt Waldshut-Tiengen

Erzieher/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder zugelassene Fachkräfte nach § 7 KiTaG

Sie suchen eine neue Herausforderung mit viel Gestaltungsspielraum? Dann kommen Sie zu uns ins Team der Luisenklinik. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Das trifft nicht nur auf unsere Patient*innen zu, sondern auch auf unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Luisenklinik ist eine Fachklinik für psychische und psychosomatische Erkrankungen. Bis heute ist die Klinik im Familienbesitz. Der Hauptstandort ist in dem attraktiven Kurort Bad Dürrheim angesiedelt mit Nähe zum Bodensee und Schwarzwald und hat einen hohen Erholungswert. Des Weiteren betreibt die Klinik Standorte im Stadtzentrum von Stuttgart und in Radolfzell, direkt am schönen Bodensee. Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen!&nbsp;Für unseren Standort in Bad Dürrheim suchen wir in Voll- oder Teilzeit einen Erzieher (m/w/d) oder einen Jugend- und Heimerzieher (m/w/d)Ihre Vorteile bei der Luisenklinik&nbsp;<ul><li>Im Team mehr erreichen – Es erwartet Sie ein offenes, vertrauensförderndes und freundliches Betriebsklima mit gegenseitiger Unterstützung. Unsere Vorgesetzten sind anwesend, jederzeit ansprechbar und nehmen sich Zeit für Ihr Anliegen. Freuen Sie sich auf ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit eigenem Verantwortungsbereich.&nbsp;</li><li>Ihr Einsatz zahlt sich aus – Ein unbefristeter sowie sicherer Arbeitsplatz, ein attraktives Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorge und geldwerter Sachbezug warten auf Sie.&nbsp;</li><li>Gesundheit und Wohlbefinden – Sie profitieren von einer Bezuschussung zum Hansefit-Programm, standortspezifischen Angeboten zur Gesundheitsförderung und der Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings.&nbsp;</li><li>Vereinbarkeit von Job und Familie – Je nach familiärer Situation gibt es verschiedene Arbeitsmodelle und geregelte, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten. Zudem verfügt der Standort Bad Dürrheim über die „Luisenzwerge“ - einer betriebseigenen Kinderkrippe, in denen die Kinder im Alter von 0-3 Jahren unserer Mitarbeiter*innen liebevoll in kleinen Gruppen betreut werden.&nbsp;</li><li>Weiterentwicklung – Ihre Weiterbildung ist auch uns wichtig! In der Luisenklinik finden deshalb regelmäßig klinikinterne Fort- und Weiterbildungen für alle Berufsgruppen statt.&nbsp;</li><li>Nachhaltigkeit – Die Klinikleitung setzt sich schon seit vielen Jahren für den Klima- und Umweltschutz ein und wurde mit dem BUND-Gütesiegel ausgezeichnet. Mitarbeiter*innen können ihr E-Auto kostenlos in der Luisenklinik aufladen. &nbsp;Falls Sie mit öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit kommen, wird die Luisenklinik Ihr Deutschlandticket bezuschussen.&nbsp;</li><li>Zusätzliche Benefits&nbsp;– Mitarbeiterevents, Cafeteria und Kantine mit Essenzulage und attraktive Mitarbeiterrabatte runden unser Angebot an Sie ab.&nbsp;</li></ul>Diese Aufgaben erwarten Sie<ul><li>Pädagogische Betreuung der Patienten</li><li>Betreuung, Begleitung und Unterstützung der Patienten im Tagesablauf</li><li>Bezugsbetreuung</li><li>Einzel- und Gruppenarbeit</li></ul>Das zeichnet Sie aus<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder Jugend- und Heimerzieher (m/w/d)</li><li>Freude an patientenorientierter und aktivierender Pflege</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Freundlichkeit und Teamfähigkeit</li></ul>Haben Sie Lust unser Team zu bereichern und uns tatkräftig zu unterstützen?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bevorzugt über das Bewerberportal unserer Website oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@luisenklinik.de" target="_blank">bewerbung@luisenklinik.de</a>.&nbsp;Gerne beantwortet Frau Diemer Ihre Fragen telefonisch unter 07726 668 2914. &nbsp;

Luisenklinik Stuttgart PPRZ

Luisenklinik Radolfzell

LUISENKLINIK

LUISENKLINIK BAD DÜRRHEIM

Drohnenvideo Bad Dürrheim

Erzieher (m/w/d) bzw. Jugend- und Heimerzieher (m/w/d)

Ihre Aufgaben
Pädagogische Arbeit mit Kindern von einem Jahr bis drei Jahren,
angelehnt an die Bildungs- und Lerngeschichten nach Margret
Carr der Frühpädagogik
Enge Kooperation mit Leitung, Team, Eltern und Fachstellen

Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Bachelor
Kindheitspädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung, die in
Deutschland für die Arbeit im Elementarbereich zugelassen ist
Fundierte Kenntnisse in der pädagogischen Arbeit im
Elementarbereich in Theorie und Praxis
Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Team- und
Kooperationsfähigkeit
Achtsames Begleiten und Unterstützen der Bildungsprozesse
der Kinder
Wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen

Wir bieten
Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit
gesellschaftlicher Relevanz
Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf
und Privatleben
Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten
bis sechs Jahren
Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven
Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine betriebliche Altersversorgung
Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert
an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit

Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 24.11.2024
gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns
Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 500.24.085 an:
Stadt Karlsruhe, Sozial- und Jugendbehörde, Kindertagesstätten,
76124 Karlsruhe

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Tanja Riffel, Fach- und
Teamleiterin in der Abteilung Städtische Einrichtungen, Telefon 0721
133-5142

Stadt Karlsruhe
Sozial- und Jugendbehörde, Kindertagesstätten

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in
Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit
großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.

Erzieher*in oder Bachelor Kindheitspädagogik
für die Kindertagesstätte Egon-Eiermann-Allee
Die Sozial- und Jugendbehörde sucht Sie als pädagogische Fachkraft zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für die
Kindertagesstätte Egon-Eiermann-Allee. Die Stelle ist nach Entgeltgruppe S 8a TVöD/Sozial- und Erziehungsdienst bewertet. Die
Kindertagesstätte Egon-Eiermann-Allee bietet Platz für 134 Kinder in zwei Krippengruppen, zwei altersgemischten Gruppen mit
Ganztagesplätzen, zwei Ganztagesgruppen sowie zwei gemischte Gruppen mit verlängerter Öffnungszeit und Ganztagesplätzen. 

<a href="https://karlsruhe.bewerbung.dvvbw.de/jobs/10194/applicant/new" target="_blank">https://karlsruhe.bewerbung.dvvbw.de/jobs/10194/applicant/new</a>

Stadt Karlsruhe

Erzieher*in oder Bachelor Kindheitspädagogik für die Kindertagesstätte Egon-Eiermann-Allee

Die Reha-Südwest ist ein privater gemeinnütziger Träger der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Sitz in Karlsruhe. Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung.Die Reha-Südwest gGmbH bietet in der Kita Merlin mit Schulkindergarten in Bruchsal zum nächstmöglichen Termin eine Stelle für Sie als pädagogische FachkraftErzieher, Kindheitspädagoge (m/w/d) Krippenbereich Teilzeit oder Vollzeit mit mindestens 31,2 bis 39 Wochenstunden, zunächst befristet als Schwangerschaftsvertretung bis 09.03.2025 mit voraussichtlich anschließender ElternzeitvertretungIhre Tätigkeiten<ul><li>Sie begleiten und fördern die pädagogische Entwicklung der Kinder ganzheitlich und situationsorientiert.</li><li>Sie planen und gestalten sowohl in Zusammenarbeit mit dem Team als auch eigenständig aktiv die zielgruppengerechten pädagogischen Angebote und Projekte für die Kinder.</li><li>Sie suchen den regelmäßigen fachlichen und kollegialen Austausch zur Einhaltung unserer Qualitätsstandards und zur Reflexion Ihrer Arbeit.</li><li>Sie pflegen einen vertrauensvollen Umgang mit den Eltern und gestalten Erziehungspartnerschaften aktiv mit.</li><li>Sie führen die Entwicklungsdokumentation der Bezugskinder eigenverantwortlich durch.</li></ul>Unsere Anforderungen<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder ein Studium als Kindheitspädagoge, Sozialpädagoge, Heilpädagoge, Diplompädagoge (m/w/d) oder eine nach § 7 KiTaG anerkannte gleichwertige Qualifizierung.</li><li>Sie haben idealerweise erste Berufserfahrung in der pädagogischen Betreuung von Kindern, auch Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind willkommen.</li><li>Sie können gut mit MS-Office-Anwendungen umgehen.</li><li>Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Sie sind teamfähig, kreativ und bringen eine verantwortungsbewusste und eigenständige Arbeitsweise mit.</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Vergütung nach TVöD-SuE mit tarifüblicher Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>regelmäßige Supervision</li><li>Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten für Mitarbeitende&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren Anruf und Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als PDF-Datei. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Reha-Südwest für Behinderte gGmbH Kita Merlin mit Schulkindergarten Wiebke Fabienke Betriebsleitung Im Fuchsloch 3 76646 Bruchsal Telefon 07251 3028000 <a href="mailto:kita.merlin@reha-suedwest.de" target="_blank">kita.merlin@reha-suedwest.de</a> <a href="www.reha-suedwest.de/mb/stellen">www.reha-suedwest.de/mb/stellen</a>

Reha-Südwest gGmbH

Erzieher, Kindheitspädagoge (m/w/d) Krippenbereich

Die Reha-Südwest ist ein privater gemeinnütziger Träger der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Sitz in Karlsruhe. Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung.Die Reha-Südwest gGmbH bietet in der Kita Sternenzelt&nbsp;in Bruchsal&nbsp;zum nächstmöglichen Termin eine Stelle für Sie alsErzieher, Kindheitspädagoge (m/w/d) im Krippenbereich Vollzeit mit 39 Wochenstunden, unbefristetIhre Tätigkeiten<ul><li>Sie begleiten und fördern die pädagogische Entwicklung der Kinder ganzheitlich und situationsorientiert.</li><li>Sie planen und gestalten sowohl in Zusammenarbeit mit dem Team als auch eigenständig aktiv die zielgruppengerechten pädagogischen Angebote und Projekte für die Kinder.</li><li>Sie suchen den regelmäßigen fachlichen und kollegialen Austausch zur Einhaltung unserer Qualitätsstandards und zur Reflexion Ihrer Arbeit.</li><li>Sie pflegen einen vertrauensvollen Umgang mit den Eltern und gestalten Erziehungspartnerschaften aktiv mit.</li><li>Sie führen die Entwicklungsdokumentation der Bezugskinder eigenverantwortlich durch.</li></ul>Unsere Anforderungen<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder ein Studium als Kindheitspädagoge, Sozialpädagoge, Heilpädagoge, Diplompädagoge (m/w/d) oder eine nach § 7 KiTaG anerkannte gleichwertige Qualifizierung.</li><li>Sie haben idealerweise erste Berufserfahrung in der pädagogischen Betreuung von Kindern, auch Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind willkommen.</li><li>Sie können gut mit MS-Office-Anwendungen umgehen.</li><li>Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Sie sind teamfähig, kreativ und bringen eine verantwortungsbewusste und eigenständige Arbeitsweise mit.</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Vergütung nach TVöD-SuE mit tarifüblicher Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>regelmäßige Supervision</li><li>Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten für Mitarbeitende&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren Anruf und Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als PDF-Datei. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Reha-Südwest für Behinderte gGmbH Kita Sternenzelt/Kita Merlin mit Schulkindergarten Wiebke Fabienke Betriebsleitung Im Fuchsloch 3 76646 Bruchsal Telefon 07251 3028000 <a href="mailto:kita.merlin@reha-suedwest.de" target="_blank">kita.merlin@reha-suedwest.de</a> <a href="www.reha-suedwest.de/mb/stellen">www.reha-suedwest.de/mb/stellen</a>

1.468 Pädagogik / Sozialarbeit Jobs