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A propos de l'entreprise :Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.A propos du poste :Mandaté par l'un de nos clients implantés sur la Suisse Romande , nous vous proposons un poste d'infirmier/ère ne soins à domicile votre mission :Effectuer des soins de bases et soins techniquesAssurer une prise en charge adapterSurveiller l'évolution de la santé des patientsExécuter des tâches déléguées par le médecinEvaluer l'état de santéDispenser des soins de nature préventive, curative et palliativeProfil recherché :votre profil :Diplôme infirmier HES ou diplôme jugé équivalent avec reconnaissance délivrée par la Croix Rouge SuisseExpérience en soins à domicile un atoutGrande capacité d'écoute et de communicationAutonome, flexible et dynamiqueTrès bonne capacité d'adaptationBonne gestion du stressPermis de conduire et véhicule

Infirmier en soins à domicile (H/F) 24195808

Profil McDonald’s est le leader mondial de la restauration rapide, connu pour offrir des expériences clients uniques dans un cadre dynamique et convivial. Au sein de notre franchise, composée de 7 restaurants dans les régions de la Riviera et du Valais, nous employons environ 450 collaborateurs. Nous sommes fiers de cultiver une ambiance de travail inclusive et stimulante, tout en offrant des opportunités de développement à nos équipes. Afin de compléter ses équipes à notre siège administratif de Vevey, notre franchise recherche un(e) Assistant(e) RH à 100 % avec possibilité d’évolution Domaine d'activité Votre mission : Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des ressources humaines, en contribuant activement au bon fonctionnement de nos processus et au suivi des collaborateurs. • Gestion administrative du cycle de vie des collaborateurs (contrats, dossiers du personnel, certificats de travail, etc.) • Suivi des autorisations de séjour • Suivi des absences, des congés et des données liées aux heures de travail • Suivi rigoureux des absences pour maladie et accident avec le courtier de la franchise • Participation à la gestion des salaires en collaboration avec notre fiduciaire • Conseil et support aux gérants des 7 restaurants concernant les questions RH, notamment en lien avec la Convention Collective de Travail (CCNT) • Participation aux recrutements et intégration des nouveaux collaborateurs • Contribution à des projets RH visant à optimiser nos processus internes • Soutien aux gérants pour la gestion des conflits • Entretiens de routine avec les collaborateurs des différents restaurants • Préparation des divers contrôles RH Votre profil : • Au moins 5 ans d’expérience en ressources humaines, idéalement dans le secteur de la restauration ou similaire • Connaissance approfondie de la Convention Collective de Travail (CCNT) dans la restauration • Titulaire du certificat RH de HRSE • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc…); connaissance du logiciel Mirus est un atout • Organisé(e), rigoureux(se), et doté(e) d’un excellent sens de la communication • Capacité à gérer plusieurs priorités tout en travaillant de manière autonome et proactive • De langue maternelle française, vous disposez d’excellentes compétences rédactionnelles dans cette langue • Permis de conduire valable ainsi que véhicule privé pour déplacements sur les divers sites. Nous offrons Nous offrons : • Un environnement de travail dynamique et collaboratif • Flexibilité dans les horaires • Des conditions de travail et de rémunération selon la Convention Collective de Travail • 5 semaines de vacances par année • Des outils de travail modernes et performants • L'Équité salariale entre femmes et hommes • Frais participatif pour le véhicule privé • Place de parc à disposition Prêt(e) à relever le défi ? Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer activement à notre succès, tout en pensant correspondre parfaitement au profil recherché, envoyez- nous votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats de travail, etc…) à <a href="mailto:sara@chappuis.us" target="_blank">sara@chappuis.us</a>. Nous nous réjouissons de découvrir votre profil et de peut-être vous accueillir bientôt parmi nous !

HR Assistant 100%

Job Description We are looking for a Senior Product Manager for our Wealth Platform.Responsibilities<ul><li>Research the market and interview customers to find the best opportunities for Evooq.</li><li>Develop viable and valuable solutions to address our customers’ challenges.</li><li>Collaborate with product designers to ensure solutions are user-friendly and with engineers to ensure they are technically feasible.</li><li>Define the product strategy and roadmap to deliver the greatest value to our customers, building alignment across Engineering, Product Marketing, Sales, Technical Services, and Management.</li><li>Act as your product’s subject matter expert and evangelist internally and externally. Acquire deep knowledge of the market, users, customers, engagement data, competition, and industry trends, and share this knowledge extensively.</li><li>Participate in Agile ceremonies and manage product operations with the responsible teams, including backlog management, prioritization, documentation, release notes, and training.</li></ul> Qualifications <ul><li>7+ years of relevant work experience in a similar role within the same domain</li><li>Strong knowledge of wealth management, advisory services, and a technical background</li><li>Experience with highly available, multi-tenant, cloud-deployed applications is an asset.</li><li>Proven track record of building fast, reliable, scalable, service-oriented applications</li><li>Eagerness to work in an inspiring and fast-paced environment for a company with high ambitions</li><li>Entrepreneurial and self-motivated mindset</li><li>Excellent written and verbal communication skills in English; French is an asset</li></ul> Additional Information Evooq is a global provider of technology-driven solutions for wealth and asset managers. We aim to radically simplify the investment process and make investments more accessible and understandable for professional investors and their clients.Our clients include some of the world’s largest banks, wealth management companies, and pension funds in Europe and Asia.We are headquartered in Lausanne and have offices in Geneva, Zurich, Fribourg, and Singapore.

Product Manager

A propos de l'entreprise :Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.A propos du poste :Mandaté par l'un de nos clients implantés sur la Suisse Romande , nous vous proposons un poste d'assistant en soins et santé communautairevotre missionEffectuer, sur délégation, des actes médico-techniques.Contrôler les paramètres vitaux des résidantsPréparer et administrer des médicamentsEffectuer des réfections de pansements.Effectuer des travaux de désinfection et de stérilisation.Réaliser des tâches administratives et logistiques.Collaborer à des animations individuelles ou collectives.Profil recherché :votre profilDiplôme CFC d'assistant en soins et santé communautaire ou diplôme jugé équivalent avec reconnaissance par la Croix Rouge SuisseExpérience en milieu psychiatrie et en gériatrie exigéeAutonome avec une bonne gestion du stress et le sens des prioritésBonne capacité d'écoute et de communicationFlexible, polyvalent et autonomeDisponible de suite ou très rapidementPermis de conduire et voiture personnelle indispensable

assistant en soins et santé communautaire (H/F) 24195862

Description du poste Pour la saison d’été 2024, ALPADIA recherche plusieurs&nbsp;Enseignant de FLE &amp; Moniteurs/-trices&nbsp;pour son centre de cours à Montreux.&nbsp;Votre mission :&nbsp;<ul><li>Enseignement du FLE (français langue étrangère) à de jeunes étudiants non francophones, âgés de 13 à 17 ans</li><li>Suivre un syllabus et utiliser les supports fournis&nbsp;</li><li>Encadrement d’activités et excursions organisées par ALPADIA les après-midis et les weekends</li><li>Encadrement de diverses soirées à thèmes</li></ul> Qualifications <ul><li>Expériences précédentes requises dans des centres de vacances ou d’autres structures similaires. Le BAFA, attestations de cours Jeunesse et Sport, etc. sont un atout.</li><li>Expériences ou formations dans le domaine de l’enseignement FLE (français langue étrangère) souhaitées.</li><li>Connaissances de base en anglais.</li><li>Sens aigu des responsabilités et de l’organisation.</li><li>Intérêt prononcé pour la pratique du sport.</li><li>Brevets de secourisme, de natation et permis de conduire sont un plus.</li><li>Logement personnel dans la région obligatoire</li></ul> Informations supplémentaires Nous vous offrons :&nbsp;<ul><li>Une expérience inoubliable dans une ambiance jeune et dynamique</li><li>Un cadre de travail international</li><li>Les entrées pour toutes les activités et les excursions</li><li>Une première expérience au sein du groupe ALPADIA, présent dans 4 pays dans le monde avec 16 camps d’été pour adolescents&nbsp;</li></ul>Lieu du centre du cours :&nbsp;Rue de la Gare 33, 1820 Montreux, SwitzerlandDates d’engagement :<ul><li>Du 28 juin 2025&nbsp;au 03 août 2025</li></ul>Divers :<ul><li>Le logement n’est pas pris en charge par ALPADIA. Nous recherchons de ce fait des personnes habitant la région et ayant le permis de conduire.&nbsp;&nbsp;</li></ul>Comment postuler :&nbsp;Vous appréciez le contact avec les enfants et le travail en équipe ? Vous êtes prêt/-e à vous investir dans une nouvelle expérience enrichissante ? Alors faites-nous parvenir votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation).&nbsp;Seuls les candidats retenus pour un entretien seront contactés.

Enseignant de FLE & Moniteurs/-trices - Montreux - CH

Job Description This Solution Architect is a functional and technical expert, consulting with customers on implementing ServiceNow solutions based on leading practices, with the goal of accelerating adoption and driving customer business outcomes. The role requires the person to be focused on solving customer challenges by providing leadership and support during sales cycles, on direct engagements with our customers and partners, and advocating for customer needs within ServiceNow (e.g., Product Management, Leading Practices, Training &amp; Certification).The Solution Architect brings architectural guidance, deep business acumen, along with product expertise, innovation, and knowledge capital to our customers and partners. This role requires a broad understanding of the ServiceNow platform, and ideally depth in understanding a complete Workflow of products (e.g. Technology Workflow) to allow the creation of multi-product solutions that integrate with the customer’s enterprise architecture.The Solution Architect will:<ul><li>Understand the client’s overall business to ensure the successful implementation of ServiceNow products and technologies.</li><li>Work with ServiceNow Sales, Solution Consulting, ACE partners, ServiceNow Services Account Executives (SAEs) and others to qualify, manage and close Expert Services opportunities.</li><li>Work on the largest digital transformation opportunities with our most strategic customers engaging with C-Levels roles not only within IT but also various business functions.&nbsp;</li><li>Engage a team of ServiceNow and channel partner resources and support sales cycles as required to both grow overall wallet share and cross-sell.</li><li>Act as an authority on ServiceNow Expert Services project methodology and best practices, demonstrating the ability to tailor the methodology to meet the client’s needs while preserving a structured process.</li><li>Demonstrate high “Speed of Delivery” – being able to rapidly turnaround any deliverables for which they are responsible.</li><li>Identify and pursue potential ServiceNow Expert Services opportunities at a customer, within and outside of the scope of work.</li><li>Collaborate with ServiceNow Sales to use Expert Services resources and service offerings in the most appropriate fashion to support large/strategic product sales opportunities.&nbsp;</li><li>Work alongside the SAEs in the sales process and then maintain periodic touch points during delivery activities to ensure that the architecture and design principles are maintained, being a consistent trusted partner for the customer.</li></ul>What you get to do in this role:<ul><li>Drive Expert Services sales by establishing trusted advisor relationships with customers.</li><li>Provide technical thought leadership to customers in partnership with the SAE on how to best leverage ServiceNow Technologies.&nbsp;&nbsp;</li><li>Support pre-sales activities like conducting sales presentations, leading solutioning, scoping discussions, workshops, estimating consulting engagement efforts in partnership with SAE, Solution Sales Executives/Consultants, Sales Account Executives, and Partner Sales Organizations</li><li>Build credibility and trust with core Customer account teams to ensure they engage with Expert Services (ES) early in the deal lifecycle and so they are comfortable with ES leading pursuits and working with the customer on stand-alone Services deals.</li><li>Be a strong evangelist of the ServiceNow value proposition aligned to customers objectives.</li><li>Qualify customer&nbsp;opportunities&nbsp;in conjunction with the SAE, participating primarily in large Services and Licensing pursuits.</li><li>Develop deep understanding&nbsp;of customer requirements and translate to a high-level solution/scope/effort.</li><li>Lead the implementation strategy solutioning with the customer to ensure an at-scale product adoption and generate more demand for the ServiceNow platform.&nbsp;</li><li>Grow deal size by becoming a Trusted Advisor for the customer and manage alignment with their strategy.</li><li>Provide continuity during the pre-sales process through engagement delivery.&nbsp;</li><li>Demonstrate commercial awareness, providing input to the customer’s business case where applicable and understanding their budgetary constraints.</li><li>Support the creation of SoWs with a strong focus on pre-requisites, assumptions, and risk management.</li><li>Gain customer approval of the SoW scope and services description through multiple walk-throughs.</li><li>Engage with&nbsp;internal delivery resources to request specialist scoping support where required.</li><li>Provide the bridge between the technical scope, architecture, and technical governance.</li><li>Build project roadmaps (e.g. phasing) aligned to customers capabilities and business objectives.</li><li>Be a lead member of an overall engagement project team focused on delivering successful and substantive customer outcomes, focused on inter-connectivity between Workflow solutions and a customer’s technology landscape, while informing customer on governance best practices</li><li>Align Delivery and Impact teams for scoped projects. Drive further license and services revenue by picking up gaps/further opportunities within the customer.</li><li>Support project initiation and planning activities to ensure seamless transition to delivery and that the agree architecture and design are respected through sales to delivery.</li><li>Become a part of the extended project governance team and attend check points and governance meetings.</li><li>Attend post-delivery reviews and project close out and ensure feedback is captured to refine/improve scoping.</li><li>Interlock with existing customer engaged teams, where present, to further understand where opportunities exist.</li><li>Enable and mentor other members of the ServiceNow delivery team and partner ecosystem.</li><li>Up to 50% travel annually, driven by customer needs and internal meetings.</li></ul> Qualifications To be successful in this role, we need someone who has:<ul><li>3+ years’ experience working with ServiceNow, with a broad working knowledge of the platform’s capabilities and the applications that run on it in both a pre-sales and delivery capacity.</li><li>An extensive career in&nbsp;Professional Services, ideally working also with a software OEM, and the value proposition they bring for a customer.</li><li>The ability to build strong relationships internally and externally, ensuring proper engagement with core teams and customers.</li><li>The ability to talk to customers in their language, around their industry, and at the appropriate level across Executive, Business and Technical stakeholders.</li><li>Experience of creating and presenting, complex, multi technology solutions while creating the link to the business value proposition.</li><li>The ability to manage complex customer pursuits and invest time and resources appropriately.</li><li>The ability to navigate tough conversations and challenging meetings with internal and external customers.</li><li>Strong focus on ownership and execution against deadlines while managing multiple opportunities at a time.</li><li>The ability to develop visually rich and professional conceptual design documents targeted to varying audiences of business and technical aptitude.</li><li>The ability to communicate complex business and technical concepts using visualization and modelling aids.</li><li>Experience conducting solutions presentations and obtaining customer acceptance to solution design.</li><li>A passion to continually study new technologies and functionality, as well as be involved in projects that push the capabilities of existing technologies.</li><li>Aspirations to hold either a CMA or CTA ServiceNow certification.</li></ul>Not sure if you meet every qualification? We still encourage you to apply! We value inclusivity, welcoming candidates from diverse backgrounds, including non-traditional paths. Unique experiences enrich our team, and the willingness to dream big makes you an exceptional candidate! Additional Information Work PersonasWe approach our distributed world of work with flexibility and trust. Work personas (flexible, remote, or required in office) are categories that are assigned to ServiceNow employees depending on the nature of their work.&nbsp;<a href="https://www.servicenow.com/content/dam/servicenow-assets/public/en-us/doc-type/other-document/careers/new-world-of-work-personas.pdf" target="_blank">Learn more here</a>.Equal Opportunity EmployerServiceNow is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, creed, religion, sex, sexual orientation, national origin or nationality, ancestry, age, disability, gender identity or expression, marital status, veteran status, or any other category protected by law. In addition, all qualified applicants with arrest or conviction records will be considered for employment in accordance with legal requirements.&nbsp;AccommodationsWe strive to create an accessible and inclusive experience for all candidates. If you require a reasonable accommodation to complete any part of the application process, or are unable to use this online application and need an alternative method to apply, please contact <a href="mailto:globaltalentss@servicenow.com" target="_blank">globaltalentss@servicenow.com </a>for assistance.&nbsp;Export Control RegulationsFor positions requiring access to controlled technology subject to export control regulations, including the U.S. Export Administration Regulations (EAR), ServiceNow may be required to obtain export control approval from government authorities for certain individuals. All employment is contingent upon ServiceNow obtaining any export license or other approval that may be required by relevant export control authorities.&nbsp;From Fortune. ©2024 Fortune Media IP Limited. All rights reserved. Used under license.&nbsp;

Pre-Sales Solution Architect

A propos de l'entreprise :Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.A propos du poste :-Effectuer des soins de bases et soins techniques-Assurer une prise en charge adapter-Surveiller l'évolution de la santé des patients-Exécuter des tâches déléguées par le médecin-Evaluer l'état de santé-Dispenser des soins de nature préventive, curative et palliative-Expérience en psychiatrie de l'âge avancée : démence, troubles du comportement, bipolarité, ...Profil recherché :-Diplôme infirmier HES ou diplôme jugé équivalent avec reconnaissance délivrée par la Croix Rouge Suisse-Expérience en psychiatrie un atout-Grande capacité d'écoute et de communication-Autonome, flexible et dynamique-Très bonne capacité d'adaptation-Bonne gestion du stress-Permis de conduire et véhicule

Infirmier en psychogériatrie (H/F) 24195848

Description du poste Les métiers des Ressources Humaines te passionnent ?Tu souhaites découvrir le monde fascinant du recrutement ? Alorsvient démarrer ta carrière par un stage dans un environnementstimulant pour le leader mondial des solutions RH. Chez Randstadnous avons pour priorité de donner les mêmes chances d'accès autravail à tous nos collaborateurs. Pour nos clients, nous agissonsà titre d'expert avec une parfaite connaissance de leurs besoins etde leur secteur d'activité. Pour notrebureau de Lausanne, nous recherchons notre futur stagiairetalentueux qui aura pour mission de:<ul><li>Rédiger et diffuser les annonces vianotre ATS</li><li>Répondre autéléphone</li><li>Tâches administratives diverses(contrat de travail, demande AVS, demande permis de travail,…)</li><li>Accueillir physiquement noscandidats</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Une première expérience dans le domainedes Ressources Humaines est un plus</li><li>Envied'apprendre et développer sescompétences</li><li>Excellente maîtrise du français àl'oral et à l'écrit</li></ul>Alors si tu esambitieux, que tu aimes le travail en équipe et que tu souhaitesrejoindre une entreprise qui place l'humain au c?ur de sespréoccupations, tu es à la bonne place ! N'attends pas et fais nousparvenir ton dossier de candidature maintenant. Aucune information nesera fournie par téléphone. Si tu te reconnais sur ce descriptif,nous t'invitons à postuler en ligne.

Stagiaire en Ressources Humaines

Vous souhaitez mettre vos&nbsp;compétences professionnelles de réceptionniste&nbsp;au profit d'une institution active dans le domaine de la&nbsp;santé mentale, vous êtes&nbsp;engagé∙e,&nbsp;responsable&nbsp;et capable de&nbsp;suivis rigoureux, alors vous êtes peut-être le nouveau membre qui viendra compléter notre équipe dans la fonction de&nbsp;:Réceptionniste sur notre site hospitalier à 20 %MISSIONS Vos tâches consisteront à accueillir les patients et autres personnes se présentant à la réception et à répondre à notre standard. Vous gèrerez également l'argent de poche des patients et les admissions (sous Opale) ainsi que diverses tâches administratives comme les commandes pour notre économat ou la tenue de diverses listes. Ce poste varié allie donc un besoin de compétences d'accueil, de compétences administratives ainsi que des compétences sociales.NOUS OFFRONSLa Fondation de Nant est une institution privée reconnue d'intérêt public, chargée par l'Etat d'organiser et dispenser des soins psychiatriques dans la région de l'Est vaudois. Travailler au sein de l'équipe du secrétariat/réception, c'est évoluer dans un&nbsp;cadre de travail dynamique,&nbsp;en étant au c?ur de cette mission de santé publique.NOUS CHERCHONSUne personne détentrice d'un&nbsp;CFC&nbsp;d'employé&nbsp;de&nbsp;commerce&nbsp;(ou titre jugé équivalent), de&nbsp;langue&nbsp;maternelle&nbsp;française. Pour occuper ce poste,&nbsp;il est impératif d'avoir de l'expérience dans une réception. Nous recherchons une personne pouvant faire preuve de beaucoup d'organisation et qui soit capable de gérer le stress lié au milieu psychiatrique.Nous aimerions travailler avec une personne polyvalente, qui sache prendre des initiatives, qui a le sens des responsabilités ainsi que de bonnes capacités relationnelles.Entrée en fonction&nbsp;:Le 1er juillet 2025Délai de postulation&nbsp;:Les candidatures seront étudiées au fur et à mesure de leur réceptionConditions d'engagement&nbsp;:Contrat horaire ou contrat à 20%, à durée indéterminée, soumis à la Convention Collective de Travail dans le secteur parapublic vaudois (CCT)Lieu de travail&nbsp;:&nbsp;Corsier sur Vevey – réception ouverte 365 jours par an – travail du lundi au dimancheHoraires selon les jours&nbsp;:De 7h15 à 14h00 ou de 13h45 à 20h00. Planning de présence préparé tous les trimestres environRenseignements auprès de&nbsp;:Magali Gaudin, Adjointe site hospitalier, 021 965 70 24 (sauf mercredi et vendredi après-midi)Gladys Béchet, Responsable secrétariats/réceptions, 021 965 70 25 (sauf mercredi)Vanessa-Day Diongzon, Spécialiste GePEC (RH), 021 965 71 17 (sauf mercredi)Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en nous adressant, au minimum&nbsp;un curriculum vitae et une lettre de motivation Plus d'information sur <a href="http://www.nant.ch" target="_blank">www.nant.ch</a> Branche: Medizin/KrankenhausFunktion: Sekretariat/Empfang/Allgemeine DienstleistungenAnstellungsart: Festanstellung

Réceptionniste sur notre site hospitalier à 20%

<h1>Bienvenue chez Medbase Lausanne Gare</h1>Notre centre médical polyvalent doté d'installations modernes est situé à la gare de Lausanne. Quelque 35 collaboratrices et collaborateurs exerçant en médecine interne générale, endocrinologie, diabétologie, ostéologie, gynécologie et obstétrique, ORL, chirurgie orthopédique et traumatologie ainsi qu’en physiothérapie et conseil nutritionnel assurent la prise en charge interprofessionnelle de nos patientes et patients, toujours orientée vers la qualité. Medbase Lausanne Gare privilégie un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Il est possible de travailler à temps partiel dans toutes les fonctions et l’horaire de travail peut être aménagé de manière flexible.<h1>Tes tâches</h1><ul><li>Tu accueilles et accompagnes les patients et prépares les examens</li><li>Tu assistes les médecins pendant la consultation.</li><li>Tu procèdes aux analyses de laboratoire, réalises les radiographies, effectues les tâches administratives sur l'ordinateur et demandes des compléments d'information par téléphone</li><li>Tu exécutes de manière autonome diverses tâches et en assumes la responsabilité</li></ul><h1>Ton profil</h1><ul><li>Tu fais état de bonnes prestations dans toutes les matières à l'école secondaire section A / au niveau E après l'orientation </li><li>Tu t'intéresses à la médecine et à la santé</li><li>Tu disposes d'une bonne sensibilité, tu es fiable et apte au travail en équipe, tu soignes ton apparence et fais preuve de courtoisie.</li><li>Tu as le sens des contacts humains et de grandes qualités de communication</li></ul><h2>Prêt-e pour l'avenir ? Postulez dès aujourd'hui.</h2><h2> #WeAreMedbase </h2>Pour accomplir de grandes choses, il faut avoir une vision d'avenir. Il y a 20 ans, Medbase a été fondée avec l'idée de créer un réseau de soins de santé pour toute la Suisse.D'un cabinet médical avec trois collaborateurs en 2001, nous sommes aujourd'hui devenus un prestataire de santé à 360 degrés, avec environ 4 000 employés répartis sur 170 sites, et opérant dans quatre domaines d'activité : centres médicaux et dentaires, pharmacies, distribution de médicaments et plateforme de santé numérique.Saisissez l'opportunité de poursuivre cette histoire à succès avec nous, car Medbase continue de se développer et d'améliorer chaque jour l'avenir du domaine de la santé en Suisse.

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