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Die Reha-Südwest ist ein privater gemeinnütziger Träger der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Sitz in Karlsruhe. Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung.Die Reha-Südwest gGmbH bietet in der Interdisziplinären Frühförderstelle in Bruchsal zum nächstmöglichen Termin eine Stelle für Sie alsHeilpädagoge (m/w/d) Frühförderung Teilzeit oder Vollzeit mit 19,5 bis 39 Wochenstunden, unbefristetSie sind schwerpunktmäßig für die heilpädagogische Entwicklungsförderung für Kinder mit Entwicklungsauffälligkeiten und/oder drohender Behinderung von Geburt bis zum Schuleintritt zuständig, mit dem Ziel der selbstbestimmten Teilhabe in den für das Kind relevanten Lebensbereichen.Ihre Tätigkeiten<ul><li>Sie führen eine umfassende Bedarfsermittlung unter Einbeziehung verschiedener Instrumente der Entwicklungsdiagnostik durch und erstellen individuelle Förder- und Behandlungspläne.</li><li>Sie gestalten den individuellen Prozess der heilpädagogischen Entwicklungsförderung im 1:1 Setting.</li><li>Sie erarbeiten individuelle pädagogische Konzepte und setzen die hieraus abgeleiteten pädagogischen Maßnahmen in enger interdisziplinärer Abstimmung mit den therapeutischen Fachkräften um.</li><li>Sie pflegen einen vertrauensvollen Umgang mit den Eltern sowie anderen Bezugspersonen des Kindes.</li><li>Sie arbeiten in enger Abstimmung innerhalb unseres interdisziplinären Teams und im Austausch mit Netzwerkpartnern wie Kinderärzten (m/w/d) und Vorschuleinrichtungen.</li></ul>Unsere Anforderungen<ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Heilpädagogik, eine Ausbildung als staatlich anerkannter Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie bringen idealerweise fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich heilpädagogischer Entwicklungsdiagnostik und -förderung von Kindern, Gesprächsführung und Elternarbeit mit.</li><li>Sie sind flexibel und arbeiten gerne mobil in Familien und Kindertagesstätten.</li><li>Sie verfügen über eine selbstständige, sorgfältige und eigenverantwortliche sowie strukturierte Arbeitsweise und haben Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit.</li><li>Sie verfügen über Reflexions-, Beratungs- und Konfliktlösungskompetenz.</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem multiprofessionellen und motivierten Team</li><li>eine attraktive Vergütung nach TVöD (Bund) mit tarifüblicher Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li><li>geregelte Arbeitszeiten</li><li>bindungsorientierter Therapieansatz mit fester Klienten-Therapeuten-Zuordnung</li><li>regelmäßige interdisziplinäre Fallbesprechungen und Supervision</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine umfassende Einarbeitung sowie eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsatmosphäre</li><li>Nutzung eines Diensthandys und Dienstfahrzeuges für dienstliche Zwecke</li><li>Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten für Mitarbeitende</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren Anruf und Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als PDF-Datei. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Reha-Südwest für Behinderte gGmbH Interdisziplinäre Frühförderstelle Karlsruhe Isabell Manz-Ott Betriebsleitung Frühe Förderung Mittelbaden Postfach 54 60 76036 Karlsruhe Mobil 0176 30015360 <a href="mailto:bewerbung@reha-suedwest.de" target="_blank">bewerbung@reha-suedwest.de</a> <a href="www.reha-suedwest.de/mb/stellen">www.reha-suedwest.de/mb/stellen</a>

Reha-Südwest gGmbH

Heilpädagoge (m/w/d) Frühförderung

Wir bilden vorausWir wollen Menschen weiter bringen. Deshalb entwickeln wir seit über 90 Jahren technische Bildungslösungen und geben Lehrenden und Lernenden genau das Rüstzeug, das sie brauchen, um Wissen und technische Fähigkeiten auf- und auszubauen. Von der Grund- bis zur Berufsschule, von der Aus- bis zur Weiterbildung. Dabei verbinden wir Theorie und Praxis, Industrie und Handwerk, heute und morgen.Weil wir überzeugt sind, dass man mit dem Lernen nie fertig ist, denken wir auch unsere Produkte permanent weiter. Das Ergebnis sind Fachbücher, Schulungsunterlagen und digitale Medien, genauso wie Lehrsysteme, Schulungsstände und Fachräume. Aber vor allem: Jede Menge Begeisterung für Technik. Und das Versprechen: Wir denken Bildung neu, weiter und voraus.Aufgaben<ul><li>Aktive Gestaltung der Umsatzentwicklung</li><li>Beratung für digitale und technische Lehrmittel</li><li>Planung der Aktivitäten im eigenen Vertriebsgebiet</li><li>Zielgerichtete Projekt- und Auftragsabwicklung</li><li>Aufbau und Pflege eines Netzwerkes</li><li>Erstellung und Nachfass von Angeboten</li><li>Aktive Teilnahme an Messen und Events</li></ul>Qualifikation<ul><li>Erfahrung im Außendienst</li><li>Kenntnisse im Bereich digitaler und technischer Lehrmittel in der Aus- und Weiterbildung von Vorteil</li><li>Selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li></ul>Benefits<ul><li>ein strukturierter Onboarding-Prozess</li><li>Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>moderne Geschäftsausstattung inklusive Mobiltelefon</li><li>Hansefit-Firmenfitness</li><li>Dienstradleasing über Eurorad</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle sorgen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance</li><li>wirkliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>regelmäßige Firmenevents für optimales Teambuilding</li><li>wir setzen uns für Offenheit, Diversität, Vertrauen und Engagement in unserem Team ein</li><li>Faires Gehalt mit Sondervergütungen, Fahrtkostenzuschuss und betrieblichen Sozialleistungen</li><li>Förderung der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>kostenlose Kaltgetränke und Kaffeespezialitäten an unseren Standorten</li><li>freiwillige Teilnahme an verschiedenen Laufveranstaltungen und Gesundheitskursen</li><li>kostenlose Parkplätze und optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel an unseren Standorten</li></ul>

Dr.-Ing. Paul Christiani GmbH & Co. KG

Unsere Mittagspause bei Christiani in Konstanz

Unser Bewerbungsprozess

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Norddeutschland

Die Reha-Südwest ist ein privater gemeinnütziger Träger der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Sitz in Karlsruhe. Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung.Die Reha-Südwest gGmbH bietet im Schulkindergarten Offenburg und in der Außengruppe in Kehl zum nächstmöglichen Termin mehrere Stellen für Sie als Freiwillige für einFreiwilliges Soziales Jahr (FSJ) Bundesfreiwilligendienst (BFD)In Ihrem Freiwilligendienst in der Kita erfahren Sie wie die Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder mit und ohne besonderen Förderbedarf abläuft.Ihre Tätigkeiten<ul><li>Sie begleiten die Kinder bei der Entwicklung ihrer sozialen Kompetenzen.</li><li>Sie fördern die Selbständigkeit der Kinder und vermitteln ihnen alltägliche Umgangsregeln.</li><li>Sie nehmen aktiv am Kita-Alltag teil und betreuen die Kinder bei Ausflügen und im Freispiel.</li><li>Sie arbeiten bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten mit.</li></ul>Unsere Anforderungen<ul><li>Sie haben Freude am Umgang mit Kindern mit und ohne besonderen Förderbedarf und aus verschiedenen Kulturen.</li><li>Sie benötigen keine pädagogischen Vorerfahrungen oder eine entsprechende Ausbildung.</li><li>Sie sind empathisch und geduldig.</li><li>Sie haben gute Deutschkenntnisse, um sich gut mit dem Team und den Kindern zu verständigen.</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>eine sinnstiftende und nachhaltige Tätigkeit in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld und wertvolle Erfahrungen für ihren weiteren Lebensweg</li><li>eine umfassende Einarbeitung im Team sowie eine kompetente Anleitung durch unsere Fachkräfte</li><li>25 fachbezogene Seminartage während des Freiwilligendienstes</li><li>es besteht die Möglichkeit zur Übernahme in eine Ausbildung bei Reha-Südwest nach dem Freiwilligendienst bei entsprechender Eignung</li><li>455 Euro Taschengeld und Verpflegungsgeld im Monat, Deutschlandticket und Aufnahme in der Sozialversicherung (gesetzliche Kranken-, Renten- und Arbeitslosenversicherung)</li><li>39 Wochenstunden bei einer Vollzeitbeschäftigung (Teilzeit möglich) mit 28 Urlaubstagen pro Kalenderjahr</li></ul>Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren Anruf und Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als PDF-Datei. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Reha-Südwest für Behinderte gGmbH Schulkindergarten Offenburg Martin Bruker Betriebsleitung Platanenallee 5 77656 Offenburg Telefon 0781 2840490 <a href="mailto:skiga.offenburg@reha-suedwest.de" target="_blank">skiga.offenburg@reha-suedwest.de</a> <a href="www.reha-suedwest.de/sb/stellen">www.reha-suedwest.de/sb/stellen</a>

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ), Bundesfreiwilligendienst (BFD)

<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie bearbeiten Sendungsdaten und führen allgemeine vorbereitende Tätigkeiten für die Zustelldisposition aus.</li><li>Als wichtige Schnittstelle zwischen der Disposition und unseren Fahrern bereiten Sie die notwendigen Unterlagen sowie das Equipment vor.</li><li>Nach erfolgreicher Einarbeitung übernehmen Sie Teilaufgaben der Disposition.</li><li>Ihre Rahmenarbeitszeit liegt versetzt zwischen 22:00 und 10:00 Uhr.</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen.</li><li>Sie bringen die Bereitschaft zur Nachtarbeit sowie Flexibilität mit.</li><li>Sie sind&nbsp;sicher im Umgang mit modernem IT-Arbeitsplatzequipment.</li><li>Eine strukturierte Arbeitsweise und Ihr Kommunikationsgeschick zählen zu Ihren Stärken.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, jährliche Teilnahme an der Qualitätsprämie, vermögenswirksame Leistungen, Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge und der arbeitgeberfinanzierten Pensionskasse</li><li>Ein Arbeitszeitkonto in Verbindung mit einer 38-Stunden-Woche auf 5 Tage verteilt, gratis Mitarbeiterparkplätze und ein betriebseigenes Personalrestaurant mit subventionierten Preisen</li><li>Einarbeitungs- und Durchlaufplan im Onboarding</li><li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Vergünstigte Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits, Company Bike und die Möglichkeit zur Hansefit-Mitgliedschaft</li></ul>

DACHSER SE

Sachbearbeiter (m/w/d) Nahverkehr Nachtschicht

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n
Assistent:in der Geschäftsleitung (m/w/d)&nbsp;(80-100%)
Wir sind ein Familienunternehmen und fertigen seit über 30 Jahren individuelle Küchen und Möbel. Dabei legen wir großen Wert auf gutes Design und handwerklich hochwertige Verarbeitung. Wir arbeiten in einem familiären Team von Schreinern, Einrichtungsberatern und Innenarchitektinnen. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Verstärkung im administrativen und organisatorischen Bereich.
Ihre Voraussetzungen:
<ul>
<li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Berufserfahrung im administrativen und organisatorischen Bereich</li>
<li>Erfahrung mit den gängigen MS-Office-Programmen</li>
<li>sichere Korrespondenz in deutscher Sprache</li>
<li>selbständiges Arbeiten und Teamfähigkeit</li>
<li>freundliches, kundenorientiertes Auftreten</li>
</ul>
Ihr Aufgabenbereich
<ul>
<li>Terminplanung und zuverlässige Erledigung der anfallenden Korrespondenz</li>
<li>Abwicklung von Kundenaufträgen (Angebote, Auftragsbestätigungen, Rechnungen)</li>
<li>Mitarbeit im Finanzwesen (Rechnungsprüfung, Überweisungen, Mahnprozess)</li>
<li>Unterstützung im Personalwesen (Stundenabrechnung, Urlaubs- und Krankheitszeitverwaltung)</li>
<li>Mitarbeit bei strategischen Projekten (Digitalisierung, Kundenservice, Unternehmensentwicklung)</li>
</ul>
Was wir Ihnen bieten
<ul>
<li>interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li>
<li>ein familiäres Umfeld</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Marktgerechtes Gehalt</li>
<li>unbefristete Anstellung</li>
</ul>
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:info@moebel-preiser.de" target="_blank">info@moebel-preiser.de</a>&nbsp;&nbsp;

Möbel Preiser GmbH

Assistent:in der Geschäftsleitung (m/w/d) (80-100%)

ID#: 4013<h4>Ihre Mission</h4><ul><li>Entgegennahme von Kundenanliegen per E-Mail oder Telefon</li><li>Bearbeitung und Beratung von Anfragen und Vorgängen nach dem First-in, First-served-Prinzip (Telefon und E-Mail)</li><li>Identifizieren der Bedürfnisse von Kunden, Klarstellen von Informationen, Recherchieren zu jeder Anfrage und Bereitstellen von Lösungen</li><li>Nutzung des Knowledgebase Managements, einschließlich Recherche und Eingabe von Neueinträgen</li><li>Schriftliche Dokumentation der Vorgänge im Ticket-Tool</li><li>Regelmäßige Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen zur Verbesserung der Kenntnisse und des Leistungsniveaus</li><li>Erreichen der persönlichen Ziele und der Abteilungsziele</li></ul><h4>Ihre Talente</h4><ul><li>Technische Ausbildung im Bereich Medizintechnik, Elektronik und/oder Mechanik, Optik, IT oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Bevorzugte Jahre relevanter Arbeitserfahrung: 3 Jahre</li><li>Produktkenntnisse im mechanischen, optischen, elektronischen und/oder IT-Bereich im Medizintechnikumfeld</li><li>Zusätzliche Qualifikationen und/oder Zertifizierungen in Kundenberatung /-betreuung /-service, Rhetorik-/Kommunikationstraining wünschenswert</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein und Einhaltung der DSGVO</li><li>IT-Vertrautheit im Umgang mit SAP, CRM, MS Office oder anderen Kundenkommunikationssystemen</li><li>Selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten</li><li>Ausgeprägte verbale Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li></ul><h4>Ihre Benefits</h4><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten​</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen​</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing​</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement​</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote – am Hauptsitz in Tuttlingen</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote – Angebote unterscheiden sich je nach Standort</li></ul>Ihre Benefits<ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)</li></ul>

KARL STORZ SE & Co. KG

Sachbearbeiter Technical Service (m/w/d)

ID#: 4011<h4>Ihre Mission</h4><ul><li>Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Lieferzeitanfragen unserer weltweiten Vertriebspartner</li><li>Einsteuern von Aufträgen, Zuteilung von Artikeln unter Berücksichtigung der Priorisierung sowie bestimmter Vorgaben im SAP-System</li><li>Kommunikation und Korrespondenz mit allen internen Schnittstellenabteilungen</li><li>Mitverantwortung für die termingerechte Bereitstellung der Ware</li><li>Unterstützung bei der Warenverteilung in Engpasssituationen</li><li>Erstellung und Auswertung von Analysen im Bereich Order Fulfillment</li><li>Aktives Unterstützen bei der Erreichung der Vertriebsziele</li><li>Sonstige übergreifende administrative Tätigkeiten</li></ul><h4>Ihre Talente</h4><ul><li>Ausbildung zur Industriekauffrau / zum Industriekaufmann, im Groß- und Außenhandel,&nbsp;eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Berufserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Gute Kenntnisse in SAP und MS Office</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erfahrungen in der Datenanalyse oder die Bereitschaft, sich in diesen Bereich einzuarbeiten, sind wünschenswert</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li></ul><h4>Ihre Benefits</h4><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten​</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen​</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing​</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement​</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote – am Hauptsitz in Tuttlingen</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote – Angebote unterscheiden sich je nach Standort</li></ul>Ihre Benefits<ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)</li></ul>

Sachbearbeiter Order Fulfillment (m/w/d)

Die <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/leistungen/familie-kind-und-jugend/hilfe-zur-erziehung/spfh-sozialpaedagogische-familienhilfe/" target="_blank">Sozialpädagogische Familienhilfe (SPFH)</a> ist eine Hilfe zur Erziehung nach § 31 SGB VIII innerhalb unseres Sozialtherapeutischen Kinder- und Jugendhilfeverbunds. SPFH arbeitet aufsuchend im Lebensumfeld der Familie und bietet intensive Begleitung in Form von Hilfe zur Selbsthilfe, arbeitet mit allen Familienmitgliedern und bietet Unterstützung u. a. bei der Bewältigung von Alltagsproblemen, bei der Lösung von Konflikten und Krisen, im Kontakt mit Ämtern und Institutionen. Die systemische wie auch ressourcenorientierte Betrachtungsweise ist hierbei fester Bestandteil unseres pädagogischen Handelns. Neben der pädagogisch, therapeutisch ausgerichteten Arbeit bietet SPFH auch lebenspraktische Hilfen, z. B. bei Antragstellungen. Ziel der Familienhilfe ist es, die einzelnen Familienmitglieder zu unterstützen und zu stärken, dass sie ihr Leben eigenverantwortlich und für sich zufriedenstellend gestalten können. Vor allem aber zählt, eine angemessene Versorgung und Erziehung der Kinder und Jugendlichen zu sichern. Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab sofort!<h3>Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)

Beschäftigungsumfang 50 - 100%, unbefristet </h3>Kennziffer: 0001_000643 Ihre Aufgaben

<ul>
 <li>Aufbau einer vertrauensvollen Arbeitsbeziehung </li>
 <li>Unterstützung der Familien bei der Bewältigung Ihrer Herausforderungen und Schwierigkeiten im Alltag</li>
 <li>Begleitung zu Behörden und Institutionen sowie Unterstützung bei Antragstellungen</li>
 <li>Systemische und ressourcenorientierte Beratung</li>
 <li>Gemeinsame Entwicklung und Ausarbeitung von persönlichen Perspektiven</li>
 <li>Zusammenarbeit mit den am Hilfeprozess beteiligten Ämtern z. B. Sozialer Dienst, Schulen, Kitas, Ärzte etc.</li>
 <li>Umsetzung der Hilfeplanziele</li>
 <li>Dokumentation des Betreuungsprozesses sowie regelmäßige Berichte zum Hilfeplan </li>
</ul> Das zeichnet Sie aus

<ul>
 <li>Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/sozialen Arbeit oder ein vergleichbarer Abschluss</li>
 <li>Interesse unterschiedlichste Lebenskonzepte von Familien kennenzulernen</li>
 <li>Organisations- und Reflexionsfähigkeit, sowie Freude an intensiver Zusammenarbeit im Team</li>
 <li>Methodische Kenntnisse, systemische Grundlagen, sichere Gesprächsführung und kompetente Netzwerkarbeit runden Ihr Profil ab</li>
</ul>
 Das bieten wir Ihnen 

<ul>
 <li>Beschäftigungsumfang von 50-100% - entspricht wöchentlich 19,5-39,00 Stunden </li>
 <li>Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 3699 € – 5085 € (entspricht SuE 12 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Jahressonderzahlung</li>
 <li>29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei sowie Regenerationstage/optional Umwandlungstage</li>
 <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung</li>
 <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team </li>
 <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro)</li>
 <li>Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Job-Fahrrad, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche, Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWL</li>
 <li>Jobticket und eine gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)</li>
</ul>

AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH

AWO Karlsruhe Sprachcoaching2024

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) SPFH in den Familiennahen Hilfen

Graf Hardenberg ist eine der erfolgreichsten Automobilhandelsgruppen in Deutschland. Mit über 1.800 Beschäftigten in 37 Betrieben an 18 Standorten in Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz sind wir mit sechzehn starken Marken vertreten: Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Audi, Škoda, SEAT, CUPRA, Porsche, Ford, Hyundai, Genesis, MG Motor, Harley-Davidson, Vespa, Piaggio, Aprilia und Moto Guzzi. Auf der Suche nach einer vielseitigen Rolle im Automobilsektor? Werden Sie Teil unseres Teams!Für unseren Skoda Betrieb in Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul><li>Koordination der Fahrzeugprozesse von Fahrzeuganlieferung bis zur Auslieferung an den Kunden</li><li>Planung der Werkstattabläufe in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Abteilungen und Schnittstellen</li><li>Bereitstellung der Fahrzeuge zur Abholung für unsere Kunden und Dienstleister</li><li>Koordination der Fahrzeugpräsentation Neu- und Gebrauchtwagen</li></ul> <h2>Anforderungen:</h2> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Autohausumfeld wünschenswert</li><li>Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie eine hohe Zuverlässigkeit</li><li>Gute Kenntnisse in gängigen Microsoft Office-Anwendungen</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> <h2>Unser Angebot:</h2> <ul><li>Firmenfitness: Vergünstigter Zugang zu Gesundheits-, Fitness- und Wellnessangeboten (Hansefit)</li><li>Fahrradleasing zu attraktiven Konditionen</li><li>Professionelle Lernunterstützung und Nachhilfe für Kinder von Firmenangehörigen</li><li>Klare zukunftsorientierte Ausrichtung durch das Graf Hardenberg-Leitbild</li><li>Innovatives und motivierendes Arbeitsumfeld</li><li>Kontinuierliches Wachstum seit Firmengründung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz - wir zählen zu den Top 20 der größten Automobilhändler in Deutschland</li><li>Attraktives Vergütungspaket</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte bei vielen Unternehmen)</li></ul> Das Stellenangebot passt zu Ihnen und interessante Perspektiven reizen Sie? Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich online.

Graf Hardenberg Bootsservice GmbH

Graf Hardenberg GmbH

E+G Autohandel GmbH & Co. Beteiligungs KG

FordStore Karlsruhe Autohaus Graf Hardenberg GmbH

G+G Autohandel GmbH & Co. KG

Gohm + Graf Hardenberg GmbH

Audi Zentrum Karlsruhe GmbH

Graf Hardenberg Fuhrparkmanagement GmbH

Graf Hardenberg Karosserie & Lack Zentrum GmbH

Autohaus Del Sol Zweigniederlassung der Volkswagen Zentrum Karlsruhe GmbH

Volkswagen Zentrum Karlsruhe GmbH Betriebsstätte Nutzfahrzeug Zentrum

Graf Hardenberg Motorcycle GmbH

Graf Hardenberg GmbH & Co. KG

Graf Hardenberg Sportwagen GmbH Porsche Zentrum Freiburg

Graf Hardenberg Sportwagen GmbH Porsche Zentrum Hegau-Bodensee

Autohaus Gramling Sportwagen GmbH Porsche Zentrum Karlsruhe

Graf Hardenberg Sportwagen GmbH Porsche Zentrum Landau

Graf Hardenberg Sportwagen GmbH Porsche Zentrum Lörrach

Graf Hardenberg Sportwagen GmbH Porsche Zentrum Offenburg

Richard Gramling GmbH & Co. KG

Graf Hardenberg-Gruppe

Remondes

Fahrzeugkoordinator (m/w/d) Neu- und Gebrauchtwagen

Graf Hardenberg ist eine der erfolgreichsten Automobilhandelsgruppen in Deutschland. Mit über 1.800 Beschäftigten in 37 Betrieben an 18 Standorten in Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz sind wir mit sechzehn starken Marken vertreten: Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Audi, Škoda, SEAT, CUPRA, Porsche, Ford, Hyundai, Genesis, MG Motor, Harley-Davidson, Vespa, Piaggio, Aprilia und Moto Guzzi. Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und den Servicebereich zu neuen Höhen zu führen? Jetzt bewerben und Ihre Führungskompetenzen unter Beweis stellen!Für unsere Niederlassung in Überlingen mit mehreren Marken suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul><li>Leitung: Sie führen, motivieren und entwickeln das Serviceteam</li><li>Qualitätskontrolle: Ihre Aufgabe besteht darin, die Serviceleistungen zu überwachen und sicherzustellen, dass Kundenanliegen effizient und zufriedenstellend gelöst werden</li><li>Kundenkommunikation: Sie koordinieren die Kommunikation zwischen Kunden und dem Unternehmen</li><li>Prozessoptimierung: Sie identifizieren Verbesserungsmöglichkeiten in den Serviceprozessen und setzen diese um</li><li>Personalmanagement: Dies umfasst Personaleinsatzplanung, Schulungsplanung und die Durchführung von regelmäßigen Besprechungen</li><li>Kundengewinnung: Sie planen und setzen Maßnahmen zur Kundengewinnung und -bindung um</li><li>Ergebnisverantwortung: Sie stellen sicher, dass die Umsatz- und Ergebnisziele im Servicebereich erreicht werden</li><li>Berichterstattung: Zusätzlich erstellen Sie Berichte und Analysen zu Serviceaktivitäten</li></ul> <h2>Unsere Anforderungen:</h2> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium, idealerweise im Automobilhandel</li><li>Weiterbildung zum Kfz-Meister (m/w/d) oder geprüften Automobil-Serviceberater (m/w/d) von Vorteil, idealerweise Zertifizierung zum Serviceleiter (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Serviceleitung im Automobilbereich</li><li>Ausgeprägte Führungsqualitäten, soziale Kompetenz und Organisationstalent</li><li>Fundierte Branchen-, Produkt- und Marktkenntnisse</li><li>Starkes Kommunikationsvermögen</li></ul> <h2>Unser Angebot:</h2> <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fahrradleasing zu attraktiven Konditionen</li><li>Professionelle Lernunterstützung und Nachhilfe für Kinder von Firmenangehörigen</li><li>Klare zukunftsorientierte Ausrichtung durch das Graf Hardenberg-Leitbild</li><li>Innovatives und motivierendes Arbeitsumfeld</li><li>Kontinuierliches Wachstum seit Firmengründung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz - wir zählen zu den Top 20 der größten Automobilhändler in Deutschland</li><li>Attraktives Vergütungspaket</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte bei vielen Unternehmen)</li></ul> Das Stellenangebot passt zu Ihnen und interessante Perspektiven reizen Sie? Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich online.

Serviceleiter (m/w/d)

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