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Ihre Aufgaben
Organisatorische, betriebswirtschaftliche und personelle
Verantwortung für die Abteilung Entsorgungslogistik inklusive
Personalführung
Koordination und Organisation der Sachgebiete Abfallsammlung
und Abfallservice und Qualitätsmanagement hinsichtlich
wirtschaftlichem Personal- und Ressourceneinsatz
Ausarbeitung und Implementierung neuer strategischer und
sonstiger Konzepte mit Beurteilung neuer Techniken und
Arbeitsmethoden
Implementierung und Nutzung eines Kennzahlencontrollings
innerhalb der Abteilung zur Optimierung von Betriebsabläufen
Mitarbeit bei der Erstellung von betriebsnotwendigen
Ausschreibungen und Vergabeentscheidungen
Enge Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung
Verfassen von Stellungnahmen für den Gemeinderat, Mitarbeit in
Arbeitskreisen sowie enge Zusammenarbeit mit dem Personalrat

Ihr Profil
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der
Betriebswirtschaft, Logistik, Umwelttechnik, Abfallwirtschaft oder
vergleichbarer Studiengang oder Befähigung für den höheren
nichttechnischen Verwaltungsdienst
Qualifizierte und engagierte Führungspersönlichkeit mit einem
teamorientierten Führungsstil und einem ausgeprägten
Verhandlungs- und Organisationsgeschick,
Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
Berufserfahrung im Bereich der kommunalen
Entsorgungswirtschaft ist wünschenswert
Strategisch-analytische Denkweise, ein hohes Maß an
Eigeninitiative und entsprechende Verantwortungs- und
Leistungsbereitschaft sowie Belastbarkeit

Wir bieten
Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit
gesellschaftlicher Relevanz
Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf
und Privatleben
Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten
Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven
Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine betriebliche Altersversorgung
Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert
an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit

Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 13.12.2024
gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns
Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 700.24.032 an:
Stadt Karlsruhe, Eigenbetrieb Team Sauberes Karlsruhe, 76124
Karlsruhe

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Betriebsleiterin Frau
Schönhaar Tel. 0721 133-7020 oder Betriebsleiter Herr Harz Tel.
0721 133-7000.

Stadt Karlsruhe
Eigenbetrieb Team Sauberes Karlsruhe

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in
Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit
großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.

Abteilungsleiter*in Entsorgungslogistik
Das Team Sauberes Karlsruhe sucht Sie als Abteilungsleiter*in Entsorgungslogistik zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit
(Tandem). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 14 LBesOBW beziehungsweise bis Entgeltgruppe 14 TVöD bei Vorliegen
der entsprechenden Qualifikation.

<a href="https://karlsruhe.bewerbung.dvvbw.de/jobs/10255/applicant/new" target="_blank">https://karlsruhe.bewerbung.dvvbw.de/jobs/10255/applicant/new</a>

Stadt Karlsruhe

Abteilungsleiter*in Entsorgungslogistik

Wir suchen Verstärkung für unser Dezernat V im Amt für Vermessung, Geoinformation und Flurneuordnung zum 01.04.2025: <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul><li>Mitwirkung bei der Prüfung von Vermessungsvorschriften und Katasterberichtigungsunterlagen sowie deren Übernahme in das Liegenschaftskataster</li> <li>Beurteilung und sachgerechte Verarbeitung der digitalen Erhebungsdaten</li> <li>Erteilen von Auskünften zum Liegenschaftskataster und zu den vorgelegten Vermessungsschriften</li> <li>Überprüfung von Angaben für die Fortführungsgebühr bei zu übernehmenden Vermessungsschriften</li></ul> <h2>Ihr Profil</h2> <ul><li>langjährige Berufserfahrung im vermessungstechnischen Außen- und/oder Innendienst</li> <li>besonders fundierte Kenntnisse im Liegenschaftskataster, den einschlägigen Gesetzen und Verwaltungsvorschriften sowie den vermessungstechnischen Fachprogrammen</li> <li>von Vorteil ist die Befähigung zum mittleren vermessungstechnischen Verwaltungsdienst</li> <li>sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität und überdurchschnittliches Engagement</li></ul> <h2>Ihre Perspektive</h2> Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 100 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 9. Bewerbungsfähig sind auch Personen, die sich aktuell in der Besoldungsgruppe A 10 m.D. befinden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann im Rahmen des Jobsharings besetzt werden. Dienstort ist Bruchsal. &nbsp; Bitte bewerben Sie sich bis zum&nbsp;18.01.2025 unter Angabe der Kennziffer 3211 über unser Online-Bewerberportal <a href="http://www.landkreis-karlsruhe.de" target="_blank">www.landkreis-karlsruhe.de</a>. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Falls Sie noch Fragen haben oder weitere Informationen benötigen, können Sie sich gerne an Frau Novák unter der Telefonnummer 0721 - 936-53010 wenden.

Landratsamt Karlsruhe

Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet Qualitätssicherung

Ihre Aufgaben
Fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein 16-köpfiges
Team aus den Gewerken Elektro- und Maschinentechnik
Strategische Betreiberverantwortung gewerkespezifischer
Anlagen für circa 900 städtische Objekte
Begleiten von Neu-, Umbau- und Erweiterungsprojekten sowie
Modernisierung von technischen Anlagen in den Phasen 1-9
HOAI
Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Multiplikation strategischer
und technischer Vorgaben
Mitwirken bei der Realisierung der Klimaschutzziele
Kooperation mit den Gesellschaften des Konzerns Stadt
Karlsruhe
Gesamtverantwortliche Elektrofachkraft

Ihr Profil
Abgeschlossenes Hochschulstudium
(Bachelor/Fachhochschule) im Bereich Elektrotechnik oder einer
gleichwertigen Fachrichtung
Alternativ erfahrene Techniker*innen oder Meister*innen der
Fachrichtung Elektrotechnik oder einer gleichwertigen
Fachrichtung mit abgeschlossener Weiterbildung/Nachweis für
Ingenieursaufgaben und Berufserfahrung auf Ingenieurniveau.
Diese Qualifizierung bietet Entwicklungsmöglichkeiten bis
Entgeltgruppe 12 TVöD
Berufs- und Leitungserfahrung im Bereich Technische
Gebäudeausrüstung mit Schwerpunkt Stark- und
Schwachstromtechnik
Berufserfahrung im Gewerk Maschinentechnik (wie
Aufzugsanlagen, Türe/Tore) sowie Bustechnologie (wie KNX) ist
von Vorteil
Fundierte Kenntnisse in den relevanten Vorschriften wie VOB
und HOAI

Erfahrung im öffentlichen Dienst ist von Vorteil 
Sorgfältige, präzise und gewissenhafte Arbeitsweise, schnelle
Auffassungsgabe sowie Belastbarkeit
Offene und freundliche Umgangsformen, ausgeprägte
Kommunikationsfähigkeit (Sprachniveau Deutsch mindestens
C1)
Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Empathie

Wir bieten
Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit
gesellschaftlicher Relevanz
Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf
und Privatleben
Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten
bis sechs Jahren
Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven
Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine betriebliche Altersversorgung
Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert
an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit

Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 06.01.2025
gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns
Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 260.24.004c an:
Stadt Karlsruhe, Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft, 76124
Karlsruhe

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Branko Spahic, Abteilungsleiter
Technische Gebäudeausrüstung, Telefon 0721 133-2710, oder
Cornelia Hauser, Personal und Organisation, Telefon 0721 133-2652

Stadt Karlsruhe
Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in
Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit
großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.

Elektroingenieur*in - Fachbereichsleitung
Elektro- und Maschinentechnik
Das Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft sucht Sie als Leiter*in für den Fachbereich Elektro- und Maschinentechnik zum nächstmöglichen
Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 13 TVöD.

<a href="https://karlsruhe.bewerbung.dvvbw.de/jobs/10303/applicant/new" target="_blank">https://karlsruhe.bewerbung.dvvbw.de/jobs/10303/applicant/new</a>

Elektroingenieur*in - Fachbereichsleitung Elektro- und Maschinentechnik

Ihre Aufgaben
Teamarbeit in enger Abstimmung mit der verantwortlichen
Bauleitung
Bautechnisches Überwachen und Kontrollieren von
Sondernutzungen, Kleinaufgrabungen, Maßnahmen der
Stadtwerke und Telekommunikationsdienstleister
Grundlegende eigenständige Erstellung von
Leistungsverzeichnissen und den dazugehörigen
Massenermittlungen 
Überwachung und Bauaufsicht während der Bauausführung und
Abrechnung der Maßnahmen
Ansprechperson für die Bürger*innen
Beteiligung bei der Einsatzleitung des Winterdienstes

Ihr Profil
Abgeschlossene Meisterausbildung im Bauhauptgewerbe
(Straßenbauer-, Mauer-, Betonbauer-, oder Zimmererhandwerk)
Teamfähigkeit sowie Überzeugungs- und
Durchsetzungsvermögen
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Bereitschaft für sporadische Arbeitseinsätze außerhalb der
Kernarbeitszeit
Kontaktfreudigkeit und Kooperationsbereitschaft im Umgang mit
Projektbeteiligten und Anwohner*innen
Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit
Ausschreibungssoftware sind wünschenswert
Kenntnisse in den gängigen EDV-Programmen
Führerschein Klasse B

Wir bieten
Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit
gesellschaftlicher Relevanz
Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf
und Privatleben
Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten
bis sechs Jahren
Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven
Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine betriebliche Altersversorgung
Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert
an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit

Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 15.12.2024
gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns
Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 660.24.032 an:
Stadt Karlsruhe, Tiefbauamt, 76124 Karlsruhe

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Rüdiger Haas,
Sachgebietsleiter Bauausführung , Telefon 0721 133-6050, oder
Andreas Geßler, Sachgebietsleiter Personalverwaltung, Telefon 0721
133-6610

Stadt Karlsruhe
Tiefbauamt

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in
Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit
großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.

Bauaufseher*innen
Das Tiefbauamt, Bereich Verkehrsinfrastruktur/Mobilität, sucht Sie als Bauaufseher*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit
(Tandem). Die Stellen bieten je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 9b TVöD.

<a href="https://karlsruhe.bewerbung.dvvbw.de/jobs/10246/applicant/new" target="_blank">https://karlsruhe.bewerbung.dvvbw.de/jobs/10246/applicant/new</a>

Bauaufseher*innen

Stadt Ettlingen

Bautechniker/in (m/w/d) Tiefbau

Ihre Aufgaben
Durchführung von Reparaturarbeiten und Funktionskontrollen an
Anlagen und Maschinen zur Abwasserreinigung und
thermischen Klärschlammbehandlung
Servicearbeiten an Pumpen, Maschinen und Sonden
Überprüfung und Wartung von Schaltanlagen
Bedien-, Kontroll-, Überwachungsrundgänge sowie
Störungsbeseitigung
Durchführung von Prüfungen nach DIN VDE 0100-600 und EN
50678 (DIN VDE 0701) und EN 50699 (DIN VDE 0702)

Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in vorzugsweise
der Fachrichtung Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik 
Befähigung zu prozessorientiertem Denken und Handeln sowie
Interesse an den Themen der Abwasserreinigung und
thermischen Schlammbehandlung
Bereitschaft zur Weiterbildung
Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sowie Team-
und Kommunikationsfähigkeit
Führerschein der Klasse B ist erforderlich

Wir bieten
Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit
gesellschaftlicher Relevanz
Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf
und Privatleben
Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten
bis sechs Jahren
Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven
Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine betriebliche Altersversorgung
Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert
an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit

Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 29.12.2024
gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns
Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 660.24.034 an:
Stadt Karlsruhe, Tiefbauamt, 76124 Karlsruhe

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Nicole Brücher,
Sachgebietsleiterin Elektrotechnik Klärwerk, Telefon 0721 133-7239
oder Andreas Geßler, Sachgebietsleiter Personalverwaltung, Telefon
0721 133-6610

Stadt Karlsruhe
Tiefbauamt

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in
Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit
großer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.

Elektroniker*innen
Das Tiefbauamt, Sachgebiet Elektrotechnik und Betrieb Klärwerk und Pumpwerke, sucht Sie als Elektroniker*in mit dem Schwerpunkt
Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stellen sind nach
Entgeltgruppe 7 TVöD bewertet.

<a href="https://karlsruhe.bewerbung.dvvbw.de/jobs/10288/applicant/new" target="_blank">https://karlsruhe.bewerbung.dvvbw.de/jobs/10288/applicant/new</a>

Elektroniker*innen

Spannend, technisch komplex, innovativ und hat Zukunft!Mach eine Ausbildung zum/zur Elektroniker/in (m/w/d) für Gebäude- und InfrastruktursystemeInstalliere, warte und repariere elektrische Anlagen, wie Lüftungs- und Klimaanlagen. Im Bereich MSR lernst du den Bau eines Schaltschrankes von der Planung bis zur Inbetriebnahme. DU BEKOMMST:<ul><li>breites Wissen zu erneuerbaren Energien</li><li>interne Weiterbildungen</li><li>gute Übernahmechancen</li><li>familiäre Arbeitsumgebung</li></ul> DU BRINGST MIT:<ul><li>guter Realschulabschluss</li><li>handwerkliches Geschick</li><li>technisches Verständnis</li><li>freundliches Auftreten</li><li>Engagement und Lernbereitschaft</li></ul> BEWIRB DICH JETZT!&nbsp; AUSBILDUNGSSTART: 01.09.2025 Büchele Lufttechnik GmbH &amp; Co. KG Gablonzerstr. 3 | 76185 Karlsruhe Tel.: +49 721 95 8 95-0 | <a href="mailto:jobs@buechele-lufttechnik.de" target="_blank">jobs@buechele-lufttechnik.de</a> <a href="http://www.buechele-lufttechnik.de" target="_blank">www.buechele-lufttechnik.de</a>

Büchele Lufttechnik GmbH & Co. KG

Ausbildung zum/zur Elektroniker/in (m/w/d) für Gebäude- und Infrastruktursysteme

Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 100 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe E 9b TVöD. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann im Rahmen eines Jobsharings besetzt werden. Dienstort ist Karlsruhe.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 09.08.2024&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 3111&nbsp;über unser Online-Bewerberportal <a href="http://www.landkreis-karlsruhe.de" target="_blank">www.landkreis-karlsruhe.de</a>. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis.

Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Erneuerbare Energien

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 4.900 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.Für unser Geschäftsfeld Steuerungsbank im Tribe Controlling und Rating suchen wir dich in Vollzeit als Senior Software Engineer Fullstack / Anwendungsarchitekt für den Bereich Rating Banken (m/w/d) in Aschheim, Berlin, Münster, Karlsruhe.<h2>Aufgaben mit Perspektiven</h2><ul><li>Du entwickelst und verantwortest Lösungen im Bereich „VR-Rating“ und „Banking Workspace“ auf der modernen Omnikanalplattform.</li><li>Du erarbeitest technische Konzepte und setzt Features in Abstimmung mit dem Produkt Owner und den Systemarchitekt*innen um.</li><li>Du unterstützt das Entwicklungsteam bei dem Design der Anwendungen gemäß Domain-Driven-Design, der Definition und Sicherstellung der Qualitätsmerkmale, der Konzeption der CI/CD-Pipelines, der automatisierten Tests und den Schnittstellendefinitionen.</li><li>Du führst Code-Reviews durch und entwickelst Systemarchitekturen weiter unter Berücksichtigung neuer, technologischer Herausforderungen und Vorgaben.</li><li>Du führst Unittests durch, machst Bug-Fixing und Wartung sowie Last-Level-Support.</li><li>Du entwickelst testgetrieben mit modernen Programmiersprachen, in gängigen Frameworks und unter Einsatz zukunftsweisender Technologien, während du Clean Code und modulare Entwicklung in einer agilen Organisation voranbringst.</li></ul><h2>Persönlichkeit mit Profil</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung (Fachinformatiker*in) sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung oder Studium der (Wirtschafts-) Informatik und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du besitzt gute Kenntnisse in<ul><li>Java</li><li>Java Frameworks (Spring und Spring Boot, REST-API, JUnit)</li><li>Entwicklung von Microservices mit Java</li><li>Frontendentwicklung (Angular, JavaScript, TypeScript, CSS, HTML)</li><li>Datenbanktechnologie (SQL, DB2, Oracle, JPA, JDBC)</li><li>Container-Technologien (OpenShift, Jenkins, Docker)</li><li>Entwicklungsumgebungen (IntelliJ, VS Code, Eclipse)</li><li>Collaboration Tools (GIT/Bitbucket, Jira und Confluence)</li></ul></li><li>Deine Vorkenntnisse in agiler Entwicklung (Scrum) sind von Vorteil.</li><li>Du verbindest ein tiefgehendes Verständnis von modernen Architekturstilen und -patterns mit Know-How zu Microservices, Event-Driven Architecture, Domain-Driven-Design, Cloud-Native und DevSecOps.</li><li>Du bringst ein hohes Qualitätsbewusstsein, Lernbereitschaft und das Streben nach den agilen Werten (Fokus, Offenheit, Respekt, Mut und Commitment) mit.</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).</li></ul>Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!<h2>Unsere Vorteile auf einen Blick</h2>Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:<ul><li>Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).</li><li>Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.</li><li>Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.</li><li>Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.</li><li>Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.</li><li>Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.</li><li>Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.</li><li>Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.</li><li>Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.</li><li>Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.</li></ul><h2>Gehaltsrahmen und Karrierelevel</h2>Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 65.000 € und 94.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein:Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive.Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich.<h2>Bewirb dich jetzt!</h2>#atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #LI-AT1 #Java #modulare Entwicklung #Test Driven DevelopmentKennziffer: 138

Senior Software Engineer Fullstack / Anwendungsarchitekt für den Bereich Rating Banken (m/w/d) | (STBCOR) - Anwendungsentwicklung, Ingenieur

Wir suchen Servicetechniker (m/w/d) für Feuerwehrfahrzeuge innerhalb Deutschlands. Die Arbeitsverteilung zwischen Büro/Homeoffice und Außendienst liegt bei ca. 60% - 40%.

672 Ingenieure / Technik Jobs in 75045 Walzbachtal, Deutschland