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Sie wollen eine neue Perspektive? Wie wäre es mit Störk-Tronic als Arbeitgeber?Als mittelständisches und inhabergeführtes Familienunternehmen der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik stehen wir seit 1988 für das Siegel „100% Made in Germany“. Wir sind ein führender Hersteller von Temperaturreglern für die Bereiche Kälte- und Medizintechnik sowie Gastronomie und Backtechnik. Als Hardware-Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Embedded Systeme&nbsp;sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Optimierung von Hardwarekomponenten für Embedded Systeme. Ihre Aufgaben umfassen die Konzeption, das Design und die Implementierung von Schaltplänen und Leiterplatten sowie die Durchführung von Tests und Analysen, um die Qualität und Leistungsfähigkeit der Produkte sicherzustellen. Es besteht die Möglichkeit sich zum Teamleiter weiterzuentwickeln. Verfügen Sie über fundierte Kenntnisse im Bereich der Hardwareentwicklung und Embedded Systeme und haben eine Leidenschaft für innovative Technologien? Dann&nbsp;freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben:<ul><li>Analoge und digitale Schaltungsentwicklung von kundenspezifischen Leiterplatten für 8/32-Bit Mikrocontrollersysteme</li><li>Schaltplan- und Layout Erstellung, Bauteil- und Fertigungsoptimierung</li><li>Inbetriebnahme und Verifikation, Beaufsichtigung von EMV- und Klimaschrankprüfungen</li><li>Zusammenarbeit im kleinen Team mit dem Labortechniker und Kollegen aus der Hardware-Entwicklung, Mechanik-Konstruktion und Fertigung</li><li>Begleitung von Produkten über den gesamten Lebenszyklus von der Idee, über Serienreife bis zur Abkündigung</li></ul> Qualifikationen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Informationstechnik, Physik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse in analoger und digitaler Schaltungstechnik, Bauteilkenntnisse</li><li>Erfahrung in Schaltplan- und Layouterstellung</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Sehr gute mündliche wie schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch sowie gute englische Sprachkenntnisse</li></ul> Ihre Vorteile bei Störk-Tronic: <ul><li>Attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Sehr gute Work-Life Balance durch flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche</li><li>Jährliche Gehaltsentwicklung</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen</li><li>Homeoffice-Möglichkeit</li><li>Betriebsruhe an den Brückentagen und zwischen Weihnachten und Silvester</li><li>Kantine mit täglich wechselndem Speiseplan</li><li>Modern ausgestattete Küche und Pausenbereich mit Dachterrasse zum Verweilen</li><li>Sozialleistungen wie Kindergartenzuschuss und VWL</li><li>Betriebliche Gesundheitsvorsorge, z.B. Hautkrebs-Screening und Ergonomie-Beratung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents</li><li>Kostenfreie Parkplätze sowie eine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel</li><li>Corporate Benefits / Mitarbeiterrabatte</li></ul> Interessiert? Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Personalabteilung unter der Telefonnummer 0711/68661-63.

Hardware-Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Embedded Systeme

Wir tragen als Transportnetzbetreiber Verant­wortung für die sichere Versorgung mit Wärme und Strom in Baden-Württemberg und Hessen. Mit unserem 2.750 km langen Netz transportieren wir Gas von Niedersachsen bis an den Bodensee – und das rund um die Uhr. Deutschland ist auf dem Weg zur Klima­neutralität, wir sind Teil dieser Transformation. Mit dem zuverlässigen Transport von Erdgas sichern wir die Wärme- und Stromversorgung während der Dekarbonisierung. Zukünftig steht unsere Gas­infrastruktur für den Transport von Wasser­stoff bereit. Unsere rund 300 Mitarbeitenden an zehn Stand­orten in Baden-Württemberg und Hessen arbeiten gemeinsam an der Weiterentwicklung unserer Geschäfts­felder: Gas­transport, Tele­kommunikation und Dienst­leistungen. Leistungsstark, lösungsorientiert, partner­schaftlich und verbunden mit der Region gestalten wir die Energie­versorgung von morgen. Wir, das sechsköpfige Team der Stabsstelle Unternehmens­kommuni­kation, arbeiten an der professionellen und posi­tiven Wahr­nehmung der terranets bw nach außen und nach innen. Mit zielgerichteter Projekt­kommuni­kation werben wir für Akzeptanz unserer Netzausb­aumaßnahmen für Erdgas und Wasserstoff. Dafür setzen wir auf Transparenz, frühe Beteiligung relevanter Stake­holder und Dialog auf Augenhöhe. Zur Verstärkung unseres Teams der Stabsstelle Unternehmenskommunikation suchen wir ab sofort am Standort Stuttgart einen Mitarbeiter (m/w/d) Kommunikation für Infrastrukturprojekte. <ul> <li>Gemeinsam mit den Projekt­sprecher:innen setzen Sie die Kommuni­kation für unsere Infra­strukturprojekte um</li> <li>Sie bereiten relevante Inhalte für die Kommuni­kation auf und erstellen u. a. Beiträge für die Projektwebsites und LinkedIn, Präsentationen sowie Anschreiben </li> <li>Sie unterstützen bei der Konzeption, Organisation und Durch­führung öffentlicher Informations- und Austausch­veranstaltungen für verschiedene Zielgruppen</li> <li>Um alle Informationen zu bekommen, die Sie brauchen, tauschen Sie sich mit Fach­abteilungen und Projekt­mitgliedern unter­schiedlicher Disziplinen aus</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium einer geeig­neten Fach­richtung, wie z. B. Kommuni­kations­wissen­schaften, Politik­wissen­schaften, Wirt­schafts­wissen­schaften oder ein vergleichbarer Studien­gang, oder eine abgeschlossene Aus­bildung mit einschlägiger Berufs­erfahrung</li> <li>Berufseinsteiger:innen willkommen: Erste praktische Erfahrung im Bereich der Kommuni­kation für Infra­struktur­projekte wünschens­wert </li> <li>Kommunikationsstärke, verbindliches Auf­treten, Organisations­talent und ein guter Blick für Gestaltung </li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau)</li> <li>Sehr gute Microsoft-365-Kennt­nisse</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Adobe Creative Suite, TYPO3 sowie Kenntnisse in Fotografie und Videografie sind von Vorteil</li> <li>Führerschein der Klasse B bzw. 3 </li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienst­reisen (Baden-Württemberg, Hessen) </li> </ul> <ul> <li>Mittelstand: Es erwarten Sie ein interes­santes Auf­gaben­gebiet sowie inter­diszi­pli­näre Team­arbeit in einem mittel­stän­dischen Unter­nehmen.</li> <li>Leistungen: Wir bieten Ihnen eine tarif­liche Ver­gütung, eine betrieb­liche Alters­ver­sor­gung, Ent­gelt­um­wand­lung und ver­mögens­wirk­same Leistungen.</li> <li>Arbeitszeit: Bei einer 39-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub besteht bei flexibler Arbeits­zeit und Gleit­zeit auch die Mög­lich­keit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Einarbeitung &amp; Entwicklung: Entwickeln Sie sich durch eine indi­vi­duelle Ein­ar­bei­tung, jähr­liche Mit­ar­bei­ten­den­gespräche und viel­fältige Fort­bil­dungs­mö­glich­keiten weiter.</li> <li>Zusatzangebote: Selbst­verständ­lich sind für uns ein ergo­no­mischer Arbeits­platz in einem modernen Gebäude, quali­tativ hoch­wer­tiges Essen in unserem Betriebs­restau­rant, Gesund­heits­för­de­rung und ein Fahrt­kosten­zuschuss.</li> <li>Sicherer Arbeits­platz: Als Betreiber kritischer Infra­struktur bieten wir Ihnen einen krisen­sicheren Arbeits­platz.</li> </ul> Aus Gründen der besseren Sichtbarkeit in der Such­maschinen­optimierung ver­zichten wir im Stellen­titel auf die Ver­wendung der Sprach­formen männ­lich, weib­lich und divers (m/w/d). Sämt­liche Personen­bezeichnungen gelten gleicher­maßen für alle Menschen jeden Geschlechts.

Mitarbeiter (m/w/d) Kommunikation für Infrastrukturprojekte

Stellenbeschreibung <ul><li>Betreuung von Rollenprüfstandssystemen: Rollentechnik, Gebläsetechnik, Konditioniertechnik, Klimalogger-Systeme</li><li>Planung, Veranlassung, bei Bedarf auch Durchführung von Wartung und Instandsetzung obiger Anlagen</li><li>Organisation, Durchführung und Auswerten von Versuchsumfängen</li><li>Eigenständige Mitarbeit im First-Level-Support: schnelles Eingreifen im Fehlerfall für die genannten Anlagen und Messtechnik (inkl. Abgasmesstechnik)</li><li>Mitarbeit bei Planung neuer und Änderungen bestehender Anlagen und Systeme</li><li>Mitarbeit bei der Auswahl (Lastenhefterstellung und ggf. Weiterentwicklung), Einrichtung und Integration von vernetzter Prüfstandstechnik</li><li>Unterstützung beim Abgleich des Status Quo mit aktueller Gesetzgebung/ Vorschriften (Maschinentechnik, Sicherheit, Umwelt, etc.), Handlungsbedarfe ableiten und technische Abbildung gesetzlicher Anforderungen</li><li>Unterstützung bei Veranlassung und Unterstützung von Genehmigungsverfahren</li><li>Mitarbeit bei der Dokumentation und Vorstellung von Ergebnissen in fachlichen Gremien</li><li>Bereitschaft für regelmäßigen Schichtdienst (ca. alle 6 Wochen für 2 Wochen)</li></ul> Qualifikationen <ul><li>Ausbildung/Studium: Dipl.-Ing. (FH)/Bachelor in Anlagentechnik, Verfahrenstechnik, MSR-Technik, Fahrzeugbatterien, Verbrennung oder ähnliche</li><li>Berufserfahrung: bis 3 Jahre</li><li>Komplexität der Anforderungen: Entwicklungsarbeiten</li><li>Komplexität der Systemwelt: Beherrschung von Standardsystemen und relevanten Techniken</li><li>Zusammenarbeit und Vernetzung: Regelmäßige Kommunikation- Zusammenarbeit und Abstimmung</li></ul>

Ingenieur (m/w/d) Versuch Prüfstandsentwicklung für Rollenprüfstände

Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für 11 Millionen Menschen – und sorgen dafür, dass die Energiewende gelingt. Mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen unsere Region mit einem dynamischen, intelligenten Netz bereit für die Zukunft und Baden-Württemberg zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas. Der Bereich „Risikomanagement“ verfolgt die Umsetzung eines unternehmensweiten integrierten Risikomanagementsystems mit den zentralen Risikofeldern eines Übertragungsnetzbetreibers. Im Fokus stehen hierbei Geschäfts- und Projektrisiken, Markt- und Handelsrisiken sowie Kreditrisiken. Wir verstehen uns als Business Partner und unterstützen die Fachbereiche und Projektleitungen bei der Identifizierung, Analyse und Bewertung von Chancen und Risiken. Spezialist –Nachhaltigkeitsrisikomanagement (m/w/d) Referenznummer: 3403 <ul> <li>Du arbeitest mit den jeweiligen Fachbereichen bei der Risikoanalyse und -bewertung von Nachhaltigkeitsrisiken (ESG- und Klimarisiken) zusammen.</li> <li>Du entwickelst eine adressatengerechte Nachhaltigkeitsrisikokommunikation (intern und extern).</li> <li>Du wirkst bei Sonderaufgaben im ERM-Risikomanagement und im Projektrisikomanagement mit.</li> <li>Du agierst in der Rolle Businesspartner beziehungsweise Businesspartnerin als Ansprechperson für einen zugeordneten Bereich.</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare, durch mehrjährige Berufserfahrung gewonnene Qualifikation.</li> <li>Du verfügst über Erfahrung im Risikomanagement oder im Controlling bzw. in der Unternehmensplanung oder im Nachhaltigkeitsmanagement.</li> <li>Du bist neugierig, fasst komplexe Zusammenhänge schnell auf und kommunizierst adressatengerecht.</li> <li>Du bist eine Teamplayer-Persönlichkeit, engagiert, gut organisiert und bleibst auch in Zeiten hohen Arbeitsaufkommens motiviert und souverän.</li> </ul> Mit der Energiewende arbeitest du am größten Gesellschafts­projekt unserer Zeit und leistest einen elemen­taren Beitrag zur Ver­sorgungs­sicher­heit von Millionen Menschen. Darüber hinaus profitierst du von einer attrak­tiven tariflichen Vergütung. Ebenfalls inklusive: eine betrieb­liche Alters­vorsorge, subven­tionier­tes Mittagessen, kostenlose Getränke und Mobili­täts­leis­tungen wie Jobticket, Mitar­beiter­park­plätze und Bike-Leasing. Außerdem wissen wir, dass Privates und Arbeit gleicher­maßen zu deinem Leben gehören. Deshalb unter­stützen wir dich dabei, Job und Freizeit in Einklang zu bringen. Mit flexiblen Arbeits­zeiten und Möglichkeiten für Home­office bzw. mobilen Arbeiten hältst du erfolg­reich und sicher die Balance.

Spezialist m/w/d – Nachhaltigkeitsrisikomanagement

Über das Unternehmen Die EnBW setzt als treibende Kraft der E-Mobilität neue Maßstäbe in der Ladeinfrastruktur. Sie betreibt das mit Abstand größte Schnellladenetz Deutschlands und baut dieses in einer Geschwindigkeit aus, wie sonst kein anderes Unternehmen. Mit ihrem E-Mobilitätsangebot macht sie zudem einfaches Laden in Europa möglich. Damit bietet sie Autofahrer*innen ein sehr attraktives Angebot, dass regelmäßig unabhängige Tests gewinnt. Das macht die EnBW zum Rückgrat einer nachhaltigeren Mobilität. Diese führende Position sowohl als Ladeinfrastrukturbetreiberin (CPO) als auch als Elektromobilitätsanbieterin (EMP) wird die EnBW in Zukunft weiter stärken. Unser Angebot Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen sicher fühlen - in jeder Hinsicht. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Finanzielle Extras und Zulagen sorgen für zusätzliche Sicherheit. Weitere Benefits: <ul> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Finanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, Entgeltumwandlungsmodelle und Kinderzulage </li> <li>Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder</li> <li>Vergünstigtes Deutschland-Ticket</li> <li>Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit und Homeoffice</li> <li>Mehr zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen im Überblick.</li> </ul> Vielfältige Aufgaben <ul> <li>Du bist im Vertragsmanagement an der Schnittstelle zwischen Vertrieb und dem Rechtsbereich der EnBW mobility+ tätig und koordinierst vielfältige Arbeitsaufträge sowie interne Anfragen</li> <li>Hierbei organisierst du unter anderem unser zentrales Ticketsystem, filterst und prüfst Aufträge nach Vollständigkeit und treibst die Sachverhaltsklärung im Austausch mit den Fachbereichen voran. Die Vertragsdokumentation, -organisation und -ablage in einschlägigen Systemen liegt zudem in deinen Händen</li> <li>Gemeinsam mit deinen Kolleg*innen bist du für die Erstellung, Bearbeitung und Modifikation von Vertragsdokumenten unterschiedlichster Art bis zum unterschriftsreifen Dokument zuständig. Ein enger Austausch mit dem Rechtsbereich gehört hierbei zu deinem Alltag </li> <li>Als Team treiben wir die Digitalisierung voran. Deshalb bist du offen für digitale Vertragsmanagement-Lösungen und unterstützt das Team sowohl im Rahmen der Implementierung als auch bei der Suche nach weiteren geeigneten Lösungsansätzen</li> <li>Als Hauptansprechpartner*in kümmerst du dich um die Betreuung der studentischen Mitarbeitenden, die das Team bei verschiedenen Aufgaben unterstützen. Dabei stellst du sicher, dass ihre operativen Aufgaben klar definiert sind und Rückfragen geklärt werden</li> </ul> Überzeugendes Profil <ul> <li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau*mann für Büromanagement oder  Rechtsanwaltsfachangestellte*r mit Zusatzqualifikation. Eine vergleichbare Berufsausbildung ist ebenfalls möglich</li> <li>Einen Grundsachverstand für rechtliche Fragestellungen im Kontext von Vertragsdokumenten bringst du mit und bist bereits versiert mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen (insbesondere Word, Excel, Outlook etc.)</li> <li>Dich zeichnet eine gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit allen Gesprächspartner*innen aus. Hierbei ist dir der Austausch auf Augenhöhe eine Herzensangelegenheit</li> <li>Du arbeitest dich schnell in neue Aufgaben ein und hast Freude am Umgang mit modernen IT-Systemen. Darüber hinaus zeichnet dich eine eigenverantwortliche, strukturierte sowie präzise Arbeitsweise aus</li> <li>Abschließend überzeugst du uns durch deine Freude an Teamarbeit und deine hohe Eigenmotivation sowie Einsatzbereitschaft</li> </ul> Über den Bereich Das Team EnBW Mobility+ steckt voller Pionierkraft und Leidenschaft für das Zukunftsthema Elektromobilität. Gemeinsam arbeiten wir an dem flächendeckenden Auf- und Ausbau der Ladeinfrastruktur und entwickeln smarte, digitale Elektromobilitäts-Lösungen. Dabei haben wir den*die Kund*innen voll im Blick. „Einfach. Überall. Zuverlässig.“ ist unser Leitmotiv. Ein Programm, das aufgeht – schließlich sind wir einer der Marktführer in der Elektromobilität. Wir wollen mit dir gemeinsam die Elektromobilität weiter nach vorne bringen. Das beste Kund*innenerlebnis hat für uns höchste Priorität. Mit diesem Ziel entwickeln wir die in Deutschland meistgedownloadete Elektromobilitäts-App „EnBW Mobility+“ weiter und arbeiten am fairsten Ladetarif. Für uns heißt das, an zuverlässigen, fairen Produkten und Lösungen zu arbeiten, unsere Marktführerschaft mit Zugang zum größten Ladenetz in Deutschland, Österreich und der Schweiz auszubauen sowie den Auf- und Ausbau eigener Ladeinfrastruktur voranzutreiben. Es handelt sich um eine befristet zweijährige Anstellung. Kontakt Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Yue Pan | <a href="mailto:y.pan@enbw.com" target="_blank">y.pan@enbw.com</a> gerne zur Verfügung. Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d). Recruiter Yue Pan | <a href="mailto:y.pan@enbw.com" target="_blank">y.pan@enbw.com</a>

Kaufmännischer Sachbearbeiter Vertragsmanagement (w/m/d) befristet [EMOB R 02375731]

Strom fließt, Wasser läuft, Gas und Wärme startklar. Sonst noch was? Jede Menge! Als Stadtwerke Ludwigsburg- Kornwestheim, ein prägendes Energie- und Wasserversorgungsunternehmen, erbringen wir mit rund 500 Mitarbeitenden, Dienstleistungen für die Menschen in der Region. Wir arbeiten Tag für Tag an den wichtigsten Zukunftsthemen - von der Energiewende über intelligente Verkehrslösungen und ultraschnelles Internet bis hin zur smarten Stadt. Zudem betreiben wir Schwimm- und Freizeitbäder, eine Kunsteisbahn und mehrere Parkierungsanlagen. Sie wollen mit uns durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Website! <ul> <li>Sie stellen den Betrieb unserer Bäder sicher und führen Aufsicht</li> <li>Sie führen Wassergymnastikeinheiten und Aquafitnesskurse durch</li> <li>Sie führen Aktionen und Veranstaltungen für unsere Besucher durch</li> <li>Sie übernehmen Reinigungs- und Desinfektionsaufgaben</li> <li>Sie sind Ansprechpartner für alle Anliegen unserer Badegäste</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine Ausbildung als Sport- und Gymnastiklehrer erfolgreich abgeschlossen </li> <li>Sie übernehmen Schichtdienste sowie Einsätze an Wochenenden und Feiertagen</li> <li>Sie treten kundenfreundlich und dienstleistungsorientiert auf</li> <li>Sie sind teamfähig, besitzen Sozialkompetenz – dabei arbeiten Sie selbstständig, zuverlässig und flexibel</li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Ihre Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) – die Stelle kann in Voll-/Teilzeit oder als Aushilfe ausgeübt werden und ist befristet</li> <li>Urlaub: Ihr tarifvertraglicher Urlaubsanspruch beträgt 30 Tage/Jahr</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Sie erhalten Vermögenswirksame Leistungen nach dem TV-V</li> <li>SWLB-Produkte: Für den Bezug unseres Stroms und unseres Gases bieten wir Team-Rabatte</li> <li>SWLB-Freizeiteinrichtungen: In unsere Bädern (Stadionbad Ludwigsburg, Heil- &amp; Freibad Hoheneck, Alfred-Kercher-Bad Kornwestheim) sowie für unsere Kunsteisbahn erhalten Sie freien Eintritt</li> <li>Fortbildungen: Im Rahmen unserer jährlichen Mitarbeiter*innengespräche entwickeln wir individuelle Fortbildungs- und Entwicklungspläne</li> <li>Vielfältiges Betriebssport-/Freizeitangebot: Für unsere Mitarbeiter*innen bieten wir u.a. Teilnahme an Firmenläufen, Teilnahme am Waiblinger Drachenboot Cup, Gemeinsame Motorradausfahrten</li> <li>Job-Ticket: Wir übernehmen für Sie die Kosten für das Deutschlandticket</li> <li>Essenszuschlag: Sie erhalten einen Essenszuschlag, den sie bei den örtlichen Bäckern einlösen können</li> </ul>

Sport- und Gymnastiklehrer (m/w/d)

Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und bevorzugst viel Gestaltungsspielraum? Als Director Business Development Manager (m/w/d) gestaltest du aktiv den Erfolg und die Zukunft unserer Cloud Produkte. Mit deiner technischen Expertise entwickelst du Business-Modelle für die Cloud-Produkte und bist als Kommunikationstalent für den Auf- und Ausbau von Kunden verantwortlich.<h2>Dein Profil</h2><ul><li>Studium und ggf. Promotion im Bereich Ingenieurwesen, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Langjährige Berufserfahrung in der Vermarktung von Cloud-Lösungen und bei der Erschließung neuer Märkte</li><li>Erfahrung im Bereich der Entwicklung von Business Modellen von Cloud-Lösungen</li><li>Ausgeprägte Begeisterungs- und Kommunikationsfähigkeit im Kundenkontakt sowie auch in der internen Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen</li><li>Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Cloud-Anbietern und im Automotive-Bereich sowie idealerweise Erfahrungen in „Non-Automotive“ Märkten</li><li>Gutes Netzwerk in der Cloud-Tech-Community</li><li>Kompetenzen im Projektmanagement gepaart mit technischem Verständnis und der Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich aufzubereiten</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint; Erfahrung mit Projektmanagement-Software ist von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Auf- und Ausbau des Business für die Cloud-Produkte von Vector im Bereich Automotive</li><li>Erschließung neuer Märkte außerhalb des Automotive Bereichs für die Vector Cloud-Produkte</li><li>Initialisierung von Projekten im Bereich Cloud-Produkte im Automotive-Umfeld und Übergabe an die verantwortlichen Produktbereiche</li><li>Angebotserstellung in Abstimmung mit Sales sowie Durchführung der Präsentation und Abstimmung mit Kunden</li><li>Erarbeitung von Business-Modellen für die Cloud-Produkte sowie Abgleich der Modelle mit den Embedded Produkten von Vector</li><li>Präsentation der Produkte sowie der Cloud-Strategie auf Messen und Konferenzen</li><li>Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerkes zu unseren Kunden und in der Cloud-Tech-Community (Automotive und Non-Automotive)</li><li>Zusammenarbeit mit den Business Development Teams der anderen Produktbereiche von Vector</li></ul><h2>Dein Vector</h2>Warum Vector einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ist? Weil wir einiges dafür tun, damit sich Arbeit nicht wie Arbeit anfühlt. Dazu zählen zum einen individuell auf dich zugeschnittene Weiterbildungen, flexible Arbeitszeitmodelle inkl. vertrauensvoller Regelung zum mobilen Arbeiten (bis zu 66 % der Zeit). Zum anderen unterstützen wir dich mit Kinderkrippe, firmeneigenem Fitnessstudio, Parkplatz mit kostenloser E-Tankstelle oder vergünstigtem Deutschland-Ticket und noch vielem mehr. Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.<h2>Kontakt</h2>Job Code: PES-3740 Katharina Engel : +49 941 20865-135Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.

Director Business Development Management Cloud-Produkte (m/w/d) - Projektmanagement, System Engineering / Admin, Ingenieur

Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für 11 Millionen Menschen – und sorgen dafür, dass die Energiewende gelingt. Rund 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen unsere Region mit einem dynamischen, intelligenten Netz bereit für die Zukunft und Baden-Württemberg zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas. Der Netzausbau ist der Schlüssel zur Umsetzung der Energiewende. Die maßgeblichen Bausteine für die Neugestaltung des Energiesystems sind der Ausbau und die Erweiterung des bestehenden Höchstspannungsnetzes sowie der Bau der großen Strombrücken, die zukünftig den Strom aus erneuerbaren Energien von Nord nach Süd transportieren. Für unser Team Systemtechnik am Standort Stuttgart suchen wir Menschen, die Lust haben, die Projekte unserer Zukunft gemeinsam mit uns - gerne auch in Teilzeit 80% - zu realisieren. Ingenieur/Techniker m/w/d Konstruktion Schaltanlagen Referenznummer: 25079 <ul> <li>Sie entwickeln und konstruieren Pläne und Modelle (2D/3D) für unsere Schaltanlagen in AIS-Technik</li> <li>Sie stellen in unseren Netzbauprojekten die Grundsätze sicher und begleiten die technische Qualitätssicherung im Bereich der Konstruktion von Schaltanlagen</li> <li>Sie arbeiten zusammen mit internen Teams und externen Partnern zur Abstimmung von Konstruktionsdetails und -änderungen</li> <li>Sie koordinieren externe Dienstleister und übernehmen die Termin- und Kostenüberwachung für die vergebenen Leistungen</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Uni/FH/DH) im Fachbereich Elektrotechnik oder Maschinenbau (Master/Diplom/Bachelor) oder eine Technikerausbildung - alternativ bringen Sie eine durch jahrelange Berufserfahrung erlangte vergleichbare Qualifikation mit</li> <li>Sie besitzen idealerweise bereits gute Kenntnisse in der Anlagentechnik elektrischer Höchst- oder Hochspannungs-Netze und deren Komponenten</li> <li>Sie verfügen über erste Berufserfahrung im Umgang mit CAD-Anlagenplanungstools, wie z.B. AutoCAD, Revit oder Primtech</li> <li>Sie sind offen für neue Fragestellungen und besitzen eine selbstständige, teambezogene und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sie haben einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit</li> </ul> Mit der Energiewende arbeiten Sie am größten Gesellschafts­projekt unserer Zeit und leisten einen elemen­taren Beitrag zur Ver­sorgungs­sicher­heit von Millionen Menschen. Darüber hinaus profitieren Sie von einer attrak­tiven tariflichen Vergütung. Ebenfalls inklusive: eine betrieb­liche Alters­vorsorge, subven­tionier­tes Mittagessen, kostenlose Getränke und Mobili­täts­leis­tungen wie Jobticket, Mitar­beiter­park­plätze und Bike-Leasing. Außerdem wissen wir, dass Privates und Arbeit gleicher­maßen zu Ihrem Leben gehören. Deshalb unter­stützen wir Sie dabei, Job und Freizeit in Einklang zu bringen. Mit flexiblen Arbeits­zeiten und Möglichkeiten für Home­office bzw. mobilen Arbeiten halten Sie erfolg­reich und sicher die Balance.

Ingenieur/Techniker m/w/d Konstruktion Schaltanlagen

Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für 11 Millionen Menschen – und sorgen dafür, dass die Energiewende gelingt. Mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen unsere Region mit einem dynamischen, intelligenten Netz bereit für die Zukunft und Baden-Württemberg zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas. Die Abteilung Business IT ist der zentrale IT-Dienstleister der TransnetBW GmbH und betreut die gesamte IT-Landschaft von Telekommunikationsservices über Office-Anwendungen, SAP bis hin zu energiewirtschaftlichen Fachapplikationen. Mit unseren bereitgestellten Services stellen wir wichtige Bestandteile energiewirtschaftlicher Prozesse bereit, die wir zusammen mit unseren Fachbereichen in regelmäßigem Austausch aktualisieren, optimieren und weiterentwickeln. Wir managen und entwickeln kontinuierlich unsere Applikationslandschaft weiter. Bringen Sie sich ein und werden Sie Teil des Teams IT-Services und -Projekte für das wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter m/w/d Business IT am Dienstsitz in Stuttgart suchen. IT-Projektleiter m/w/d Business IT Referenznummer: 2208_1 <ul> <li>Sie sind als moderner IT-Projektleiter m/w/d der Enabler für unser Business und verkürzen mit Ihrer Erfahrung die Time to Market</li> <li>Sie führen alle Stränge der IT-Disziplinen zusammen, vom IT-Betrieb über Software-Engineering bis hin zu Verträgen</li> <li>Sie stellen sicher, dass die eingesetzten IT-Tools die Kolleginnen und Kollegen im Arbeitsalltag befähigen und in Einklang mit den aktuellen (Sicherheits-)Vorgaben entwickelt werden. Dazu arbeiten Sie eng mit den Fachbereichen und Ihren IT Kollegen zusammen und kennen unsere Geschäftsprozesse</li> <li>Sie steuern externe Dienstleister sowohl zur Projektunterstützung (PMO) als auch zur Umsetzung und Entwicklung</li> <li>Sie übernehmen die Vertretung der IT-Projekte in relevanten Steuerkreisen und bereiten Inhalte für Gremien vor – dabei navigieren Sie sicher zwischen allen Hierarchieebenen</li> <li>Sie bilden IT Kollegen mit ihrem Wissen weiter und unterstützen bei der Entwicklung unserer IT Projektmanagement Standards</li> </ul> <ul> <li>Sie bringen einschlägige, relevante Berufserfahrung im IT-Projektmanagement mit</li> <li>Sie verstehen sich als Enabler und Leader und konnten dies in der Vergangenheit schon unter Beweis stellen</li> <li>Sie fühlen sich in einem dynamischen Umfeld am wohlsten und besitzen ein ausgeprägtes agiles „Mindset“ mit dem entsprechenden Werteverständnis</li> <li>Sie wissen wie wichtig Kommunikation ist und verstehen es, an der Schnittstelle zwischen den verschiedenen Stakeholdern zu moderieren und das Team ins Ziel zu bringen</li> <li>Sie bringen fundiertes Wissen zu aktuellen Technologien, Standards und (Projekt-) Management Methoden mit</li> </ul> Mit der Energiewende arbeiten Sie am größten Gesellschafts­projekt unserer Zeit und leisten einen elemen­taren Beitrag zur Ver­sorgungs­sicher­heit von Millionen Menschen. Darüber hinaus profitieren Sie von einer attrak­tiven tariflichen Vergütung. Ebenfalls inklusive: eine betrieb­liche Alters­vorsorge, subven­tionier­tes Mittagessen, kostenlose Getränke und Mobili­täts­leis­tungen wie Jobticket, Mitar­beiter­park­plätze und Bike-Leasing. Außerdem wissen wir, dass Privates und Arbeit gleicher­maßen zu Ihrem Leben gehören. Deshalb unter­stützen wir Sie dabei, Job und Freizeit in Einklang zu bringen. Mit flexiblen Arbeits­zeiten und Möglichkeiten für Home­office bzw. mobilen Arbeiten halten Sie erfolg­reich und sicher die Balance.

IT-Projektleiter m/w/d Business IT

PreZero ist Teil der Schwarz Gruppe und ein international tätiger Umweltdienstleister mit rund 30.000 Mitarbeiter*innen an über 430 Standorten in Europa und Nordamerika. Das Unternehmen bündelt mit der Entsorgung und Sortierung von Abfällen, der Aufbereitung sowie dem Recycling alle Kompetenzen entlang der Wertschöpfungskette unter einem Dach. Damit sieht sich PreZero als Innovationstreiber der Branche mit dem Ziel, eine Welt zu schaffen, in der dank geschlossener Kreisläufe keine Ressourcen mehr vergeudet werden. Null Abfall, 100 Prozent Wertstoff. Dafür brauchen wir Vordenker*innen und Pragmatiker*innen, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und mit neuem Denken für ein sauberes Morgen einzustehen. Werde jetzt Teil von PreZero! APCT1_DE

1.683 Ingenieure / Technik Jobs in 71 Vaihingen an der Enz, Deutschland