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<h2>Aufgabenbereich</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und spannende Projekte</li><li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem jungen, motivierten und dynamischen Team</li><li>Die Möglichkeit sehr selbständig zu arbeiten</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Ausbildung zum Holzbau-Polier FA, Holzbau-Techniker HF, Holzbau-Ingenieur FH oder Zimmermeister</li><li>Du verfügst über unternehmerische Denkweise, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen</li><li>Du hast Erfahrung in Projekt- und Teamleitung</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Yuri da Silva<br>061 227 87 91<br><a href="mailto:Yuri.daSilva@jokerpersonal.ch" target="_blank">Yuri.daSilva@jokerpersonal.ch</a></p><br><br><p>Als Personaldienstleister sorgen wir dafür, dass Unternehmen und Stellensuchende zusammenfinden. Dabei setzen wir auf traditionelle Schweizer Werte wie Qualität, Verlässlichkeit, Loyalität und persönlichen Einsatz. Unseren Kundinnen und Kunden sowie unseren Stellensuchenden begegnen wir hilfsbereit und lösungsorientiert. Persönliches Engagement und eine hohe Dienstleistungsbereitschaft unserer Mitarbeitenden sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Mit unseren Mitarbeitenden streben wir ein Vertrauensverhältnis an, welches auf Wertschätzung und gegenseitigem Respekt basiert.</p>

Projektleiter/in Holzbau 80 - 100 %

<p>  Tschantré AG |&nbsp;   Muttenz&nbsp; |&nbsp; ⏰ 80-100%<br><br></p><h4><strong>Are you ready für Lüftungsanlagen? </strong><br></h4><p>Wir realisieren, warten, reparieren und sanieren Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen in der Nordwestschweiz – vom EFH bis zu grossen Anlagen in Chemie und Industrie. Als inhabergeführtes Unternehmen sorgen sich unsere Chefs Michael und Oliver um unsere rund 140 Mitarbeitenden, wie um die eigene Familie. </p><p><strong>Lust, mit uns zu wachsen? Dann bist du genau richtig!</strong><br></p><br><br><p><br></p><p><br></p><h4>Das sind deine Aufgaben</h4><p>  Ganzheitliche wie auch eigenständige Projektleitung von kleinen und mittelgrossen Lüftungsanlagen<br>  Kalkulation von Offerten und Akquise neuer Aufträge</p>  Beratung und Kundenpflege von Privatkunden, Liegenschaftsverwaltungen oder Kunden aus dem Gewerbe<br><br><br><p><br></p><h4>Deine Vorteile bei uns<br></h4><p>  Homeoffice-Möglichkeit</p><p>  Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen<br></p><p>  25 Tage Urlaub und 40h-Woche für ausreichend Erholung</p><p>  Flexible Arbeitszeiten &amp; familienfreundliche Teilzeitmodelle </p><p>  Erstklassige Sozialversicherungen für mehr Sicherheit und Vermögen im Alter</p><p><br><br><br></p><br><br><h4>Damit begeisterst du uns:</h4><p> Abgeschlossene Ausbildung alsLüftungsinstallateur*in, Gebäudetechnikplaner*in Lüftung oder vergleichbar<strong><br></strong> Erfahrung als Projektleiter*in Lüftung im Bereich Service und Wartung<br><br><strong><br></strong>Bist du bereit, Vollgas zu geben und Teil eines super Team zu werden? Dann lass uns ins Gespräch kommen - wir freuen uns auf dich!</p><p><br></p>

Projektleiter*in Lüftung/Klima für Service & Wartung bei Tschantré ️

Sie bringen Führungserfahrung, Fachwissen in Elektrotechnik und Motivation mit?&nbsp;<p>Für die Leitung unserer Abteilung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Projekte erfolgreich steuert und unser Team stärkt. Freuen Sie sich auf spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Unternehmen.</p><br><br><p>Aufgaben</p><ul><li>Planen und Organisieren von Projekten</li><li>Erstellen von Offerten, Abrechnungen und Kostenkalkulationen</li><li>Führung der Mitarbeitenden inkl. Einsatzplanung</li><li>Verantwortlich für die Termin-, Material- und Werkzeugdisposition</li><li>Verantwortlich für die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und des Qualitätsmanagements</li><li>Gewinnung von Folge- und Zusatzaufträgen</li></ul><br><br><p>Profil</p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur/-in</li><li>Weiterbildung als Elektro-Projektleiter/-in</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter/-in in der Elektrobranche</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li><li>Belastbare, teamfähige und lösungsorientierte Persönlichkeit</li><li>Kundenorientiertes und vernetztes Denken</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><br><br><p>Vorteile</p><ul><li>Aus- und Weiterbildungmöglichkeiten</li><li>Gute Sozialleistungen</li></ul><br><br><p>Kontaktinformationen</p><p>Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -122024-685402) hast, kontaktiere bitte Roberto Pafumi unter 053 233 20 80.</p><br><br><p>Über uns</p><p>Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.&nbsp;</p><p>Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.</p><br><br>

Abteilungsleiter/Elektro-Projektleiter m/w/d 100%

<h2>                                                    Arbeiten, wo die Kommunikation fasziniert                                            </h2>                                <p>Bei der Coop Medienstelle laufen die Fäden der Unternehmenskommunikation und die Informationen der gesamten Coop-Gruppe zusammen. Für unser tolles Team suchen wir einen bereichernden und motivierten Kommunikationsprofi, der die Projektleitung Corporate Content und damit die Erstellung zentraler Publikationen der Coop-Gruppe übernimmt.</p>            <h1>Projektleiter:in Corporate Content, 60-80%</h1><p>Basel | 60-80% | unbefristet </p>                        <h4>Stellenantritt</h4>                        <p>01.03.2025</p>                                            <h4>Fachrichtung</h4>                        <p>Marketing / Kommunikation / Medien</p>                                            <h4>Arbeitsort</h4>                        <p>                            Coop <br>                                                            Tellstrasse 60 <br>                                                        4053 Basel                        </p>                                                                                                            <h2>Aufgaben</h2>                        <ul><li>Als Projektleiter:in Corporate Content koordinierst, schreibst und redigierst du die Inhalte für den Geschäftsbericht der Coop-Gruppe. Damit nimmst du direkten Einfluss auf die öffentliche Wahrnehmung von Coop</li><li>Du verantwortest weitere Unternehmenspublikationen der Coop-Gruppe und stellst sicher, dass die Unternehmensinformationen auf unterschiedlichen Kanälen jederzeit aktuell sind</li><li>Daneben leitest du spannende Kommunikationsprojekte, überzeugst dabei organisatorisch und inhaltlich</li><li>Du unterstützt die Medienstelle in der täglichen Arbeit und repräsentierst in dieser Rolle das Unternehmen nach aussen</li><li>Bei strategischen Kommunikationsmassnahmen bist du als Expert:in und Berater:in mittendrin</li></ul>                                                                                    <h2>Anforderungen</h2>                        <ul><li>Du verfügst über einen Hochschulabschluss oder eine qualifizierte Weiterbildung im Bereich Unternehmenskommunikation</li><li>Idealerweise bringst du Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit und hast unterschiedliche Publikationen als Projektleiter:in verantwortet</li><li>Die Abstimmung der Kommunikation mit den relevanten Ansprechpersonen bis zum CEO erachtest du als wichtig und setzt sie konsequent um</li><li>Du übernimmst gerne Verantwortung, hast ein Gespür für Menschen und grosses Interesse am vielfältigen Themenkatalog eines der spannendsten Unternehmen der Schweiz</li><li>Abgerundet wird dein Profil durch hervorragende mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (Muttersprache) sowie deine konversationssicheren Französischkenntnisse</li></ul>                                     <h2>Was wir bieten</h2><h3>Vergünstigung<ul><li>Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel</li><li>5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt</li><li>bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen</li><li>bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe</li><li>günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile</li><li>Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug</li><li>Vergünstigung bei Mobility CarSharing</li><li>Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)</li><li>Vergünstigung bei GA-Abonnement</li><li>Vergünstigungen bei Kulturanlässen</li><li>Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten</li></ul><h3>Anstellungsbedingungen<ul><li>Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt</li><li>Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit</li><li>Treueprämien</li><li>Sparplan bei der Pensionskasse</li><li>Gesamtarbeitsvertrag (GAV)</li><li>Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr</li><li>18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub</li></ul><h3>Arbeitszeit<ul><li>5 Wochen Ferien</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle</li></ul><h3>Weiterbildung<ul><li>350 interne Weiterbildungskurse</li><li>Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop</li></ul><h3>Nachhaltigkeit<ul><li>Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten</li></ul><h3>Kommunikation<ul><li>interne App für Mitarbeitende</li></ul><h3>Gesundheit<ul><li>Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement</li><li>Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen</li><li>Firmeninterne Sportangebote</li></ul>                                                                                    <h4>Deine Ansprechperson</h4>                                                                            <p>der Coop Genossenschaft</p>                                                                                                                                                                            <p>Tanja Kälin<br>HR Marketing</p></h3></h3></h3></h3></h3></h3></h3>

Projektleiter:in Corporate Content, 60-80%

<h2>Sie haben Lust auf...</h2><ul><li>die aktive Mitarbeit an der Zukunft durch den Ausbau eines hochmodernen Glasfasernetzes und den Aufbau einer klimaneutralen Wärmeversorgung</li><li>die proaktive Leitung von Projektteams, welche die Planung durchführen und den Bau überwachen</li><li>die Steuerung von Kosten- und Zeitplänen</li></ul><h2>Die Anforderungen</h2><p>...es ist nicht entscheidend was Sie schon können, sondern was Sie bereit sind zu lernen!</p><ul><li>Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Ingenieur- oder Geowissenschaften, eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bau- oder Vermessungsingenieur (m/w/d) oder eine vergleichbare dem Aufgabengebiet entsprechende Qualifikation</li><li>Ein routinierter Umgang mit GIS oder CAD </li><li>Sie sind Teamplayer und haben Spaß daran mit anderen Menschen zusammenzuarbeiten, um die bestmöglichen Arbeitsergebnisse in einem angenehmen Umfeld zu erzielen</li><li>Sie haben Erfahrungen und Freude am Projektmanagement </li><li>Sie sind in der Lage Ihnen übertragene Aufgaben gemäß bestehenden Vorgaben zu bearbeiten; neue Aufgaben gehen sie strategisch/taktisch sinnvoll an</li><li>Flexibilität, überzeugendes Auftreten, selbständiges und strukturiertes Arbeiten</li><li>Erfahrungen mit Prozessen zur Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung sind von Vorteil</li><li>Idealerweise haben Sie Kenntnisse in der Anwendung der VOB und HOAI</li></ul><h2>Das Angebot</h2><ul><li>kununu-Top-Company 2024</li><li>Unbefristete Vollzeitstelle</li><li>Eine anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit regionaler Präsenz</li><li>Wir bieten Freiräume für Ihre Weiterentwicklung</li><li>Wir nehmen uns Zeit für Ihre Einarbeitung</li><li>Erfolgsbeteiligung und Prämie</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester</li><li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li><li>VL, Jobrad, Hansefit, Jubiläumszuwendung, steuerfreie Sachleistungen</li></ul><p>Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Strütt gerne zur Verfügung (Tel. 07621/91943-0).</p>

Projektleiter Bauprojekte (m/w/d)

Sie arbeiten an der Zukunft durch den Ausbau hochmodernen Glasfaser- und Stromnetzen und im Aufbau einer klimaneutralen Wärmeversorgung mit.<h2>Ihr Tätigkeitsbereich beinhaltet:</h2><ul><li>Die Mitarbeiterführung/-organisation</li><li>Die Mitgestaltung und Umsetzung von Unternehmens-Vorgaben</li><li>Die Einsatz- und Kapazitätsplanung der zugeordneten Mitarbeitenden</li><li>Die Einweisung und Schulung von neuem Personal</li><li>Die Akquise von Aufträgen</li><li>Die Mitarbeit im Team</li></ul><h2>Ihr Leistungsprofil umfasst:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Geographie, Natur- oder Umweltwissenschaften, Bauingenieurwesen oder eine abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Vermessung, Tiefbau, Geomatik oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Kenntnisse in den Versorgungsnetzen Strom, Erdgas, Wasser, Wärme und Breitband</li><li>Ein gutes Ausdrucksvermögen in Sprache und Schrift</li><li>Die Beherrschung der Standard MS-Office Produkte </li><li>Den Besitz eines Führerscheins (PKW)</li><li>Kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken</li><li>Ein Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ein teamfähiges und belastbares Gemüt</li><li>Ein selbständiges und zielorientiertes Arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle mit leistungsorientierter Vergütung</li><li>Ein motiviertes Team und eine interessante Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit regionaler Präsenz</li><li>Genügend Zeit für Ihre Einarbeitung</li><li>Freiräume für Ihre Weiterentwicklung als Führungskraft</li><li>Ein 13. Monatsgehalt und Erfolgsbeteiligung </li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester</li><li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li><li>VL, Jobrad, Hansefit, Jubiläumszuwendung, steuerfreie Sachleistungen</li></ul><p>Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Strütt gerne zur Verfügung (Tel. 07621/919430) </p>

Teamleiter (m/w/d) Planung und Baukoordination/Vermessung

<p><strong>Ort:</strong> 79379 Müllheim | <strong>Vertragsart:</strong> Vollzeit, unbefristet | <strong>Job-ID:</strong> 884940</p><p>PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 30.000 Mitarbeiter in Rund 2.140 Filialen, 10 Logistikstandorten und den Zentralen. Im Team PENNY sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst Du alles sein, außer egal.</p><p><strong>Du kannst viel bei uns bewegen.</strong></p><ul><li>Du stellst die Verkaufsbereitschaft deines Marktes sicher und verantwortest den laufenden Betrieb, wenn deine Marktleitung nicht vor Ort ist.</li><li>Du arbeitest Hand in Hand mit deiner Marktleitung und gemeinsam bildet ihr ein starkes Führungsteam. </li><li>Du stimmst dich regelmäßig mit deiner Marktleitung zu steuerungsrelevanten Themen ab und stellst die Weitergabe der Informationen sowie die Zuweisung der Aufgaben an deine Mitarbeitenden sicher.</li><li>Du sorgst dafür, dass in deinem Markt alles seine Ordnung hat, und betreust unsere Kundschaft durch die Bearbeitung von Anfragen und Reklamationen. </li><li>Du hast die Kennzahlen laufend im Blick und steuerst Umsatz sowie Inventur in Abstimmung mit deiner Marktleitung.</li></ul><p><strong>Du kannst Teil unseres Teams werden.</strong></p><ul><li>Du kannst eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel vorweisen – idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung. Aber auch als Quereinsteiger:in, beispielsweise aus der Hotel- oder Gastronomiebranche, bist du bei uns herzlich willkommen. </li><li>Du bist kund:innenfreundlich, engagiert und verantwortungsbewusst.</li><li>Du packst gern mit an und bist flexibel – so ziehst du mit deinem Team an einem Strang. </li><li>Du hast das Talent, Menschen zu motivieren und sie für ihre Aufgaben zu begeistern.</li><li>Du bist von Montag bis Samstag flexibel.</li></ul><p><strong>Du kannst Dich auf jede Menge freuen.</strong><br><strong>Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.</strong></p><ul><li>Du wirst nach Tarif vergütet und erhältst Urlaubsgeld und ab dem zweiten Jahr zusätzlich Weihnachtsgeld.</li><li>Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE sowie weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.</li><li>Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.</li><li>Mit der betrieblichen Altersversorgung der REWE Group hast du mehr Rente im Alter.</li></ul><p><strong>Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir</strong></p><ul><li>Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.</li><li>Wir schaffen die Rahmenbedingungen dafür, dass du dir nach 3 Jahren bei PENNY eine Auszeit von 1-6 Monaten nehmen kannst - z.B. für eine Reise oder einen Hausbau. </li><li>Unser Netzwerk an Expert:innen unterstützt dich durch die Vermittlung von Betreuungspersonen bei der Kinder- &amp; Pflegebetreuung. </li></ul><p><strong>Weiterentwicklung mit PENNY - wir fördern dich.</strong></p><ul><li>Regelmäßig finden Feedback- und Entwicklungsgespräche statt, bei denen du mit deinen Stärken und Weiterentwicklungswünschen im Mittelpunkt stehst.</li><li>Mit E-Learnings, Seminaren und Workshops z.B. zu Themen wie Führung oder Selbstmanagement kannst du dich weiterentwickeln.</li><li>Du hast die Möglichkeit, an verschiedenen Entwicklungsprogrammen zur Vorbereitung auf die Position der Bezirksleitung teilzunehmen.</li><li>Unsere unternehmensweiten Netzwerke wie das LGBTIQ-Netzwerk "DITO - different together" und das Frauennetzwerk "f.ernetzt" bieten dir Möglichkeit zum Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.</li></ul><p>Weitere Informationen erhältst du unter karriere.penny.de.</p><p>Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.</p><p>Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 884940)? Dann melde dich bei unserer <strong>Bewerbungshotline</strong> unter <strong>0221 149-7110</strong>.</p><h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

Filialleiter (m/w/d)

<p>Für unsere Mandantin, ein führendes und erfolgreiches Unternehmen im Schaltschrankbau in der Nordwestschweiz, suchen wir einen zusätzlichen Projektleiter zur Erweiterung des Teams. Seit Jahrzehnten steht unsere Mandantin für höchste Qualitätsstandards in der Entwicklung und Fertigung von Steuerungen, Verteilungen und Schaltschränken. Die Projekte reichen vom einfachen Zählerverteiler für Einfamilienhäuser über komplexe Steuerungen für automatisierte Anlagen bis hin zu hoch spezialisierten Schaltanlagen für die Pharmaindustrie.</p><p><strong>Sie möchten spannende und innovative Projekte leiten?</strong></p><p><strong>Ein familiäres und dennoch sehr professionelles Arbeitsumfeld ist Ihnen wichtig?</strong></p><p><strong>Hier ist Ihre grosse Chance!</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Projektleitung vom Erstellen der Offerte bis zur Übergabe an den Auftraggeber</li><li>Mitarbeiterführung und -entwicklung</li><li>Abstimmung und Besprechungen mit Elektroinstallationsfirmen, Auftraggebern, Fachplanern usw.</li><li>Verantwortlich für die Ausführungsqualität, Arbeitssicherheit sowie das Einhalten von Vorgaben</li><li>Mithilfe beim Optimieren von Prozessen usw.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Ausbildung als Automatiker EFZ, Automatikmonteur EFZ oder auch Elektroinstallateur mit viel Erfahrung im Schaltschrankbau. Optimalerweise mit Weiterbildung als Projektleiter oder Techniker HF</li><li>Erfahrung in der Leitung von Projekten und Führung von Mitarbeitern</li><li>Selbständigkeit, Organisationstalent sowie Durchsetzungsvermögen</li><li>Freude an Ihrer Arbeit und der Mitarbeiterführung sowie Interesse für moderne Technik</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>TOP-Rahmenbedingungen in einem modernen und innovativen Umfeld</li><li>Verkehrsgünstig gelegener Arbeitsplatz mit modernen Räumlichkeiten und TOP-Infrastruktur</li><li>Wertschätzendes Arbeitsklima sowie selbständiges Arbeiten</li><li>Attraktive Anstellungsbedingungen, sehr gutes Salär, Treueprämien, Teilzeit und individuelle flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance etc. Die Firma bietet ein tolles Gesamtpaket</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><p><strong>Soll ich Sie</strong> <strong>bei Ihrem Vorgesetzten</strong>      ?</p><p>Sehr gerne können Sie mich vorgängig auch unter <a href="tel:0765320136" target="_blank"><strong>079 250 94 99</strong></a> anrufen.</p><p>Ich freue mich auf unseren Austausch.</p><p><strong>Diskretion ist selbstverständlich!</strong></p><br><br><p>Mit der Roger Germ AG haben Sie den optimalen Partner für Ihre Stellensuche an Ihrer Seite. Profitieren Sie von unserem grossartigen <strong>Netzwerk in der Energie- und Elektrobranche</strong>.</p><p>Unsere Dienstleistungen sind für Sie kostenlos. Nutzen Sie die Chance und vertrauen Sie unserer langjährigen Branchenerfahrung im Energie- und Elektroumfeld. Gerne beraten wir Sie individuell und professionell. </p><p>Wenn Sie mit uns zusammenarbeiten, haben Sie gute Chancen auf ein erfolgversprechendes Vorstellungsgespräch. Zudem haben Sie über uns Zugang zu Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.  </p><p>Gerne können Sie uns - unabhängig von den ausgeschriebenen Stellen - jederzeit für einen unverbindlichen und vertraulichen Austausch kontaktieren.</p>

Projektleiter Schaltschrank- und Steuerungsbau (w/m, 80-100%)

<p>Für unseren Kunden (ein Unternehmen im Bereich der Metallverarbeitung) im Landkreis Lörrach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten und engagierten  </p> <p><strong>Leiter Buchhaltung (m/w/d) </strong> </p><h3>Ihre Aufgaben </h3><ul> <li>Führung und Weiterentwicklung eines kleinen, engagierten Teams </li> <li>Sicherstellung einer ordnungsgemäßen und effizienten Buchführung unter Beachtung aller gesetzlichen und internen Vorschriften </li> <li>Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüsse nach HGB sowie in Übereinstimmung mit den Firmengrupperichtlinien </li> <li>Verantwortung für die Umsatzsteuervoranmeldungen sowie die Abwicklung weiterer steuerlicher und statistischer Meldungen </li> <li>Eigenständige Verantwortung für die Erstellung des Jahresabschlusses </li> <li>Identifikation und Analyse von Prozessoptimierungspotenzialen sowie kontinuierliche Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen </li> <li>Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, Behörden und anderen externen Partnern </li>  </ul><h3>Ihr Profil </h3><ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Uni/FH) oder Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter </li> <li>Kenntnisse in der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB  </li> <li>Sehr gute praktische Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP FI </li> <li>Gute Englischkenntnisse </li> <li>Hands-on Mentalität </li>  </ul><h3>Wir bieten </h3><ul> <li>Eine unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen </li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr </li> <li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung und ein attraktives Paket an Zusatzleistungen </li>  </ul><h3>Interessiert? </h3><p><strong>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige <a>online Bewerbung </a>, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie frühestmöglichen Eintrittstermins! </strong> </p>

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