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Beim Fachbereich Finanzen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Sachgebietsleitung Mahnung und Vollstreckung (w/m/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 80% bis 100 % zu besetzen. Ihre Aufgabengebiet umfasst:<ul><li>Leitung des Sachgebiets Mahnung und Vollstreckung</li><li>Forderungsmanagement</li><li>Mitarbeit bei Haushaltsplanung und Jahresabschluss</li><li>Stellvertretung der Fachbereichsleiterin</li><li>Aufgaben des Landkreises als Steuerschuldner, in Vertretung</li><li>Anlagenbuchhaltung in Vertretung</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>gute Kenntnisse im Kommunalen Haushaltsrecht</li><li>Kenntnisse im Vollstreckungsrecht sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit Zahlen und in der Arbeit mit Excel</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Schuldnern</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative, Belastbarkeit</li></ul>Wir bieten<ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit viel Spielraum für eigene Entscheidungen</li><li>Bezahlung und soziale Leistungen erfolgen je nach persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis bis A 12 LBesGBW oder im Angestelltenverhältnis nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst bis EG 11 TVöD</li><li>flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li><li>persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li></ul> Für weitere Informationen steht Ihnen die Fachbereichsleiterin, Frau Marina Venn, Tel. 07571 102-3100, gerne zur Verfügung. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis 09. Februar 2025 online über karriere.landkreis-sigmaringen.de.

Landratsamt Sigmaringen

Sachgebietsleitung Mahnung und Vollstreckung (w/m/d)

Beim Fachbereich Straßenbau ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Sachgebietsleitung Straßen- und Ingenieurbau (m/w/d) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten: &nbsp;<ul><li>Führung, Koordinierung und leitende Verantwortung des Sachgebietes Straßen- und Ingenieurbau mit insgesamt 3 Mitarbeitern</li><li>Konzeptionelle Planung der Straßen- und Ingenieurbaumaßnahmen</li><li>Koordinierung und Abwicklung von Felssicherungsarbeiten</li><li>Vorbereitung, Ausschreibung, Vergabe, Bauüberwachung und Abrechnung von Bauleistungen im Straßen- und Ingenieurbau</li><li>Erstellung und Abstimmung von Vereinbarungen mit Gemeinden und Dritten</li><li>Durchführung und Dokumentation von Bauwerksprüfungen</li><li>Erstellung von Vorlagen für die politischen Gremien</li><li>Organisation und Koordinierung des Baustellenmanagements</li><li>Abwicklung Vertrags- und Verdingungswesen unter Berücksichtigung der einschlägigen Vorschriften</li><li>Straßenbautechnik und Baustoffprüfung</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit Schwerpunkt Straßen- und Ingenieurbau oder vergleichbarer Qualifikation. Eine Ausbildung zum gehobenen bautechnischen Verwaltungsdienst ist von Vorteil.</li><li>hohe fachliche Kenntnisse in VOB und weiteren einschlägigen Bauvorschriften und Gesetzen</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit und die Übernahme von Führungsverantwortung</li><li>hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sind erforderlich</li><li>idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige praktische Tätigkeit in der Bauleitung oder Planung von Straßenbauprojekten</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Bezahlung und soziale Leistungen erfolgen je nach persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A12 oder im Angestelltenverhältnis nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst bis EG 11 TVöD</li><li>flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li><li>persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li></ul> Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen der Fachbereichsleiter, Herr Robert Mravinec, Tel. 07571 102-8700, gerne zur Verfügung. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie Ihre Bewerbung bitte bis zum 02. Februar 2025 online über karriere.landkreis-sigmaringen.de.

Sachgebietsleitung Straßen- und Ingenieurbau (w/m/d)

ID#: 3845<h4>Ihre Mission</h4><ul><li>In dieser Position übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung sowie die Unterstützung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung des Teams</li><li>Sie haben die operative Verantwortung und stellen den reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts sicher</li><li>Am Tagesgeschäft arbeiten Sie bei Bedarf aktiv mit</li><li>Unter der Einhaltung des vorgegebenen Budgets sorgen Sie für die Erreichung der teambezogenen Ziele</li><li>Sie sind verantwortlich für die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse in Ihrem Bereich</li><li>Zur Unterstützung der Fachabteilungsleitung sorgen Sie für einen aktuellen und vollständigen Informationsfluss</li></ul><h4>Ihre Talente</h4><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im gewerblichem Bereich</li><li>Berufserfahrung sowie Führungserfahrung von Vorteil</li><li>Gute Kentnisse in SAP</li><li>Vorkenntnisse in der Instandhaltung von Produktionsanlagen, z.B. Reinigungs-, Wasseraufbereitung- und Verpackungsanlagen</li><li>Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine hohe Problemlösungsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Schicht (Zweischichtmodell)</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h4>Ihre Benefits</h4><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten​</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen​</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing​</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement​</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote – am Hauptsitz in Tuttlingen</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote – diese variieren je nach Standort</li></ul>Ihre Benefits<ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten</li><li>30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen</li><li>Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.</li><li>Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Kinderbetreuungsangebote (am Hauptsitz in Tuttlingen)</li><li>Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote (Art der Angebote unterscheiden sich je nach Standort)</li></ul>

KARL STORZ SE & Co. KG

Teamleiter Endreinigen & Verpacken (m/w/d)

Beim Fachbereich Migration und Integration ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Sachgebietsleitung (m/w/d) im Bereich Aufnahme, Leistung und Integration von Geflüchteten zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere<ul><li>die Steuerung und Umsetzung der gesetzlichen Aufnahme-, Unterbringungs- und Betreuungspflichten von ausländischen Flüchtlingen und Asylbewerbern</li><li>Organisation der Ausstattung und Bewirtschaftung der Gemeinschaftsunterkünfte des Landkreises</li><li>Sicherstellen der verwaltungsseitigen Betreuung der Geflüchteten</li><li>die kontinuierliche Fortschreibung der Unterbringungskonzeption</li><li>Erarbeiten von Standards und Mitwirkung bei der Beschaffung sowie Herrichtung neuer Gemeinschaftsunterkünfte für Flüchtlinge</li><li>Organisation bzw. Zuweisung der Flüchtlinge in die kommunale Anschlussunterbringung</li><li>Vertretung der rechtlichen Interessen des Landkreises in Widerspruchs- und Klageverfahren im Bereich der Leistungen nach dem AsylbLG</li><li>Unterstützung der Projekte und Maßnahmen im Bereich der Integration von Geflüchteten und Migranten</li><li>Stellvertretende Fachbereichsleitung in den Abwesenheitszeiten der Fachbereichsleitung</li><li>die Führung des Sachgebietes mit 13 Mitarbeitenden</li></ul>Wir erwarten<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zum gehobenen Verwaltungsdienst bzw. Bachelor of Arts, Public Management oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Flüchtlings- bzw. Ausländerwesen</li><li>einen aufgeschlossenen Umgang mit anderen Kulturen und den Problemstellungen ausländischer Flüchtlinge</li><li>eine Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Organisationstalent</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li></ul>Wir bieten<ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>Bezahlung und soziale Leistungen erfolgen je nach persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW oder im Angestelltenverhältnis nach dem Tarifvertrag bis EG 12 TVöD</li><li>ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet</li><li>Arbeitnehmerfreundliche, flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li><li>Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul> Für weitere Informationen steht Ihnen der Fachbereichsleiter, Herr Dominik Keicher, Tel. 07571 102-4400, oder der Dezernent, Herr Torsten Schillinger, Tel. 07571 102-5000, gerne zur Verfügung. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie Ihre Bewerbung bitte bis zum 19. Januar 2025 online über karriere.landkreis-sigmaringen.de.

Sachgebietsleitung im Bereich Aufnahme, Leistung und Integration von Geflüchteten (w/m/d)

Stellenbeschreibung <h4>Unser Kunde:</h4>Unser Kunde ist ein dynamisches und wachstumsorientiertes Unternehmen in der Region Heuberg. In einer stabilen und zukunftsträchtigen Branche angesiedelt, entwickelt und produziert unser Auftraggeber innovative technologische Lösungen, die in diversen modernen Industrien Anwendung finden.Sind Sie bereit, Ihre Karriere in einem expandierenden Unternehmen mit langfristiger Perspektive weiterzuentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h4>Ihre Zufriedenheit ist unser Bestreben - das Angebot unseres Kunden umfasst:</h4><ul><li>Stabiles&nbsp;und zukunftsorientiertes&nbsp;Unternehmen</li><li>Attraktive Vergütung &nbsp;</li><li>Vielfältiger Sozialleistungen</li><li>Flexibilität durch Gleitzeit</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h4>Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams</li><li>Planung des Personaleinsatzes und Erstellung der Schichtpläne</li><li>Koordination und Terminierung der Fertigungsaufträge in Abstimmung mit der Arbeitsvorbereitung</li><li>Verantwortung für die Erreichung der Ziele in Bezug auf Termintreue, Qualität und Produktivität</li><li>Verantwortung für alle Abteilungsprozesse sowie deren kontinuierliche Optimierung</li><li>Bewertung und Implementierung verbesserter Verfahrenstechniken</li><li>Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit angrenzenden Abteilungen</li></ul><h4>Ihre Qualifikation:&nbsp;</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker, Werkzeugmacher oder in einem vergleichbaren Bereich, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker bzw. einer ähnlichen Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Führung von Teams oder Abteilungen im Bereich der Frästechnik sowie Erfahrung in Mitarbeiterführung</li><li>Fundiertes technisches Verständnis</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohes Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit</li><li>Lösungsorientierte, zielgerichtete, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Durchsetzungsvermögen sowie ein selbstbewusstes und verbindliches Auftreten</li></ul><h4>Sie sind interessiert, haben aber noch Fragen?</h4>Dann kommen Sie auf uns zu. Ihr persönlicher Ansprechpartner ist Marc Marschner. Er freut sich sehr auf den Kontakt mit Ihnen!<h4>Die AM Concepts GmbH: &nbsp;</h4>Die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Festanstellung mit Ethik und Moral ist unsere Passion; dafür geben wir jeden Tag unser Bestes! Wir betreuen mittelständische produzierende Unternehmen in Süddeutschland.Unser Ziel ist es, dass Arbeitnehmer und Arbeitgeber den passenden Gegenpart&nbsp;finden und eine langfristige, glückliche Zusammenarbeit&nbsp;führen.Daher vermitteln wir ausschließlich in Festanstellungen; Zeit- und Leiharbeit lehnen wir ab.Diese Leistungen erwarten Sie bei der AM Concepts GmbH: &nbsp;<ul><li>Nur Direktvermittlungen - keine Zeit- und Leiharbeit</li><li>Ihnen entstehen keine Kosten</li><li>Wir unterstützen Sie in allen Belangen (von der Vorbereitung des Bewerbungsgespräches bis zur Vertragsverhandlung)</li><li>Sie haben immer einen persönlichen Ansprechpartner&nbsp;für den Ihre Belange wichtig sind</li></ul>

Abteilungsleiter Fräsen (m/w/d)

Ort: 88518 Herbertingen | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 883641Was du bei uns bewegst: Die Frischetheke ist das Herz unserer REWE Roman Kesselring oHG . Mit deinem Fachwissen und einer wertschätzenden Führungskultur leitest du die Serviceabteilung für die Warenbereiche Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost. Dabei übernimmst du die Verantwortung für dein Team, die Qualität der Produkte und sämtliche Abläufe:<ul><li>Du setzt die nationalen Vertriebskonzepte gekonnt um.</li><li>Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition und zum Warenfluss alles fest im Griff.</li><li>Du setzt deine Ideen für Maßnahmen um, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst.</li><li>Du führst und schulst dein Team kompetent und gehst als Vorbild voran.</li><li>Eine wertschätzende Führung auf Augenhöhe sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege.</li><li>Du zeigst Fingerspitzengefühl bei der Herstellung und Veredelung von Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost.</li><li>Du achtest präzise auf die Einhaltung der Hygienevorschriften.</li><li>Du überzeugst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine Berufsausbildung als Fleischer:in oder Metzger:in, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel, eine vergleichbare Ausbildung oder deine Erfahrung als Küchenchef:in – die abgeschlossene Ausbildung als Meister:in ist ein willkommenes Plus</li><li>Deine fundierten Warenkenntnisse aus deiner mehrjährigen Berufserfahrung im Fleisch- und Feinkosthandwerk oder in der Gastronomie</li><li>Deine Führungskompetenz, verbunden mit deiner lösungs- und ergebnisorientierten Arbeitsweise</li><li>Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung, Kommunikationsstärke und Einsatzfreude</li><li>Dein Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Deine Flexibilität von Montag bis Samstag von 06:00 - 20:00 Uhr</li></ul>Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter rewe.de/karriere.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 883641)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

Bereichsleiter / Abteilungsleiter Frischetheke Metzgerei (m/w/d)

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.<h3>Aufgabe:</h3>Koordination und Umsetzung von Projekten zur Digitalisierung der klinischen Prozesse Bindeglied zwischen IT und Medizintechnik bei der Einführung von Medizin-Software Überprüfung und Dokumentation der Fördertatbestände im Zuge des Krankenhauszukunftsgesetzes Durchführen von Anwenderschulungen Unterstützung im Projektmanagement<h3>Profil:</h3>Abgeschlossene Ausbildung im informationstechnischen Bereich mit einschlägiger Berufserfahrung Expertenkenntnisse in aktuellen Hard- und Softwarestrukturen, idealerweise im Bereich der Medizintechnik Erfahrung in medizinischen Abläufen, Prozessen und Vorgängen sowie ein besonderes Interesse, analoge klinische Abläufe zu digitalisieren Strukturierte, organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, IT-Zusammenhänge gut und präzise zu vermitteln Sicheres Auftreten und eigenverantwortlicher Arbeitsstil in der Projektbearbeitung Teamgeist und Freude an der kooperativen Bearbeitung von Projekten<h3>Wir bieten:</h3>Verantwortungsvolle Tätigkeit mit attraktiver Vergütung und betrieblicher Altersvorsorge Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. für Dienstradleasing oder Produkt-/Dienstleistungsrabatte bei namhaften Kooperationspartnern Landschaftlich reizvolle Umgebung (Naturpark Obere Donau, Bodenseenähe) mit hohem Freizeitwert und preisgünstigen Wohnmöglichkeiten - bei der Suche unterstützen wir Sie sehr gerne

IT-Spezialist für Projektmanagement Digitale Transformation w|m|d

Stellenbeschreibung Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen? Dann ist die Stelle als Filialleiter das perfekte Match für dich! WAS WIR DIR BIETEN JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl der Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Jetzt hast du die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten! JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und bei uns wird deine Stimme gehört. Du wirst involviert und deine Entwicklung ist uns sehr wichtig. Um dich in deiner Rolle als Filialleiter bestmöglich zu stärken, bieten wir dir: <li> Ein ausgezeichnetes Mentoring im Traineeprogramm</li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat</li> <li> 20% Mitarbeiterrabatt</li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen</li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss&nbsp;zur Entgeltumwandlung von 30%</li> <li> Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits </li> <li> Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€</li> <li> Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier</li> <li> 36 Tage Urlaub</li> WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE <li> Als&nbsp;Filialleitung bist du für deine JYSK-Filiale verantwortlich</li> <li> Entsprechend der JYSK-Werte stellst du&nbsp;sicher, dass dein&nbsp;Filial-Team zu 100% auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist</li> <li> Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst dein&nbsp;Team, großartige Ergebnisse zu erzielen</li> <li> Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach</li> <li> Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du auch Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst</li> Deine Einarbeitung als Store Manager findet in unserer Filiale in Balingenstatt. Danach übernimmst Du die Leitung für eine unserer Filialen im Großraum Albstadt. WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN <li> Erfahrung in Führung, Motivation und Entwicklung eines Teams sind von Vorteil</li> <li> Du hast Antrieb, bist kommunikativ und schaffst dadurch eine positive und wertschätzende Arbeitsumgebung</li> <li> Bereitschaft, die Verantwortung für deinen zukünftigen eigenen Store und die Ergebnisse zu übernehmen</li> <li> Du strebst danach, sehr gute&nbsp;Ergebnisse zu erzielen</li> <li> Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der&nbsp;Woche frei</li> IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute! Über uns Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind, der sich von einer einzigen Filiale im Jahr 1979 auf heute mehr als Filialen weltweit erhöht hat. Deshalb ist es unser Anliegen, Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb von JYSK zu bieten. Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.

FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Albstadt-Ebingen

Ort: 88518 Herbertingen | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 883641Was du bei uns bewegst: Die Frischetheke ist das Herz unserer REWE Roman Kesselring oHG . Mit deinem Fachwissen und einer wertschätzenden Führungskultur leitest du die Serviceabteilung für die Warenbereiche Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost. Dabei übernimmst du die Verantwortung für dein Team, die Qualität der Produkte und sämtliche Abläufe:<ul><li>Du setzt die nationalen Vertriebskonzepte gekonnt um.</li><li>Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition und zum Warenfluss alles fest im Griff.</li><li>Du setzt deine Ideen für Maßnahmen um, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst.</li><li>Du führst und schulst dein Team kompetent und gehst als Vorbild voran.</li><li>Eine wertschätzende Führung auf Augenhöhe sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege.</li><li>Du zeigst Fingerspitzengefühl bei der Herstellung und Veredelung von Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost.</li><li>Du achtest präzise auf die Einhaltung der Hygienevorschriften.</li><li>Du überzeugst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.</li></ul> Was uns überzeugt:<ul><li>Deine Berufsausbildung als Fleischer:in oder Metzger:in, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel, eine vergleichbare Ausbildung oder deine Erfahrung als Küchenchef:in – die abgeschlossene Ausbildung als Meister:in ist ein willkommenes Plus</li><li>Deine fundierten Warenkenntnisse aus deiner mehrjährigen Berufserfahrung im Fleisch- und Feinkosthandwerk oder in der Gastronomie</li><li>Deine Führungskompetenz, verbunden mit deiner lösungs- und ergebnisorientierten Arbeitsweise</li><li>Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung, Kommunikationsstärke und Einsatzfreude</li><li>Dein Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Deine Flexibilität von Montag bis Samstag von 06:00 - 20:00 Uhr</li></ul> Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik </li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter rewe.de/karriere.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 883641)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben <li> Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern</li> <li> Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an</li> <li> Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit</li> <li> Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li> Dein Profil <li> Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position</li> <li> Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren</li> <li> Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung</li> <li> Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen</li> Wir bieten <li> Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li> <li> Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li> <li> Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li> <li> Tarifliche Altersvorsorge</li> <li> Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li> <li> Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum </li> <li> Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

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