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Einstieg als: AssociateArbeitszeit: Full-timeJob ID: REF248272L<h2>Unternehmensbeschreibung</h2>Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.Die Bosch Home Comfort Group freut sich auf deine Bewerbung!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Als Integrationsarchitekt:in verantwortest du die Architektur der Schnittstellen zwischen SAP- und Non-SAP-Anwendungen unter Sicherstellung einer unternehmensweiten Home Comfort Group Integrationsstrategie bei der Einführung der neuen SAP ERP Version S/4HANA.</li><li>Du konzipierst die Integration komplexer IT-Systemlandschaften mit On-Premise- und Cloud-Anwendungen, sowohl SAP als auch Non-SAP.</li><li>Darüber hinaus arbeitest du aktiv beim Aufbau der neuen S/4HANA Architektur unter Einsatz modernster Integrationstechnologien mit.</li><li>Du entwickelst die Integrationslandschaft auf Basis der SAP Integration Suite und weiterer Middleware-Plattformen weiter und übernimmst die Konzeption.</li><li>Weiterhin erarbeitest du interdisziplinär Architekturentscheidungen in konzernweiten Projekten.</li><li>Das Definieren, Dokumentieren und Kommunizieren von übergreifenden Mustern, Standards und Technologien für die Integrationsarchitektur des Unternehmens wird ebenfalls Teil deiner Aufgabe sein.</li><li>Außerdem führst du Design-Workshops mit Stakeholdern, Produktreviews, Studien, Proof of Concepts und Pilotprojekte durch.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung: abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar</li><li>Erfahrungen und Know-how: mehrjährige Berufserfahrung in SAP S/4HANA Implementierungs-, sowie Integrationstechnologien (SAP PI, CPI, BTP), Kenntnisse in der im SAP-Umfeld gängigen Integrationstechnologien SOAP, REST, OData, IDoc und RFC</li><li>Persönlichkeit und Arbeitsweise: du bringst deine Ideen ein, reagierst flexibel auf neue Anforderungen und förderst durch klare Kommunikation den Austausch</li><li>Begeisterung: für neue Herausforderungen</li><li>Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unsere Standort-Vorteile</h2><ul><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten</li><li>Vermittlungsservice für Kinderbetreuungsangebote</li><li>Vergünstigungen für Mitarbeiter</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten</li><li>Sozialberatung und Vermittlungsservice für Pflegedienstleistungen</li></ul>Die zukünftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne über den individuellen Leistungskatalog.<h2>Kontakt und Wissenswertes</h2>Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.<h3>Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?</h3>Lena Merte (Personalabteilung) +49 6441 418 1446<h3>Du hast fachliche Fragen zum Job?</h3>Ulrich Leicht (Fachabteilung) +49 7153 306 1443

Integrationsarchitekt S/4 HANA (w/m/div.) - Projektmanagement, Ingenieur

Wir sind erfolgreicher Partner im technischenProjektmanagement und agieren in den Geschäftsfeldern Energie,Mobilität sowie Anlagen- und Maschinenbau. Projektberatung,Projektunterstützung oder -realisierung – als erfahrener Partnerstehen wir unseren Kunden bei der Umsetzung von komplexen Projektenzur Seite. Als Mitarbeiter (m/w/d) der Atlas Titan verstärken Sieuns mit Ihrem Know-how und Ihren Ideen und unterstützen uns dabeispannende Projekte zu einem erfolgreichen Abschluss zubringen. APCT1_DE

Projektleiter im erdverlegten Rohrleitungsbau(m/w/d)

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 4.900 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.Für unser Servicefeld Geschäftsfeldservices im Tribe Test-und Integrationsservices suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als Koordinator Regulatorik für Banking IT (m/w/d) in Karlsruhe, München bzw. Münster.<h2>Aufgaben mit Perspektiven</h2><ul><li>Du koordinierst für das Vorstandsressort Core-Banking &amp; Technology die wesentlichen Themen zur Regulatorik-Konformität und berichtest direkt an die Ressortvorständin.</li><li>Ziel ist es für die Regulatorik-Konformität gemeinsam eine ressortweite, bereichsübergreifende und vollständige Transparenz herzustellen.</li><li>Du integrierst die Regulatorik in die Steuerung der Bereiche und stellst eine kontinuierlichere Fokussierung darauf sicher.</li><li>Du entwickelst selbstständig Konzepte zur Einhaltung regulatorischer Vorgaben im Vorgehensmodell und den Unternehmensprozessen mit dem Ziel der Standardisierung.</li><li>Bei Prüfungen und Vorgabeänderungen arbeitest du eng mit dem Team Risk and Compliance zusammen, begleitest interne und externe Prüfungen konstruktiv und bringst zentrale Erkenntnisse proaktiv in Wirkung.</li></ul><h2>Persönlichkeit mit Profil</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der BWL oder (Wirtschafts-)Informatik sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten.</li><li>Du besitzt vielfältige Erfahrungen in der Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (z.B. IDW PS 951, PS 880) und hast gute Kenntnisse zu regulatorischen Vorgaben für die Entwicklung von Bankverfahren – aus MaRisk, BAIT, DORA, ISO27001 usw.</li><li>Von Vorteil sind zudem gute Kenntnisse in Vorgehensmodellen der Softwareentwicklung.</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau)</li><li>Du bist ein Organisationstalent, liebst methodisches, strukturiertes Arbeiten und fokussierst selbstständiges und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln.</li><li>Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen sowie Team- und Kooperationsfähigkeit zeichnen dich ebenso aus wie deine ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten.</li></ul>Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!<h2>Unsere Vorteile auf einen Blick</h2>Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:<ul><li>Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).</li><li>Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.</li><li>Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.</li><li>Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.</li><li>Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.</li><li>Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.</li><li>Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.</li><li>Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.</li><li>Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.</li><li>Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.</li></ul>Bewirb dich jetzt!Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button „Bewerben“.<h2>Wir freuen uns auf dich.</h2>#atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid ##Regulatorik #Bankverfahren #PrüfungsstandardsKennziffer: 130

Koordinator Regulatorik für Banking IT (m/w/d) | (GFSTIS) - Projektmanagement, Risk / Compliance Management, Ingenieur

Über WIRSOL Aufdach GmbH Wir bieten das Geschäft mit gewerblichen und privaten Aufdachanlagen, sowie modernen Dienstleistungen rund um den Betrieb dieser Anlagen und der mit ihnen verbundenen Immobilen an. Unser Team verbindet Leidenschaft und Hingabe mit der Erfahrung aus über 13.000 installierten Dachanlagen mit einer Gesamtleistung von über 1.500 MW.<h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Flache Hierarchien in einem dynamischen Team</li><li>Attraktives Festgehalt plus Bonusvereinbarung</li><li>Gezielte Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Viel Raum für selbstverantwortliches Handeln</li><li>Angebot zum Leasing eines Dienstrads sowie Nachlässe bei diversen Shoppingportalen (Corporate Benefits)</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und BKV – betriebliche Krankenversicherung für Ihren privaten Bereich</li><li>In Abstimmung Möglichkeit auf Mobiles Arbeiten</li><li>Zugang zu Fitnessangeboten und einem gesundheitsbewussten Arbeitsumfeld</li><li>Mitarbeiterrabatt beim örtlichen Getränkemarkt</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Übernahme der Projektleitung und Verantwortung für Großprojekte im Megawattbereich, bei denen Infrastruktur, Energieverteilung und Logistik maßgebende Aspekte darstellen[SR1] und Koordination einzelner Gewerke.</li><li>Erstellung des Anlagenkonzepts und der Planungsgrundsätze, damit die AC- und DC-Teilprojektleiter und Planer in Zusammenarbeit mit Ihnen eine kohärente und vollständige Feinplanung erstellen können</li><li>Beteiligung an Aufmaßterminen und Begutachtung von Erzeugungsanlagen und Energieverteilungen der Objekte unserer Kunden, um frühzeitig den Projektumfang zu definieren</li><li>Abstimmung mit den Lieferanten (Montagefirmen, Elektroinstallateure, Hersteller von Schaltanlagen und Mittelspannungsstationen), um die Einhaltung aller Vorgaben aus den Normen und den technischen Anschlussrichtlinien der Verteilnetzbetreiber sicherzustellen</li><li>Federführende Übernahme der Abstimmung zum Netzverknüpfungspunkt und die Schutz-, Mess- und Regelungskonzepte der großen Erzeugungsanlagen mit den Verteilnetzbetreibern und den Zertifizierern.</li><li>Sicherung und Dokumentation des Projektfortschritts durch Baustellenbesuche bis zur Abnahme und Führen der notwendigen Abstimmungen mit der Montage, den bauseitigen Gewerken und dem Kunden</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Photovoltaik (Planung und Betrieb)</li><li>Hervorragende Kenntnisse in der Elektrotechnik und Energieverteilung unter anderem im Schaltanlagen- und Stationsbau, Kabelführung und Dimensionierung, Schutzgeräte</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich in der dezentralen Erzeugung (wie Parkreglung, Direktvermarktung, Fernsteuerung) durch den Verteilnetzbetreiber und spezifischer Schutzfunktionen und ihre Auslegungen, Anlagenzertifizierung</li><li>Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Anwendungsregeln (VDE AR-N 4105 und 4110), Spezifikationen (TAB der Verteilnetzbetreiber) und Gesetzestexte (EEG, EnWG)</li><li>Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse in Microsoft Office 365 und Dynamics</li><li>Sicheres und souveränes Auftreten sowie ein ausgeprägtes erfolgsorientiertes Denken und Handeln</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie die Eigenschaft, Menschen zu motivieren und koordinieren</li></ul>Unser Jobangebot Projektleiter - Energie / Logistik / Infrastruktur (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Projektleiter - Energie / Logistik / Infrastruktur (m/w/d)

Als führendes Unternehmen im Bereich der Normteilefür den Werkzeugbau bietet FIBRO ein einmaliges Programm höchstpräziser Produkte. Qualität und Präzision sind dafür unser Standard– schon immer. Mit smarten Produkten setzen wir neue Maßstäbe beider Prozessüberwachung. Durch digitale Lösungen, eine Vielzahl anServices und hohem, persönlichem Know-how bieten wir unseren Kundenimmer ein klein wenig mehr. Weilwir Technologie lieben. FIBRONormalien sucht Dich für den Standort Haßmersheim für diePosition Duales Studium -Wirtschaftsingenieurwesen: Internationales Technisches Projektmanagement (w/m/d) -2025 Haßmersheim | Vollzeit |befristet APCT1_DE

Duales Studium - Wirtschaftsingenieurwesen - InternationalesTechnisches Projektmanagement (w/m/d) - 2025

Die Volksbank Freiburg ist eine starke Regionalbankmit rund 400 Mitarbeitenden, einer familiären Unternehmenskulturund einem ausgeprägten Teamgeist. Jede Kollegin und jeder Kollegeist bei uns wichtig und kann etwas bewegen. Unsere gemeinsameArbeit stiftet Sinn für die Menschen und Unternehmen in unsererRegion.Für unseren Bereich Unternehmenssteuerungsuchen wir einen Experten (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Gestaltungswillen alsStellvertretenden Abteilungsleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Rechnungswesen undMeldewesen. APCT1_DE

Stellvertretender Abteilungsleiter – Rechnungswesen /Meldewesen (m/w/d)

KEMMLIT steht seit 1967 für Top Qualität made in Germany und ist ein marktführendes Unternehmen für sanitäre und individuelle Objektausstattung. Mit klarer Wachstumsstrategie bieten wir ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten für Berufseinsteiger sowie für Berufserfahrene, für Fachkräfte als auch für Führungs-Persönlichkeiten. Sie sind auf dem Karriere-Sprung? Dann starten Sie Ihre Karriere mit KEMMLIT. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Teamleiter (m/w/x) für einen Teilbereich der Abteilung Arbeitsvorbereitung / technische Auftragsbearbeitung im Produktbereich Schrank. APCT1_DE

Teamleiter in der technischen Auftragsbearbeitung / Arbeitsvorbereitung (m/w/x)

Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir Systemlieferant der Automobilindustrie für die Herstellung, Lackierung, Montage und Logistik von Kunststoffanbauteilen im Exterieur-Bereich. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und modernsten Produktionsanlagen gewährleisten wir für Kunden aus dem Exklusiv-Segment (Bugatti, Lamborghini und Porsche u.v.m.) schnelle Projektrealisationen in Höchstqualität. Zur Verstärkung unseres Teams im Werk Appenweier - Raum Offenburg - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Lackieranlage (m/w/d) APCT1_DE

Teamleiter Lackieranlage (m/w/d)

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Die GOLDBECK Services bündelt die Dienstleistungsaktivitäten in der Unternehmensgruppe. Das Projektmanagement in diesem Bereich liefert Lösungen für Sonderprojekte für die Immobilienwirtschaft bzw. Real Estate Branche, um der zunehmenden Nachfrage nach speziell herausfordernden Umbau-/Ausbaulösungen in Bestandsimmobilien gerecht zu werden. Bau- / Projektleiter (w/m/d) TGA für Umbau- / Ausbaulösungen in Bestandsimmobilien APCT1_DE

Bau- / Projektleiter (w/m/d) TGA für Umbau- / Ausbaulösungen in Bestandsimmobilien

Der Verkehr ist unsere Welt. Die Produkteund Systeme von SWARCO machen ihn sicherer, flüssiger undkomfortabler.5.500 MobilitätsexpertInnenarbeiten weltweit an den Verkehrslösungen für morgen undübermorgen. Werden Sie Teil unseres SWARCO Teamsals <h2>Teamleiter Kalkulation (m/w/d)</h2>Standort: Gaggenau / Deutschland | Vollzeit |Hybrid APCT1_DE

2.295 Führungskräfte / Management Jobs in Baden-Württemberg