Arbeiten, wo die Schweiz einkauft

Bei Christ Uhren und Schmuck kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams helfen Sie genau dabei. Lassen Sie uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und seien Sie Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses.
CHRIST Uhren & Schmuck ist mit 60 Boutiquen und einem voll integrierten E-Shop das führende Haus für Uhren & Schmuck in der Schweiz.

Uhrmacher:in

Zürich | 80% | unbefristet

Stellenantritt

nach Vereinbarung

Fachrichtung

Verkauf Fachformate

Wichtige Info

CHRIST Uhren & Schmuck, ein Unternehmen der Coop Gruppe

Bei dieser Bewerbung wird kein Motivationsschreiben verlangt

Arbeitsort

CHRIST Uhren & Schmuck
Bahnhofstrasse 93
8001 Zürich

Aufgaben

• Freundlich beraten Sie unsere Kundschaft bei Serviceleistungen.
• Sie reparieren Uhrwerke, nehmen Revisionen vor und testen die Uhren auf Wasserdichtigkeit.
• Sie führen anfallende Service-Arbeiten inkl. Batteriewechsel durch und kürzen/ersetzen die Uhrenbänder.
• Sie sind für die Bestellung von Ersatzteilen und die Warenverfügbarkeit verantwortlich.
• Dank Ihrer Genauigkeit stimmt auch das Kassawesen.

Anforderungen

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum Uhrenmacher:in mit.
• Fundierte Fachkenntnisse sowie mehrjährige Berufserfahrung zeichnen Sie aus.
• Ihr Arbeiten ist präzise und systematisch.
• Ihre Deutschkenntnisse sind sehr gut – in Wort und Schrift. Mit Fremdsprachen punkten Sie zusätzlich.
• Der Umgang mit Kunden und die Teamarbeit bereiten Ihnen Freude.

Was wir bieten

Vergünstigung

• Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
• 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
• bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
• bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
• günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile
• Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
• Vergünstigung bei Mobility CarSharing
• Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
• Vergünstigung bei GA-Abonnement
• Vergünstigungen bei Kulturanlässen
• Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten

Anstellungsbedingungen

• Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
• Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit
• Treueprämien
• Sparplan bei der Pensionskasse
• Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
• Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
• 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub

Arbeitszeit

• 5 Wochen Ferien
• flexible Arbeitszeitmodelle

Weiterbildung

• 350 interne Weiterbildungskurse
• Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop

Nachhaltigkeit

• Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten

Kommunikation

• interne App für Mitarbeitende

Gesundheit

• Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
• Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
• Firmeninterne Sportangebote

Ihre Ansprechperson

der Coop Genossenschaft

Sinduja Kugasothy
HR Marketing