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SÜDKURIERundSÜDKURIER

Servicetechniker (m/w/d) in der Schädlingsprävention

companyRentokil Initial
locationWaiblingen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 21.11.2024
Servicetechniker
Stellenbeschreibung

Für unsere Niederlassung in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Servicetechniker (m/w/d) in der Schädlingsprävention im Raum Waiblingen.

Vielseitig und eigenverantwortlich - Deine Aufgaben

  • Du stellst die vertraglich vereinbarte Servicequalität und -quantität innerhalb Deines Servicegebiets bei Bestands-, Privat- und Firmenkunden sicher
  • Vorsorgemaßnahmen führst Du termingerecht durch und leitest Behandlungs-Aktivitäten bei Schädlingsbefall ein
  • Teamintern unterstützt Du Kollegen servicetechnisch
  • Du berätst Kunden zur Gefahrenabwehr und empfiehlst Maßnahmen zur Schädlingsprävention und -bekämpfung
  • Die Auftragsdokumentation erfolgt digital

Qualifikationen

Proaktiv und kommunikationsstark - Dein Profil

  • Lass Dich an unserer eigenen Akademie mit oder ohne abgeschlossene Ausbildung als Quereinsteiger/in zur/zum Schädlingsbekämpfer/in ausbilden
  • Du hast einen Hauptschulabschluss erworben
  • Du verfügst über handwerkliches Geschick und besitzt einen gültigen PKW-
    Führerschein
  • Gute Deutschkenntnisse (Niveau B2) wünschen wir uns von Dir für Kundengespräche
  • Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit, Sorgfalt und Teamfähigkeit aus

Zusätzliche Informationen

Spannend und reizvoll - Unser Angebot

  • Eine intensive Einarbeitung, so dass auch Quereinsteigende ideale Startbedingungen haben
  • Firmen PKW inkl. Privatnutzung
  • Fahrzeit gleich Arbeitszeit
  • kein Schichtdienst
  • Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen in unserer eigenen Academy
  • 29 Tage Erholungsurlaub sowie bezahlte Sonderurlaubstage
  • Bike-Leasing für unbefristete Anstellungen
  • Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass
  • Mitarbeiter-Benefits mit vielen Rabatten und Angeboten
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • attraktives Gehalts-, Spesen- und Bonussystem
  • Ausbildung bei vollem Gehalt
  • Prämienmodell - Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Zuschuss zur Bildschirmbrille
  • Inhouse Rentenberatung für rentennahe Jahrgänge
  • Die expansive Schubkraft und der hohe Bekanntheitsgrad des Marktführers im Zukunftsbereich der Hygienedienstleistungen bieten Dir außergewöhnliche Entwicklungschancen

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