Ihre Chance auf eine spannende technische Karriere
- Attraktives Gehalt: 50.000€ bis 70.000€ brutto pro Jahr
- Firmenfahrzeug inklusive Tankkarte zur privaten Nutzung
- 31 Tage Urlaub
Das wird Ihnen geboten
- Attraktives Jahresgehalt zwischen 50.000 und 70.000 Euro, je nach Qualifikation und Erfahrung
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
- Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Unterstützung durch ein motiviertes und kollegiales Team
- Professionelles Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und Gestaltungsspielraum
Ihre Tätigkeiten
Als Servicetechniker (m/w/d) übernehmen Sie die eigenständige Wartung, Reparatur und Instandhaltung elektrischer Anlagen und Maschinen. Sie sind verantwortlich für die Analyse und Behebung technischer Störungen direkt beim Kunden vor Ort und gewährleisten so die reibungslose Funktion der Systeme. Zusätzlich sind Sie für die Installation und Inbetriebnahme neuer Anlagen zuständig und stehen den Kunden bei technischen Fragen und Problemen beratend zur Seite. Durch Ihre enge Zusammenarbeit mit dem Team tragen Sie zur stetigen Verbesserung der Servicequalität und Arbeitsabläufe bei und sorgen so für optimalen Kundensupport und zuverlässige Lösungen.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im technischen Service oder in der Instandhaltung, idealerweise im Bereich Elektrotechnik
- Fundierte Kenntnisse in der Wartung, Reparatur und Installation elektrischer Anlagen
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Reisebereitschaft und Flexibilität
- Führerschein der Klasse B
Ihr zukünftiger Arbeitgeber
Ein Unternehmen, das auf höchste Qualität und innovative Lösungen im technischen Service setzt. Es bietet ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Engagement und Fachwissen geschätzt und gefördert werden. Mit einer offenen Unternehmenskultur und flachen Hierarchien wird ein Arbeitsklima geschaffen, in dem eigenverantwortliches Arbeiten und Teamgeist im Mittelpunkt stehen. Kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sind hier ebenso selbstverständlich wie ein attraktives Vergütungspaket und zusätzliche Benefits.