Personalmanager (all genders)

DATAGROUP in Ulm

DATAGROUP ist einer der führenden deutschen IT-Dienstleister – dank unseres engagierten Teams. Unsere Leidenschaft für Technologie und Innovation ermöglicht es uns, unseren Kunden verlässliche IT-Services zu liefern. Bei uns erwartet Dich ein fesselndes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen. Eine offene Unter­nehmens­kultur, individuelle Weiter­bildungs­möglich­keiten sowie vielfältige Entwicklungs­chancen bedeuten einen Arbeitsplatz maß­geschneidert für Dich und Dein Leben.

Personalmanager (all genders)

• Entwicklung wie auch Umsetzung einer zukunftsorientierten Personal­strategie in Überein­stimmung mit der Unternehmens­strategie, einschließlich Planung von Neu- und Nachbesetzungen sowie Teamaufstellungen
• Durchführung von Mitarbeiter- und Zielvereinbarungs­gesprächen in Abstimmung mit Führungskräften zur Förderung der Mitarbeiter­bindung wie auch -entwicklung
• Konzeption und Implementierung von Weiterbildungs­maßnahmen sowie Verwaltung des Schulungs­budgets
• Beratung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften in personal­relevanten, arbeits­rechtlichen sowie steuerlichen Fragen
• Leitung von Mitarbeiter- und Betriebs­versammlungen zur Förderung der internen Kommunikation wie auch Zusammenarbeit
• Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat zur Sicherstellung transparenter und kooperativer Beziehungen sowie Unterstützung bei Betriebs­vereinbarungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal­management, Betriebs­wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer vergleichbaren Position
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Erfahrung in der Mediation und Konfliktlösung
• Hohe soziale Kompetenz und Empathie
• Fähigkeit zur eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office und einer HR-Software
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bei uns sind die Leidenschaft, Kompetenz und Persönlichkeit unserer Mitarbeiter*innen der Schlüssel, um immer neue Heraus­forderungen zu meistern. Egal, an welchem Standort jemand arbeitet und woran: Wir sind alle Teil eines großen Teams und verfolgen das gemeinsame Ziel, die Arbeitswelt unserer Kunden zu verbessern. Teilzeit­beschäftigung ist bei uns ebenfalls willkommen.

„Auf Augenhöhe“ ist ein gelebter und zentraler Wert unserer Unternehmens­kultur. Für uns bedeutet dies eine motivierende Atmosphäre aus Wertschätzung, Anerkennung, Verlässlichkeit, guter Kommunikation, Engagement, Fairness und Gleich­berechtigung.

Wir fördern eine offene und vertrauensvolle Arbeits­atmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungs­wegen. Dir bieten wir eine spannende und vielseitige berufliche Heraus­forderung sowie eine exzellente Plattform für Deine persönliche Weiter­entwicklung in einem engagierten Team, das Dich in allen Belangen Deiner Tätigkeit unterstützt.

Unsere Benefits für Dich:

• Individuelle und persönliche Einarbeitung mit einem hilfsbereiten Paten
• Ein herausfordernder, vielseitiger und eigen­verant­wortlicher Job, der nie langweilig wird
• Regelmäßige Aus- und Weiterbildungen durch unsere Career Box – auch für eine Karriere im DATAGROUP-Konzern
• Mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten / Vertrauensarbeitszeit
• DING-Ticket (ÖPNV) mit monatlichem Arbeitgeber­zuschuss
• JobRad (Fahrradleasing für Arbeitnehmer)
• Sehr gute Anbindung an den ÖPNV und vielfältige Mittagstisch­angebote in der Nachbarschaft
• Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee
• Kooperation mit einem Fitnessstudio in unmittelbarer Nähe
• Vorsorge-Aktionen mit unserem Betriebsarzt
• Firmenevents