Lehrkraft (Heil-) Pädagogik und Psychologie (m/w/d)
82 Wolfratshausen, Deutschland
10.1.2025
Vollzeit
An den Fachschulen für Heilerziehungspflege und Heilerziehungspflegehilfe Wolfratshausen der bfz Alpenvorland ist ab sofort die Stelle als Lehrkraft (Heil-) Pädagogik und Psychologie (m/w/d) in Teilzeit mit Dienstsitz in Wolfratshausen zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet. Als Lehrkraft (m/w/d) für unsere Fachschulen für Heilerziehungspflege und Heilerziehungspflegehilfe wirken Sie mit bei der Umsetzung des Rahmenlehrplans vom Kultusministerium sowie der Erarbeitung und Evaluierung der methodisch-didaktischen Jahresplanung in Absprache mit der Schulleitung.
Aufgabengebiet
Profil
Angebot
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Marion Schädler, Tel.: 0173 2170161
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
- Wolfratshausen
- 28.02.2025
Aufgabengebiet
- Planung, Vorbereitung und Durchführung des Unterrichts in den Fächern Pädagogik, Heilpädagogik und Psychologie
- Planung und Durchführung von Praxisbesuchen
- Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Prüfungen und Korrekturarbeiten
- Erhebung von Leistungsnachweisen und Jahresfortgangsnoten
- Teilnahme an Konferenzen und schulischen Veranstaltungen
- Administrative, dokumentarische und organisatorische Aufgaben
- Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Pädagogik (Diplom, Master) oder Psychologie (Diplom, Master)
- Freude am Unterrichten und an der Arbeit mit der Zielgruppe
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Empathie und Engagement
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
- Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Marion Schädler, Tel.: 0173 2170161
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.