Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/x) ab 5.700 EUR

Du bist auf der Suche nach einer Stelle als

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in der Neonatologie

Wir bieten Dir

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub nach Deinen Vorstellungen
• Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Treuebonus 8.000 EUR
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie
• Steuerfreie Verpflegungspauschale
• Zuschläge von 100% Feiertag, 50% Sonntag und 25% in der Nacht
• Arbeitszeitmodell nach Deinen Bedürfnissen
• Abwechslungsreiches Arbeiten, der konkrete Einsatz wird persönlich mit Ihnen abgestimmt
• Firmenfahrzeug auf Wunsch, auch zur privaten Nutzung oder Kilometergeld
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Deine Aufgaben

• Betreuung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Neugeborenen, Kindern und Jugendlichen
• Durchführung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
• Durchführung der Medikamentenausgabe nach ärztlicher Vorgabe
• Pädiatrischen Versorgung
• Früh-, Neugeborenen- und Säuglingspflege

Du bringst mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
• Fachweiterbildung OP 
• Erfahrung in der Neonatologie
• Interesse am Wohlergehen von kranken Kindern und Jugendlichen
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit 
• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Ärzten und medizinischem Fachpersonal

Gestalte zusammen mit uns Deinen Arbeitsplatz, nutzen Sie unsere Erfahrung und unsere Kompetenz – Dein berufliches Erfolgsmodell.

Gerne gibt Dir Frau Heike Nägele vorab Auskunft zur Stelle; rufe einfach an: 0711 / 252914-74.

Tipp: über eine Online-Bewerbung oder eine Zusendung Deiner Bewerbung per E-Mail kommst Du am schnellsten mit uns in Kontakt.

GermanCareerCompany

Das Fachpersonal

Wir sind ein langjährig, erfolgreicher Personaldienstleister, überlassen und vermitteln qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d) in den Bereichen Gesundheitswesen und Pflege. Als zukunftsorientiertes Unternehmen mit Hauptsitz in Stuttgart können wir auf einen großen Erfahrungsschatz des gesamten Teams zurückgreifen.