Deine Verantwortung
- Durchführung des Lohnlaufs samt Sozialversicherungen und Quellensteuern
- Übernahme administrativer Tätigkeiten vom Eintritt bis zum Austritt
- Zeiterfassungsmanagement und Spesenabrechnungen
- Unterstützung der Geschäftsführung in personaladministrativen Belangen
- Praxisbezogene Betreuung und Verantwortung von Lernenden im Bereich Finanzen und Personal
- Führen des Hauptbuches unter Einbeziehung der Abschlussbuchungen
- Führen der gesamten Kreditorenbuchhaltung mit Vorerfassung, elektronischer Visumskontrolle und Zahlungswesen
- Verbuchen und Abstimmen von diversen Bankkonten
- Verantwortung für die gesamte Debitorenbuchhaltung (inkl. des Mahn- und Betreibungswesens)
- Unterstützung beim Jahresabschluss und Budgetierungsprozess
- Allgemeine administrative Aufgaben
Deine Skills
- Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung (Stufe Sachbearbeiter/in oder eidgenössischer Fachausweis)
- Berufserfahrung im Rechnungswesen oder im Personalwesen zwingend
- Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsgesetz
- Zahlenflair und Begeisterung für Finanzen
- Selbstständige, mitdenkende sowie präzise Arbeitsweise
- Gute MS-Office Kenntnisse, Erfahrungen in ABACUS von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Markt- und Leistungsgerechte Löhne
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Offene Unternehmenskultur
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